第頁共頁企業誠信演講稿模板匯總九篇企業誠信演講稿模板匯總九篇企業誠信演講稿篇1在現今社會，世界知名的企業是非常講誠信的。9月4日，____索尼公司將全球范圍內召回44萬臺vaio電腦，據稱這些筆記本的問題部件可能會導致筆記本過熱。8月30日，通用汽車公司宣布從美國、____、墨西哥和中東地區召回94400輛汽車，這些大規模的召回設計車型十幾款。正是因為誠信，這些企業才具備強大的競爭力。看《大宅門》，劇中的白七老爺，一把火燒掉了人們經手的假藥，燒出了七老爺誠信為本的經商品德。喬致庸得知復字號油坊摻假賣油后，命手下收回賣出的油，退回貨款，賣出的油只做了燈油，懲治了摻假的人，并制定了新的店規。晉商的誠信精神，讓他們成為那個時代名噪一時的大商。從古到今，無處不彰顯著誠信精神的重要。所有人都是愿意與打誠信的人打交道的，假如不誠信，你騙得了一次，但騙不了下次。記得小時候，學過一篇《狼來了》的課文，一個小孩子在沒狼來的時候，喊著狼來了，大家都跑著過來救他，結果并沒有狼，大家被小孩子騙了幾次，就再也沒有人相信他了。結果有一次，狼真的來了，這個小孩子扯破了喉嚨喊，也沒有人來救他了。由于小孩不講誠信，送掉了自己的性命。對于企業而言，假如不講誠信，既損害消費者的權益，也會讓企業自己關門。近日，一些嬰兒就因為吃了三鹿牌的奶粉，得了腎結石。看到這個消息，第一感覺就是憤慨。不管是哪個環節的問題，最起碼是這個企業的管理有問題。我想，目前甚至很長一段時間沒人買這個牌子的奶粉，嚴重點，這個牌品都有可能從我們的視線中消失。由別人的故事再想想我們電力企業，是不是更應該樹立這種誠信精神？答案是肯定的。當客戶的用電發生故障時，我們要遵守承諾，做好效勞工作；反之，只會使自己的工作被動。假如不守誠信，當下次找客戶收取電費時，他們都同樣會磨著你多跑幾次。許多同事認為，對一些交費拖拉的客戶可以不守誠信。古話有云：“冤家亦解不亦結”。不妨多想一下，這些交費喜歡拖拉的客戶是否是由于經濟有困難，還是對電工師傅的效勞不滿意。主動的溝通理解，也是講誠信的一種表現。在工作中，還存在一種變相的不守信，當給客戶裝表或處理故障時，客戶沒有有所表示，就扯理由，讓客戶重新購置材料，無形增加客戶的負擔。客戶雖然嘴上不好說，但會是一肚子怨氣。誠信看似容易，實那么不然。當遇到無禮客戶，要抑制情緒，做好解釋，以及在以后的工作中，為該客戶做好效勞。當跑了n次路，都沒有收回電費，要忍住火氣，找客戶交心，盡量不采取強迫措施。一個企業能否生存，確實關乎是否守誠信。作為面對千家萬戶的電力企業更是必須做到。一心為客戶著想，不給客戶使絆子，為客戶做好效勞，對客戶守誠信，才能一改客戶心目中的“電老虎”形象，得到群眾的認同！企業誠信演講稿篇2各位領導、各位評委:大家好!我今天演講的題目是:“誠信廉潔是治企之本興企之”。誠信與廉潔是我們中華民族的傳統美德，是人生高尚情操和崇高品德修養的詳細表現。古往今來，有許多出色的名流志士視誠信、廉潔如生命，甘為誠信、廉潔奉獻終生，像包拯、林那么徐等他們不僅名揚千古，面且留下了鼓勵后人的“兩袖清風”、“高風亮節”等崇尚品德和風范。治國需要誠信與廉潔，治企亦同樣需要誠信與廉潔，誠信供電，廉潔為民無凝將成為我們的治企之本，興企之。誠信供電是電力企業的治企之本。面對不斷改革開展的電力市場，國家電網公司推出了《員工效勞行為“十個不準”》、《“三公調度”十項措施》、《供電效勞“十項承諾”》，就是要通過這些規章制度的建立和落實來進一步標準電力企業的供電行為，以誠信的態度向社會承諾我們的責任與義務，以獲取客戶對電力企業的信任、理解和支持，最終贏得廣闊的電力市場。去年6月的一天中午，太陽火辣辣的，某供電所電力110值班室的響了。