—廣告公司經理崗位職責廣告公司經理崗位職責1

1、負責客戶資料的搜集、統計、分析、資源整合、客戶資料信息庫管理工作。

2、負責依據業務發展要求，制定客戶調查計劃并組織實施，為公司決策提供資料支持。

3、負責客戶的開發、接待、談判、管理工作。

4、負責全面了解客戶看法、需求，為客戶提供即時服務。

5、負責定期對所服務的客戶進行不同形式的訪問、拜見，維護與客戶長期的溝通和合作關系。

6、負責客戶有關我司業務或服務質量投訴與看法處理、結果的反應工作。

7、負責制定客戶服務部各項制度的建立，標準客戶服務部的'各項工作。

8、負責制造企業間高層領導溝通的時機。

9、負責工程全程進程管控、內外部溝通工作。

10、負責客戶服務人員培訓、鼓勵、評價和考核工作。

11、負責制定、執行公司客戶服務部年度經營計劃，監督實施全過程，完成業績指標。

12、負責關注客戶服務工作的發展，搜集相關資料，為公司完善客戶服務工作提出建議。

13、負責把握市場動態，熟識市場狀況，對策劃、設計及其它工作提供建設性看法。

14、負責完成總經理臨時交辦的其他工作。

廣告公司經理崗位職責2

1、建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。確定組織體制和人事編制，確定副總經理、總經理助理，各職能部門經理以及其他高級職員的任免、酬勞、獎懲，確定派駐下設機構和人員。

2、領導公司建立各級組織機構，并按公司戰略規劃進行機構調整；領導公司制定各種規章制度，并深化貫徹實施；

3、確定對成果顯著的員工予以嘉獎、調資和晉級，對違紀員工的處分，直至辭退。

4、檢查批準年度計劃內的經營、投資、改造工程和流淌資金運用的'可行性報告。

5、健全財務管理，嚴格財經紀律，搞好增收節支和開源節流工作，保證現有資產的保值和增值。

廣告公司經理崗位職責3

管理權限：

受董事會的托付，行使對公司工作全面指導、指揮、監督、管理的權利，并擔當執行各項規章制度的`義務。

管理責任：

主持公司全面工作，對所擔當工作全面負責。

主要職責：

1、執行董事會決議，主持全面工作，保證經營目標的完成，按時、足額地完成董事會下達的經營指標。

2、組織實施經董事會批準的公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、運用方案。審核以公司名義發布的各種文件；

3、組織實施經董事會批準的新上工程。

4、組織指揮公司的日常經營管理工作，在董事會托付權限內，以法人代表的身份代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理有關事宜。代表公司參代加重大的內外活動；

廣告公司經理崗位職責4

1、引導客戶，能將目光放遠而不光只是留意日常工作所需而已

2、對策略有所奉獻，并表現概念化的思索力量

3、常常奉獻創意，致使客戶業務成長

4、對發展杰出廣告作品有所奉獻

5、強而有力的`提案力量與書面化作業

6、呈現寬廣的人員管理技巧，有效地訓練客戶專員及建立團隊精神

7、與客戶建立良好的人際關系

8、在公司內部建立良好的領導名譽，同進有效地運用并鼓勵工作小組

9、有效管理財務動作之流程程，并使公司獲得利潤

10、建立天聯之業務，包括全部部門之客戶開發

11、專業生活井然有序，組織力強，懂得設定優先次序，輕重緩急

12、不斷學習廣告與行銷方面的學問

13、可以處理挫折，有彈性其他看法人際技巧

廣告公司經理崗位職責5

管理權限：受董事會的托付，行使對公司工作全面指導、指揮、監督、管理的權利，并擔當執行各項規章制度的義務。

管理責任：主持公司全面工作，對所擔當工作全面負責。

主要職責：

1.執行董事會決議，主持全面工作，保證經營目標的完成，按時、足額地完成董事會下達的經營指標。

2.組織實施經董事會批準的'公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、運用方案。審核以公司名義發布的各種文件；

3.組織實施經董事會批準的新上工程。

4.組織指揮公司的日常經營管理工作，在董事會托付權限內，以法人代表的身份代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理有關事宜。代表公司參代加重大的內外活動；

廣告公司經理崗位職責6

1、負責建立并完善公司全套管理制度和流程（人事行政、財務、運營、績效考核等）并監督執行；

2、幫助總經理完成董事會溝通、對外公關和日常管理溝通；

3、幫助總經理監督運營計劃的執行、落實和修正；

4、幫助總經理進行工程管理和資源協作；

5、幫助總經理全方位改善公司整體績效。

廣告公司經理崗位職責7

1、對客戶總監負責，指導客戶主任的日常工作。

2、參與品牌的有關發展策略及方向，在客戶總監指導下撰寫創意簡述。

3、幫助創意部進行作品的提案及售賣，并具備肯定的提案及售賣力量。

4、與所