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文檔簡介
合同解除協議書模板范文集合7篇甲方:
乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》有關規定,雙方在遵循公平自愿、協商全都、誠懇信用的原則下,經協商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協議:
一、甲乙雙方于年月日解除勞動合同。
二、甲方支付乙方年月日至年月日的工資,共計元。
三、甲方賜予乙方相當于乙方個月工資的經濟補償,共計元。
四、甲方依據公司年薪制薪酬支付方式支付乙方20xx年剩余薪酬,共計元。
五、甲方依據企業擔當比例以現金形式補發乙方20xx年6月至20xx年6月社會保險,共計元。
六、乙方應于年月日前辦理相關的離職交接手續,及與甲方辦理勞動合同解除手續。
七、甲方應于年月日前向乙方支付本協議商定的全部款項。
八、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為。
九、甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進展詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為。
十、本協議是解決雙方勞動爭議的全部安排和規定,雙方不再存在其他任何勞動爭議;乙方不再由于原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
十一、上述協議符合法律法規規定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式兩份,雙方各執一份。
甲方簽字確認:乙方簽字確認:
年月日年月日
合同解除協議書模板范文集合7篇2
甲方:
乙方:
1、合同解除:由于甲方懇求中止甲乙雙方于_______年_______月_______日簽訂的《xx合同》,以下簡稱“選購合同”,經甲、乙雙方友好協商,雙方全都同意解除“選購合同”,及與該合同有關的補充協議和其他構成雙方權利義務的文件一并解除。解除時間為:_______年_______月_______日。
2、合同解除的效力:自本協議簽訂之日起乙方應按商定時間,將甲方支付的預付款扣除違約金后返還甲方,“選購合同”及與其有關的補充協議和其他法律文件不再履行。合同按商定解除后,甲乙雙方互不追究對方責任。
3、退款安排:經甲乙雙方協商同意,乙方須將甲方支付給乙方的人民幣_______元預付款全部退還給甲方,同時甲方按原“選購合同”須向乙方支付違約金人民幣_______元,并開具人民幣元的收據給乙方。除此之外甲乙雙方沒有發生其他往來款項及貨物、發票等事項,故經甲、乙雙方協商打算相互無其他補償。
4、退款指定賬戶說明:經甲乙雙方充分協商并達成全都意向,由乙方退回關于“選購合同”的定金元匯入甲方賬戶。
退款匯入甲方指定賬戶:_______帳號:_______開戶行名稱:_______
5、甲、乙雙方在履行“選購合同”過程中知曉的另一方的商業隱秘(商品價格及優待政策等)而擔當的保密責任不因該合同的解除而解除,否則違約方應賠償守約方由此造成的損失。
其中,甲方不得以任何形式將乙方供應的各種合作信息(包括但不限于產品品種、價格、銷售政策、銷售渠道等)以及甲方在與乙方合作過程總知悉的乙方的任何商業隱秘告知任何第三方。
6、雙方除本協議商定事項外,別無其他權利義務要求和任何糾紛。
7、本協議一式兩份,甲、乙、雙方各執一份,本協議經雙方蓋章和授權代表簽字后生效。
甲方:(蓋章)_______
乙方:(蓋章)_______
簽訂人:_______
簽訂人:_______
聯系電話:_______
聯系電話:______________
日期:_______年_______月_______日
日期:_______年_______月_______日
合同解除協議書模板范文集合7篇3
甲方:
乙方:身份證號碼:身份證地址:現住址:聯系電話:
在公平自愿的根底上,經雙方協商全都,就雙方解除勞動關系達成如下協議:
1、自_______年_____月_____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、社保福利截至到_______年_____月_____日。
甲方為乙方繳納的根本養老保險金、根本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_______年_____月_____日止。
2、甲方依據相關勞動法規為乙方辦理相關退工手續,并出具相應的離職證明。
3、乙方根據甲方要求辦理離職交接手續,并在_______年_____月_____日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續時根據乙方為甲方的工作年限以及法律相關規定,向乙方支付協商解除勞動合同的經濟賠償金總計人民幣¥_______元(大寫:
4、乙方應為所把握的甲方之任何商業隱秘(包括本協議內容)進展保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣¥_______元(大寫:
5、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。
6、本協議是解決雙方勞動爭議的全部安排和規定,雙方不再存在其他任何勞動爭議。本協議書生效前雙方基于勞動關系產生的權利義務互不追究。
7、上述協議符合法律法規規定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式三份,雙方各執一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
