PAGE2PAGE5實施固本強基工程構建和諧效益XX——小學固本強基示范點創建工作匯報材料XX小學現有79個教學班，學生4067人，在職在編教師213人。其中中共黨員80人，學校黨總支下設3個黨支部。根據區委組織部和區教育局黨委《關于開展固本強基工程示范點建設的意見》，結合我校實際情況，學校黨總支積極組織全體黨員教師，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，緊緊圍繞區委提出的“五好”為目標要求，堅持思想、組織、作風、制度一起抓，著眼創新和發展，全面提高黨員隊伍的整體素質，充分發揮黨員教師的先鋒模范作用，進一步增強學校核心競爭力，穩步推進固本強基工程，努力構建和諧、效益。一、完善班子建設群雁翱翔頭雁領。一支強有力的領導班子是學校工作順利開展的堅強保證，校長兼黨總支書記非常清楚地意識到，而且也是傾力創建一支“團結務實、廉潔高效、開拓創新”的領導班子。他常說：“領導，領導，就是領先一步，導人一程”。為此，我們要求全體班子成員：政治立場堅定，精誠合作，顧全大局，率先垂范，對學校工作貫徹到位，落實有力，力求做到有突破，有創新，有實績。時值大二次創業的關鍵時期，特別要精心維護和促進領導班子團結，加強班子成員間的思想交流和工作情況交流，班子成員之間坦誠相待，相互支持，不斷提高班子的凝聚力、戰斗力和創造力，營造講團結、講協作、共謀事的氛圍，工作不相互拆臺，班子對外一個聲音。并要求全體班子成員無論是在工作、還是在生活、學習上都要率先垂范，做好領頭雁，以點帶面，加速學校健康全面發展。在此次固本強基示范點創建工作的動員大會上，校長要求全體黨員教師，尤其是學校主要領導要做到：大事不獨斷、瑣事不糾纏、難事不推諉、好事不搶先、工作不挑剔、失誤不埋怨。在最近的民意調查中，群眾對黨員及班子的滿意率達95％以上。二、抓好思想教育

為了貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，黨總支進行了全面部署，加強黨員教師的政治學習，使黨員教師思想穩定，保持著良好的精神狀態，更好地教書育人，為學校的發展提供了思想保證。我們提倡廣大黨員教師弘揚“三種精神”：協作精神、奉獻精神、實干精神；強化“四種意識”：大局意識、責任意識、創新意識、效率意識。

1.制定學習計劃，堅持學習制度。開學初，我們制定了黨員全年的學習安排計劃，在全校范圍內有計劃、有步驟地開展學習活動。嚴格堅持學習制度，盡管工作繁忙，但政治思想學習始終堅持不放松。

2.采取靈活的學習方法，提高學習效率。為了使學習收到實效，我們改變了過去死板的學習方法，主要采取了集中學與個人學、通讀文件與專題研討相結合的方式，通過觀看錄像、報告會、研討會、參觀學習等方法，提高了學習效率，促進了工作。

3.有針對性的選擇學習內容，提高學習的積極性。根據上級部門的要求和形勢的發展，組織全校黨員教師認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大會議精神。結合學校工作實際，分別組織學習《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》等內容，組織觀看了反腐倡廉的影視片。

