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文檔簡介

學校勞務派遣用工合同背景勞務派遣是指用人單位為滿足生產、經營需要，通過勞務派遣機構聘用勞動者為本單位提供勞動服務的一種用工形式。在一些特殊情況下，學校也有可能會采用勞務派遣的方式聘用一些非編制教職工，以滿足教學、科研、管理等方面的需求。為了保障雙方權益，制定一份合法有效的勞務派遣用工合同成為了必要。合同條款聘用單位聘用單位：XXX學校勞務派遣單位勞務派遣單位：XXX勞務派遣有限公司聘用崗位聘用崗位：XXX聘用期限聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX個月。勞務派遣單位應當在聘用期限內把勞務派遣人員全部召回。試用期試用期：自勞務派遣人員到聘用單位起始日期起算，試用期為一個月。工資及福利待遇工資及福利待遇：勞務派遣人員的基本薪酬由勞務派遣單位支付，包括社會保險、公積金等。聘用單位在勞務派遣人員進入聘用單位后可以按照規定為其提供一定的補貼或津貼。聘用單位應在聘用期限內向勞務派遣單位繳納勞務派遣服務費。工作內容及工作時限工作內容及工作時限：勞務派遣人員服務聘用單位需要完成的工作由聘用單位確定。勞務派遣人員需按時、按質完成工作任務。崗位安全崗位安全：聘用單位應按照相關規定執行崗位安全保護制度，為勞務派遣人員的人身、財產安全提供保護。禁止就業禁止就業：勞務派遣人員在聘用期限內禁止在任何單位或組織中從事與本合同約定所從事工作無關的工作。否則，勞務派遣單位可以解除本合同。解除合同解除合同：合同期滿或經雙方協商解除合同后，勞務派遣人員應當如實反映在職期間的情況并離開聘用單位。聘用單位應簽發一份出具工作滿意度的鑒定，加注工資及工作期限。其他事項其他事項：雙方應按照相關法律、法規、規章、政策和規定履行義務。如因不可抗力的原因，無法履行本合同的任何約定時，應及時通知對方，并齊心協力予以解決。簽訂地點及日期簽訂地點及日期：XXX學校、XXX勞務派遣有限公司于XXXX年XX月XX日簽訂本合同二份，分別備案。結語以上是一份學校勞務派遣用工合同的范本。當然，具體的合同條款肯定會因為不同的具體情況而有所差異

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