




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第7頁共7頁安全生產獎罰制度為貫徹落實《安全生產法》,堅持“安全第一、預防為主”的方針,調動全體職民工搞好安全工作的積極性,切實加強施工生產安全目標管理,落實安全管理責任,確保將安全事故消滅在萌芽狀態,杜絕一切傷亡事故發生。根據石首市建工局安監站的要求,結合我項目部安全監督管理工作實際,促進山水一品工程施工生產的順利進行,特制定本制度。本制度自____年____月____日正式實施。一、關于違反安全管理規定的經濟處罰1、電工、焊工、工地內機動車輛駕駛員等特種作業人員無證上崗。每出現一人罰款____元.2、拆除工程無經審批后的施工組織方案(以書面方案為據)。罰款____元。3、招用童工或安排未滿____歲的未成年人從事《未成年工特殊保護規定》第三條所規定的禁忌勞動或施工現場內有小孩的每出現一人罰款____元。4、自選專業隊伍未經辦理報批手續,或無按規定要求派出專人管理的。每處罰款____元。5、月度安全學習人數或時數不足的,有代簽名或弄虛作假的,班前安全活動次數不足的(均以記錄為據)罰款____元。6、未按在場人數的規定比處配置專職質安員(不計兼職)在現場有工人生產而無施工管理人員的罰款____元。7、對上級檢查人員提出的隱患整改通知不按期整改或整改后不報告有關人員進行復查的罰款____元(按次數加倍計算并累計處罰)。8、不張貼安全生產管理各項制度的罰款____元。9、施工班組安全技術交底的工種或項目不齊全,并交底手續不完備的。罰款____元。10、進入施工現場不正確戴安全帽者罰款____元,高空作業不系安全帶者罰款____元,穿拖鞋、高跟鞋、光背裸身作業罰款____元。11、嚴禁任何施工班組和個人以任何理由私自拆除、破壞、挪用安全防護設施。若影響正常施工,必須經項目部有關人員同意,并采取相應安全保障措施方可,完工后立即將安全防護設施恢復,違者罰款____元。12、各施工隊及個人應互相團結,協調施工,嚴禁打架個斗毆事件的發生,對打架斗毆的雙方,不論責任方屬誰,一律對雙方單位罰款____元,并對責任方和肇事方再加罰____元。13、嚴禁在施工現場大、小便,違者大便罰____元,小便罰____元,對發現舉報的獎勵____元。14、嚴禁以任何理由盜竊、破壞施工現場的材料、機具、成品、半成品,違者罰款____元,情節嚴重者送當地派出所處理,并開除出工地,對舉報者進行獎勵。15、對施工現場的安全標語,安全警戒牌,嚴禁任何人以任何理由破壞、挪用,違者罰款____元。16、嚴禁職工在在建工程內住宿,違者對其個人罰款____元。17、發生各類事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的,扣罰施工班組____元/次。18、施工現場發現的各類事故隱患不按《安全隱患整改通知書》按期整改完成的施工班組罰款____元。19、現澆砼模板支撐系統不按規范要求施工、支撐模板的管材不符合要求、搭設不規范的每處罰款____元。20、模板拆除前砼強度未達到規定,拆除模板未進行技術交底的罰款____元。二、機械安全管理的經濟處罰工地有下列情況之一者每處罰款____元。1、建筑機械設備等轉動的危險部位無安全防護裝置,或防護裝置失靈。2、圓盤鋸(鋸木機)無鋸尾刀,無面板或隨機使用膠殼閘刀開關作電源開關,用倒順開關作控制開關。3、固定機械設備無掛設安全操作規程牌的。三、電氣安全管理的經濟處罰1、現場施工用電沒有按照施工組織設計(方案)或施工組織設計進行的罰款____元。2、不采用三相五線制供電的每處罰款____元。3、電氣設備或設施的帶電部份不按規定采取屏護措施的每處罰款____元。4、電氣設備不按規定接零(接地)保護,或未經驗算違章作用銅線作保險金絲的每處罰款____元。5、手持電動工具,移動式電氣設備,民工宿舍用電路不按規定裝設漏電保護開關的每處罰款____元。6、配電箱、開關箱無防雨措施,違反一機一閘規定的,鐵制箱無接零(接地)保護的,電制箱臥放在地面的每處罰款____元。7、電焊機的電源線、焊接電纜、焊鉗的絕緣破損,焊機的初、次級接線柱無護罩的每處罰款____元。8、電氣設備的電源不接用開關或插頭而直接把導線插入電源插座或鉤在閘刀開關的保險絲上,電氣設備的電源破損裸露出金屬導線的每處罰款____元。9、電氣線路,燈具架設安裝不符合規范(含民工宿舍工棚)的每處罰款____元。