里傳來一位婦女哭泣的聲音:“我家的電路出了故障，家中的小孩正在患病急需用電，求求供電所的師傅們過來幫幫助，維修一下電燈好嗎?”。“大姐，請你不要說“求”，為您提供效勞是我們的職責和義務，您在家等一下好嗎?我們馬上派人過來為您搶修!”接到這個后，電力110搶修人員迅速趕到了這位大姐家里，通過十多分鐘的搶修，電路修好了，燈亮了，電風扇轉了，望著汗流浹背的搶修人員，大姐熱情地端來了涼茶，打心眼里笑了。“人之相知，貴在于誠”，在人與人的交往中心靈的溝通和理解是最為重要的。在上述的供電效勞活動中，我們用“誠心”換取了客戶的“舒心”，他們用自己的實際行動踐行了電力企業對社會的承諾。可是，我們的供電效勞活動曾經也出現過這樣或那樣的過失:燈滅了無人修理，客戶只能“望月興嘆”……線斷了無人檢修，最后導致“觸電傷亡”……線路故障無人搶修，給人們帶來的是“一片黑暗”……這樣開展下去，必將會導致一些惡性循環，我們失去的不僅僅是經濟效益，更重要的我們失去了在客戶心中的誠信與尊嚴。這樣，試問電力企業的誠信在哪里?電力企業的可持續開展之路在何方?電力員工的工資福利的保障在何處?廉潔為民是電力企業的興企之。古人云“不以善小而不為，不以惡小而為之”，面對改革開放的具有特色的社會市場經濟，作為我們新一代衡陽電力人，一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，要不為物誘，不為利惑，要守得住貧寒，耐得住寂寞，抑制住欲望，把得住關口，人人爭做廉潔為民的楷模，近幾年來，我局新一屆領導班子集體，以身示范，著眼將來，在全局廣闊干部職工中開展了一系列誠信為民、反腐倡廉活動，并層層簽訂了黨風廉潔責任狀，進一步強化全體干部職工的自律意識，使之人人都能正確處理好奉獻與索取的關系，個個都在用心想事，用心謀事，用心干事，干成事，干好事，干實事，真正做一個全心全意為人民效勞的公卜。近幾年來沒有發生任何黨風廉潔責任事故，連續三年被省、市、縣評為“雙文明”優秀單位，受到了各級領導和客戶的好評。他們有著共同的特點，他們并不是一開場就____，起初也是同樣扎扎實實地好努力工作，從一點一滴做起，做出了成績，有為黨為人民奉獻的一面，后來逐步轉化為不能很好地把握住自己，扭曲了自身世界觀、人生觀、價值觀，從而淪落為人民的罪人，受到應得的懲罰。前任國電公司總經理高嚴就是一個典型的反面教材，他官居高位，困于名利，利用手中的權利，無視黨紀國法紀，大肆劍財，給黨和國家造成不可估量的損失。這樣的例子在我們現實生活中也曾有發生:有的利用手中的權利向客戶索、拿、卡、要，或憑一時之勇濫用權利無故停電，在社會上帶來了極壞的負面影響;更用甚者，他們利用所在崗位的一點點權利，采取各種悲鄙的手斷與用戶內外勾結合伙竊電，損害國家利益。他們犯罪的根本原因是缺乏對自己世界觀的改造，平時的工作作風不踏實，生活作風不檢劍，思想作風不修養，關鍵時刻不能很好地把握住自己，最終成為“階下囚”。因此，我們必須警鐘常嗚，立身之魂。作為新一代電力人，必須立言立行，常修為政之德，常思貪欲之害，常棄是非之想，常懷律己之心，堂堂正正做人，清清白白做事，不為名所困，不為物所惑，不為情所擾，經得起各種誘惑的考驗，以高尚的道德情操和勤政為民的實際行動來贏得廣闊客戶的擁護和愛戴。只有這樣，我們的事業才會興隆興隆，電力行業的滾滾車輪才會朝著“一強三優”的目的突飛猛進，蓬勃開展!企業誠信演講稿篇3什么是誠信？誠，即真誠、老實；信，即守承諾、講信譽。誠信的根本含義是守諾、守約、無欺。老實守信是中華民族的傳統美德。