第2023年勞動模范獲獎人物評比事跡10篇

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇1】

李偉超，男，中共黨員，1963年7月生，現為越秀區教育發展中心教師，2006年獲得“廣東省勞動模范”稱號。

他默耕耘，創佳績。從業以來先后向市中體輸送苗子80多人，由中體轉送省、市專業隊20人、國家隊6人。在歷屆市運、市小學生體操比賽中獲金牌73枚，省運會、省少兒體操比賽中獲金牌30枚。全國賽金牌20枚，亞洲體操賽金牌2枚。他勤總結，善創新。他十分注重視理論與實踐的結合，先后撰寫了：《在我國當前形勢上“體教結合”的研究》等20多篇論文，分別在區、市、省、國家級雜志上發表。先后完成“十二五”全國子課題和省級校園足球專項課題。2015年論文《區域體育教研組教科研現狀調查與對策研究》獲廣東省第十四屆運動會學校體育組科報會論文評比一等獎、廣州市中小學體育教育教學論文一等獎、2012年評為中國《十城市》第二屆學校體育論壇暨教學研討會優秀指導教師，2016年獲廣東省第八屆教學評比優秀指導教師，2017年指導吳靜老師參加第七屆全國中小學優秀體育課教學獲一等獎。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇2】

唐智金，男，漢族，1980年12月生，群眾，大學本科學歷，工程師、高級技師，現任深圳市地鐵集團有限公司運營總部客運三分公司維保三部維保九車間屏梯專業組屏梯主管工程師。

唐智金同志于2011年進入深圳地鐵，從事自動化設備維護、屏蔽門和電扶梯設備工程師等工作，在3號線全線開通前，該同志深入工程現場全程參與和主導自動化系統設備調試，共完成15個站、5大專業系統數萬臺設備設施的調試和技術問題攻堅，順利保障了3號線地下段的開通試運營;在3號線全線開通運營后，該同志一方面繼續完成各控制系統的調試，一方面組織承包商開展技術攻關，解決了自動化以及相關機電專業變頻器參數設置問題、PLC系統設計問題、低壓系統接口問題等困擾廠家人員和相關技術人員的重大技術問題，防止了火災模式下系統不聯動和誤動作的隱患。同時，還研發了UPS的仿真系統，該系統投入應用后，先后培訓2000余人次;在9號線新線建設運營期間，該同志全程參與屏蔽門系統設計、制造、安裝及調試工作，在系統設計期間，對系統提出整改建議36項，在系統安裝調試期間，檢查發現問題358條，并組織開展各類試驗150余次，校驗系統可靠性，全力組織人員攻關，協調解決，充分保障了9號線屏蔽門系統的開通試運營。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇3】

左曉佛，男，漢族，1984年11月生，江西九江人，中共黨員，江西宜春大學精細化工與合成學院畢業，大學本科學歷，現任廣東聚石化學股份有限公司化工生產部三車間生產技術員。

左曉佛同志在聚石化學工作的10年時間里，一直負責著公司APP阻燃劑的生產技術和現場管理，在10年里對車間的建設和生產工藝的改造起到了關鍵的作用。在2013年-2014年在公司擴產完成后，為提高生產效率和降低生產成本，左曉佛經過實踐，把每鍋清理改為每天清理一次，在既省了物料，又提高了效率的情況下絲毫沒有影響任何品質，大大節省物料同時為公司創造了每年80-100萬的直接的經濟效益，為該產品爭取到更大發展的空間和競爭優勢。在2015年-2016年間，他對生產工藝的改造上面又有新的突破，對車間四條生產線進行半自動化改造，最終,經過他和整個團隊的人員進行實踐與摸索,建立了生產線PLC控制系統,有效的控制產品穩定性和產品數據的即時輸出,以彌補改造前生產波動性大,受人為因素影響較多,產品不穩定,品質不可控等一系列的問題，為公司創下了特別貢獻。左曉佛同志先后在2011-2012年度獲得清遠市“五好黨員”稱號，2012-2013年度獲得廣東省五一勞動獎章稱號。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇4】

