佛山ci籌劃推薦篇一：佛山醫院CI籌劃

目錄

背景

第一局部佛山市中醫院CIS系統開發總體思路和根本方針第二局部醫院理念開發

第三局部醫院行為標準開發

第四局部醫院VI系統根本要素設計

第五局部工程投入

第六局部效果評估

背景

創立于1956年的佛山市中醫院，是一所集醫、教、研、防于一體、以骨傷科飲譽中外的三級甲等中醫醫院，先后被評為“全國衛生系統先進集體〞、“全國中醫急癥工作先進集體〞、“廣東省文明醫院〞。1994年被國家中醫藥管理局確定為“全國示范中醫醫院〞及“全國中醫骨傷科醫療中心〞。近年來被確立為省“創傷科研中心－－中醫骨傷基地〞、“世界中醫骨科結合會國際培訓基地〞，“廣州中醫藥大學非直屬附屬醫院〞。

目前全院開放病床1400多張，平均日門診量4800多人次，年出院數2萬多人次。有一級臨床科室18個和其它業務科室15個，設專科專病門診90多個，設有骨傷科研究所、中醫藥研究室,骨形態學實驗室、免疫學實驗室是國家中醫藥二級實驗室.裝備有1億多元的先進診斷、搶救、治療設備，并擁有一支專業技術過硬的隊伍。

隨著醫院的迅速開展，原有的醫療用房已不能滿足業務需要，在市委、市政府的支持下，醫院改造擴建工程被列為佛山市的“民心工程〞，2022年3月，醫院擴建工程正式破土開工！今年底一幢23層高、建筑面積11萬平方米的現代化醫療綜合大樓將成為醫院的主體建筑及城市的標志性建筑之一。

中國的醫院正在劇變之中，從市場經濟角度而言，今后幾年才是對我國醫院真正的考驗，因為醫院要面對的不僅僅是與醫改，醫保政策磨合的問題。重要而困難的是如何全方位走向市場和與國際接軌的問題。劇變對我國醫院提出一連串的要求：把握醫院定位，規劃醫院

戰略，樹立醫院品牌。培育醫院文化，全面進步醫院搏擊市場的競爭力。

我院CIS系統的問題分析：

在佛山市中醫院所在的佛山市禪城區不到30平方公里的區域內，大大小小的公立和私立醫院就有二三十家之多，其中三級甲等醫院就有兩家。雖然在幾代人的努力奮斗下中醫院也獲得了不俗的成就，龍頭科室中醫骨傷科也在東南亞一帶打響了國際品牌，但是從近兩年的各項統計數據來看，形勢已不容樂觀，不少的業務都出現了增長緩慢或者停滯的場面。曾經的競爭對手〔第一人民醫院〕已遠遠的把我們捺下了，而一些小醫院通過改制、施行品牌戰略，正在不斷地縮小同我們的差距。我們的病源正在不斷的流失，特別是高端病源。雖然我院也是一家三級甲等醫院，也是全國地級市當中少數幾家能同人民醫院抗衡的中醫院，中醫骨傷科在全國乃至東南亞都有一定的品牌知名度，但是就CIS戰略系統來說在我院還幾乎是一片空白。醫院理念〔MI〕：我院今年已是建院50周年了，經過幾代人的不懈努力，醫院在辦院方向和辦院宗旨等方面也已形成了優良的傳統。但是這些東西多年來一直都只是停留在意識形態上，沒有進展過認真的、全面的梳理和提煉。

醫院行為〔BI〕：員工教育、員工行為標準、醫院環境營造等內部行為系統以及新聞宣傳、廣告活動等外部行為系統都缺乏系統的培訓和標準。

醫院視覺〔VI〕：視覺識別系統方面除了有LOGO、標準字及LOGO同標準字的標準組合以外其他都沒有形成統一的標準。標識和導向

系統都是多年前做的，由于缺乏維護大多已經破舊不堪。今天這個科室需要就刻兩個字去貼上，明天哪個科室需要也打印一張紙去貼上，缺乏統一的標準，已經嚴重降低人們的視覺感受。

第一局部佛山市中醫院CIS系統開發總體思路和根本方針

1、企業的戰略與戰術的重要程度及力量分配之比是2：1也就是說，佛山市中醫院必須從戰略的規劃上入手，對企業的管理戰略、市場戰略、品牌戰略進展全方位的標準與完善。

2、對于企業的理念系統，行為標準系統的導入，必須建立在以醫院上下統一認識，進步管理素質與管理程度的根底上。從市場的角度來看，VI系統的開發是當務之急；因此，VI系統確立后，MI、BI在企業的運營中邊導入、邊施行，以實現企業戰略目的和戰術運用的高度統一，又防止因為不適應帶來的意外因素。

