單位不服勞動仲裁起訴狀范本_第1頁
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文檔簡介

起訴狀原告：（非自然人比如公司列寫：公司名稱，住所地，法定代表人姓名，職務（比如董事長、執行董事、總經理等等），一般按照營業執照和工商登記的信息填寫即可。）住所地：聯系電話：法定代表人： 職務：被告：（自然人列寫：姓名，性別，民族，出生年月，職業，住址，身份證號，電話，職業也可以不列明。一般照抄仲裁裁決書和仲裁申請書的信息即可）訴訟請求（風險提示：1、訴訟請求必須具體、明確，該寫的一定要寫，因為其事關法院審查的范圍。但千萬不可不加思考地亂要求，如果無相應的證據來支持你的主張，勢必遭到敗訴的后果，通常還會因此而向法院支付相應的訴訟費。2、訴訟請求應提出具體的數額，不能籠統地說“賠償原告的一切損失”之類。3、在提出訴訟請求時并不是多多益善，而應該是提出比較切合實際的請求數額，適當高一點無所謂,但不要過分離譜，這樣不僅可以減少訴訟成本，降低訴訟風險，而且有利于法院的調解和雙方當事人的和解，減少訟累。）1、撤銷勞人仲字［_］第號勞動爭議仲裁決定書。2、訴訟費用由被告承擔。事實與理由（風險提示：訴狀是個利劍，挑起戰爭。如果沒有寫好，那么勢必倒過來傷到自己。因此，要擺事實，講明道理，引用有關法律和政策規定，為訴訟請求的合法性提供充足的依據。擺事實，是要把雙方當事人的法律關系，發生糾紛的原因、經過和現狀，特別是雙方爭議的焦點，實事求是地寫清楚。講道理，是要進行分析，分清是非曲直，明確責任，并援引有關法律條款和政策規定。）原告與被告之間的勞動爭議糾紛，經勞動人事爭議仲裁委員會受理、審查，做出了勞人仲字［__］第號勞動爭議仲裁決定書。原告認為，仲裁裁決關于的認定事實錯誤（適用法律錯誤），依法應當撤銷。理由如下：、O綜上所述，仲裁裁決認定事實不清（適用法律錯誤）。為維護原告的合法權益，特向貴院提起訴訟，請求貴院支持原告訴求。此致 人民法院起訴人： （蓋章）年月日附：起訴狀副本 份；證據材料副本一份。（起訴狀和證據份數按照當事人加上法院的份數準備，比如一個原告、一個被告、那就原告一份、被告一份、法院一份，共計三份，自己留存一份開庭使用，剩

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