劉林欣

博士樂液壓有限公司董事長

他胸懷理想，開拓奮進;他不辭辛勞，起航揚帆。他十七年磨一劍，把私人小作坊發展到國家級高新技術企業，劉林欣用自己的行動讓企業騰飛，書寫了新時代企業家的責任與擔當。

劉林欣自2005年創辦公司以來，已經有17個年頭。為了企業更好地發展，他建立了山東省企業技術中心、山東省一企一技術研發中心、臨沂市工業設計中心、臨沂市液壓元件研究中心和臨沂市重點實驗室，為新技術新產品研發打下堅實基礎，并在2020年8月被臨沂市人民政府授予臨沂市市長質量獎。

博士樂液壓有限公司董事長劉林欣：“每一個檔位，一檔二檔三檔，每個檔位壓力流量都要試，這些都不能出問題。這也是咱主導的產品，所以咱這個品牌要保持住，一定要保證咱的產品質量。”劉林欣深知創新是企業的動力之源。為了新產品研發，他經常行走在生產一線，與工人進行深入交流，詳細了解產品的問題，經過這幾年的不懈努力，博士樂液壓新產品共達30多項，獲得國家專利18項，其中“變速操縱閥”和“鉗盤式駐車制動器”兩個產品2020年、2021年分別獲得山東省優質品牌產品稱號。劉林欣也被評為縣技術創新能手，縣十大科技創新領軍人物，2018年獲“感動郯城人物”提名獎等榮譽。

作為一名人大代表，劉林欣經常深入群眾，廣泛聽取意見，了解實際困難和社會需求，他奔向基層、搞調研、摸實情、解民憂，勇做人民的傳話筒，積極反映民生社情。幾年來，在市、縣人代會上提出建議議案10余個，其中一個建議被縣人大評為優秀建議議案，個人被評為優秀縣人大代表。立足新時代，展現新作為。作為奮斗在經濟第一線的企業家，劉林欣將以強烈的責任感和使命感投身新征程，帶領博士樂液壓全體員工深深扎根人民，創造價值并回饋價值，夯實高質量發展，攜手行業伙伴共同成長，向時代的杰出企業邁進，為建設富強文明開放進取新郯城作出新的貢獻。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇5】

矯立敏：26年創100萬公里無事故紀錄

從1987年頂替父親參加工作至今，矯立敏在公交車上已經工作了28年。短短的車廂，每天上上下下的乘客，見證了他從20歲毛頭小子到48歲全國勞模的成長史。

為了做到行駛平穩，矯立敏向全線職工提出了不開快車、不開帶病車、不開斗氣車、不開英雄車“四不開”的倡議，一年冬天，由于橋下的一處消防栓被撞，地面成了冰面。矯立敏遠遠看到一名騎自行車的人正在冰面上艱難前行，那時他心想，必須與騎車人保持一定距離，萬一騎車人滑倒后果將不堪設想。果不其然，騎車人突然摔倒，他也一腳踩下了剎車。等到他的車停下時，離這名騎車人只有兩米的距離。高度的安全意識和預見性使矯立敏在多年的駕車中避免了一起又一起事故，從事駕駛員工作26年來，他創下了累計安全行駛里程達到100多萬公里無交通安全責任事故的紀錄。

363路線每天的客運量近五萬人次，這自然會給一些小偷可乘之機。有一次，矯立敏在河南站停站上客時用眼角的余光看到一個竊賊正把手悄悄伸向一名女士的衣兜，眼疾手快的他二話沒說，一掌打在了小偷的手上，還沒等這名乘客反應過來，小賊已經順著后門下客的人流逃走了。行車這么多年，他已經養成了一個習慣，就是每次車到終點站，都會清掃一遍車廂地板，這些年矯立敏發現的乘客失物價值不下四五萬元。

因為工作突出，2008年矯立敏被選拔到青島奧帆中心，作為奧帆賽和殘奧帆賽的志愿者從事服務工作，負責接送參加奧帆賽的教練員、運動員。一天夜晚運動員外出活動，3米多高的大客車要經過一道非常矮小的出入口，許多人都不敢冒然通行，但總需要有人帶頭先行。他駕車移挪轉騰，小心翼翼地過了出口，驚得一車運動員、教練員直豎大拇指，一個勁地喊“OK!OK!”行車途中，他還專門選擇一些介紹青島風光和人文的資料片，通過奧帆志愿者這個平凡的崗位，把青島最美的一面展現給全世界。

20多年間，矯立敏從一名普通工人成長為青島市勞模、山東省勞模、市首席技師、市節能標兵、省首席技師、山東省“富民興魯”勞動獎章和全國五一勞動獎章獲得者，但對乘客來說，他始終是個笑臉相迎膽大心細的駕駛員。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇6】

