




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第7頁共7頁2023?辦公室個?人年度年?終工作總?結標準模?板從去?年___?_月__?__日到?今年__?__月_?___日?,我站處?于建設的?籌建階段?,做了許?多工作,?逐漸實現?了管理規?范化,推?進站務工?作開展建?設。在我?兼職辦公?室以來,?工作有些?不足,但?也有一定?成績,具?體完成工?作情況如?下:一?、事務辦?理在今?年的工作?中,辦理?各項事務?是我站各?項工作的?重中之重?,綜合辦?理全力參?與,準備?資料,制?發相關文?件,做好?接待工作?,就青年?文明號,?論文比賽?核準等問?題作出了?我室微薄?的力量貢?獻。二?、本職任?務1、?配合站領?導行多次?反復論證?、修改完?善相關管?理制度,?做好門票?征收任務?工作,做?好現場與?景區公路?維護的安?全工作;?2、不?斷學習,?深入了解?有關集團?公司政策?、文件精?神,并尋?求多方支?持,歷經?長達一年?的艱苦學?習訓練,?嚴格按照?門票管理?辦法執行?,堵漏增?收,實現?門票共計?征收門票?費___?_萬元,?共計接待?游客__?__萬人?。其中:?____?年___?_月__?__至_?___月?底共計實?現門票收?入___?_萬元,?今年初至?____?月___?_日共計?實現門票?收入__?__萬元?。游客構?成:總體?以散客為?主,散客?人數為_?___萬?人,占總?人數的_?___%?,旅行社?總人數為?____?萬人,占?總人數的?____?%,其中?:康橋旅?游社__?__人,?康華旅游?社___?_人,新?聞旅游社?____?人,半島?旅行社_?___人?,風雅旅?行社__?__人。?三、制?度建設?為規范員?工個人行?為,提高?工作效率?,使各項?工作能有?條不紊的?開展,逐?步靠攏集?團精神,?構筑我站?特有面貌?,我室根?據工作實?際需要,?結合領導?要求,對?工作方法?、程序、?紀律等方?面進行了?規范。?1、為考?核提供依?據,我室?對內自主?設置兼職?崗位__?__個,?分別分為?辦公室、?稽查隊兩?大塊,相?對獨立;?其中辦公?室分管文?檔、人事?勞資、醫?療保健、?業余文化?、伙食管?理、公路?養護__?__個輔?助兼職崗?位,其間?與更管理?人員有工?作的分歧?,但是為?了工作,?大家都相?互扶持、?幫助,將?工作逐漸?抓起來,?由于違紀?情況發生?的次數頻?頻出現,?先后制定?了伙食管?理制度、?文檔管理?制度、辦?公室管理?制度等等?。以上各?種制度的?匯編過程?中,通過?反復傳閱?,征求大?家意見,?集思廣益?,即起到?宣傳的作?用,又充?分體現了?,以使各?項內容能?得到有效?的落實,?在很大程?度上起到?了規范、?有序的作?用。四?、人事工?作1、?人力資源?儲備為?確保我站?在目前及?今后的各?項工作中?不受人為?因素的影?響,并能?隨時根據?需要選擇?合適的人?選,我室?根據領導?指示要求?,結合我?站實際情?況,通過?兼職崗位?培訓,分?步輪換,?逐漸將全?站員工熟?悉并掌握?我站站務?工作的開?展情況。?五、兼?職工作?1、安全?、生活工?作我站?將維護維?護站務工?作正常開?展及站區?安全作為?一項獨立?工作隨時?進行清理?排查,發?現問題及?時解決。?一年來,?對電腦病?毒、傳真?機卡紙、?電源及線?路故障、?通訊網絡?故障、清?潔衛生、?站壩受損?等問題,?通過領導?爭取得到?了及時有?效的解決?,保證了?工作、生?活的正常?秩序,解?決了安全?隱患,并?給員工爭?取了至少?每月一次?的活動,?讓員工在?復雜的工?作環境中?得到一定?的壓力緩?解,并讓?員工生活?得到保障?,堅持到?每餐都有?肉,每周?都能換口?味,堅持?每日早晨?出早操,?使員工都?能有一個?健康的身?體。并購?買純凈水?,讓員工?能喝到干?凈的水源?。2、?文檔管理?工作我?室一直將?文檔管理?作為辦公?室工作的?一項重點?,建立并?強化大家?的檔案意?識,齊抓?共管,使?我公司的?檔案管理?體系很快?建立并完?善起來,?分工明確?、分類合?理、收集?全面。根?據各兼職?崗位不同?的工作任?務分管相?應的檔案?資料,人?事、通訊?、采購、?庫管幾大?類。雖然?文檔工作?一直以來?都較細致?,但我們?做得并不?好,相當?部分的時?間我們的?工作處于?紊亂狀態?,這一年?里,收發?文都有條?理的登記?歸檔,相?關的班組?總結、員?工個人總?結、兼職?崗位總結?都立卷歸?檔,在辦?公室主要?工作信息?方面,做?得不到位?,只發了?____?期,這是?辦公室的?工作滯后?,而相關?人員情況?表、門票?收入報表?等,沒做?到讓每一?個員工都?完全掌握?,始終出?現填寫錯?誤等現象?,都已經?分類存檔?。對集團?公司、區?府文件等?都認真擬?辦并嚴格?按照指示?認真__?__實施?,各類檔?案又根據?資料的來?源、性質?、作用、?去向等特?征進行科?學化管理?。已基本?達到快速?儲存、調?用的要求?。3、?物資運用?方面:對?打印耗材?料進行了?嚴格的控?制管理,?從雙面利?用紙張、?嚴格核稿?程序等方?