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文檔簡介
建筑用工個人合同范本合同編號:[填寫合同編號]甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯系人:[填寫聯系人姓名]聯系電話:[填寫聯系電話]乙方(勞動者):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]家庭住址:[填寫乙方家庭住址]聯系電話:[填寫乙方聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規,甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經協商一致,訂立本勞動合同。第一條工作內容1.1乙方同意在甲方從事[填寫具體工作內容]工作。1.2乙方應遵守甲方的規章制度,服從甲方的管理和調配。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[填寫合同期限,如:一年],自[填寫起始日期]至[填寫終止日期]。2.2合同期滿后,如雙方同意續簽,應提前一個月書面通知對方。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間],加班按照甲方規定支付加班費。3.2乙方享有國家法定節假日休息權利,如工作需要加班,應按照甲方規定支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[填寫月工資數額],工資支付方式為[填寫支付方式,如:每月5日之前發放上月工資]。4.2乙方工資根據甲方經濟效益和勞動貢獻,可按相關規定進行調整。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時足額繳納社會保險費,甲方代扣代繳。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家和地方規定,為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施和勞動防護用品。6.2乙方在作業過程中,應嚴格遵守安全操作規程,確保自身和他人的生命財產安全。第七條終止和解除合同7.1本合同終止或解除的條件按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定執行。7.2合同終止或解除后,乙方應按照甲方要求辦理相關手續,不得損害甲方利益。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.甲方規章制度2.乙方人事檔案材料3.社會保險繳納證明4.勞動保護設施和用品清單第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯系人:[填寫聯系人姓名]聯系電話:[填寫聯系電話]乙方(勞動者):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]家庭住址:[填寫乙方家庭住址]聯系電話:[填寫乙方聯系電話]丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]地址:[填寫丙方地址]聯系人:[填寫聯系人姓名]聯系電話:[填寫聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規,甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則,經協商一致,訂立本勞動合同。第一條工作內容1.1乙方同意在甲方從事[填寫具體工作內容]工作。1.2乙方應遵守甲方的規章制度,服從甲方的管理和調配。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[填寫合同期限,如:一年],自[填寫起始日期]至[填寫終止日期]。2.2合同期滿后,如雙方同意續簽,應提前一個月書面通知對方。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間],加班按照甲方規定支付加班費。3.2乙方享有國家法定節假日休息權利,如工作需要加班,應按照甲方規定支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[填寫月工資數額],工資支付方式為[填寫支付方式,如:每月5日之前發放上月工資]。4.2乙方工資根據甲方經濟效益和勞動貢獻,可按相關規定進行調整。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時足額繳納社會保險費,甲方代扣代繳。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家和地方規定,為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施和勞動防護用品。6.2乙方在作業過程中,應嚴格遵守安全操作規程,確保自身和他人的生命財產安全。第七條第三方主體權益7.1丙方作為第三方主體,負責為甲方提供[填寫服務內容],并確保服務質量。7.2丙方應按照甲方要求,對乙方進行培訓和管理,確保乙方符合甲方的工作要求。7.3丙方應承擔由于乙方原因導致的甲方損失,包括但不限于賠償甲方因此遭受的直接經濟損失、名譽損失等。第八條違約及限制條款8.1乙方違反本合同規定,甲方有權解除合同,并要求乙方支付違約金。8.2乙方在合同期內不得兼職,不得從事與甲方業務有競爭關系的工作。8.3乙方在合同期內應當保守甲方的商業秘密,否則甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份。10.2本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙丙三方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.甲方規章制度2.乙方人事檔案材料3.社會保險繳納證明4.勞動保護設施和用品清單5.丙方服務內容詳細說明第三方介入的意義和目的:第三方主體的介入,旨在為甲方提供專業的勞動力管理和培訓服務,確保乙方符合甲方的工作要求,提高工作效率和質量。同時,第三方主體承擔乙方的違約責任,減輕甲方的風險和壓力。甲方為主導的目的和意義:甲方作為用人單位,主導本合同的制定和履行,旨在確保乙方的勞動權益得到保障,同時通過第三方主體的專業服務,提高工作效率和質量,實現甲方的業務目標。通過明確乙方的違約責任和限制條款,甲方可以有效管理和控制風險,確保合同的履行和甲方的利益。第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導個人建筑用工合同范本甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯系人:[填寫聯系人姓名]聯系電話:[填寫聯系電話]乙方(勞動者):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]家庭住址:[填寫乙方家庭住址]聯系電話:[填寫乙方聯系電話]丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]地址:[填寫丙方地址]聯系人:[填寫聯系人姓名]聯系電話:[填寫聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規,甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則,經協商一致,訂立本勞動合同。第一條工作內容1.1乙方同意在甲方從事[填寫具體工作內容]工作。1.2乙方應遵守甲方的規章制度,服從甲方的管理和調配。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[填寫合同期限,如:一年],自[填寫起始日期]至[填寫終止日期]。2.2合同期滿后,如雙方同意續簽,應提前一個月書面通知對方。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間],加班按照甲方規定支付加班費。3.2乙方享有國家法定節假日休息權利,如工作需要加班,應按照甲方規定支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[填寫月工資數額],工資支付方式為[填寫支付方式,如:每月5日之前發放上月工資]。4.2乙方工資根據甲方經濟效益和勞動貢獻,可按相關規定進行調整。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時足額繳納社會保險費,甲方代扣代繳。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家和地方規定,為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施和勞動防護用品。6.2乙方在作業過程中,應嚴格遵守安全操作規程,確保自身和他人的生命財產安全。第七條第三方主體權益7.1丙方作為第三方主體,負責為乙方提供[填寫服務內容],并確保服務質量。7.2丙方應按照乙方要求,對甲方進行培訓和管理,確保甲方符合乙方的工作要求。7.3丙方應承擔由于甲方原因導致的乙方損失,包括但不限于賠償乙方因此遭受的直接經濟損失、名譽損失等。第八條違約及限制條款8.1甲方違反本合同規定,乙方有權解除合同,并要求甲方支付違約金。8.2甲方在合同期內不得拖欠乙方工資,不得克扣乙方工資。8.3甲方在合同期內應當尊重乙方的合法權益,不得歧視乙方,不得違法解除勞動合同。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份。10.2本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙丙三方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.甲方規章制度2.乙方人事檔案材料3.社會保險繳納證明4.勞動保護設施和用品清單5.丙方服務內容詳細說明乙方為主導的目的和意義:乙方作為勞動者,主導本合同的制定和履行,旨在確保自身的勞動權益得到保
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