日期:日期:
合同解除協議書模板范文集合7篇4
合作人甲方:身份證號:
乙方:身份證號:
我們甲乙雙方在年月日商定,共同開發建立XX路XX號XXXX生活小區,經過近兩年的努力,做了一些工作,但困難很大,進展停頓。由于兩人在某些問題上存在分歧,考慮問題不全都,不能連續堅持下去,乙方提出要求,經雙方協商同意于XX年XX月XX日解除合作,脫離合作關系。就有關的.事宜特立解除合作條款如下:
1、乙方解除合作后,脫離與甲方的合作關系,終止與甲方之間關于XXXX工程開發簽訂的合作協議,不再連續參加治理開發本工程的一切事務。
2、甲乙雙方合作期間共同的債權債務責任擔當應參照中華人民共和國民法通則處理。乙方系個人行為的債務應由自己負責,與甲方無任何關系。合作期間為事業的債務,必需蓋有公司的印章或雙方的簽字,甲方才能成認。
3、乙方解除合作后必需將XXXX工程的全部文件資料如數移交給甲方,同時應將原簽訂的合同及協議書交給甲方,結清合作期間的一切經濟手續,不留后患。
4、甲方同意乙方解除合作時,退還乙方在此工程的全部投資,
并賜予乙方肯定的經濟補償,兩項合并退補人民幣萬元,分次付清,第一次萬元,其次次萬元,第三次萬元。除此之外XXX開發全部的債權債務盈虧全由甲方負責,與乙方無任何經濟和法律責任,合作期間全部的授權托付因乙方解除合作而作廢。甲乙雙方簽字生效。
5、本解除合作協議一式兩份,甲乙雙方各執一份為據。
甲方簽字:乙方簽字:
蓋章:蓋章:
20xx年月日
合同解除協議書模板范文集合7篇5
甲方:xxxx有限公司
乙方:xxx
甲乙雙方于XX年x月x日簽訂為期1年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商全都,簽訂本協議如下:
1、自XX年x月x日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、甲方同意在乙方妥當辦理全部工作移交手續后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣xx0000元(大寫)??鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧舩0000元(大寫),甲方將于乙方妥當辦理全部工作移交手續后實際支付乙方人民幣x0000元(大寫)。
3、甲方為乙方繳納四金(包括根本養老保險金、根本醫療保險金、失業保險金、住房公積金)至XX年x月x日止。
4、甲方依據相關勞動法規和規定,向乙方供應勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;
5、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥當辦理全部工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
6、乙方自愿放棄其他全部訴求。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權托付人
(簽字或簽章):
年月日年月日
注:此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。
合同解除協議書模板范文集合7篇6
甲方:
乙方:
甲方與乙方于年月日就店鋪特許加盟授權事宜簽訂了《特許經營加盟合同》及其附件。現甲乙雙方經友好協商,就提前解除加盟合同依法達成如下協議,以資共同遵照執行:
1、甲、乙雙方同意于年月日提前解除雙方簽訂的《特許經營加盟合同》及其附件,雙方權利、義務(但合同解除不影響合同中關于學問產權、爭議解決、保密及后續解約環節的商定)自此終止,無其他糾葛;
2、合同解除后,雙方未結清款項的結算應在年月日前辦理完畢,自此雙方財務結算清晰,無糾葛;
3、乙方保證在年月日前歸還與特許授權有關的授權證明及相關資料、物品;并保證在年月日前售賣乙方在加盟期間訂購的但未銷售完的庫存貨品,自此之后不再進展任何售賣,一經發覺,向甲方擔當萬元的違約金;
4、乙方保證在日前撤掉店鋪門頭和涉及“xx系統”的店鋪裝修,并同時辦理相關注銷工商營業執照,并馬上停頓使用全部涉及“xx系統”,包括但不限于全部類似“xx”或“xx”的名稱及商標,以及含有xx任何其他名稱或標示,或表示乙方是或曾經是被授予的xx加盟方或加盟店的任何其他名稱、標示或標記、或類似的顏色及文字。否則,由乙方或本單位擔當50萬元的違約金并賠償甲方一切經濟損失.
5、雙方均不因合同終止而向對方擔當任何違約或損失賠償等法律責任。
6、本協議一式二份,甲乙雙方各執壹份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
授權代表:
日期:
合同解除協議書模板范文集合7篇7
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):身份證號碼:
甲、乙雙方于年月日簽訂【為期3年】【固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。
經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議:
一、雙方全都同意于月解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,根據《勞動合同法》的規定,悉《勞動合同法》的規定。
三、甲、乙雙方在此確認:
勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動愛護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動酬勞(含加班工資、獎金、補貼
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