3、面對CIS的龐大工程，我們的工作原那么是：抓重點、分階段、穩步推進。先完成VI系統的開發以及應用；然后針對MI，BI，以及企業開展戰略、品牌戰略、營銷戰略、人才戰略進展規劃。在結合醫院運營的理論中不斷完善。

4、力求從長遠的，全面的，動態的角度來規劃佛山中醫院的MI、BI、VI。使企業理念，行為標準不僅具操作性，還應該具有生命力、穩定性，經得起時間，時代的考驗。

5、重視醫院行業的特殊性。中國中醫行業的品牌運作才能不強，市場形勢相對混亂。面對畸形、扭曲、混亂又帶一點微妙、難以捉摸的市場，我們必須有清醒的認識。這種清醒的認識，是開發CIS系統，設計各項戰略的一個重要的指導思想。

6、通過CIS的導入，增強醫院的凝聚力、標準醫院管理、標準市場運作，并使之表達在醫院運營的方方面面。

7、MI開發，我們將在佛山市中醫院人艱辛創業的精神特質上進展深化挖掘；并做到緊跟時代步伐，與時俱進，借鑒國內外優秀企業管理理念，使其形成積極向上，開拓奮進的企業核心價值觀。并作為佛山市中醫院的精神信仰，成為佛山市中醫院的無形資產核心。

8、BI涉及到企業的組織制度及各方面的管理制度，我們將根據醫院實情逐一標準，邊導入、邊施行，先易后難，通過一系列的培訓和市場的鍛煉，逐步使員工走上正軌。

9、VI系統方面，除核心系統，應用是目前市場的急需。因此，我們將加大開發的力度

第二局部醫院理念開發

CIS中的理念識別〔MI〕是指一個企業的形象定位。醫院導入CI時，首先要做的就是在明確醫院各要素的根底上圍繞醫院長遠規劃提煉出自己的核心價值觀，然后通過精煉、生動的文字表達出來，開展成理念識別系統。這是整個CIS的靈魂。如美國IBM公司的信念是“尊重個人、顧客至上、追求完美〞，口號是“IBM就是效勞〞，非常具有親和力，給人留下深化的印象。目前我國不少醫院也都有自己的“醫院精神〞，但是總體上看，多數類似政治口號，如“團結、奉獻、創新、務實〞、“愛崗敬業、優質效勞、爭創一流〞等缺乏鮮明的個性。相比之下，江蘇省中醫院提出的“立足現代，發揚中醫特色，勵精圖治，建立一流醫院〞的醫院精神，凸顯醫院個性，比擬接近CI設計中的理念要求。

從目前醫院所面臨的環境、患者對醫院的主要意見以及現有管理程度來看，筆者認為，在設計醫院理念時，要特別注意強調“以病人為中心〞是醫院堅持以人為本，從效勞質量、效勞態度、效勞流程、效勞環境等方面滿足病人需要的表達，也是目前多數醫院的薄弱點；“科技與人才〞主要是指重點學科和學術帶頭人以及醫院整體技術程度；“效率與效益〞是市場經濟對醫院加強管理的要求。當然各個醫院在設計理念時還要結合實際，如中醫院還可以強調“承繼傳統精華、發揮現代技術〞；專科醫院更可在專科專病上大做文章，以反映醫院的個性品質。

一、企業理念概說

許多人對企業理念的理解非常模糊，似是而非，滿足消費者是理念，讓利于商也是理念；在闡述佛山中醫院的理念之前，我們對企業理念作一簡單介紹。

(一)：企業理念是一切經營活動的思想核心、理論基點。企業理念即企業的經營哲學思想，企業活動從事什么、制止什么、什么時候做、什么時候不做等等。企業什么時候都有大想法，小想法，一時之念，長久之思，而企業的一貫性活動必定是在一個長期形成的較深層的“想法〞支配下進展的，而這個想法，就是企業理念。美國的IBM近百年形成了三卓越：卓越的創造性、卓越的效勞、卓越的人才；日本松下公司的理念幾十年不變-------技術為本、技術報國；雅芳公

司的理念是：向每一位女性提供最適宜的化裝品，增加她們的自信和美麗。企業理念有三個特點：長期性、行為性、方向性，在確定佛山市中醫院的企業理念時，我們將參照優秀企業的經歷，結合佛山市中醫院的實際情況來確認。

醫院理念的表現形式有：

醫院品牌理念

醫院價值觀、

醫院精神、

醫院宗旨、

醫院哲學、

效勞理念、

廣告語等。

(二)企業理念是CI系統的核心，是視覺識別，行為標準的根據和原那么性標準。企業形象的競爭，根本上是企業科學思想和先進理論的比照，制勝的關鍵是“想法〞。中國企業的形象大多暗淡無光，甚至不美，沒有多大的競爭力，其經營觀念和指導思想也處于原始狀態。在這一點上，很多企業沒有充分的認識。許多企業的CI導入只是做外表文章，僅僅在VI識別上為企業修飾，而企業的理念是一片空白。

