實習教師聘用合同模板合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（實習教師）：__________身份證號：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協商一致，同意乙方在甲方從事實習教師工作，現將雙方的權利、義務等事項約定如下：第一條實習崗位及內容1.1乙方實習崗位為：__________（學科/專業）。1.2乙方在實習期間應遵守甲方制定的各項規章制度，認真履行實習教師職責，完成甲方安排的教學、科研等工作。第二條實習期限2.1本實習合同期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2實習期間，乙方應全勤參加工作，如有特殊情況需要請假，應提前向甲方提出申請，并經甲方批準。第三條實習待遇3.1甲方按照乙方實際工作時間支付實習工資，標準為人民幣__________元/月。3.2甲方為乙方提供必要的辦公、教學設施及條件，確保乙方順利完成實習工作。3.3乙方在實習期間，按照甲方的規定享受法定節假日及休息日。第四條保密及知識產權4.1乙方在實習期間接觸到的甲方商業秘密、技術秘密等保密信息，應予以嚴格保密，未經甲方同意不得向任何第三方泄露。4.2乙方在實習期間創作的知識產權成果，包括但不限于教學課件、論文、著作等，除法律法規規定屬于乙方個人所有的部分外，其余知識產權歸甲方所有。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付相應的賠償金。5.2如乙方在實習期間違反甲方的規章制度，甲方有權終止合同，并根據情況扣除乙方實習工資。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。6.2如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.甲方規章制度5.甲方教學計劃6.甲方保密協議7.知識產權歸屬確認書二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間完成實習任務，或實習期間出現重大教學失誤。2.乙方未經甲方同意，泄露甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。3.乙方在實習期間違反法律法規、甲方規章制度。4.甲方未按約定時間支付乙方實習工資。5.甲方未提供乙方必要的工作條件。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：調整勞動關系及與勞動關系密切相關的社會關系的法律規范總稱。2.勞動合同法：規定勞動合同訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律規范。3.商業秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.知識產權：權利人對其創作的智力勞動成果依法享有的專有權利。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方因個人原因無法繼續實習，需提前終止合同。解決辦法：雙方協商解決，根據實際情況扣除乙方實習工資。2.甲方未按約定支付乙方實習工資。解決辦法：乙方有權向甲方提出抗議，要求支付工資，必要時可尋求法律幫助。3.乙方在實習期間泄露甲方商業秘密。解決辦法：甲方有權終止合同，并要求乙方承擔違約責任。4.乙方在實習期間違反甲方規章制度。解決辦法：甲方有權根據實際情況扣除乙方實習工資，或終止合同。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供實習崗位，乙方在甲方實習。2.乙方按照甲方要求完成實習任務，