10、無三級防漏電保護或不匹配、不靈的(欠一級罰一級),工作手燈或危險場所不使用安全電壓的每處罰款____元。11、電器設備的接入地體采用螺紋鋼筋,接零(接地)線采用單支金屬蕊線,接地線與接地體聯結不用螺銓擰緊的每處罰款____元。12、220伏(含220伏)以上電源電壓的電源線采用花線的每處罰款____元。13、在電纜電線上晾掛衣服的每處罰款____元。14、配電箱無門、無鎖、箱內有雜物的(備用品也算雜物)每處罰款____元。四、腳手架工程安全管理的經濟處罰1、腳手架無搭設方案或未經審批,現場改變方案后無辦理報批變更手續的罰款____元。2、外腳手架外側未滿掛安全網的罰款____元。3、外腳手架搭設不符合規定(如與建筑物錨固不牢、立桿太小,橫桿間距過大、平橋不安全等),或不按經審批的搭設方案搭設的罰款____元。4、不按規定或方案要求搭設斜檔板的(如檔板用纖維布或不符合標準的安全網代替竹、木、鋼板等)的罰款____元。5、鋼管構件的連接不用扣件連結的每處罰款____元。7、錨固點的間距大于規定,錨固材料小于規定的每處罰款____元.8、鋼立桿無底座墊塊或墊塊不符合要求的每處罰款____元。五、三寶、四口、五臨邊的防護管理的經濟處罰1、電梯口,樓梯口,通道口,預留洞口,未砌攔板的陽臺、樓梯側無安全防護設施的每處罰款____元。2、墜落高度超過____米的臨邊處未設置高于____米的護欄的每處罰款____元。3、上下交叉作業時無隔離防護設施的每處罰款____元。4、主要出入道口不設防護棚的每處罰款____元。六、其他管理的經濟處罰1、乙炔發生器或乙炔氣瓶無防止回火安全裝置的每處罰款____元。2、各種氣瓶放在陽光下曝曬或離火距離小于____米的罰款____元。七、執罰扣款辦法1、工地的執罰,其執罰款項在其承包工程款中直接扣除,牽涉到個人受罰的,由項目部甄別后直接扣罰到施工班組,再由班組扣罰到個人,項目部管理人員直接在工資中扣除,所罰款項納入安全生產專用基金專款專用。八、建筑施工安全生產獎勵制度在安全檢查中,對安全檢查評分獲達標等級的施工班組,項目部給予經濟獎勵。1、在建工局安全生產檢查時,安全評分獲____分以上的施工班組,獎勵____元。2、在省、市安全生產檢查時,安全評分獲____分以上的達標施工班組,獎勵____元。3、在安全生產中有特殊貢獻的人員(如及時制止重大事故發生的有關人員),公司給予表彰和參照上述標準給予經濟獎勵(包括公司有關管理人員)。4、職工對項目部安全生產工作提出合理化建議,并經實施而取得顯著效果的,項目部給予其經濟獎勵(以書面建議為準,并經所在部門、單位核實上報公司工程與安全管理部承辦)獎勵____元。山水一品項目部____年____月____日安全生產獎罰制度(二)一、總則為了認真貫徹執行黨和國家有關安全生產方針、政策和法規,搞好安全生產,保障職工在勞動生產過程中的安全與健康,促進公司經濟發展,根據有關規定,結合公司實際情況制定本制度。二、獎勵1、凡在安全生產中成績突出,具備下列條件之一的單位和個人,公司將給予表揚、記功,發放一次性獎金,授予榮譽稱號等獎勵。1)認真貫徹執行安全生產的方針、政策、法律、法規,在安全生產工作中取得顯著成績的。2)在勞動保護科學研究方面有重大發明、技術改進或者提出重大合理化建議的。3)防止和避免了重大傷亡事故,或在事故搶救中有功的。2、創優爭先,在文明施工中做出顯著成績,獲得省級及以上安全生產文明施工工地稱號的,公司予以成本補貼獎勵,實際補貼標準,在年度經營目標責任書中訂立。1)獲得省級文明工地的工程,建筑面積25000m以內(含25000m)獎勵____元/m2,25000m2以上50000m2以內(含50000m2)獎勵____元/m2,50000m2以上獎勵____元/m2,構筑物按當年完成工作量折算面積,每____元折1m2。獎金總額的____%用于獎勵公司及項目部有功人員(含施工隊伍主要負責人員),由公司生產經理分配,____%作為補貼獎勵給承包隊伍。2)獲得省級樣板文明工地的工程,每平方米獎勵金額按省級文明工地的標準上調____%,分配方式不變。3)獲得國家級文明工地的工程,每平方米獎勵金額按省級文明工地的標準上調____%,分配方式不變。4)未預控而最終獲得文明工地的工程,視獲獎過程及獲獎情況給予適當獎勵。225)公司按照集團公司相關制度設立安全獎勵基金,以當年合同簽訂額為基數收取____‰,如不繳納該基金則不享受以上獎勵。三、懲罰1、預控而未能獲得文明工地的工程,則對項目部人員和施工隊伍處以不超過相對應等級獎勵金額____%的罰款。