致敬勞模工匠|段翔：用匠心打造模具人生

在這個浮華的時代，將畢生歲月奉獻給一門手藝、一項事業，已經變成了一件極其難得的事情，成都新航工業科技股份有限公司技術部模具設計師段翔，從事模具設計11年，在這個講究快的時代，摒棄浮躁，堅守著自己的行業，打磨著自己手上的模具。

2011年6月，23歲的段翔從大學模具設計專業畢業后，便進入模具行業，一心撲在模具設計的學習和研究上。他所在的公司，是一家專注于航空航天高端有色金屬鑄件、航空機載設備、光電裝備的研發、生產、銷售和售后服務的現代化鑄造及深加工的高新技術企業。在國內石膏型熔模精密鑄造行業處于前列，入選國家級專精特新“小巨人”企業。

“這種高精密復雜的模具對設計者的要求很高。”段翔說，設計之前，要先對產品進行模擬分析，對可能存在的問題和風險提出改善方案，然后才進入模具的設計階段。工作中，他專注鋁合金石膏型熔模精密鑄造工藝技術及模具工裝設計工作，精益求精，在開拓創新的道路上不斷探索。

針對航空某大型葉輪殼體由于50個葉片用傳統模具方式成型效率低下，精度降低，他提出用旋轉抽芯的方式整體脫模，提高了蠟型40%的工作效率;針對飛機輔助動力系統的齒輪箱殼體及其復雜的油路鑄件，他進行創新整體油路3D打印砂型設計，完成了該復雜鑄件的生產，保證了主機廠該型產品的設計定型工作;針對航空風扇導流環產品設計采用3D打印PS粉的預制蠟型產品的生產方式，其結構復雜有24根細長葉片，3D打印生產成本相當高，他創新提出結合水溶蠟制作模具型芯的工藝方法成功解決其批量生產的難題，使得多種難于成型的復雜鑄件鑄造成功，為公司每年節約70余萬元的生產費用……

類似這樣的案例，還有很多。在公司工作10余年期間，段翔平均每年完成70余副模具設計，為公司新品開發及產品改進提供的堅實的基礎，目前已獲得國家授權《薄壁鑄件加工裝置》《一種可回收熱能的熱處理設備》《一種便于調節的壓蠟機》《一種鑄件加工澆注系統》等實用新型專利10項。

不僅如此，他還在技藝傳承上將自己掌握的工藝技術毫無保留地向其他工藝技術人員、技術工人傳授，從而帶動公司技術人員整個設計團隊能力提升。連續三年榮獲成都新航工業科技股份有限公司技術創新標兵榮譽稱號。

在段翔看來，工匠精神是一種嚴謹認真、精益求精、追求完美、勇于創新的精神，是對從事的工作和手中的產品負責任的態度。“11年只是個開始，今后我將在自己的崗位上繼續深耕，做精做細做到極致，同時做好‘傳幫帶’，為社會培養更多模具人才。”

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇7】

綠衣紅心主人翁癡心不改郵為生

——陜西省五一勞動獎章張東民

他是高飛鴻雁，傳遞著人間真情;他是綠衣使者，穿梭于鄉間阡陌;他命運多舛，卻依然奔走在崎嶇的郵路上。他心系蒼生，車載乾坤。他就是十年如一日，奔波于普通郵路上的大荔縣郵政分公司朝邑支局投遞員張東民。

張東民，男，漢族，48歲，中共黨員，高中文化程度，在大荔郵政分公司朝邑支局平民投遞段任投遞員15年，2019年5月榮獲“陜西省五一勞動獎章”稱號。

2007年1月14日他從突發意外事故的前任投遞員手里接過“郵路不能中斷”的使命，“用戶利益無小事”他始終裝在心里，原魯安鄉五個自然村村民居住分散、交通不便，老百姓生產生活會有諸多困難，他為鄉親們代繳電費、電話費，代買農資、醫藥、日用品等，與他們結下了不解之緣。于是有了“愛心郵路”的稱贊。在張東民的投遞途中常伴有車輛故障、人身意外損傷等。特別是2014年7月17日這個灰色日子，他因忙于郵路大事，對兒子缺少關懷，溺水意外奪取了愛子的生命，痛定思痛他超出常人想象，毅然決然很快又投入到百姓摯愛的郵路。

