電能替代實施方案（共12篇）

第1篇：電能替代典型經驗

電能替代典型經驗

專業名稱：營銷管理

報送單位：國網武漢供電公司日期：2021年12月

摘要：隨著經濟社會的不斷發展，我國在能源安全、環境污染、氣候變化等方面面臨著諸多挑戰，加快能源變革，大規模開發應用清潔能源，提高能源效率，改善生態環境、實際清潔發展的任務刻不容緩，其根本出路就是全面推進電能替代工作。武漢供電公司積極響應國網公司號召，貫徹落實“以電代煤、以電代油、電從遠方來”的專業管理理念，打了電能替代工作的新局面。

關鍵詞：能源變革清潔能源電能替代

一、專業管理的目標描述1.1專業管理的理念或策略

以電代媒：在終端能源消費環節中以電代煤，減少直燃煤和污染排放，減輕煤炭使用對環境的破壞。在城市集中供暖。商業、工農業生產領域大力推廣熱泵、電采暖、電鍋爐、雙蓄等電能替代技術。

以電代油：在鐵路、城市軌道交通、汽車運輸領域以電代油，提高交通電氣化水平減少石油消費，調整能源消費結構，促進交通行業能源高效利用，減少環境污染。

電從遠方來：建設特高壓電網，把西部，北部的火電、風電、太陽能發電和西南水電遠距離、大規模輸送到東部，在終端實施電能替代，解決東中部能源消費瓶頸問題。

1.2專業管理的范圍和目標

管理范圍：

1.2.1計劃管理：制定符合本地區實際的電能替代實施方案。1.2.2市場開拓管理：尋找本地區意向性客戶，推廣電能替代技術。1.2.3優質服務管理：樹立品牌意識，為客戶提供優質、高效的服務，縮短節電周期。

1.2.4指標管理：填報、審核、上報、分析電能替代其他能源的案例和數據，并根據分析結果提出相應的改進措施。

管理目標：

面對日益嚴峻的能源和環境形勢，深入貫徹國家電網公司“以電代煤，以電代油，電從遠方來”的宗旨，發揮電能便捷、安全、清潔、高效等優勢，積極創新能源消費模式，不斷提升電能占終端能源消費比重，促進能源結構構優化，推動社會綠色發展，低碳發展是開展電能替代管理工作的目標。1.3專業管理的指標體系及目標值

電能替代指標分為：電能替代容量、電能替代電量。

電能替代容量：熱泵、電鍋爐、電蓄冷（熱）、電窯爐、岸電工程、電動汽車、軌道交通、居民電氣化、農村電氣化及電力排灌等技術實現的供電容量提升。

電能替代電量：熱泵、電鍋爐、電蓄冷（熱）、電窯爐、岸電工程、電動汽車、軌道交通、居民電氣化、農村電氣化及電力排灌等技術實現的售電量增長，均可計入電能替代電量。

二、專業管理的主要做法2.1專業管理工作的流程圖電能替代流程圖省公司主管部門開始市公司主管部門縣級班組1建立電能替代組織機構工作體系5建立電能替代組織機構實施方案2開展全省電能替代市場調研6細化各項管理規定和實施辦法7與市級政府部門聯系，掌握最新的相關政策信息3制定各項管理規定和實施辦法1實施準備4制定目標規劃和實施方案8開展重點潛力用戶走訪9提供定期上門咨詢服務2確定方案12電能替代方案審核11確定用戶供電和電能替代方案10確定電能替代意向3項目實施13電能替代改造實施4效果評價15.實施效益分析14.數據分析統計16.典型示范項目實施經驗提煉5改進提升17.典型項目宣傳與典型經驗推廣結束2.2主要流程說明

2.2.1進行市場調研，確定電能替代方向和目標。

1）積極開展電能替代宣傳。研究分析各類用戶用電特點，對客戶進行細分，結合現有政策環境，采取有針對性的宣傳推廣策略。

2）積極與發改委、經信委、環保局、技術監督局等政府部門聯系，搜集學校燃煤（油、氣）鍋爐以及重點煤、氣、油改造計劃，全面、準確掌握第一手信息和資料，為研究和制定電能替代措施提供可靠依據。

3）積極推政府出臺扶持政策。利用節能減排的有利大環境，促使政府出臺相關扶持政策，降低用戶初期投入成本，調動用戶的電能替代改造積極性。2.2.2了解用戶電能替代改造需求，達成合作意向。

1）根據搜集的信息，對學校、商場、工廠等重點行業和重點用戶進行走訪，了解用戶電能替代改造需求。

2)對于有電能替代改造潛力的用戶，及時聯系省節能公司技術人員進行用戶跟蹤服務，隨時為用戶提供咨詢。

2.2.3編制用戶電能替代改造方案。

1）對用戶電能替代方案與其供電方案整合考慮，并對方案運行的經濟性做詳細分析，確保用戶能按期收回改造成本。

2）在確保電網利益不受損失的前提下，為用戶提供一定政策上的優惠，實現用戶和供電企業的“雙贏”。2.2.4項目實施和總結推廣。

1）對電能替代項目運行后的經濟效益做分析。

2）提煉項目實施和運行過程中的優秀經驗形成典型示范工程，進一步宣傳推廣。2.3確保流程正常運行的人力資源保證

各級供電單位積極推動當地政府成立相應級別的電能替代領導組織，并成立由公司領導、相關部室負責人組成的電能替代工作領導小組，涉及到的部門和機構有營銷部（科）、發策部、人資部、運檢部、財務部、基建部、調度中心、新聞中心等。涉及到的崗位有電網建設崗位、電網規劃崗位、市場開拓崗位、能效管理崗位、新聞宣傳崗位等。