2、對于有下列行為之一的人員,經教育不改的,應給予處分。1)違章作業或違章指揮造成事故的。2)玩忽職守,違反安全生產責任制,造成事故的、對企業安全生產許可證的正常使用造成影響的。3)發現險情,既不采取防范措施又不及時報告,而發生事故的。4)不執行上級和安全部門限期解決的安全隱患和治理塵毒作業的要求,造成事故或導致職業病的。3、處分包或行政處分和經濟處罰,情節嚴重的要追究刑事責任。4、經濟處罰規定1)施工(生產)設施缺少防護設施及存在事故隱患(1)生產、施工設備、設施,沒有安全防護設施或防護有嚴重缺陷者,不得安裝或運行,對于確定安裝、使用防護有嚴重缺陷和國家限制、禁用的設備、設施、安全防護用品的責任者,對隨意確定拆毀安全防護設施的責任者,罰款100—____元。(2)已經開工的工程項目無施工組織設計、施工方案或施工組織設計(施工方案)中無安全技術措施,一經查出對工程項目負責人罰款____元;雖編制施工組織設計(施工方案),但未經審批,一經查出,對工程項目負責人罰款____元。(3)對存有重大事故隱患,即直接危及人身或設備安全的隱患,且接到《停工通知書》,逾期不解決的工地負責人罰款500—____元。(4)對存有事故隱患,雖然在接到《事故隱患通知書》后對事故進行了整改,但整改不徹底或《事故隱患回執》逾期不反饋消項的工地負責人罰款100—____元。(5)對確定將有毒有害產品的生產轉移、分包給無防護措施的單位,并未提供技術指導和協助解決防護措施的單位主管負責人處以500—____元罰款。(6)對進場設施構件、安全防護用品、機械設備無檢測或無檢測合格報告的;特種設備安裝、拆除使用無資質的;與分包單位(工程)無簽定協議或無安全責任劃分明確的;處罰負責人____元罰款。(7)按本款1—____項規定,若被罰者違反多項規定的,按各項規定合并處罰,由個人承擔。2)現場管理及檢查(1)職工進入施工現場赤腳、穿高跟鞋;不戴安全帽;電氣人員不穿絕緣鞋;女工不戴工作帽;高處作業不掛安全帶等違紀者,每人罰款____元;項目經理及管理人員罰款____元;一次發現工地有____個違紀人員,處罰工地主要負責人____元,并停產整頓一次;凡停產整頓的工地,對項目負責人另處罰款200—____元,分包隊伍同等。(2)特種作業無證上崗者罰款____元,不持證上崗者罰款____元。(3)塔吊、施工電梯、龍門架、井字架腳手架、臨邊、安全網等的搭設沒安全技術交底;上述設施、設備投放使用前未經驗收和辦理驗收手續,對有關人員處以每人50—____元罰款。(4)對于違章指揮者,視情節輕重罰款50—____元,對于違章操作者視情節輕重罰款10—____元。(5)對于無視安全檢查,妨礙安全人員工作者視情節輕重罰款50—____元。(6)對于施工現場混亂,材料浪費嚴重,影響安全生產、文明施工的工地,處以工地負責人50—____元罰款。(7)公司內部檢查中對達不到建設部《建筑施工安全檢查標準》gjg59-99中合格等級的工地,處以工地負責人100—____元罰款。(8)市級以上部門檢查,對達不到建設部《建筑施工安全檢查標準》中合格等級的工地,處以工地負責人1000—____元罰款。受到通報批評的工地對工地負責人加倍處罰。(9)在檢查或平時抽查中,對必備的安全管理資料管理混亂或嚴重缺項的工地負責人,罰款50—____元。(10)按本款1—____項規定,違反多項規定的單位和個人,按各項規定合并處罰。四、附則1、本制度自發布之日起執行,原“安全生產獎罰制度”同時作廢。2、本制度解釋權歸公司安全管理處。安全生產獎罰制度(三)總則為認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產方針,強化安全生產責任制,不斷增強職工的安全、文明意識,充分發揮其工作自覺性,積極性和創造性,遵章守紀。進一步規范人行為安全,減少事故隱患,提高安全綜合保障能力,營造安全、文明、有序的施工環境。為適應新的形勢發展需要和項目安全管理實際,特制定安全生產獎懲制度:獎勵凡隸屬于公司的集體和個人在安全生產和文明施工方面管理作扎實,成績顯著。可參照下列條件給予獎勵500—____元。1、分公司、項目部被省、市、局級評為安全生產先進集體或被授予文明工地的。2、分公司、項目部(車間)在局、公司組織的定期檢查考評中被評定為優良等級的。3、在勞動保護、安全生產的科研、革新、改造方面有突出貢獻或提出重大合理化建議,并取得明顯成效的。