第2頁共2頁2024年銷售人員合同簡單版甲方（員工）與乙方（企業(yè)）達成共識，鑒于甲方在乙方的職位，以及由此獲得的相應報酬，雙方同意就甲方在職期間及離職后保護乙方技術秘密和其他商業(yè)機密的相關事宜，制定以下條款共同遵守：第一條雙方確認，甲方在乙方任職期間，因執(zhí)行職責或主要利用乙方提供的物質技術資源、業(yè)務信息等所產生的創(chuàng)新發(fā)明、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)機密，其知識產權均歸屬乙方所有。乙方有權在業(yè)務范圍內自由使用這些創(chuàng)新成果，或向第三方進行轉讓。甲方應根據(jù)乙方要求，提供必要的信息和支持，協(xié)助乙方獲取和行使相關知識產權。上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業(yè)機密，其相關的發(fā)明權、署名權（除非法律規(guī)定應由乙方署名）等精神權利，由作為創(chuàng)作者或開發(fā)者的甲方享有。乙方將尊重并協(xié)助甲方行使這些精神權利。第二條若甲方在乙方任職期間完成的、與乙方業(yè)務相關的創(chuàng)新成果，甲方主張個人擁有知識產權，需立即向乙方申報。乙方在核實后，若確認該成果確實非職務產生，將尊重甲方的權益。以上內容構成了銷售人員保密協(xié)議的簡要概述，期望對您有所幫助。2024年銷售人員合同簡單版（二）甲方因業(yè)務需求，決定聘請乙方擔任店面銷售人員一職。經(jīng)雙方友好協(xié)商，就各自的權利與義務達成以下協(xié)議：一、乙方職責：乙方將負責店面銷售工作。二、甲方義務：甲方將為乙方提供相應的專業(yè)培訓。三、合同期限與薪資：本合同期限為一年，試用期為__個月。試用期間薪資標準將另行確定。合同期滿后，乙方薪資結構為底薪500元+銷售額提成（銷售額的10%）+每月50元全勤獎。合同到期，若雙方均同意續(xù)簽，則需重新簽訂合同。四、提成發(fā)放：鑒于銷售人員流動性較大，為穩(wěn)定團隊并保障甲方正常運營，乙方每月銷售提成將推遲一個月發(fā)放，合同到期月的提成與底薪一并發(fā)放。若乙方在合同期內違約提前解除合同，則上月銷售提成將作為違約金不予發(fā)放。五、管理制度：乙方需嚴格遵守甲方制定的管理制度。若乙方違反管理制度或因其自身情況變化不再適合繼續(xù)履行合同，甲方有權隨時解除勞動合同，且不承擔違約責任。六、合同解除：若雙方欲提前解除合同，應至少提前一個月通知對方。七、未盡事宜：本合同未盡事宜，雙方將另行協(xié)商解決。八、合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日另附協(xié)議內容：第一條申請條件：1.年滿18周歲的中華人民共和國公民，除國家公務員、現(xiàn)役軍人或法律法規(guī)規(guī)定不得兼職的人員及中國政府禁止的任何非法組織成員外，均可申請。2.申請人需服從管理，具備拓展業(yè)務能力。第二條協(xié)議期限：1.協(xié)議有效期自____年____月____日至____年____月____日止。2.聘用期滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂聘用協(xié)議。第三條工作崗位：1.甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職產品業(yè)務員。2.甲方有權根據(jù)公司需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)調整乙方的工作崗位，無需另行簽訂崗位聘用協(xié)議。第四條工作紀律：1.乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)，依法經(jīng)營，依法納稅。2.乙方在開展業(yè)務活動時，應尊重社會公德，遵循自愿、公平、誠實、信用的原則。第五條工作報酬：1.甲方將根據(jù)乙方的業(yè)務實績、貢獻大小及有關規(guī)定和制度發(fā)放工資及獎勵（具體發(fā)放標準參見獎勵制度）。2.甲方實行周薪制，每星期六為薪水發(fā)放日。第六條其它事項：1.甲乙雙方因實施本聘用協(xié)議發(fā)生人事爭議時，應首先申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