2.4保證流程正常運行的專業管理的績效考核與控制

2021年國網公司下發了《關于開展國家電網公司2021年市場開拓工作指導意見的通知》，2021年武漢供公司制定了《武漢供電公司2021年電能替代實施方案》，進一步明確了電能替代工作的原則、職責與分工、實施目標以及措施手段和統計分析的相關要求。按照《國網湖北省電力公司關于印發2021年開拓電力市場加快電能替代工作實施方案的通知》要求，建立了2021年市場開拓任務時間安排表，規范了電能替代日常報表格式。通過各項制度的建立和業務的規范，電能替代工作常態機制初步形成。

三、評估與改進

3.1專業管理的評估方法

3.1.1評估方法：社會調查、對比分析。

3.1.2評估的內容：制度是否完備、流程是否清晰、銜接是否流暢、責任是否明確、效果是否顯著。

3.1.3評估步驟：制度流程與國網公司對比。進行統計分析。進行社會調查。3.1.4衡量標準：售電量同比增幅、市場占有率增量、重點項目社會影響力。3.2專業管理存在的問題3.2.1缺少政策的支持

工業用戶在使用（或改建）電鍋爐在沒有富余電力容量的情況下就必須增容、增加了建設成本和每月的基本電費。在缺少相關的政策支撐的情況下，電能與煤、油、氣相比成本是最高的，而且在未來一段時間內可能還有上調的可能，用戶普遍缺少電能替代改造熱情。3.2.2缺少有效的激勵機制

公司基層員工對電能替代工作的認識不足，而且業務水平也沒有達到相應高度，無法有效推動工作。另外，供電企業內部嚴格的均價考核機制，導致基層單位在推動蓄能設備上缺乏工作熱情。而且對推動電能替代的個人沒有相應的獎勵措施，也導致基層一線員工缺乏工作動力。3.2.3缺少革命性的新技術

以電東汽車為例，電價與油價相比具有很大價格上的優勢。但是，電能要全方位地替代燃油的使用還有待時日，主要是電池應用技術還不夠成熟，續航問題，一直在制約著電動汽車的發展。3.2.4市場開拓人員不足

市場開拓工作對專業技術要求較高，涉及領域較廣。目前，各基層單位則基本沒有設置市場開拓管理崗位，工作缺乏一定的系統性和連續性。3.3今后的改進方向或策略

3.3.1加大宣傳力度，提高社會認識。有序用電工作是在電力負荷緊張時期，為確保電網穩定和正常用電秩序，采取的有效手段。電力主管部門、電力企業應聯合相關媒體以樣本工程為依托，大力開展電能替代的宣傳，使電能替代工作的深入人心。

3.3.2落實優惠政府，降低改造門檻。可考慮通過高可靠性供電費用緩繳，供電企業提前墊資等模式解決部分用戶一次性資金投入不足的問題。

3.3.3加強隊伍建設，提高人員素質。作為落實電力需求側管理措施方之一的電網公司，需要成立相應的組織機構，進一步擴充電力需求側管理專業隊伍。同時，加大培訓力度，提高工作人員業務素質。

四、典型案例

2021年湖北日報傳媒集團新聞交流中心

新能源熱力站電能替代項目

一、項目實施背景

湖北日報傳媒集團新聞交流中心位于武漢市武昌區黃鸝路與東湖路的交匯處黃鸝路段，是由湖北日報傳媒集團投資按五星級標準建設的國際化新聞交流中心。

湖北日報傳媒集團新聞交流中心新能源熱力站項目，是武漢供電公司主導并推廣的電能替代典型項目，是在原熱水系統設計的基礎上為降低新聞交流中心一次能源消耗，而建設的一個綜合的熱力系統。該系統集新能源技術、廢水、廢熱回收與低品位熱能循環再利用技術相結合，充分利用新聞交流中心自身周邊的各種熱源條件，建設新能源熱力站，滿足新聞交流中心四季需求衛生熱水的條件。該項目通過能源的綜合利用，合理規避了目前電價政策帶來的影響，是國網公司電能替代和國家節能減排工作有機結合的典范。

二、新老方案對比

1、原設計供熱概況

原設計新聞交流中心客房、職工澡堂、游泳池及其淋浴系統每天總用60℃生活熱水量160噸，生活熱水加熱由地下室三臺并聯的CWNS1.75-90/70的燃氣鍋爐為大樓冬季采暖、游泳池加熱和生活熱水加熱提供熱源。熱水系統設計有一臺90噸的不銹鋼保溫熱水箱，進水由浮球液位計控制，當水位下降浮球閥自動補水，擋水箱內溫度低于一定設定值，鍋爐停止加熱。

2．新能源熱力站建設概況

新能源熱力站是在原熱水系統設計的基礎上為降低新聞交流中心一次能源消耗，而建設的一個綜合的熱力系統。該系統集太陽能、鍋爐煙氣、洗浴廢水、冷卻塔余熱、空氣源五種熱源相集合，由太陽能與雙源熱泵共同實現酒店供應生活熱水工況。