4.多種形式組織教育活動，增強教育的實效性，促進黨員教師思想境界的提升。今年“七.一”期間，學校以“銘記誓言，永葆先進性”為主題，組織開展黨日活動，全體黨員在黨總支書記的帶領下，重溫入黨誓詞，讓每位黨員受到了一次深刻的教育。啟動黨員佩戴黨徽上崗工作制。讓每一位黨員同志時刻銘記自己的身份，充分發揮先鋒模范作用，做好老師的榜樣，做到每一位黨員就是一面旗幟。為了更好地推進固本強基工程，學校創建了小學黨總支專題網站——“黨徽記心間”，專門開設政治理論學習、思想交流、黨章黨史、組織建設、教育活動、熱點論壇等欄目，為廣大黨員教師深入開展政治教育學習活動提供了一個非常好的平臺。通過上述行之有效的學習，不但提高了學習的積極性，而且增強教育的有效性，把教育真正落到了實處，收到了良好的效果，使黨員教師思想得到升華，共產黨員的先鋒模范作用得到了充分的體現。子思想教育入手，認真組織學習《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》，組織觀看反腐保廉專題片《權與錢》、《欲海浮沉》等，使大家從活生生的事實中受到教育和啟示。從校長開始，全面對照自身進行自查，認真反省，樹立講政治、講大局、講團結的意識，提高廉潔自律和反腐保廉的自覺性。其次，我們制定完善管理制度，領導班子成員人人簽訂學校反腐保廉責任書，由黨總支書記親自抓反腐保廉責任制度的落實。2．完善機制，狠抓落實，推行校務公開。結合學校實際，我們做到了組建一套班子：即校務公開領導小組，由學校黨總支書記、校長同志擔任組長，工會主席同志擔任副組長，副校長等11位同志擔任組員；制定兩項規則：即《小學黨總支議事規則》和《小學校務議事規則》；實施三種方式：即在校務公開形式上實施三種方式：一是會議形式；二是陣地形式：設立校長專線電話和校長信箱、校務公開專欄、校門外設立“家校窗”；三是資訊形式：“公開信”、“告家長書”、家校“e”信息平臺方式；堅持四條原則：即對校務公開的內容要堅持做到全面、及時、具體、實效四條原則。我們在校務公開上做到公開形式多樣化、公開地點公眾化、公開內容通俗化、熱點問題專項化。在校務公開內容上，重大問題和熱點問題來做文章，重大事項做到全過程公開。一、學校重大事項決策公開。二、學校領導分工、責任目標及中層干部的選拔任用和管理公開。三、教師聘任及職稱評審公開。四、學校財務公開。五、基建項目招投標公開。六、大宗物品采購招標公開。包括小宗物品的采購公開購買地點、數量、價格，大宗物品公開招投標項目、結果。七、教職工和學生評先評優公開。八、招生公開。為了增強校務公開的實效性，成立“校務公開監督小組”。確立“校務公開監督小組”例會制度、教代會定期例會制度、校務公開資料定期歸檔保存制度等，從而使校務公開工作有章可循，避免了隨意性和盲目性，保證了校務工作健康發展。學校曾被評為區依法治校先進單位和校務公開先進單位。隨著扎實有效的固本強基工作的深入，學校呈現了和諧發展的良好局面，分部與分部、領導班子和基層教師、黨員與群眾、老師與學生、學生與學生、老師與家長之間都能相互理解、寬容、支持和配合，在公平、公正的和諧氛圍中，增強了學校的競爭實力，促使了學校辦學效益的整體提升，為學校的第二次創業奠定了堅實的基礎。今年來，學校工作取得了豐碩的成果。先后被評為“第四批廣東省綠色學校”、廣東省貫徹學校體育工作先進單位、“廣東省基礎教育課程改革加強思想道德教育實驗研究”實驗學校、深圳市第七屆文明示范單位、福田區第七屆文明單位、2004年度福田區學雷鋒先進集體、福田區教育系統十佳網站、福田區心理教育達標學校、區首批“青少年德育創意觀摩活動示范學校”，國家級“科研興校示范基地”，在剛剛結束市外國語學校招生考試中又獲豐收，共有42名同學被錄取，錄取總人數連續四年居全市榜首。回顧我們走過的路程，我們認真、努力工作了，但尚存在有不盡人意的地方：如我們全面鋪開固本強基工作時間不到兩個月，明顯感覺到工作的深度還有待挖掘，黨建、黨務、組織管理有待規范；極個別黨員同志思想松懈，工作態度不