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文檔簡介

最新委托人事代理協議書背景及目的為了更好地管理公司內部的人事事務，確保公司人力資源的合理配置和員工的權益，本協議旨在明確公司與人事代理機構之間的權利和義務，明確委托方和被委托方的職責和義務，使雙方形成合理、公正的協作關系。委托方信息委托方：XXX公司地址：XX市XX區XX街XX號法定代表人：XXX聯系人：XXX電話：XXX被委托方信息被委托方：XXX人事代理有限公司地址：XX市XX區XX街XX號法定代表人：XXX聯系人：XXX電話：XXX委托內容1.委托方的職責和義務提供擬招聘崗位、職位要求及待遇福利等招聘條件；提供擬辭退員工的工作原因、勞動合同持續時間等信息；情況發生時及時向被委托方報告或確認。2.被委托方的職責和義務接受委托方的委派，進一步確定善于篩選的應聘人員，并進行面試和考核；對于被委托方挑選及推薦的應聘人員，要求其確實符合公司設定的職位要求和招聘條件；指導和協助委托方有效實現人員變動的工作，包括人員用工差錯的預防和糾正、人員任用與調整、再培訓及人員離職的協助等。3.委托期限此次委托期限自簽署本協議之日起至2023年12月31日。4.委托費用及支付方式委托方須按照被委托方提供的收費標準支付相應的服務費用。付款方式為：款項支付至被委托方指定的銀行帳號中。其他約定協議簽訂雙方，在履行本協議期間如有爭議，應友好協商解決；協商無效的，可以向相關法院提起訴訟；本協議未盡事宜，由雙方協商解決，并在雙方書面同意及蓋章有效；本協議正本一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。簽署委托方（蓋章）：______

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