三、項目建設規模

本熱力站項目主要建設規模和內容為：太陽能與建筑一體化設計安裝工程、煙氣余熱回收工程、冷卻余熱回收工程、雙源熱泵熱水系統安裝工程。建設規模和內容如下：

1、太陽能與建筑一體化設計安裝工程

在原裙樓屋頂結構梁上進行太陽能鋼架制作，與屋頂結構層整體連接，太陽能與鋼結采用高強螺栓掛鉤連接，鋼架上鋪設470平米高效平板太陽能，每10塊一個陣列。

2、煙氣余熱回收工程

在鍋爐房煙囪沿建筑外墻煙道露出九層屋頂段，將原設計屋頂不銹鋼煙道割斷，制作與原煙道與煙氣節能器同樣大小的進出口法蘭，煙氣節能器余熱回收量按6蒸噸的燃氣熱水爐煙氣量進行配置，在設計滿負荷的工況下，最大回收余熱量為350KW/h，正常回收煙氣余熱量為200~250KW/h，煙氣節能器進出口管道與系統調溫水箱進行連接，采用強制循環的方式將煙氣的熱量帶入調溫水箱中。

3、冷卻余熱回收工程

屋頂常規空調系統配置有7臺并聯的方形冷卻塔，單臺方形冷卻塔冷卻水量為1500m3/h，正常工作情況下開啟4臺冷卻塔，冷卻塔散熱量每小時約4000KW。考慮到酒店生活熱水的水量和系統的合理化配置，冷卻余熱回收部分配置一臺回收量為650kw的高效板式換熱器為雙源熱泵提供熱源。熱源側裝設有過濾器裝置，防止冷卻系統雜質堵塞換熱器，熱回收側直接與儲能調溫水箱與雙源熱泵連接，將交換的熱量供給雙源熱泵機組。

4、雙源熱泵熱水系統安裝工程

利用夜間0：00~早晨8：00之間低谷電作為雙源熱泵的驅動電源加熱衛生熱水。為了保障系統的連續工作，樓頂設計兩臺12噸的不銹鋼保溫熱水箱輪流倒換進水與放水，雙源逐個往復進行加熱。加熱后的水直接排往地下室90m3的生活熱水箱中。系統管路為并聯設計安裝，分為熱水循環管路、熱回收循環管路、自來水進水管路和熱水放水管路，均有電控閥自動控制。

四、經濟效益對比分析

其實作為客戶來說，當前最主要的無非就是每年能夠節約多少錢？這也是最直接的衡量電能替代項目的可實施性、可行性、經濟性的一種方式。本工程根據運行實際情況看來，每加熱1噸水的能耗費用約為4.8元錢左右，而采用燃氣鍋爐加熱1噸水的運行費用約在22元左右，直接降低每噸水成本17.2元/噸，按照酒店設計每天160噸熱水的消耗情況，按熱水年平均使用率0.7計算，年節省運行費用70萬元，另外太陽能系統每年可免費提供9000至12000噸的熱水，相當于節省19.8至26.4萬元的運行管理費用。綜合下來每年最少可節省90萬元以上的運行管理費用，作為酒店來說，2.3年即可收回投資費用；對于供電企業來說，用戶放棄了原本準備實施的燃氣鍋爐方案，專變為使用電能綜合利用方案，每年增加售電量萬千瓦時，供電企業和用戶的雙贏。

五、現場工程圖片

圖1屋頂太陽能集熱區照片

圖2雙源熱泵工作區照片

圖3煙氣熱回收工作區照片

圖4冷卻塔余熱回收工作區照片

第2篇：灤南縣“電能替代”成果豐碩

灤南縣“電能替代”成果豐碩

2021年5月13日的灤南縣城金輝廣場，綠油油的樹木散發著雨后的清新。翰林購物城業主王永林駐足灤南縣供電公司電能替代宣傳展臺前，悉心詢問著電能替代的有關知識。

“物業公司前幾天向業主征詢電能替代意見，翰林購物城正在計劃用中央空調替換原計劃的鍋爐集中供暖，”王永林認真完營業廳員工崔玉娜的介紹后感慨的說，“我看這個項目不錯，持續霧霾天氣頻發，用‘電’這個清潔能源代替燃煤，降低成本、減少污染，是個大好事！”

“電能替代是一項長期的工程，小到家庭取暖燃煤，大到生活小區、大型商場、企業的鍋爐、公共交通等，都是電能替代工作的重點。”該公司營業廳負責人王瑞豐介紹說，“目前我們工作的第一步就是深入開展市場調研，重點開展熱泵、中央空調、電鍋爐、電排灌等項目市場調查，通過排查、梳理，建立客戶跟蹤服務項目，開通電能替代快速通道，實現電能替代工程的高效、順暢及一站式服務。”

據了解，供熱總面積達58600平方米的灤南縣光榮院水源熱泵制熱工程和灤南縣醫院水源熱泵制熱（制冷）工程已安裝完畢。通過電能替代宣傳，灤南縣農村信用社、翰林購物城等多家辦公樓、物業的中央空調制熱工程已達成初步改造意向。隨著社會經濟發展和政府支持的逐步到位，2021年，該公司預計實現電能替代1650萬千瓦時。

第3篇：電能平衡實施方案

4.1電能平衡實施方案

4.1.1、電能平衡定義

電能平衡是對供電電量在用電系統內的輸送、轉換、利用進行測量、分析和研究的一種方法，反映出供給電量、損失電量的平衡關系。4.1.2、電能平衡的目的

電能平衡是工業企業實現科學管理、合理使用電能極其重要的基礎工作，是用電方面的系統工程。電能平衡從電網計量點開始，通過普查、統計、測試、計算等手段，揭示企業在整個生產過程中各個用電環節的使用情況，研究分析哪些是合理使用的，哪些是不合理使用的，那些損失是不可避免的，那些損失時可以避免的。在此基礎上找出使用中的問題，制定節電措施和改造計劃。通過加強管理，采用新設備、新技術、新工藝、新材料等手段，降低產品用電單耗，使企業電能利用率提高到一個新的水品。4.1.3、電能平衡的依據

4.1.3.1、GB/T3484-2021《企業能量平衡通則》4.1.3.

