-----電子商務培訓武漢奇美服飾2021年度培訓方案企業培訓體系概述

企業培訓體系是指在企業內部建立一個系統的、與企業的開展相配套的培訓管理體系、培訓課程體系以及培訓實施體系。培訓管理體系包括培訓制度、培訓政策、管理人員培訓職責管理、培訓信息搜集反響與管理、培訓評估體系、培訓預算及費用管理、培訓與績效考核管理等一系列與培訓相關的制度。培訓課程體系是指建立并完善包括企業文化培訓、入職培訓、崗位培訓、專業知識和專業技術培訓、管理和領導技能培訓等一系列具有本企業特色的培訓課程。培訓實施體系那么包含了確保企業培訓制度實施，并通過培訓有效組織和落實、跟蹤和評估、改善和提高，表達培訓價值的一整套控制流程。123企業培訓體系的特征

建立和完善有效的企業培訓體系，是培訓管理工作的核心任務。培訓是否有效的判斷標準是，該培訓體系是否為企業競爭力的提升、實現企業的戰略目標提供了最優秀的人力資源。有效的培訓體系應當具備以下特征：

以企業戰略為導向。企業只有根據自身的戰略規劃，結合自身的人力資源開展戰略，才能量身定做出符合自身持續開展的高效培訓體系。

企業核心需求。有效的培訓體系不是頭痛醫頭、腳痛醫腳的“救火工程〞，而是應該深入開掘企業的核心需求，根據企業的戰略開展目標預測企業對人力資本的需求，提前為企業需求做好人才的培養和儲藏。

充分考慮員工的自我開展的需要。通過參加相應層次的培訓，實現個人的開展、提高員工整體素質。1232021年奇美培訓年接受培訓實踐操作參加考試培訓考試沒有通過的參加重考，止到考試通過為止

能夠熟練在網上進行操作，隨時解答客戶的提出的問題積極參加電子商務部組織的培訓

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