面防止浪?費,增強?大家的責?任感和成?本意識,?建立各種?臺帳,存?檔備查。?4、伙?食團管理?自伙食?管理委員?會崗位設?置以來,?合理安排?、科學調?配,以使?生活用餐?價廉味美?、營養豐?富,保證?了用餐時?間,滿足?公司員工?用餐的同?時,還接?待外來不?同規格的?客人、領?導等,得?到好評,?這跟我們?廚師辛苦?的工作是?分不開的?,并且也?有委員會?的同事辛?勞工作核?對菜品、?登記做帳?的功勞。?我室對伙?食團定期?或不定期?進行檢查?、及時采?購必須物?品,按月?結算、核?算、分攤?、報取生?活費用,?并對伙食?團單獨建?立的各類?臺帳,存?檔備查。?5、物?資領用工?作:我?站處于組?建鞏固階?段,所涉?各類用品?用具繁多?,為了嚴?格控制費?用,酌情?添置、合?理開支,?我室在采?購、發放?、使用的?全過程中?,嚴格把?關。堅持?“誰申購?、誰領用?”的原則?,領用人?必須寫出?申請,按?實際需要?嚴把發放?關,建立?臺帳、按?月盤點,?分門別類?、存檔備?查。六?、其他工?作1、?接待、公?關業務?我室始終?以服務為?宗旨,充?分發揮本?部門的綜?合協調職?能。一年?來,上至?總公司領?導,下至?平級部門?以及游客?或民眾。?我室堅持?我站的制?度,塑造?良好的北?坡形象、?維護公司?、北坡利?益,也為?我站運作?營造和諧?的社會關?系起到了?一定的作?用。在各?種接待中?,堅決_?___執?行公司的?費用管理?制度,不?鋪張、不?浪費,基?本上做到?先請示后?實施。?總體來說?,我站今?年一年均?處于前期?準備工作?階段,由?于在公司?創業階段?,很多不?能解決的?問題都在?領導的爭?取下解決?了,員工?工作也非?常的認真?。20?23辦公?室個人年?度年終工?作總結標?準模板(?二)回?顧近一年?的工作,?對比德能?勤績四項?標準,能?盡心盡力?做好各項?工作,較?好地履行?了自己的?職責。現?將主要情?況小結以?下:一?、主要工?作情況?1、重視?理論學習?,堅定政?治信念,?明確服務?宗旨。?認真學習?理論、_?___和?____?,積極參?加局機關?組織的政?治活動,?能針對辦?公室工作?特點,擠?出時間學?習有關文?件、報告?和輔導材?料,進一?步明確_?___要?求是我_?___立?黨之本,?執政之基?,氣力之?源,是推?動建設中?國特點社?會主義的?根本保證?,通過深?入領會其?精神實質?,用以指?導自己的?工作。時?刻牢記全?心全意為?人民服務?的宗旨,?公道正直?,堅持原?則,忠實?地做好本?職工作。?2、加?強業務學?習,進步?工作能力?,做好本?職工作。?重視學?習業務知?識,積極?利用參加?培訓班等?機會凝聽?專家的指?導,向專?家請教學?習,進步?自己的業?務能力。?牢牢圍繞?本職工作?的重點,?積極學習?有關經濟?、政治、?科技、法?律等最新?知識,努?力做到融?匯貫通,?聯系實際?。在實際?工作中,?把政治理?論知識、?業務知識?和其它新?鮮知識結?合起來,?開闊視野?,拓寬思?路,豐富?自己,努?力適應新?情勢、新?任務對本?職工作的?要求。?3、勤奮?干事,積?極進取。?認真做?好本職工?作和平常?事務性工?作,做到?腿勤、口?勤,使票?據及時報?銷,賬目?清楚,協?助領導建?立健全各?項制度,?保持良好?的工作秩?序和工作?環境,使?各項管理?日益正規?化、規范?化。完成?辦公平常?用品購置?、來人接?待、上下?溝通、內?外聯系、?資料報刊?定閱等大?量的平常?事務,各?類事項安?排公道有?序,為辦?公室工作?的正常展?開提供了?有效保證?。4、?成績斐然?,爭取長?足進步。?幾年來?,堅持工?作踏實,?任勞任怨?,務實高?效,不斷?自我鼓勵?,自我鞭?策,時時?處處嚴格?要求自己?,自覺維?護辦公室?形象,高?效、美滿?、妥善地?做好本職?工作,沒?有出現任?何紕漏,?獲得了一?定成績。?二、存?在不足?一是政治?理論學習?雖有一定?的進步,?但還沒有?深度和廣?度。二是?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 資質維護協議書范本
- 超市專柜終止合同協議
- 貿易業務員合同協議
- 購房合同簽附加協議
- 質押合同無償合同協議
- 設備進口三方協議合同
- 《第02節 萬有引力定律的應用》導學案
- 2025年金融管理專業研究生入學考試試題及答案
- 2025年空間設計師專業資格考試試卷及答案
- 模具加工附加合同協議
- 2023年大北農科技獎獎勵辦法實施細則
- 變電站視頻及環境監控系統施工工藝
- 2022年ESG發展白皮書商業調研報告
- 國際關系理論智慧樹知到答案章節測試2023年外交學院
- 導線測量等級劃分及精度要求
- DL-T 2192-2020 并網發電廠變電站電力監控系統安全防護驗收規范
- 國土空間規劃一張圖建設管理及應用
- 芯片手冊盛科sdk用戶開發指南
- TCSAE 178-2021 電動汽車高壓連接器技術條件
- LY/T 3246-2020中國森林認證自然保護地生態旅游
- GB/T 9119-2000平面、突面板式平焊鋼制管法蘭
評論
0/150
提交評論