2、GB/T2587-2021《用能設備能量平衡通則》4.1.3.3、GB/T8222-2021《企業設備電能平衡通則》4.1.3.

4、GB/T2589-2021《綜合能耗計算通則》

4.1.3.5、GB/T28749-2021《企業能量平衡網絡圖繪制方法》4.1.3.

6、GB/T28751-2021《企業能令平衡表編制方法》4.1.3.7、GB17167-2021《用能單位能源計量器具配備和管理通則》

4.1.4、電能平衡的意義

4.1.4.1摸清用電設備的家底，全面了解設備使用狀況。4.1.4.2掌握用電水平。通過電能分布圖、主要用電設備的電能利用率、主要用電系統的電能利用率、能耗框圖等只管形象的反映企業用電情況和水品，實現企業、車間以及用電管理人員從定性認識到定量認識。

4.1.4.3找出企業設備和管理中的薄弱環節，制定節電規劃。通過對設備和工藝點的測試以及系統分析，找出問題并針對性的提出近期和遠期整改計劃。如合理選用設備、改造低效高耗能設備、改變不合理工藝、制定用電管理中的規章制度等。對一些明顯不合理而容易解決的問題，應該及時加以解決，使電能平衡這項技術管理工作盡快收到效益。

4.1.4.4提高企業用電管理人員的素質，培養一批技術管理人員。4.1.5、電能平衡的原則

4.1.5.1電能平衡的理論基礎是能量守恒定律，所以電能平衡是電能“收入”與“支出”的平衡。“收入”包括用電系統從外界吸收的電能和系統本身自發的電能；“支出”包括用電系統內有效利用的電能和各項損失的電能。

WG=WY+WS

式中WG—供給電量（kW.h）

WY—有效電量（kW.h）WS—損失電量（kW.h）

4.1.5.2電能平衡是能量平衡而不是功率平衡。4.1.5.3電能平衡是在企業正常生產情況下進行的。4.1.6、電能平衡的方法

企業電能平衡是采用測試計算與統計計算相結合的綜合分析法。測試計算是對主要能耗設備、系統利用必要的儀器儀表進行能量平衡測試，獲得測試期能量利用與損失的各種數據以及其分布與流向的各種情況，然后進行計算，以求得測試期的有關技術指標。統計計算是依靠計量統計以取得統計期內的各種數據，運用概率統計的方法計算出統計期內有關技術指標。

測試一般采用正平衡與反平衡兩種方法同時進行。正平衡是從能量有效利用方面來考察分析，反平衡是從能量損失方面考察分析。測試計算能指出能量利用中的問題和測試時的水平，統計計算能反映統計期內的實際情況與平均水平。二者結合能全面地真實地反映企業用能情況。

4.1.7、電能平衡工作的開展

4.1.7.1制定工作日程；準備開展電能平衡所需要的儀器、設備、工作表格等各種所需要的物品；

4.1.7.2進駐企業；實地勘察企業總體運作情況；動員企業所有員工積極參加電能平衡，為企業節約能源獻言獻策；召開首次會議，安排工作日程，要求企業指派聯絡員保證工作的順利進行。4.1.7.3確定用電系統的邊界。用電系統的邊界是指用電系統與其周圍相鄰部分的分界面。

4.1.7.4對企業各供配電系統及設備進行詳細的調查。其內容是供配電系統的流向、每條線路的線徑、線長、線型、線材等技術參數，同時要調查清楚供配電系統的計量情況，繪制完整的系統網絡圖。設備調查的內容是企業全部設備的數量、規格型號、性能、容量、運行臺時、運行負荷率等，要建立完整的設備臺帳。

4.1.7.5收集企業一個周期（一般以一年為一個周期）內，電能購入量以及由供電企業出具的供電發票；收集各個系統用電情況。

4.1.7.6對部分高耗能系統中的設備進行電能平衡測試，計算出該設備的電能利用率。

4.1.7.7掌握企業耗電狀況，電能消耗的數量與構成、分布與流向等；了解企業用電水平，電能利用和損失情況、設備效率、能源利用率、綜合能耗等；找出管理、設備、工藝操作中的能源浪費問題；查清節能潛力，余能回收的數量、品種、參數、性質等；核算節能效果，對技術改進、設備更新、工藝改革等經濟效益、節能量進行核算；明確節能方向，提出工藝節能改造、產品節能改造、制定技改方案、措施等。

4.1.7.8編制電能平衡報告，與企業進行溝通進行報告的評審，評審完成后進行報告修改，修改后的報告作為支付服務報酬的依據和定期檢查節能效果和措施實施情況的依據。

4.1.7.9定期檢查企業節能效果和措施實施情況。4.2電能平衡測試實施方案

4.2.1、電能平衡的必要性

我國企業進行電平衡測試，從1978年開始已有十余年了。但普及面并不廣，多數企業的能源管理人員對此項工作比較陌生。目前大多數企業還是沿用傳統的管理方法，即簡單的抓能源管理和節能技術。在能源管理方面不外乎制定一些規章制度及能源消耗定額。在節能技術上采用一些新技術，推廣使用一些節能產品。但不能不承認這只是一種分散的、直觀的管理辦法，是不夠科學的。由于對供配電系統或設備的用能情況不了解就無法制定合理的科學的能耗定額，無法找出設備、工藝及操作等方面存在的浪費能源的根本原因，無法確定節能工作的主要矛盾。無法制定科學的節能工作規劃，無法確定企業的節能潛力，對于節能技術改造也無法進行科學的可行性分析。隨著能源形勢的日趨緊張，隨著科學技術的不斷發展，隨著現代化管理手段的不斷完善，企業的能源管理不能停留在原有的水平上徘徊。企業能源管理也應納入科學化、系統化的管理體系，充分利用系統工程的方法將企業的能源管理作為一個系統來抓，分清主次矛盾，選擇最優方案，把有限的人力、物力、財力用到關鍵部位，使節能效益達到最佳值。然而要想實現這一些目標就需要做大量的基礎工作以及大量真實可靠的原始數據，也就是說要進行電平衡測試。只有這樣才能把企業的能源管理水平提高到一個新的高度。

