第頁共頁員工宿舍管理制度經典范本員工宿舍管理制度第一章總則第一條為了規(guī)范員工宿舍管理，營造良好的宿舍環(huán)境，提高員工居住品質和生活質量，制定本宿舍管理制度。第二條本制度適用于公司內各級員工宿舍的管理，具體包括：員工宿舍的分配、使用、維護、安全等方面的規(guī)定。第三條公司對員工宿舍實行集中管理，并設立專門的宿舍管理部門負責具體事務。第四條全體員工宿舍的使用人員應嚴格遵守本制度，配合宿舍管理部門的工作，共同維護良好的宿舍環(huán)境。第二章宿舍分配第五條公司將根據員工的崗位、級別、工作地點等因素，按照公平、公正、公開的原則分配宿舍。第六條員工入住公司宿舍，需將自己的個人情況及所需提供相關證明，經宿舍管理部門審核后方可分配。第七條分配住宿的員工需簽訂住宿協(xié)議,要求員工明確宿舍使用和管理規(guī)定，并簽字確認。第八條宿舍分配一次確定并簽訂住宿協(xié)議后，一般不得再變更。如確有特殊情況，需向宿舍管理部門提出申請，經批準后方可變更。第三章宿舍使用第九條員工宿舍僅供員工本人居住使用，不得轉租、轉借或出租他人居住。第十條員工宿舍內嚴禁進行違反公共秩序和社會道德的活動，禁止吸煙、賭博等行為。第十一條宿舍內不得存放易燃、易爆及危險品等物品，不得擅自改動宿舍內設施及電器設備。第十二條員工宿舍使用期限一般與員工崗位關系期限相同，如員工離職或崗位調動，需在規(guī)定時限內搬離宿舍。第四章宿舍維護第十三條員工宿舍使用人員應妥善保管宿舍內的設施和財物，如出現損壞或丟失，需及時向宿舍管理部門報告。第十四條宿舍內發(fā)生日常維修和設備故障，使用人員應及時向宿舍管理部門申報并協(xié)助解決。第十五條宿舍使用人員應定期清潔自己的房間，并參與所在樓層或樓棟的集體衛(wèi)生保潔工作。第十六條員工宿舍不得隨意堆放垃圾，應將垃圾分類并投放到指定的垃圾桶內。第十七條宿舍管理部門會定期進行宿舍檢查，如發(fā)現違規(guī)現象或衛(wèi)生問題，將立即通知相關責任人整改。第五章安全保障第十八條員工入住宿舍后，應自覺遵守安全管理規(guī)定，保障個人和他人的安全。第十九條宿舍內配備必要的安全設施和防火設備，員工應保證不損壞并熟悉使用方法。第二十條發(fā)現安全隱患或緊急情況時，員工應立即上報宿舍管理部門，并配合相關部門采取應急措施。第二十一條發(fā)生宿舍內盜竊、涉嫌違法犯罪等事件時，員工應積極配合公安機關的調查工作。第六章處罰與獎勵第二十二條違反本制度的員工，根據違規(guī)情況，可采取口頭警告、書面警告、支付賠償費用等相應的處罰措施。第二十三條對守規(guī)矩、愛崗敬業(yè)、積極參與宿舍管理的員工，可根據具體情況給予獎勵，如物質獎勵、表彰等。第七章附則第二十四條本制度自頒布之日起實施，如有補充或修改，由宿舍管理部門負責起草并經相關部門批準后正式實施。第二十五條本制度解釋權屬于公司宿舍管理部門，員工有權提出合理意見和建議。第二十六條對于本制度未能明確規(guī)定的問題，可參照相關法律法規(guī)和公司其他管理制度進行處理。第二十七條本制度的解釋權屬于公司宿舍管理部門，在