每天開門七件事，報刊函包儲險快。讓黨中央的指示精神及時進村入戶，把村民們農副產品快速寄遞祖國各地，保險郵儲為鄉親們科學配置，把用戶們需要的生產生活物料精準投遞。2021年度張東民同志的主要經營業績是：1.報刊收訂萬元，其中《農業科技報》100份，位列全縣第一名;2.報刊、信函及時妥投，深受各村各單位的好評;3.大荔冬棗譽滿神州，中國郵政速寄妥遞。因新冠發生和百年不遇洪澇災害收寄冬棗11808件、日常普包2190件。保持了全縣先進的光榮稱號;4.妥投包裹45000余件;5.幫助年老多病殘疾等困難人群上千人次。6.日常攬儲262萬元，簡易人身保險、交強險共計43萬元。2021年榮獲全縣優秀投遞員稱號，中共大荔縣趙渡鎮優秀共產黨員稱號，大荔縣郵政分公司講紅色故事傳承紅色基因演講三等獎。張東民同志在紅色郵路上為全面小康和脫貧攻堅做出了應有的貢獻。

他是農民的兒子，郵政行業的一名老兵，真愛黃土地的情懷，大郵路上踐行為人民服務大愛的他，出生于母親智障，雙親眼睛殘疾，歷經貧窮與磨難。讓他年復一年無悔地堅守在自己的陣地上。數年來走過的郵路雖不平坦，卻是一條傳遞愛心、擔當責任的跋涉之路，是一條充滿善舉，無悔如歌平凡而神圣的職業，共產黨員的一分子始終以雷鋒同志為榜樣，在鄉村振興的金色郵路上張東民同志戒驕戒躁踐行全心全意為人民服務的宗旨，身處兩個百年交匯期用心編織共同富裕愿景。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇8】

皮進軍：4次打破紙漿裝卸世界紀錄

1991年8月，皮進軍從山東沂南一個偏僻小山村，來到青島港成為一名普通的碼頭工人，在一線奮斗了24年，一步步地當上了班長、副隊長。近年來，皮進軍帶領團隊創造了66項操作絕活、120多個員工品牌，總結提煉工作法26個，創出集團生產紀錄150多項，4次打破紙漿裝卸作業世界紀錄。

皮進軍在隊里分管安全工作，他一直覺得，嚴抓嚴管就是對職工生命最大的愛護。這些年，憑著港口在沂南縣的影響力，鄉里鄉親慕名到港上工作的不下百人，僅皮進軍所在的隊就有二十幾人，這其中，難免與皮進軍沾親帶故。剛當副隊長的那陣子，皮進軍在安全管理上還有些顧慮，可經過隊長的開導，他明白了不好意思管就是好人主義，就是對大家安全上不負責任。皮進軍在職工大會上承諾，全隊農民工都是我的親兄弟，在查糾安全違章的處理上堅決做到一視同仁，人人平等。

作為裝卸工人，皮進軍想的最多的就是多裝快卸，散貨灌包是裝卸隊經常干的活，在作業中皮進軍發現套袋、縫口、碼鉤環節銜接會影響作業效率，為了提高效率，皮進軍一有時間就一遍遍推敲灌縫包操作和碼鉤技巧，與隊里的骨干們一起模擬演練，先后總結提煉了“捏、攥、拉、擠、塞、割”灌縫包六字工作法和“下腰、側抓、扭身、借力、出手”五步快速碼鉤操作法以及“套袋位置要準、出貨頻率要勻、縫口掐線要齊、搬包站位要穩、行走路線要直、回程速度要快”提效要領，這套工作法在生產中應用后，每灌一包貨的時間由原來的12秒減為9秒鐘，一個班就能多干350噸，由此，皮進軍所在的班組隊創出了單班單箱1369噸生產新記錄，至今無人能破。這一工作法還被集團命名為“進軍灌包”首批員工品牌。

鋁礬土裝車是公司的主干貨種，裝火車疏運量巨大，為了確保火車行車安全，就必須對所裝鋁礬土進行平整，人工平1節火車需3個人干15-20分鐘，費時費力，而且效率不高。每當看到弟兄們下班回來渾身沾滿灰塵的情形，皮進軍心里很不是滋味，就想快點改變這種現狀。他便向公司提出研發鋁礬土“智能平車機”的建議，得到公司高度重視，抽調骨干力量全力論證研制，終獲成功。推廣使用后，只要一按電鈕，平1節火車僅用1人2分半鐘就輕松完成，工人也不用上車直接接觸貨物，省時省力，干凈利索，一年還可為公司節約人工成本200萬元。隨后，皮進軍又同攻關小組一起研制出“自動碼包機”、“自動卸車平臺”等一系列生產作業機械，將裝卸工人從“出大力、流大汗”的繁重體力勞動中解放了出來。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇9】