4.2.2、電能平衡測試的方法

電能平衡測試一般采用正平衡與反平衡兩種方法同時進行。正平衡是從能量有效利用方面來考察分析，反平衡是從能量損失方面考察分析。

4.2.3、電能平衡測試的依據

4.2.3.1、GB/T15316-2021《節能監測技術通則》

4.2.3.2、GB/T16664-1996《企業供配電系統節能監測方法》4.2.3.

3、GB/T13462-2021《電力變壓器經濟運行》4.2.3.4、GB/T1032-2021《三相異步電動機試驗方法》4.2.3.

5、GB/T15913-2021《風機機組與管網系統節能監測》4.2.3.6、GB/T16665-1996《空氣壓縮機組及供氣系統節能監測方法》

4.2.3.7、GB/T16666-2021《泵類液體輸送系統節能監測》4.2.3.

8、MT/T1001-2021《煤礦在用提升機節能監測方法和判定規則》

4.2.3.9、MT/T1002-2021《煤礦在用主排水系統節能監測方法和判定規則》

4.2.3.10、MT/T1070-2021《煤礦在用主提升帶式輸送機節能監測方法和判定規則》

4.2.3.

11、MT/T1071-2021《煤礦在用主通風機裝置節能監測方法和判定規則》

4.2.4、電能平衡測試的開展

4.2.4.1、查清企業電氣系統設備，如供電網進戶變壓器、高低壓線路、電動機、風機、水泵、空壓機、提升機、皮帶機各類機械設備的裝機容量和數量，并按系統、部門、車間建立設備臺帳。

4.2.4.2、對企業用電系統設備，按配電單元、車間、工藝流程分別配齊電度計量表計，達到三級計量要求，測試前應普校一次。

4.2.4.3、繪制企業用電系統阻抗、計量配置圖，即一次結線圖。

4.2.4.4、制定具體測試方案：如潮流測試點確定與典型測試項目選定，各類設備的測試量及確定現場測試設備與進度安排和安全技術措施等。

4.2.4.5、及時準確的記錄各個系統或設備的各項參數，做不漏項不錯項。

4.2.4.6、分析各個系統或設備的用電情況，并及時準確的出具電能平衡測試報告，找到各個系統電能損失的原因，為電能平衡分析提供可靠的依據。

4.2.5、電能平衡測試對儀器儀表的要求

4.2.5.1、現場測試所用的儀器，應滿足監測項目的要求，儀表必須完好無損，儀器設備應在檢定和校準的有效期內。

4.2.5.2、測試儀表要保證其準確度（0.5～1.0級）；儀表量程應相近于實際負荷的125%。4.2.

6、電能平衡測試主要參數

4.2.6.1、有功功率和無功功率4.2.6.

2、電能利用率4.2.6.3、電能負載率

4.2.6.4、各個系統或設備的效率4.2.

7、電能平衡測試的要求

4.2.7.1、測試應在用電體系處于正常生產實際運行工況下進行，測試時企業應安排專人進行配合。

4.2.7.2、測試周期通常進行3天，若條件有限可以酌情減少，但不得少于24小時，測試數據每小時準點記錄一次。

4.2.7.3、電能平衡測試必須保證公證、公平、客觀的開展。4.2.

8、電能平衡測試抽樣方法

4.2.8.1、企業受電與配電變壓器逐臺測試。

4.2.8.2、小容量的電動機抽測率應大于5%，20kW以上的應逐臺測試，對于同工況同容量的電機抽測10%。

4.2.8.3、主通風機裝置全部測試，局部通風機同工況同容量抽測50%。

4.2.8.4、主排水系統每臺設備逐一測試。

4.2.8.5、主供電線路逐一測試。配電線路抽測率為80%。4.2.8.

6、固定式空壓機逐一測試，移動式空壓機在同工況同容量下抽測50%。

4.2.8.7、主提升帶式輸送機應逐臺測試。4.2.8.

8、主提升機應逐臺測試。

4.2.8.9、其他設備應根據其數量和工況條件進行抽樣測試，抽樣率不低于5%。

4.2.9、電能平衡測試的結果

電能平衡測試以測試報告為結果，對測試過程中出現電能損失過大的問題進行分析，并提出解決方式。4.2.10、電能平衡測試測試系統包括

4.2.10.1、供配電系統；4.2.10.

2、通風系統；4.2.10.3、排水系統；4.2.10.

4、提升系統；4.2.10.5、壓風系統；4.2.10.

6、照明系統；4.2.10.7、電動機系統；4.2.11電能平衡測試的內容

4.2.11.1、企業概況；

4.2.11.2、能源管理制度實施情況；4.2.11.

3、工藝過程分析；4.2.11.4、電能平衡分析；4.2.11.