4、在預防事故、消除險情或積極控制事故、及時組織搶險的有功人員。5、制止違章行為,及時反映重大事故隱患,避免重大事故發生的有功人員。處罰在安全生產、文明施工方面,管理松懈、措施不力、隱患嚴懲的,對有關集體或責任人給予處罰。有下列行為之一的項目部處罰500—____元。(一)安全生產崗位責任制方面:1、凡在上級檢查的安全考評中,被定為不合格工地或不文明工地及受到通報批評的。2、施工現場未建立安全管理網絡,無安全、文明責任人、未按規定配備現場安全員。3、作業人員入場未進行上崗安全教育,提供不出有效記錄資料。4、特殊工種人員及機操人員未經培訓,擅自安排從事作業。5、分部、分項工程施工時未履行安全技術交底手續。6、危險作業區未采取有效防護措施,強令工人冒險作業。7、對上級發出的事故隱患整改通知單不落實,逾期不整改。8、發生工傷及重大事故苗子,隱瞞不報,無“四不放過”記錄。9、未按規定開展安全活動和檢查,對存在的問題無記錄資料。(二)現場安全設施方面1、現場施工用電未按規定實行三級供電、二級保護,未采用標準電箱。2、外輸架空線路安全間距不能滿足施工時,未制定有效的防護方案和措施。3、施工臨街、巷、居民區未采取有效的防護措施。4、洞口、臨邊未采取防護措施、腳手架低于作業面。5、拆除作業區不設警戒、無人監護。6、電器、井架、腳手、機具未經驗收通過而使用。7、使用不合格安全防護用品。(三)個人行為安全方面凡有下列行為之一的給予處罰20—____元。1、進入施工現場不戴安全帽、高處懸空作業不系安全帶。2、高處作業或清理過程中亂拋物品。3、架子工、電工、焊接工、機械操作工未經培訓無證操作。4、赤膊、穿高跟鞋、拖鞋、酒后上班。5、翻爬腳手、井架,井架吊籃乘人上下。6、未經批準擅自拆除、挪動安全防護設施。7、材料堆放嚴重超載、垂直運輸嚴重超載。8、現場線路架設不規范、電器裝置不齊全、不完好。9、違章使用電爐、利用碘鎢燈烤火取暖。10、禁火區域違章動用明火或吸煙。11、操作時木工園鋸、平刨、車床、刨床、鉆床帶手套。12、施工現場發現小孩(處罰監護人)。13、工地隨地大小便、隨倒垃圾。14、明火作業未辦理動火手續,未配置消防器材。15、不服從現場指揮,阻撓管理人員正常工作。附則1、獎懲程序以公司、分公司、項目經理部三級為執行主體,凡受獎懲的集體或個人原則上由其上一級負責實施控制,按規定進行下達或收繳,簽發獎懲單時經辦人須簽字確認。2、公司、分公司應建立安全獎懲專項基金帳戶,具體收繳、兌付統一由財務部門提供有誑憑證,不得挪作他用。3、嚴格規范執罰的時效性、嚴肅性,凡發出處罰通知后,七日內必須如期到帳,逾期不繳則按每天____%加收滯納金。超過十五日則處罰,在工程款中扣除,并給予內部通報,4、各分公司可根據本制度精神結合自身實際制訂實施細則。5、本制度與上級有關文件不一致時,以上級文件為準。6、本制度自發布之日起施行。安全生產獎罰制度(四)全和健康,為了加強安全生產管理,切實保護職工在生產過程中的安促生產和發展,多創安全標準化工地。根據建設部jgj59-99《建筑施工安全檢查標準》強制性標準和省人民政府二____年第1____號《安徽省建筑安全生產管理辦法》省長令要求。公司對各項目現場安全狀況,特制定如下獎罰制度:一、安全管理1、各項目不要配備兼職安全員,如沒有,則對項目經理罰款____元;若安全員做出成績,則獎____元。2、施工組織設計無安全措施和分部、分項無安全技術交底,罰施工員____元。3、對各項安全生產制度拒不執行者,每次罰款____元。4、無班前活動制度或無班前安全記錄罰款____元。5、工人違章、無證操作、管理人員違章指揮每人次罰款____元。6、施工現場無安全標牌、標志、標語或不全不符要求的罰款____元。二、文明施工1、在市區主要路段工地周圍未設置高于____米圍擋和一般路段工地未設置高于____米圍擋的罰款____元;圍擋要堅固、穩定、整潔、美觀且沿工地四周連續設置。2、施工現場進出口無大門罰款____元;無門衛制度罰款50元;門頭未設置企業標志罰款____元。3、工地地面(主要指攪拌機、砂漿機附近,材料堆放場地和主要道路)未做硬功化處理且道路不暢通的罰款____元;無排水設施、排水不通暢、工地有積水罰款____元。4、建筑材料、構建、料具不按總片面布局堆放,料堆未掛名稱、品種、規格等標牌罰款____元;砂、石材料未用磚砌圍擋、未設排水溝罰款____元;堆放不整齊、未做到工完場地清罰款____元;易燃易爆物品未分類存放罰款____元。5、在建筑工程兼做住宿,施工作業區與辦公、生活區不能明顯劃分罰款____元。