第頁共頁特檢科管理制度模版特檢科管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為保障特檢科工作的正常進行，提高特檢科的效率和質(zhì)量，制定本管理制度。本管理制度的制定依據(jù)《特檢法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及有關(guān)文件和政策。第二條適用范圍本管理制度適用于特檢科的工作人員。第三條定義特檢科是指負責醫(yī)療機構(gòu)進行特殊檢查(diagnosis)的科室。第二章組織和職責第四條組織機構(gòu)特檢科設(shè)科室主任、副主任若干名，工作人員若干名。第五條科室主任1.科室主任負責特檢科的日常工作管理。2.科室主任有權(quán)對工作人員的工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督。3.科室主任負責制定科室的年度工作計劃和預(yù)算，并組織實施。4.科室主任負責與其他科室和部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。5.科室主任負責對特殊檢查設(shè)備和設(shè)施的管理和維護。第六條副科室主任1.副科室主任協(xié)助科室主任進行日常工作管理。2.副科室主任負責特檢科工作人員的安排和調(diào)度。3.副科室主任負責與其他科室和部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。4.副科室主任負責特殊檢查設(shè)備和設(shè)施的管理和維護。第七條工作人員1.工作人員必須具備相關(guān)的專業(yè)知識和技能。2.工作人員須按照科室主任或副主任的要求進行工作。3.工作人員應(yīng)積極配合科室主任或副主任的工作安排。第三章工作程序第八條日常工作1.特檢科每日工作包括特殊患者的接待和咨詢等工作。2.工作人員應(yīng)按照科室主任或副主任的安排，做好日常工作。第九條特殊檢查操作1.特檢科的特殊檢查操作必須由具備相關(guān)資質(zhì)的工作人員進行。2.特檢科的特殊檢查操作必須按照規(guī)定的程序進行。第十條特殊檢查設(shè)備和設(shè)施的管理和維護1.特檢科負責特殊檢查設(shè)備和設(shè)施的管理和維護。2.特檢科要定期對特殊檢查設(shè)備和設(shè)施進行檢查和維護，確保其正常運行。第四章質(zhì)量控制第十一條質(zhì)量控制特檢科要開展質(zhì)量控制工作，確保特殊檢查的準確性和可靠性。具體工作包括：1.確保特殊檢查設(shè)備和設(shè)施的正常運行。2.建立和完善特殊檢查的操作規(guī)范和標準。3.對特殊檢查進行質(zhì)量評價和分析，發(fā)現(xiàn)和解決問題。第五章工作安全第十二條工作安全特檢科要加強工作安全管理，確保工作人員的人身安全和設(shè)備的安全使用。具體工作包括：1.開展工作安全培訓，提高工作人員的安全意識和技能。2.對特殊檢查設(shè)備和設(shè)施進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。第六章工作紀律第十三條工作紀律特檢科要加強工作紀律的管理，確保工作的規(guī)范性和效率。具體要求包括：1.工作人員要按照規(guī)定的時間和地點進行工作。2.工作人員要按照規(guī)定的程序和要求進行工作。3.工作人員要嚴格遵守工作紀律和規(guī)章制度。第七章資源配置第十四條資源配置特檢科要合理配置資源，提高工作效率和質(zhì)量。具體工作包括：1.與醫(yī)院和其他科室合作，共同利用資源。2.合理調(diào)配工作人員，確保工作的順利進行。第八章審查和監(jiān)督第十五條審查和監(jiān)督醫(yī)院或相關(guān)部門可對特檢科的工作進行定期或不定期的審查和監(jiān)督。特檢科要配合審查和監(jiān)督工作，及時報告工作情況。第九章附則第十六條修訂和解釋本管理制度的修訂和解釋由特檢科負責，并報相關(guān)部門的審批。第