哲人的“人而無信，不知其可也”，詩人的“三杯吐然諾，五岳倒為輕”，民間的“一言既出，駟馬難追”，都極言誠信的重要。幾千年來，“一諾____”的佳話不絕于史，廣為流傳，如今在商品經濟迅速開展的當代，誠信更是一盞指引社會、企業、個人、走向成功之路的光明燈——“政無信不威,商無信不富，人無信不立”。誠信是企業重要的無形資產，是企業賴以生存的制勝法寶，是企業的核心競爭力，企業的一切經營活動都必須依托企業誠信這一無形資產才能順利進展。努力建立企業誠信,營造一個良好的市場環境,才能鑄就企業成功之路。如今我們煙草行業也面臨著前所未有的強大沖擊，挑戰與機遇并存，如此一來誠信就更為我們所關注。作為煙草流通企業，客戶就是企業的終端，是企業占領市場的關鍵所在，是企業開展的堅實根底，我們的真誠效勞將直接決定客戶對企業的忠誠度、滿意度，而客戶的忠誠度、滿意度也直接決定著企業的開展前景。現階段在國家局“網建學上海”的號召下，如何建立起標準完善的銷售網絡，增強核心競爭力，牢牢控制住卷煙市場是當前工作的重點。從現階段看盡管目前我們擁有較為完備的網絡硬件，但是我們的網絡軟件卻很脆弱，尤其是凝聚零售戶、效勞零售戶這個根底還不結實。LOcaLhOSt根底不牢，地動山搖。進步網絡凝聚零售戶、效勞零售戶的才能，建立牢不可破的批零利益共同體，是目前企業誠信建立的首要工作。首先加快網建的現代化進程及應用。當前我們的網絡已具其“形”需要的是盡快脫離初級網建階段，向“訂貨、網上配貨、電子結算、現代物流”的現代流通轉變，把網建的重心從硬件的建立向功能的發揮轉變，采取堅持“三個提供”，提升效勞內涵。一、堅持提供有效的貨，以消費者需求為中心組織貨。市場是以消費者為導向，卷煙市場同樣如此，應積極滿足消費者的需求，采用個性化的銷售方式引導消費，進步市場滿意度。二、堅持提供穩定的經營利潤，制定合理的價格、價差，確保零售戶有長期而穩定的收益。三、堅持提供附加在有形商品之外的效勞，加大感情投資，維護與零售戶暢通的交流渠道。其次加強網絡內部建立，堅持“以人為本”的經營理念。在現代化流通體制中卷煙訪銷變革最大，即訪銷員向客戶經理轉變，并在新的訪銷配送形式中擔任核心角色，因此網絡建立的好壞與客戶經理的工作才能、業務素質有著直接的關系。為此卷煙訪銷的重大變革在網絡建立中占有舉足輕重的地位，堅持誠____銷意義重大。企業誠信演講稿篇4尊敬的教師、同學們：大家好!假如有三位先生同時向我們走來：一位叫財富先生，一位叫成功先生，一位叫誠信先生，你會將哪位先生請進家門呢？財富是人之追求，有人會爭先恐后請進財富；成功是人之目的，有人會捷足先登搶爭成功；誠信在人的心中，有人卻會無暇顧及。結果是爭來的財富化為泡影，搶來的成功子虛烏有。只有主動請進誠信先生的人，財富、成功才會接踵而至，穩坐家中。我今天演講的就是與在座的各位一樣是首先請進誠信先生的人，他——就是湖南省衡陽市雁城賓館總經理。本來是賓館業的“老外”。他是在年裁軍百萬的第二批中轉業來雁城賓館的。這位1叭抖年、年、1腸8年在____先后三次受到毛____、____、____接見的團級干部，以軍人特有的忠誠、毅力和決心，很快抑制了業務上的難度，掌握了賓館業的有關知識，一次正規考試中他考了100分。100分的成績證明：完成了角色轉變，由外行變成了內行。完成了“將飛者翼伏，將奮者足踞”的預備動作。年10月6日，他被任命為雁城賓館總經理。從他的100分，我們看到了他誠信做人，誠信于企業的道德情操。從他上任第二天起對員工的承諾，我們看到了他說到做到一諾____誠信于員工的優秀品德。“你們的工資，獎金假如低于全市同行業程度，我就自動辭職。”雷鳴般的掌聲過后，知情人為他捏了一把汗。