6、無消防措施制度或無滅火器才的罰款____元。7、未建立治安保衛制度,責任未分解到人且治安防范措施不利,常發生失盜事件,工地現場發現打架斗毆事件的,每次罰款____元。8、大門口處掛的五牌一圖內容不全、無安全標語、未設宣傳欄、黑板報的罰____元、。9、廁所要用磚砌、粉刷且男女分開,原則上要設水沖式。無廁所,隨地大小便罰款____元。食堂無設置吊頂、灶臺面未用瓷磚鋪設,無衛生責任制罰款____元。三、外腳手架1、立桿基礎不平、不實、材質不符合要求罰款____元。2、無掃地桿和無排水措施罰款____元3、立桿間距超過____米,大橫桿步距(上下間距)大于____米,罰款____米4、連墻點未按高____米,水平間距____米設置,罰款____元。5、剪刀撐未按高____米,水平間距____米設置,罰款____元。6、腳手板才是不符合要求,罰款____元,發現一處有探頭板,施工層不設____米高防護桿和擋腳板罰款____元,腳手架外側未設置密目式綠色安全網或網間不嚴密罰款____元。安全生產獎罰制度(五)全和健康,為了加強安全生產管理,切實保護職工在生產過程中的安促生產和發展,多創安全標準化工地。根據建設部jgj59-99《建筑施工安全檢查標準》強制性標準和省人民政府二____年第1____號《安徽省建筑安全生產管理辦法》省長令要求。公司對各項目現場安全狀況,特制定如下獎罰制度:一、安全管理1、各項目不要配備兼職安全員,如沒有,則對項目經理罰款____元;若安全員做出成績,則獎____元。2、施工組織設計無安全措施和分部、分項無安全技術交底,罰施工員____元。3、對各項安全生產制度拒不執行者,每次罰款____元。4、無班前活動制度或無班前安全記錄罰款____元。5、工人違章、無證操作、管理人員違章指揮每人次罰款____元。6、施工現場無安全標牌、標志、標語或不全不符要求的罰款____元。二、文明施工1、在市區主要路段工地周圍未設置高于____米圍擋和一般路段工地未設置高于____米圍擋的罰款____元;圍擋要堅固、穩定、整潔、美觀且沿工地四周連續設置。2、施工現場進出口無大門罰款____元;無門衛制度罰款50元;門頭未設置企業標志罰款____元。3、工地地面(主要指攪拌機、砂漿機附近,材料堆放場地和主要道路)未做硬功化處理且道路不暢通的罰款____元;無排水設施、排水不通暢、工地有積水罰款____元。4、建筑材料、構建、料具不按總片面布局堆放,料堆未掛名稱、品種、規格等標牌罰款____元;砂、石材料未用磚砌圍擋、未設排水溝罰款____元;堆放不整齊、未做到工完場地清罰款____元;易燃易爆物品未分類存放罰款____元。5、在建筑工程兼做住宿,施工作業區與辦公、生活區不能明顯劃分罰款____元。6、無消防措施制度或無滅火器才的罰款____元。7、未建立治安保衛制度,責任未分解到人且治安防范措施不利,常發生失盜事件,工地現場發現打架斗毆事件的,每次罰款____元。8、大門口處掛的五牌一圖內容不全、無安全標語、未設宣傳欄、黑板報的罰____元、。9、廁所要用磚砌、粉刷且男女分開,原則上要設水沖式。無廁所,隨地大小便罰款____元。食堂無設置吊頂、灶臺面未用瓷磚鋪設,無衛生責任制罰款____元。三、外腳手架1、立桿基礎不平、不實、材質不符合要求罰款____元。2、無掃地桿和無排水措施罰款____元3、立桿間距超過____米,大橫桿步距(上下間距)大于____米,罰款____米4、連墻點未按高____米,水平間距____米設置,罰款____元。5、剪刀撐未按高____米,水平間距____米設置,罰款____元。6、腳手板才是不符合要求,罰款____元,發現一處有探頭板,施工層不設____米高防護桿和擋腳板罰款____元,腳手架外側未設置密目式綠色安全網或網間不嚴密罰款____元。安全生產獎罰制度(六)總則為認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產方針,強化安全生產責任制,不斷增強職工的安全、文明意識,充分發揮其工作自覺性,積極性和創造性,遵章守紀。進一步規范人行為安全,減少事故隱患,提高安全綜合保障能力,營造安全、文明、有序的施工環境。為適應新的形勢發展需要和項目安全管理實際,特制定安全生產獎懲制度:獎勵凡隸屬于公司的集體和個人在安全生產和文明施工方面管理作扎實,成績顯著。可參照下列條件給予獎勵500—____元。1、分公司、項目部被省、市、局級評為安全生產先進集體或被授予文明工地的。