PAGEPAGE1員工商業秘密保護協議書本協議書（以下簡稱“本協議”）由以下雙方于______年______月______日簽訂：甲方（雇主）：____________________地址：____________________________法定代表人：____________________乙方（員工）：____________________身份證號：________________________鑒于甲方在業務過程中擁有并使用商業秘密，為了保護甲方的商業秘密不被泄露，確保甲方的合法權益不受侵犯，甲乙雙方本著平等自愿的原則，達成如下協議：第一條定義1.1“商業秘密”是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。1.2“保密信息”是指甲方擁有的、與甲方業務相關的、具有保密性的信息，包括但不限于商業秘密、客戶資料、財務信息、市場計劃、研發數據、產品設計圖紙、生產工藝、管理制度等。第二條保密義務2.1乙方在甲方任職期間，應嚴格遵守甲方的保密制度，對保密信息承擔以下保密義務：（1）不得向任何第三方泄露、提供或披露保密信息；（2）不得擅自復制、翻錄、拍照、掃描、電子郵件、網絡傳輸等方式傳播保密信息；（3）不得將保密信息用于與甲方業務無關的任何用途。2.2乙方在離職后，仍應繼續承擔本協議約定的保密義務，直至保密信息進入公有領域或被甲方公開。第三條保密期限3.1本協議的保密期限自乙方簽署本協議之日起至保密信息進入公有領域或被甲方公開之日止。3.2若法律法規對保密期限有特殊規定的，從其規定。第四條違約責任4.1乙方違反本協議的保密義務，應承擔以下違約責任：（1）返還甲方支付的保密費用；（2）賠償甲方因此遭受的經濟損失；（3）支付甲方因追究違約責任所支付的合理費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。4.2乙方違約行為給甲方造成嚴重后果的，甲方有權解除與乙方的勞動合同，并依法追究乙方的法律責任。第五條其他條款5.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。5.3本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________以上為員工商業秘密保護協議書示例，供您參考。具體內容可根據您的實際情況進行調整。在簽訂正式協議時，請務必咨詢專業律師意見，以確保協議的合法性和有效性。2024帶目錄帶附件詳細版-員工商業秘密保護協議書目錄一、定義二、保密義務三、保密期限四、違約責任五、其他條款附件一：保密信息清單附件二：保密費用支付標準附件三：違約責任追究流程附件四：法律法規參考目錄員工商業秘密保護協議書本協議書（以下簡稱“本協議”）由以下雙方于______年______月______日簽訂：甲方（雇主）：____________________地址：____________________________法定代表人：____________________乙方（員工）：____________________身份證號：________________________鑒于甲方在業務過程中擁有并使用商業秘密，為了保護甲方的商業秘密不被泄露，確保甲方的合法權益不受侵犯，甲乙雙方本著平等自愿的原則，達成如下協議：一、定義1.1“商業秘密”是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。1.2“保密信息”是指甲方擁有的、與甲方業務相關的、具有保密性的信息，包括但不限于商業秘密、客戶資料、財務信息、市場計劃、研發數據、產品設計圖紙、生產工藝、管理制度等。二、保密義務2.1乙方在甲方任職期間，應嚴格遵守甲方的保密制度，對保密信息承擔以下保密義務：（1）不得向任何第三方泄露、提供或披露保密信息；（2）不得擅自復制、翻錄、拍照、掃描、電子郵件、網絡傳輸等方式傳播保密信息；（3）不得將保密信息用于與甲方業務無關的任何用途。2.2乙方在離職后，仍應繼續承擔本協議約定的保密義務，直至保密信息進入公有領域或被甲方公開。三、保密期限3.1本協議的保密期限自乙方簽署本協議之日起至保密信息進入公有領域或被甲方公開之日止。3.2若法律法規對保密期限有特殊規定的，從其規定。四、違約責任4.1乙方違反本協議的保密義務，應承擔以下違約責任：（1）返還甲方支付的保密費用；（2）賠償甲方因此遭受的經濟損失；（3）支付甲方因追究違約責任所支付的合理費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。4.2乙方違約行為給甲方造成嚴重后果的，甲方有權解除與乙方的勞動合同，并依法追究乙方的法律責任。五、其他條款5.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。5.3本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________附件一：保密信息清單附件二：保密費用支付標準附件三：違約責任追究流程附件四：法律法規參考目錄以上為2024帶目錄帶附件詳細版-員工商業秘密保護協議書示例，供您參考。具體內容可根據您的實際情況進行調整。在簽訂正式協議時，請務必咨詢專業律師意見，以確保協議的合法性和有效性。附件列表：1.附件一：保密信息清單2.附件二：保密費用支付標準3.附件三：違約責任追究流程4.附件四：法律法規參考目錄法律名詞及解釋：1.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為公司帶來經濟利益、具有實用性并經公司采取保密措施的技術信息和經營信息。2.保密信息：指公司擁有的、與公司業務相關的、具有保密性的信息，包括但不限于商業秘密、客戶資料、財務信息、市場計劃、研發數據、產品設計圖紙、生產工藝、管理制度等。3.保密義務：指員工在簽訂本協議后，對保密信息承擔的保密責任，包括不得泄露、傳播、使用保密信息等。4.保密期限：指員工在本協議約定的保密期限內向任何第三方保密保密信息的期限。5.違約責任：指員工違反本協議的保密義務，應承擔的責任，包括返還保密費用、賠償公司經濟損失、支付公司追究違約責任的合理費用等。實際執行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.如何確定保密信息的范圍？解決辦法：在簽訂本協議前，公司與員工應共同明確保密信息的范圍，并在附件一中詳細列出保密信息清單。2.如何確保員工遵守保密義務？解決辦法：公司應建立健全保密制度，對員工進行保密培訓，提高員工的保密意識。同時，公司可定期對員工進行保密檢查，以確保保密義務的履行。3.如何處理員工違反保密義務的行為？解決辦法：公司應根據本協議的約定，追究員工的違約責任。具體追究流程可在附件三中詳細列出。4.如何確定保密期限？解決辦法：根據本協議的約定，保密期限為保密信息進入公有領域或被公司公開之日止。在簽訂本協議時，雙方可明確保密期限的具體起止時間。適用場景：本合同適用于以下場景：1.公司與新入職員工簽訂保密協議，以確保員工在任職期間及離職后對公司的商業秘密和其他保密信息承擔保密義務。2