(三)：企業理念的功能。

1、導向功能。指明企業的開展方向。

2、提升功能。先進的企業理念能進步企業的美譽度。

3、凝聚功能。被企業員工認可的理念，如同一面大旗，使員工自覺簇擁周圍，并吸引后進者跟從，同時對企業的合作伙伴，消費者產生吸引力。

4、鼓勵功能。崇高的理念可以產生宏大的推動力，讓員工有盼頭，有奔頭，讓病人產生信心。

5、穩定功能。正確的理念存在一種同化的力量，對企業內部消極的觀念起到削弱，改造功能。

(四)佛山市中醫院企業理念確定的原那么。

篇二：工程CI籌劃方案

***工程CI籌劃方案

一、設計根據

中建總公司新版?CI視覺識別標準手冊?二、組織管理執行機構

工程成立CI管理執行小組：成員由技術、工程、平安、機械、消防、生活管理等有關人員參加；辦公室設在經理部辦公室，負責日常CI管理工作。

工程CI管理執行小組

三、施行方案1、大門與圍墻〔1〕大門要求無門樓式：

有門樓式：

本工程采用式大門，工程施工現場共有大門處，其標準及位置為：

A、材質：B、規格：C、色彩：D、文字組合：

F、其他需要說明的問題：

〔2〕圍墻要求磚砌式：

金屬板圍墻組合A：

金屬板圍墻組合B：

金屬板圍墻組合C：

本工程采用式圍墻組合

A、規格：B、標準組合：C、圍墻內側

D、其他需要說明的問題：

篇三：CI企業文化籌劃必看

CI體系

CI系統由三局部組成，即理念識別系統(MindIdentitySystem--簡稱MIS)、視覺識別系統(VisualIdentitySystem--簡稱VIS)及行為識別系統(BehaviorIdentitySystem--簡稱BIS)。

〔一〕、企業思想------理念識別系統〔MIS〕

經營理念(MI)是企業根據市場和自身的情況，所確定的企業的價值觀念、精神、理想和信念。MI表現為企業經營信條、企業精神與企業文化主題、企業標語、座右銘、企業性格、經營策略、企業口號等根本內容。企業經營理念是企業形象識別系統的核心內容，它確實立與完善是企業識別系統的根底和根據，是整個CI戰略的出發點。

企業經營理念確實立是企業CI戰略方案的根底。不同的企業在經營理念上有不同的側重點，有些企業側重于企業內部文化的建立，而有些那么側重于企業外部形象的塑造，例如：顧客至上、效勞社會等等。IBM幾十年一直是以效勞的高度責任感為理念取信于廣闊客戶；麥克唐納公司也以“質量超群、效勞優良、清潔、貨真價實〞的效勞宗旨而著稱于世。經營理念確實立是建立在對企業內部、外部綜合分析的根底之上的。通過調查與分析，可以明確企業在市場中、社會中所處的地位與存在的價值，可以明確企業開展的方向與今后的使命。

經營理念確實立，可以明確企業在社會與市場中的定位問題，可以為企業注入新價值觀，從而制定出企業有效的經營戰略，塑造先進的企業文化。確立經營理念是CI戰略的核心，是能否開發成功的企業形象的根本保證。

〔二〕、企業印象------視覺識別系統〔VIS〕

企業形象識別最有效的內容是視覺識別，先進的經營理念在視覺形象上的表達可以快速而有效地傳播。據科學資料統計，人類所承受的外界信息中,視覺信息所占的比量在80%以上，所以，視覺識別系統是CI的重頭戲，也是塑造企業形象的必不可少的局部〔早期歐美企業的CI系統僅僅指VI局部〕。

1.VI概論

VI是企業理念在視覺媒介上的表現，英文為VisualIdentity，簡稱VI，即通過標志、標準色、標準字體及企業的環境、建筑、服裝、交通工具、產品、包裝、廣告、辦公用品等形成的視覺上的企業形象。VI是CI靜態的識別符號系統，它包括根本要素系統〔企業標志、標準字體、標準色及其互相組合排列的標準與標準〕和應用要素系統〔企業內部應用要素一般包括產品、包裝、環境、建筑、服裝、交通工具、辦公用品等；企業外部應用要素一般包括企業對外宣傳、廣告、營銷等〕。

在視覺感知上，VI具有詳細、準確、形象、鮮明的特點，其設計內容涵蓋了企業內外所有與人接觸的工具和媒介。

2.企業標志

企業標志一般稱之為標徽。企業標志集中代表了企業理念，是企業理念在視覺上的表達。企業標志的創意以企業MI為出發點，從企業形象的定位上發現和展開的。企業標志設計的要求是定位要準、構思要奇、形式要新。企業標志既是一個讓公眾記住的信息符號，同時又承當著傳達企業理念、企業文化、樹立企業形象的使命。企業標志的形式既要充分考慮視覺生理和心理聯想的科學性，又要充分照顧在應用中的廣泛適應性。所以，一個成功的企業標志設計，不僅是停留在稿紙上的設計，而是應該經受社會與市場的考驗的設計。