2、分公司、項目部(車間)在局、公司組織的定期檢查考評中被評定為優良等級的。3、在勞動保護、安全生產的科研、革新、改造方面有突出貢獻或提出重大合理化建議,并取得明顯成效的。4、在預防事故、消除險情或積極控制事故、及時組織搶險的有功人員。5、制止違章行為,及時反映重大事故隱患,避免重大事故發生的有功人員。處罰在安全生產、文明施工方面,管理松懈、措施不力、隱患嚴懲的,對有關集體或責任人給予處罰。有下列行為之一的項目部處罰500—____元。(一)安全生產崗位責任制方面:1、凡在上級檢查的安全考評中,被定為不合格工地或不文明工地及受到通報批評的。2、施工現場未建立安全管理網絡,無安全、文明責任人、未按規定配備現場安全員。3、作業人員入場未進行上崗安全教育,提供不出有效記錄資料。4、特殊工種人員及機操人員未經培訓,擅自安排從事作業。5、分部、分項工程施工時未履行安全技術交底手續。6、危險作業區未采取有效防護措施,強令工人冒險作業。7、對上級發出的事故隱患整改通知單不落實,逾期不整改。8、發生工傷及重大事故苗子,隱瞞不報,無“四不放過”記錄。9、未按規定開展安全活動和檢查,對存在的問題無記錄資料。(二)現場安全設施方面1、現場施工用電未按規定實行三級供電、二級保護,未采用標準電箱。2、外輸架空線路安全間距不能滿足施工時,未制定有效的防護方案和措施。3、施工臨街、巷、居民區未采取有效的防護措施。4、洞口、臨邊未采取防護措施、腳手架低于作業面。5、拆除作業區不設警戒、無人監護。6、電器、井架、腳手、機具未經驗收通過而使用。7、使用不合格安全防護用品。(三)個人行為安全方面凡有下列行為之一的給予處罰20—____元。1、進入施工現場不戴安全帽、高處懸空作業不系安全帶。2、高處作業或清理過程中亂拋物品。3、架子工、電工、焊接工、機械操作工未經培訓無證操作。4、赤膊、穿高跟鞋、拖鞋、酒后上班。5、翻爬腳手、井架,井架吊籃乘人上下。6、未經批準擅自拆除、挪動安全防護設施。7、材料堆放嚴重超載、垂直運輸嚴重超載。8、現場線路架設不規范、電器裝置不齊全、不完好。9、違章使用電爐、利用碘鎢燈烤火取暖。10、禁火區域違章動用明火或吸煙。11、操作時木工園鋸、平刨、車床、刨床、鉆床帶手套。12、施工現場發現小孩(處罰監護人)。13、工地隨地大小便、隨倒垃圾。14、明火作業未辦理動火手續,未配置消防器材。15、不服從現場指揮,阻撓管理人員正常工作。附則1、獎懲程序以公司、分公司、項目經理部三級為執行主體,凡受獎懲的集體或個人原則上由其上一級負責實施控制,按規定進行下達或收繳,簽發獎懲單時經辦人須簽字確認。2、公司、分公司應建立安全獎懲專項基金帳戶,具體收繳、兌付統一由財務部門提供有誑憑證,不得挪作他用。3、嚴格規范執罰的時效性、嚴肅性,凡發出處罰通知后,七日內必須如期到帳,逾期不繳則按每天____%加收滯納金。超過十五日則處罰,在工程款中扣除,并給予內部通報,4、各分公司可根據本制度精神結合自身實際制訂實施細則。5、本制度與上級有關文件不一致時,以上級文件為準。6、本制度自發布之日起施行。安全生產獎罰制度(七)第一章總則第一條為加強安全生產、文明施工管理,規范施工現場的安全管理行為,營造高效、安全的施工環境,依據國家《安全生產法》及《中建筑港集團有限公司安全生產獎罰規定》有關規定,制定本規定。第二條本規定的目的是針對施工過程中安全生產、文明施工等管理中出現的問題、隱患或失誤,可能給本項目施工造成不良影響的后果,按其程度給予相應的經濟處罰,促使有關科室、班組、人員盡快整改,保證生產安全。第三條本規定適用于中建筑港集團有限公司錫澄運河航道整治工程____cyh-cz-tj1標項目經理部。第二章獎懲內容第四條安全生產及文明施工處罰內容及標準見附件1.第五條對項目部各科室、工區(班組)的獎勵,項目部原則每月組織一次考核后視情況給予一定的獎勵。第三章獎罰管理第六條獎懲對象為本項目部各科室工區(班組)負責人。第七條獎勵方式為現金獎勵,處罰方式為財務依據罰款通知單直接扣款。第八條安全管理人員應加強對現場巡查、檢查、發現安全及文明施工問題,及時提出罰款建議,經項目部負責人簽批后,將罰款通知單下達到當事人及財務處。第九條獎罰款額由項目部財務處負責管理,建立相應臺賬。第四章附則第十條罰款由財務處直接扣款,財務處出具罰款扣款單據。第十一條本規定由項目部安全生產管理領導小組辦公室負責解釋。第十二條本規定自下發之日起實施。