已經打破700萬人口的衡陽市，大小賓館遍布七縣五區，網狀式的賓館業大大供過于求，在這個沒有硝煙的戰場上，陽總的承諾能實現嗎？能，一定能！為了實現自己的承諾，陽總使盡了渾身解數：員工把顧客當上帝，陽總把員工當上帝；最工笑迎八方客；陽總笑迎的是忠于職守準時上班的雁賓人；員工為拓寬客掉效勞顧客作奉獻，陽總卻在用智慧和汗水為實現員工的利益創造以人為本的管理平臺。承諾激活了癱賓，承諾激活了雁賓人。承諾的第二年雁賓職工人均工資獎金達瓢了同行業最高程度。這還不夠，要向四星級賓館沖刺。向四星級賓館沖刺，是夢寐以求的大事業。其意義不僅僅是等級上去了，更重要的是衡陽市的窗口翻開了。這個造價上億元的工程可不是鬧著玩的，憑雁賓的積累能建造四星級賓館嗎？顯然不能！靠招商引資行嗎？行！又有誰愿將自己的資金投入進這個沒有硝煙的戰場企業誠信演講稿篇5綠色食品，滴灑關愛。我們濟市星實業作為一家以消費王屋山柿醋為主要產品的食品企業，不僅要向廣闊客戶及消費者提供綠色食品，也應構建以誠信為內容之一的企業文化；不僅要重視企業產品的質量，同時要重視企業的信譽。打造誠信品牌，讓誠信與使命同行，在企業與社會間真正建立起一座信任的橋梁。人無信而不立，家無信而不合，商無信而不達，業無信而不興。在長期的社會理論中，中華民族形成了重承諾、守信義、以誠立業、以信取人的道德傳統，形成比擬穩定的社會構造、凝聚力強大的傳統文化和延綿不絕的中華文明，一個人，假如做到了一言九鼎，那么，他也就做到了一個人的根本準那么。一個企業，假如做到了言而有信，那么，它將會在殘酷而劇烈的市場競爭中立于不敗之地。一個國家，假如做到了信守承諾，那么，它將受到全世界人民的敬重。特別是誠信與品牌之間，存在互相依存的關系。探尋國內外知名企業的成長之路我們可以發現，誠信和品牌建立始終貫穿其中。在法治日益完善的今天，誠信經營才是戰勝競爭對手的較佳法寶。誠信經營及品牌建立對于一個地產企業的長遠開展有著至關重要的作用。誠信，是品牌建立的必備素質，只要向客戶承諾的所有條件，作為企業必須不折不扣地實現。否那么，將直接影響企業的信譽與可持續開展。隨著我國市場經濟的開展，誠信問題也越來越為人們所重視，但是同時也應看到，在現實經營活動中，不講誠信的問題仍然突出。比方有的企業以次充好，欺騙消費者等。其次，重視誠信經營價值和容忍不誠信經營行為并存。有的企業對于一些不誠信行為，睜只眼閉只眼。冷靜分析^p，誠信經營問題的產生，既有外部環境的影響，也與企業經營者缺乏內在的誠信自省有關。這些市場經濟開展不成熟的現象，當然不利于品牌的打造。誠信無價。近幾年，我們國家越來越重視誠信經營，而且，越來越多的企業采取一系列措施，并獲得了一定效果。然而，要從根本上實現企業的誠信經營，我們必須從兩個方面進展努力：有意識建立誠信經營的一項系統工程，并且需要社會各界的連動，才能形成誠信經營的氣氛。同時，進步產品質量，進步工作效率，進步效勞層次。千方百計以誠信熔鑄品牌，以質量求生存，靠信譽謀開展。特別是要樹立細節決定成敗，客戶利益無小事的理念，建立我們的售后效勞體系，一切為了客戶，為了客戶一切，為了一切客戶，受諾踐諾行諾。聯絡到我們星實業，我認為，產品質量是我們企業的生命，為了誠信與品牌，真正樹立起星產品的消費者心目中靠得住信得過的形象。必須不斷進步產品質量。因此。在進步產品質量過程中，我們公司強化了三點工作。一強化干部職工的質量意識，通過宣傳教育讓質量理念深化人心。企業要開展，質量是關鍵。必須使大家明白：以用戶需求為導向，以用戶滿意為標準，在質量與效益、產量發生矛盾時無條件保障質量，并且要已將這些質量理念寫入企業質量管理手冊。公司采取集中培訓、個別輔導和員工自學等多種形式，分批、分層，有針對性地組織員工學習質量管理的有關知識。