致敬勞模工匠|“鉗工巧匠”丁躍兵：一銼就是25年

在成都新航工業科技股份有限公司3樓車間鉗工組忙碌的生產現場，丁躍兵給人的第一印象：瘦瘦的個子著藍色工服顯得十分精神，一雙大大的眼睛專注著他手上的產品，似乎在與產品交流什么。

丁躍兵從重慶嘉陵技校畢業一晃就是25年，他也從一名學生成長為一名技能大師。回首從前，他說自己從小愛鉆研;展望以后，他說干一行愛一行、愛一行鉆一行。

鉗工就是以銼、鉆、鉸、配等手工工具為主，進行機器裝備和零部件修整的工作。學習鉗工專業的丁躍兵，在學習期間就表現得非常優秀。“其他同學要一個星期做出來的，我只要2至3天”。丁躍兵說，并不是自己比同學聰明，而是自己愿意去鉆研，因此，丁躍兵也打下了“干鉗工就是要銼一輩子”的念頭。

參加工作以來，丁躍兵更是嚴格要求自己，不斷學習新知識，努力提升自身各項技能水平，為公司在生產某零件及部件過程中多次解決疑難問題，不但提高了生產效率，還大幅提高產品的良品率。他多次獲得先進生產者和質量先進個人，并在工作中提出了很多合理化建議，得到了公司領導的認可及采納。

在生產某35炮瞄具時，陀螺儀中最關鍵的部件——平衡支架，公司鉗加工一直合格率在40%以下，但當時訂單要求各項精度均保證在0.01mm以內，并且從年產15具一下上升到110具。任務重、嚴要求，面對擺在面前的困難，丁躍兵沒有低頭認輸，而是硬著頭皮上，他不斷從失敗中總結經驗，在短短一個月內把一套完整的加工方法總結出來，實現合格率95%，為當年完成該項任務貢獻重要的力量和智慧。

干得好還要干得巧。在生產的同時不斷總結經驗，這是丁躍兵成為技能大師的關鍵。在航空產品的鉗加工過程中，有一個試制產品，需要清除兩油路孔夾角交匯處的毛刺(孔徑為4mm)，普通刀具及工具無法施展，班組同事開始采取針筒擠壓研磨劑方式，很難達到圖紙技術要求，這樣既沒有效率也保證不了質量。

丁躍兵在仔細研究產品圖紙和技術要求后，決定量身設計一個負壓噴砂裝置，經過一天的努力和實踐，成功制作了一套簡易裝置，加工出來的產品完美達到圖紙各項要求，并且每件用時不到5分鐘，這樣大大節約了人工成本，為后續生產相關類似產品提供了一個有效的解決方案。

在這25年里，丁躍兵除了干好自己的事外，有什么新的想法、新的方案都及時與大家分享，讓大家一起共同進步。他還積極參加各項培訓及技術研討會，與本公司其他技術骨干組建了“曹宗源工作室”，為公司解決了各種技術難題。

丁躍兵說，“在這個崗位干了這么多年，真是有感情，從小愛鉆研的我，能來這干這樣一份工作，是我最大的幸運，我愿意銼一輩”。

勞動模范獲獎人物評比事跡【篇10】

致敬勞模工匠|肖艷玲：專注食品加工16年，致力創新優化工藝技術

走進四川新華西乳業有限公司生產車間，工藝組長肖艷玲正在認真檢查并記錄設備的各項參數，她專注于食品加工工藝和供應鏈控制16年，在乳制品加工行業具有豐富的經驗。

2006年，畢業于西華大學質量檢驗專業，肖艷玲進入成都蓉崍通威飼料有限公司品管部，積累了10年檢測技術、產品工藝控制、供應鏈質量控制等工作經驗。2016年，加入四川新華西乳業有限公司(以下簡稱新華西乳業)質量技術部，主要從事乳制品的工藝控制、供應鏈質量管控等工作。

“一杯好牛奶的關鍵在于優質的奶源，而優質奶只能產自本土奶。”肖艷