附件1安全管理處罰項目罰款標準為了認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的指導方針,實施施工現場標準化管理,做到安全生產,文明施工,特制定本細則。一、違章、違紀處罰標準1、進入施工現場必須戴好安全帽,并扣好帽帶,如發現不戴安全帽或佩戴不規范每人次罰款____元;進入施工現場不佩戴工作證,每人次罰款____元;班組長管理人員每人次罰款____元。2、穿拖鞋、高跟鞋,赤腳赤膊進入現場,每人次罰款____元;3、高處作業不戴安全帶,或使用不規范,每人次罰款____元;4、酒后進入現場,每人次罰款____元;5、有違章指揮和違章作業現象,每人次罰款____元;6、特種作業人員未持證上崗,每人次罰款____元;7、施工中上下亂拋擲材料或工具者,每人次罰款____元;8、木工棚、倉庫等禁煙場所內吸煙者,每人次罰款____元;9、在宿舍區,施工現場設置的滅火器等消防器材及安全設施禁止亂動和拆除,違者處每人次罰款____元;10、未經項目負責人的同意,施工現場禁止使用明火,違者每人次罰款____元;11、未經施工負責人同意而擅自拆除腳手架、防護設施、安全標志、警告牌、腳手架連接鉛絲或連接者,處以每處____元罰款。12、坐在腳手架護欄上休息和腳手架上睡覺者,每人次罰款____元;13、電器設備應有專業人員持證操作,違者罰款____元;14、危險品存放、使用、管理等不符合規定,出現一次罰款____元;15、易燃易爆品未建立采購、入庫、領用臺賬并明確管理責任人,出現一次罰款____元;16、未按規定配置消防滅火器材及設置消防通道,出現一次罰款____元;消防設施和滅火器材未明確管理責任人,罰款____元;17、未設置必要的警示標志標牌,出現每次罰款____元;危險作業區域無防護或防護不符合規定,出現一次罰款____元;18、進場設備、作業人員不納入安全管理,出現一次罰款____元;19、進場特種設備證照不全,出現一次罰款____元;進場特種作業人員無證上崗,出現一次罰款____元;嚴重違反操作規程,出現一次罰款____元;設備資料收集不及時,出現一次罰款____元;違章指揮,出現一次罰款____元;不認真填寫機械、設備保養記錄、履歷書,出現一次罰款____元;起重設施未經過檢查驗收,出現一次罰款____元;20、大型構件吊運中停留操作人員離開工作崗位,出現一次罰款____元;21、挖掘機作業半徑不得有人進入,違者出現一次罰款____元;22、用電違反“一機、一閘、一漏、一箱”規定,用電設備沒有漏電保護器,每臺設備罰款____元;用電相關臺賬不認真落實,不進行漏電保護器試跳,出現一次罰款____元;配電箱和開關箱無門、無鎖、無防雨措施,電線、電纜破皮不包裹,出現一次每處罰款____元;電線亂拉、亂接、混亂,出現一次罰款____元;23、宿舍內有煤氣等可燃、易燃瓶、灌,出現一次罰款____元,宿舍內使用大功率電器,且無人看護,出現一次罰款____元;24、施工廢料亂堆亂放的,出現一次每次罰款____元;25、施工現場不得隨地大小便,違者每次罰款____元;亂丟垃圾物品,違者每次每次罰款____元;26、施工班組施工廢水、生活污水不得直接排入農田、耕地、溝渠和水庫,嚴禁排入飲用水源,違者每次罰____元;27、施工現場未采取有效措施,造成水源污染、空氣污染等不良后果,引起群眾抗議、投訴或有關行政主管部門處罰的,每次罰款____元;28、施工班組棄土、棄渣占農田果園、堵塞水道以及造成水土流失的,每次罰款____元;罰款處理由安保處列出清單,安全領導小組組長批準后交財務科實施,罰款處理一經作出必須執行,在當月工資中扣除。二、安全獎勵標準1、抓獲破壞工程水電成品設施者(如已穿好的各種電線、各種管子和種接線盒及其它)發給獎金____元或視情。2、抓獲破壞已做好的物資、油品者,發給____元的獎金或視情獎勵。3、抓獲破壞機械設備者,發給獎金____元,或酌情獎勵。4、發生火災時能積極投入滅火,成績顯著者,發給獎金____元,或酌情重賞。5、在外來擾亂人員或工地內職工爭吵及打架時能積極勸阻,效果顯著,發給獎金____元,或酌情重賞罰。6、抓獲在施工現場大小便者,發給獎金____元。7、好人好事、拾金不昧者酌情獎勵。8、對其它違紀行為或案件,能及時制止或及時舉報者,經核實,若確有其事,能按本細則能對即對口獎勵,不能對口的,則按其案件大小或對工程及損失程度酌情獎勵。所有罰款及獎勵金按有關規定,辦理手續上報項目經理簽字,由財務科收取、發放工作并做好記錄。