合同結束經濟裁員合同編號：__________甲方（Employer）：全稱：____________________地址：____________________聯系電話：_________________聯系人：__________________乙方（Employee）：全稱：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：_________________鑒于甲方因經營需要，經過平等、自愿、協商一致，決定與乙方解除勞動合同關系。現甲乙雙方就解除勞動合同的事宜，達成如下協議：一、解除勞動合同1.1甲乙雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規定，解除雙方之間的勞動合同。1.2甲方應提前三十日以書面形式通知乙方解除勞動合同。1.3甲方應依法支付乙方經濟補償，具體金額按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。1.4甲方應依法為乙方辦理失業保險金申請手續。1.5乙方應按照甲方的要求，辦理工作交接手續。甲方應給予乙方必要的時間和條件，確保乙方能夠順利辦理交接。二、經濟補償2.1甲方應支付給乙方的經濟補償金額為：________________元（大寫：________________元整）。2.2甲方應在與乙方解除勞動合同之日起一個月內，一次性支付給乙方經濟補償。三、保密協議3.1乙方同意在解除勞動合同后，繼續保守甲方的商業秘密、技術秘密和與工作相關的其他秘密。3.2乙方同意如違反保密協議，愿意承擔相應的法律責任。四、勞動合同的解除4.1甲乙雙方同意自本協議簽訂之日起，勞動合同即行解除。4.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。五、其他約定5.1本協議的簽訂，不代表甲方對乙方過去的工作表現作出評價，也不影響乙方依法享有的其他權益。5.2本協議的簽訂，是在甲乙雙方平等、自愿、協商一致的基礎上進行的，符合我國法律法規的規定。5.3如本協議的任何條款與法律法規相抵觸，該條款將按法律法規的規定執行，但不影響其他條款的有效性。甲方（Employer）：乙方（Employee）：簽訂日期：________年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.勞動合同復印件3.社會保險繳納證明復印件4.公積金繳納證明復印件5.工作交接清單6.保密協議復印件7.經濟補償計算依據的相關文件二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定時間支付經濟補償：根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條，甲方應在解除勞動合同之日起一個月內，一次性支付給乙方經濟補償。2.甲方未按照約定支付經濟補償金額：根據本合同第二條，甲方應支付給乙方的經濟補償金額為：________________元。3.甲方未為乙方辦理失業保險金申請手續：根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條，甲方應依法為乙方辦理失業保險金申請手續。4.乙方違反保密協議：根據本合同第三條，乙方同意在解除勞動合同后，繼續保守甲方的商業秘密、技術秘密和與工作相關的其他秘密。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：根據《中華人民共和國勞動合同法》第二條，勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。2.經濟補償：根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條，用人單位解除勞動合同應當向勞動者支付的經濟補償。3.保密協議：根據本合同第三條，保密協議是乙方在解除勞動合同后，繼續保守甲方的商業秘密、技術秘密和與工作相關的其他秘密的協議。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定時間支付經濟補償：甲方應嚴格按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條的規定，在解除勞動合同之日起一個月內，一次性支付給乙方經濟補償。2.甲方未按照約定支付經濟補償金額：甲方應按照本合同第二條的規定，支付給乙方的經濟補償金額。3.甲方未為乙方辦理失業保險金申請手續：甲方應嚴格按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條的規定，為乙方辦理失業保險金申請手續。4.乙方違反保密協議：甲方可以依據本合同第三條的規定，要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：本合同適用于甲方因經營