3.企業標準字

企業標準字一般是企業名稱或企業名稱縮寫的字體經過設計而成為企業自己專有的符號化字體。它從功能上，已不單純是企業名稱的文字符號，而是如同企業標志一樣，是企業形象在視覺上的根本要素之一。它的形態風格特點直承受到企業標志的影響，也是傳達企業理念的媒介符號。企業標準字一般采用簡練的字體造型，字體應當具備企業形象所要求的造型風格和個性特點，同時又要符合國家語言文字工作委員會、國家標準局公布的文字要求，在國內使用標準的簡化字。由于企業的內容和企業的形象定位不同，也使得字體造型風格各異。企業的標準字為了追求個性化的風格，需要字與字之間的并列、相接、相疊、相容等組合，以充分表達這些企業在塑造形象時，借助標準字傳播視覺信息的媒介作用。

4.企業指定字體

企業指定字體是企業專用字體的主要組成局部，是企業在所有與社會溝通信息的活動中所規定的字體。

5.企業標準色

企業標準色是根據企業MI的要求，將特定的顏色作為企業的專用色。指定的專用色可以是一種或幾種顏色的組合，并成為企業在所有VI中規定使用的標準顏色，是企業視覺形象中最根本、也是最重要的元素之一。色彩的使用，使企業形象的塑造和感染力的加強為其它視覺符號所不及。企業標準色在應用時，應做出嚴格的配色標準。除此以外，涂料和油墨的色彩配合，不同材質的色彩使用也應有其規定。

6.企業象征圖形

企業象征圖形是具有企業象征意義的一種專用圖形，在企業的標志、字體和空間構圖中，在企業的應用要素中，為了加強視覺效果和豐富視覺表現力而設計的圖形。首先，它大大彌補了企業VI中的根本要素因自身形態的限制而造成的缺乏，尤其在特殊比例的空間構圖里，企業的象征圖形以其靈敏的處理，適應了構圖的多種需要。

7.企業標識系統

企業標識系統是企業建筑物上及室內外環境中設置的信息識別系統，包括有企業形象和名稱識別、企業建筑和部門識別、企業有關規定識別等。這局部識別系統在功能上屬于公共圖形符號的性質。在建筑物的屋頂、墻壁和入口處設置的企業標志、企業名稱或簡稱，可以在城市空間中明確地表示企業的存在，并不斷地傳遞出企業形象信息。在企業的建筑和設施指示上，比方入口、出口、門牌、樓號、樓層、單位等設立標識。這些標識的功能是信息傳遞的視覺符號，明快、醒目，造型風格應與企業VI的特征協調。此外，企業標識系統還有企業的環境平面示意圖與各種公共圖形符號，它有著企業獨特的風格。整個企業標識系統的設計，既考慮白天的視覺效果，并且保證夜間的功能和形象需要。

8.企業辦公用品識別

企業辦公用品識別是企業VI應用要素的重要組成局部，是從名片、信函、票證、稿紙到明信片、公文袋、夾子、獎狀、證書等所有的辦公用品的系列化、標準化設計。這類用品在企業中種類多、數量大、并長期使用，所以它們既是日常的媒體，又可以從這一面看到企業的形象和管理程度。假設有一套設計精良的辦公用品，會給人以美感和信賴感。

9.企業產品與包裝識別

CI戰略中的產品與包裝系列是企業形象識別的主體，是企業整個CI戰略的根底。在產品系列附屬物如產品說明書、合格證、防偽標簽、保修卡及包裝在市場中已不僅僅是保護和介紹產品，而是企業形象識別的重要工具，是企業與社會公眾信息溝通的媒介。在CI戰略中，它以企業形象的統一化和識別性的信息而成為重要的應用要素。造型與構圖應是企業的標志、標準字及標準色的標準使用。

10.企業服裝識別

企業服裝識別是CI戰略中穿在企業員工身上的“企業外衣〞。它對外可以充分展示企業的形象，對內可以激發企業員工的榮譽感和向心力。通過企業服裝的應用，不但能加強企業員工的參與意識，而且通過職工與外界接觸的日常活動也極大地擴大了企業影響。

11.企業車輛識別

企業車輛作為交通工具和運輸工具，是人們經常接觸及使用的視覺媒體。所以把企業車輛的識別設計，納入到VI系統中來是很必要的。它們既是交通運輸的工具，又是企業傳達形象信息的工具。

〔三〕、企業行動--行為識別系統〔BIS〕

1.企業行為識別

企業行為識別