5、能耗指標計算分析；4.2.11.6、企業用電總體分析結果；4.2.11.

7、合理用電建議；

第4篇：安陽供電公司大力宣傳“電能替代”

安陽供電公司大力宣傳“電能替代”

“節能減排、綠色環保、低碳生活”是當今時代不可逆轉的發展主題。3月19日，安陽供電公司工作人員邀請《安陽日報》記者一起到熱泵推廣企業安陽大地能源利用開發有限公司走訪，共同宣傳推廣電能替代工作。

熱泵是一種能從自然界空氣、土壤、水中獲取低品位熱能，經電力做功，輸出高品位熱能的設備，避免了燃煤、燃油等產生的污染，具有利用可再生能源、高效節能、運行費用低等優點。

“具體到‘水源熱泵技術’主要是通過水源熱泵機組對水泵抽出的地下水進行熱量提取，之后再將井水回送至地下，實現循環利用，在用戶側根據用熱需求由電力補充熱能。”大地公司副經理閆銀花介紹說，“因為井水被提取后降低5—7℃，產生的熱量被直接送到用戶端，所以同等條件下使用水源熱泵技術較直接用空調取暖可省電20%—30%。同時，該機組還能一機多用，不僅可以冬天供暖夏天制冷，還能提供24小時生活熱水。”

據了解，安陽市區處于洹河沖積扇平原，自西向東分布有大量卵礫石層。因為卵礫石層具有很好的儲水和蓄水條件，所以有利于抽水和回水，可大大節約打井成本。比起傳統集中供暖技術，“水源熱泵技術”不僅能拾遺補缺，延伸到供熱管網不能覆蓋的區域，還可節約運行成本，最重要的是可再生能源利用和綠色環保效應明顯。目前，安陽市區熱泵供熱面積已達100多萬平方米，約占市區集中供熱面積的10%左右。

走訪中，安陽公司工作人員向熱泵推廣企業和記者介紹了供電企業在支持新能源推廣應用，促進節能減排等方面執行的政策和采取的措施。雙方表示要在新能源推廣應用工作中加強協作，促進政府節能減排政策的落實。

第5篇：國家電網公司正式提出電能替代戰略

國家電網公司正式提出電能替代戰略

大氣污染防治已迫在眉睫，被視為治理霧霾重要手段之一的電能替代戰略在各界的重視下正加速推進。本月8日，國家電網公司正式提出電能替代戰略，以期通過提高用電而不是直接燒煤燒油，減少城市大氣污染物排放，緩解霧霾困擾。

【三大領域推進替換】

相關戰略明確，力爭到2021年累計替代電量1000億千瓦時，相當于全國年用電量的2%；隨著支持到位，到2021年累計替代電量達到10000億千瓦時。到2021年，國家電網預期跨區輸電能力將達到4.5億千瓦，向中東部東區輸送電量1.87億千瓦時，減少中東部電煤消耗8.5億噸。

據悉，國家電網已于8月全面啟動電能替代工作，將在供暖、交通和居民生活三大領域采取措施：一是在城市集中供暖、工商業等重點領域實施大型熱泵、電采暖、電鍋爐等以電代煤代氣項目；二是在電動汽車領域建設運營充換電設施，在城市軌道交通領域做好配套供電建設；三是推廣家庭電氣化，促進居民生活用電增長，在城郊和農村推廣煤改電。

【多地已先試先行】

事實上，在國家電網正式提出電能替代戰略前，多地早已進行電能替代的試點工作。

9月6日，《國網冀北電力有限公司電能替代實施方案》正式印發，重點在內部示范工程、供冷（暖）、生產、居民生活、電動汽車和軌道交通發展及綜合試點城市等六大領域全面開展電能替代工作，計劃到2021年，國網冀北電力爭取實現替代電量累計達58.6億千瓦時。

9月12日，國網甘肅省電力公司印發并實施電能替代實施方案。該方案提出建設特高壓電網，把甘肅省豐富的風電、太陽能發電遠距離、大規模輸送到東部，在能源終端消費環節實施以電代煤、以電代油（氣），支援東中部地區解決能源消費問題。

山東省也全面啟動“彩虹藍天”電能替代工程,通過推廣熱泵、電采暖等舉措實現以電代煤、以電代油,減少空氣污染物排放。年內山東省將完成替代電量9億千瓦時。

【投資布局三大板塊】

電能替換的展開無疑也為相關上市公司帶來了一次重大的利好。合生財富首席分析師梁萬章認為，電能替換最重要的是電能的充足供應，而新能源發電將在未來承擔重要的電能供應；同時，隨著電能替換的推廣，對電力配送、儲藏也有更高的要求；另外，城市交通方面電動車的推廣，一方面為電動車整車市場帶來利好，另一方面對與電動車配套的基礎設施也形成刺激，尤其是充電樁、鋰電池等市場。

第6篇：哈密市供電公司積極推廣“電能替代”做好排頭兵

哈密市供電公司積極推廣“電能替代”做好排頭兵

哈密市銘箭房地產公司的創業小區、八一新城小區住宅樓地源熱泵供暖系統項目（2×800千伏安）正式投入商業運行。該項目是國網哈密供電公司今年積極推廣“電能替代”，開展“綠色電能服務萬家國家電網藍天行動”實施的地源熱泵代替燃煤鍋爐供暖的示范性工程。

地源熱泵是利用淺層地能進行供熱制冷的新型能源利用技術，主要用來作為空調制冷或者采暖。地源熱泵還利用了地下土壤巨大的蓄熱蓄冷能力，冬季地源熱泵把熱量從地下土壤中轉移到建筑物內，夏季再把地下的冷量轉移到建筑物內，一個年度形成一個冷熱循環。地源熱泵是在技術上和經濟上都具有較大優勢的解決供熱和空調的替代方式。

