社保補(bǔ)發(fā)補(bǔ)約書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條社會保險補(bǔ)發(fā)事宜1.1甲方確認(rèn)自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，未按照原合同約定按時足額支付乙方社會保險待遇。1.2甲方同意按照國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)、政策和規(guī)定，補(bǔ)發(fā)乙方上述期間的社會保險待遇。1.3甲方應(yīng)在本補(bǔ)充協(xié)議簽訂后__________個工作日內(nèi)，將補(bǔ)發(fā)的社會保險待遇支付給乙方。第二條違約責(zé)任2.1甲方如未按照本補(bǔ)充協(xié)議的約定按時足額補(bǔ)發(fā)社會保險待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金計算方式為：補(bǔ)發(fā)金額的__________%。2.2乙方如未按照本補(bǔ)充協(xié)議的約定履行相關(guān)義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金計算方式為：原合同約定的違約金計算方式。第三條爭議解決3.1對于本補(bǔ)充協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。3.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第四條其他約定4.1本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與原合同具有同等法律效力。4.2本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.原勞動合同2.社會保險待遇證明文件3.甲方支付能力證明文件4.乙方身份證明文件5.社會保險政策相關(guān)文件6.違約金計算公式相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照原合同約定按時足額支付乙方社會保險待遇。2.甲方未按照本補(bǔ)充協(xié)議約定按時足額補(bǔ)發(fā)社會保險待遇。3.乙方未按照本補(bǔ)充協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險：國家通過法律強(qiáng)制實施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機(jī)會時提供基本生活保障的制度。3.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定或者依照法律規(guī)定的數(shù)額或者比例支付的金錢。4.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方拖延支付補(bǔ)發(fā)的社會保險待遇：乙方可以提醒甲方履行合同約定，如果甲方仍然拖延，乙方可以尋求法律途徑解決。2.甲方不支付補(bǔ)發(fā)的社會保險待遇：乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.乙方未按照約定履行相關(guān)義務(wù)：甲方可以依據(jù)合同約定追究乙方的違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位未按照勞動合同約定支付社會保險待遇。2.