安全生產獎罰制度(八)1.目的獎勵正確積極地安全行為,懲處不安全行為,以保持和強化正確的安全行為,控制和消除不良行為。2.范圍本廠各職能部門、單位。3.職責3.1質計安科負責制定安全管理考核細則。3.2質計安科負責按照安全管理考核細則對企業管理人員定點承包情況、安全生產情況和安全隱患整改情況進行考核,并建立安全生產獎懲臺帳。3.3財務科負責按有關部門填報的考核情況實施獎懲。3.4各部門單位負責各自范圍的安全管理和考核。4.工作要求4.1實行質計安科領導責任制,對本單位安全工作全面負責。4.2將目標進行層層分解,層層簽訂安全生產目標責任書,落實到人。4.3根據安全生產目標完成情況,定期進行考核,嚴格獎懲兌現。4.4質計安科根據季節性檢查、專業檢查、日常檢查、事故事件及隱患整改的情況,進行匯總。4.5匯總材料按照企業安全管理考核細則進行考核,并編寫安全通報,獎懲情況記入安全生產獎懲臺帳。4.6安全通報及時下發至各部門單位,財務部依據安全通報中的考核結果實施獎懲。4.7各部門依據企業安全管理考核細則對本部門的安全管理情況進行考核,獎懲情況記入各單位安全責任制考核記錄中,在績效考核工資發放時實施。4.8對錯誤的安全生產行為進行處罰;對及時發現隱患并果斷處理,防止事故的發生及擴大的安全生產行為進行獎勵,由所在部門提出申請,質計安科負責審核,廠長批準后,財務部實施獎勵。企業對安全生產工作有突出貢獻的單位和個人,根據成績和貢獻的大小給予表揚和獎勵;對違反安全生產各種規章制度或規定而造成后果的單位和個人,根據情節輕重給予處罰,對嚴重違章作業,違章指揮釀成事故的要加重處罰,嚴肅處理。5獎勵范圍和辦法5.1獎勵范圍-17.1.3事故罰款扣回的資金。7.2車間獎勵資金7.2.1由生產付廠長在噸肥工資中按一定比例提取。7.2.2生產系統違章罰款中提取。8.相關文件:《安全管理考核細則》9.記錄:安全生產獎懲臺帳安全生產獎罰制度(九)(一)在生產過程中如發現有違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的行為堅決予以罰款處理并通報批評,如造成經濟損失,百分之百進行賠償。(二)在禁煙、禁火場所,發現有違規吸煙、用火的行為,發現后要嚴格處理,如造成嚴重事故的要除名并追究其刑事責任。(三)對在生產中有實用價值的建議、設備改進,公司予以獎勵。(四)公司對于發現重大安全事故隱患者給予獎勵。(五)在安全生產工作有突出貢獻、成績顯著者給予獎勵。(六)總經理在年度生產計劃中,應落實年度安全生產基金,由財務部保證資金投入,安全生產委員會審批獎勵方案與辦法,安全技術部草擬安全生產獎懲方案,工會監督執行。(七)安全生產獎勵,應與安全宣傳教育培訓、安全檢查與整改,安全生產技術進步,事故應急處理、班組安全生產競賽等方面結合起來,以促進企業安全生產管理工作。(八)安全生產獎勵,應同安全生產“五同時”工作相結合,是企業激勵機制的一個重要組成部分,必須達到長效化、制度化的要求,同時要做好安全生產獎勵的檔案工作。安全生產獎罰制度(十)為了貫徹執行部頒安全生產驗評標準,切實搞好安全生產,認真做好預防工作,確保職工人身和____財物的安全,杜絕重大傷亡事故的發生。特制定現場安全生產獎罰制度。一、獎勵參照公司安全、質量文明施工管理獎罰實施辦法中第五條獎勵條例。二、處罰1、開工前,工地必須向公司送報安全____設計和持證人員履歷表及證件,經公
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 油茶訂單種植合同范本
- 河道清包合同范本
- 《寧為戰死鬼不做亡國奴》中華民族的抗日戰爭課件
- 產品研發合同范本
- 鉆井工合同范本
- 車輛銷售代購合同范本
- 2025年上海市16區高三語文二模試題匯編之積累運用(學生版)
- 《史沫特萊的“中國兒子”》課件-1
- 購買面粉的合同范本
- 2025成套設備采購合同范本
- 消防安全評定等級
- 危險品安全教育培訓總結報告
- 2024年晉中職業技術學院高職單招(英語/數學/語文)筆試歷年參考題庫含答案解析
- 幼兒園社會課件:小鏡頭大世界
- TZAFT 4001.2-2023 金融科技人才職業能力建設與評估指引(技術研發類人才)
- 小班健康《保護鼻子》課件
- 《測繪管理法律與法規》課件-測繪法律法規
- 系統安全運維培訓內容
- 《針灸神奇作用》課件
- 美國醫療的社會變遷
- 2023全新混凝土罐車運輸安全協議
評論
0/150
提交評論