今后國網哈密供電公司將繼續倡導“以電代煤、以電代油、電從遠方來”的能源消費新模式，淘汰高污染、低效率的用能方式，推進社會節能減排，破解城市霧霾難題。

第7篇：三河市供電公司積極謀劃部署確保“電能替代”執行到位

三河市供電公司積極謀劃部署確保“電能替代”執行到位

“做好電鐵和城市軌道配套供電電源規劃”，“在新建和改擴建辦公場所實施、電采暖等電能替代技術工程”??打開《國網冀北三河市供電有限公司電能替代實施方案》，多項舉措映入眼簾。

近日，為貫徹上級精神，優化能源結構，實現增供擴銷，國網三河市供電公司圍繞“電能替代”這一主題，積極謀劃部署，通過召開部門推進會議，成立工作領導小組，出臺專項實施方案等方式，推動工作有序開展，確保措施執行到位。

在實施方案中，國網三河市供電公司細致闡述了實施電能替代的重要意義，明確了指導思想和各階段的工作目標，針對重點替代領域，分別選取替代技術，建立工作機制。同時確立了組織領導、宣傳培訓、統計分析、考核評價等保障措施，為順利完成各項指標提供了保障。

第8篇：藥劑科人員緊急替代程序與替代方案

藥劑科人員緊急替代程序與替代方案

根據《**縣醫院人員緊急替代程序與替代方案》要求，為確保患者就診的連續性，特制定本科室人員緊急替代制度。

一、各藥房的人員緊急替代程序

（一）白天：因工作繁忙而當班人員不足，或當班藥師因突發情況不能堅持完成工作時，由當班藥師需向本藥房組長報告，請求派相應人員替代。如有必要，可報科主任，予以協調跨組調配人力解決。

（二）中午、夜間及節假日：因工作繁忙而當班人員不足，或當班藥師因突發情況不能堅持完成工作時，由當班藥師聯系二線人員替代。如有必要可報醫院總值班，總值班聯系相應人員予以協調解決。

二、藥庫、采購及藥品會計崗位的人員緊急替代程序

藥庫、采購及藥品會計崗位人員因突發情況不能堅持完成工作時或無法及時到崗的情況下，應由該崗位人員及時通知科主任，由科主任聯系二線人員替代。特殊情況時，在崗人員可自行聯系二線人員替代。

三、藥房的人員替代方案

（一）白天二線人員：武**

（二）中午、夜間及節假日二線人員：陳**、于**、陳**

四、藥庫、采購及藥品會計崗位的人員緊急替代方案

（一）如上崗位均為單人崗位，因此以上崗位人員均為非本職崗位的二線人員。

（二）二線人員：于**、張**、李**

五、藥劑科負責人緊急替代方案

（一）藥劑科主任因事不在崗時，由藥劑科副主任擔任臨時負責人。藥劑科主任和副主任同時不在崗時，由指定的藥房組長擔任臨時負責人。

（二）臨時負責人：何**、陳**、于**、陳**

六、各組所配置的二線人員接到通知后，應立即趕到工作地點。

七、各工作組的成員要服從組長安排，不得擅自調換班次。遇特殊情況，在不影響工作的前提下，經請示組長同意，方可調換。

八、替代人員要服從安排，且具備替代崗位相應的工作能力。

九、搬運工因特殊原因或突發疾病不能繼續工作，及時報告藥庫管理員和藥房組長安排其他人員替代其工作。

十、遇有設備故障、特殊操作無法完成時，報告組長調配人員協助處理。

十一、全科人員應保持通訊工具24小時暢通。聽班人員有特殊情況離開**縣城，須報告科主任，安排其他人員聽班。

十二、未按規定進行崗位替代或替代人員不履行職責，造成工作失誤的，應追究相關人員的責任。

第9篇：醫務人員緊急替代方案

緊急情況下醫師、醫技人力資源調配方案

（醫務科2021年1月修訂）

1、同時接收批量（5人以上）病人入院；門、急診同時接診批量（外傷、食物中毒等意外）患者；住院患者發生緊急意外情況，不能繼續值班或不能滿足值班要求時，全員醫師、醫技人員須服從統一安排、調度。

