員工猝死免責(zé)協(xié)議書范本員工猝死免責(zé)協(xié)議書范本協(xié)議書編號(hào)：[協(xié)議書編號(hào)]協(xié)議書簽署日期：[簽署日期]一、背景介紹為確保公司對(duì)員工突發(fā)猝死事件的處理合法、合規(guī)，并明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特制定本員工猝死免責(zé)協(xié)議書。二、協(xié)議內(nèi)容1.協(xié)議目的本協(xié)議的目的在于明確公司和員工之間對(duì)于員工突發(fā)猝死事件的責(zé)任和義務(wù)，遵守法律法規(guī)，保障雙方的合法權(quán)益。2.定義2.1員工猝死：指員工在工作期間或與工作相關(guān)的時(shí)間、地點(diǎn)內(nèi)，因突發(fā)的身體狀況導(dǎo)致的死亡事件。2.2公司：指[公司名稱]，統(tǒng)一由法定代表人代表。2.3員工：指在公司就業(yè)并與公司簽訂勞動(dòng)合同的個(gè)人。2.4雙方：指公司和員工。3.公司責(zé)任3.1公司承諾在員工突發(fā)猝死事件發(fā)生后，積極協(xié)助處理相關(guān)事宜，包括但不限于通知家屬、報(bào)警、協(xié)助調(diào)查等。3.2公司將根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定，按時(shí)支付員工的績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)金等應(yīng)得的薪資福利。4.員工責(zé)任4.1員工應(yīng)盡職盡責(zé)，遵守公司的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，保障自身身體健康，如有不適應(yīng)立即向上級(jí)報(bào)告。4.2員工應(yīng)保證提供真實(shí)的健康狀況信息，并接受公司的健康檢查和體檢要求。4.3員工應(yīng)遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的安全。5.免責(zé)條款5.1對(duì)于員工突發(fā)猝死事件，公司不承擔(dān)因員工死亡所產(chǎn)生的任何賠償責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、精神賠償?shù)取?.2公司在員工突發(fā)猝死事件處理過(guò)程中，如因公司過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致員工死亡，公司將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.3員工突發(fā)猝死事件后，公司將積極配合員工家屬的相關(guān)要求，協(xié)助處理后事，并依法履行相應(yīng)的義務(wù)。6.協(xié)議生效和終止6.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，并具有合同效力。6.2本協(xié)議的有效期為自簽署之日起至員工離職之日，雙方完成協(xié)議約定的義務(wù)后，本協(xié)議終止。7.爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。8.其他條款8.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。8.2本協(xié)議一式兩份，公司和員工各執(zhí)一份，具有同等效力。本協(xié)議簽訂人員：公司（蓋章）：