2、各科主任應按預案、安排各班人員并保持聯絡通暢。

3、各科主任應按預案、安排各班人員并保持聯絡通暢。科內緊急情況下的人力調配方案由科內制定并上交醫務科備案。

4、節假日、非正式上班時間及科主任不在班時，醫務科有權直接調配在崗醫師，科室則應立即通知科主任到崗安排好科室內工作，以保證住院病人的各項診療工作正常運行。

5、當某病區由于疾病、意外緊急狀態批量抽調等造成科內人力資源不足應補充病區醫療人力時，醫務科可抽調其他科室內醫務人員給予支援，其他科室不得隨意拒絕。

6、要求：

（1）各科醫務人員保持24小時通訊通暢。

（2）院內在崗人員5分鐘內趕到指定地點。

（3）院外休息人員10分鐘內趕到指定地點。

（4）科主任離城時需指派二線人員負責科內事務，科主任及二線人員不能同時離城。

（5）凡本科出現緊急情況時，值班醫師、醫技人員必須按程序逐級上報。

應急人員：

組長：

副組長：

成員：

第一組：

第二組：

第三組：

第10篇：新聞《推動電能替代打造城市低碳生活》內容及學習心得

2021年1月5日新聞聯播摘要及新聞學習心得

一、新聞摘要

1.小廠有大愛非常母子情2.全國統戰部長會議在京召開

3.劉云山主持召開中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組會議

4.各級紀檢監察機關出重拳轉作風

5.推動電能替代打造城市低碳生活

6.江蘇：聯耕聯種助推農業快速發展

7.西藏：“雙聯戶”打造民生服務新模式

8.2021年全國交通事故指數下降明顯

9.“雪龍號”全力組織尋機突圍

10.國內聯播快訊:2021年我國游戲產業收入突破830億、哈爾濱國際冰雪節開幕、中外選手搶渡黃河挑戰極限、明起故宮實行周一全天閉館11.中方軍艦鹽城艦抵達塞浦路斯12.極端主義組織在伊敘黎三國攪局13.美敦促日本與周邊國家改善關系

二、新聞《推動電能替代打造城市低碳生活》內容及學習心得

1.新聞內容

用電能代替煤炭、用電能代替石油，青島、上海等城市推行電能替代工程，降低城市污染排放，推動經濟轉型升級。

在青島，政府新購置的100輛電動公交車今天正式投入運營，至此，青島的純電公交超過了600輛，運營線路達到31條，覆蓋了城區的主要道路，成為名副其實的低碳公交城。而保障這些車輛高效運營的，就是這些機器人智能充換電站。

這些智能充換電站還能實時監測公交車的電池狀態，及時提醒司機更換電池。根據測算，這些電動公交車每年可替代燃油1500萬升，減少碳排放4萬噸。隨著智能充換電網絡建設的進一步完善，今年青島計劃將電動公交車擴充到1000輛，替換全市近20%的柴油公交車。明年這一數字還將再翻一番，達到2000輛，替代燃油6500萬升。

在上海，大規模的電鍋爐替代燃煤鍋爐改造工程正在緊張推進。記者在這家專門制造汽車密封膠墊的企業看到，臟亂老舊的燃煤鍋爐房，已經被干凈整潔的電鍋爐室所取代。企業不但煙塵排放沒有了，能耗管理也從過去的粗放型升級為現在的精準控制，按需使用。企業負責人還給我們算了一筆帳。

截止到2021年底，上海已將300臺燃煤鍋爐改造成電鍋爐，僅此一項就減少煤炭使用30萬噸，減排二氧化硫等污染物200萬噸。到2021年全部2000多臺鍋爐改造完成后，每年將減少煤炭用量近200萬噸。

支撐各地實施電能替代工程的是我國特高壓成套設備遠距離輸電技術和智能電網技術的突破，水電、風電、光伏發電等清潔能源能夠安全地接入電網。而國家電網已經建成的4條特高壓線路，將我國能源富集的西部、北部地區所生產的電，大規模、遠距離地輸送到用電集中的東部和中部地區，年送電量近800億度。預計到十二五末，國家電網將形成覆蓋全國的特高壓輸電網絡，清潔能源的裝機比例將超過三分之一。

2.學習心得

1)用典型案例，以點突出面，呈現全國實施電能替代工程的決心和實際行動。分別列舉青島、上海兩地推動電能替代的具體事實情況。

青島：“政府新購置的100輛電動公交車今天正式投入運營，至此，青島的純電公交超過了600輛，運營線路達到31條，覆蓋了城區的主要道路，成為名副其實的低碳公交城。”

上海：“大規模的電鍋爐替代燃煤鍋爐改造工程正在緊張推進。記者在這家專門制造汽車密封膠墊的企業看到，臟亂老舊的燃煤鍋爐房，已經被干凈整潔的電鍋爐室所取代。企業不但煙塵排放沒有了，能耗管理也從過去的粗放型升級為現在的精準控制，按需使用。”

2)典型案例精確的使用完后，最后一段做完整的闡釋，說明大環境情況。讓人對推動電能替代充滿信心。

“支撐各地實施電能替代工程的是我國特高壓成套設備遠距離輸電技術和智能電網技術的突破，水電、風電、光伏發電等清潔能源能夠安全地接入電網。而國家電網已經建成的4條特高壓線路，將我國能源富集的西部、北部地區所生產的電，大規模、遠距離地輸送到用電集中的東部和中部地區，年送電量近800億度。“

3)把握性不強的情況下，用詞謹慎考究。

最后，提出“預計到十二五末，國家電網將形成覆蓋全國的特高壓輸電網絡，清潔能源的裝機比例將超過三分之一。“

對于不能完全精準肯定的說法，用“預計“二字，凸顯出新聞寫作的謹慎性質。這種用詞用字也十分值得我們學習。對于事務進展情況沒有足夠把握的情況時，用一些既不浮夸又不逃避的詞句來處理，恰到好處。

4)完備的新聞搜集工作本篇新聞是一篇“城建公交“類新聞。因此這樣的新聞寫作就一定要具備大量真實的案例和數據作為支撐。而不僅僅是含糊其辭的用情感去表達文章的思想中心。可以看得出本篇新聞做了大量的新聞采訪和搜集工作。繼而在受眾面前體現出一篇真實有效的新聞，讓受眾感覺十分值得信賴。

我們財會類方案的撰寫，很多情況下，其實也需用到此法，搜集大量真實有效的案例和實際工作情況的各方面數據。這也需要平時的累積與搜集整理。在相關方案撰寫的時候抽取案例庫和數據庫抽取相對應的內容，用作說明與舉證。取得受眾的信任，贏得他們的尊重！

第11篇：兒科人員緊急替代方案與程序

人員緊急替代