這些教育和培訓，有效強化了公司員工的質量管理意識；二是強化質量管理。公司除成立了以總經理為組長的質量管理領導小組和行政職能部門質量控制部，負責質量管理的組織、協調和控制工作外，還責成各部門成立了質量管理小組，負責本部門的質量管理工作，推行全員質量管理。同時，推行全面質量管理，形成嚴格的消費工藝與流程。把質量管理作為推行現代企業管理的首要任務來抓，逐漸建立了一套科學、標準而又完好的質量管理體系；三是強化標準作業，王屋山柿醋等產品的加工環節，至少要過十幾道檢驗關，把關口前移，從頭上有效控制，到達國家有關標準。理論證明，企業要開展必須抓質量管理、抓誠信文化建立，抓品牌打造，這樣才能鑄就百年偉業。市場經濟，從某種意義上講，就是“誠信經濟”，老實經營，重合同講信譽，成為企業開展的重要因素。誠信，雖然不像物質產品那樣會給企業帶來直接的市場和利潤，但它是企業的一種資，是企業經濟開展的一種無形的動力，對企業的長遠開展有宏大的促進作用。因此，我們要加強誠信建立，以真誠、精誠與至誠效勞，擦亮我們星品牌，贏得廣闊客戶的精誠穩固合作，贏得企業的燦爛將來。企業誠信演講稿篇6什么是誠信？誠，即真誠、老實；信，即守承諾、講信譽。誠信的根本含義是守諾、守約、無欺。老實守信是中華民族的傳統美德。哲人的“人而無信，不知其可也”，詩人的'“三杯吐然諾，五岳倒為輕”，民間的“一言既出，駟馬難追”，都極言誠信的重要。誠信是企業重要的無形資產，是企業賴以生存的制勝法寶，是企業的核心競爭力，企業的一切經營活動都必須依托企業誠信這一無形資產才能順利進展。努力建立企業誠信,營造一個良好的市場環境,才能鑄就企業成功之路。如今我們煙草行業也面臨著前所未有的強大沖擊，挑戰與機遇并存，如此一來誠信就更為我們所關注。作為煙草流通企業，客戶就是企業的終端，是企業占領市場的關鍵所在，是企業開展的堅實根底，我們的真誠效勞將直接決定客戶對企業的忠誠度、滿意度，而客戶的忠誠度、滿意度也直接決定著企業的開展前景。現階段在國家局“網建學上海”的號召下，如何建立起標準完善的銷售網絡，增強核心競爭力，牢牢控制住卷煙市場是當前工作的重點。從現階段看盡管目前我們擁有較為完備的網絡硬件，但是我們的網絡軟件卻很脆弱，尤其是凝聚零售戶、效勞零售戶這個根底還不結實。根底不牢，地動山搖。進步網絡凝聚零售戶、效勞零售戶的才能，建立牢不可破的批零利益共同體，是目前企業誠信建立的首要工作。首先加快網建的現代化進程及應用。當前我們的網絡已具其“形”需要的是盡快脫離初級網建階段，向“訂貨、網上配貨、電子結算、現代物流”的現代流通轉變，把網建的重心從硬件的建立向功能的發揮轉變，采取堅持“三個提供”，提升效勞內涵。一、堅持提供有效的貨以消費者需求為中心組織貨。市場是以消費者為導向，卷煙市場同樣如此，應積極滿足消費者的需求，采用個性化的銷售方式引導消費，進步市場滿意度。二、堅持提供穩定的經營利潤制定合理的價格、價差，確保零售戶有長期而穩定的收益。三、堅持提供附加在有形商品之外的效勞加大感情投資，維護與零售戶暢通的交流渠道。其次加強網絡內部建立，堅持“以人為本”的經營理念。在現代化流通體制中卷煙訪銷變革最大，即訪銷員向客戶經理轉變，并在新的訪銷配送形式中擔任核心角色因此網絡建立的好壞與客戶經理的工作才能、業務素質有著直接的關系。為此卷煙訪銷的重大變革在網絡建立中占有舉足輕重的地位，堅持誠____銷意義重大。一、樹立“讓顧客滿意”的思想理念有句名言叫做：“得民心者得天下”，而對從事網絡銷售的客戶經理來說，更應該知道“得顧客者得市場”這條市場經濟法那么。“顧客滿意”是市場競爭的法寶,而要使“顧客滿意”很大程度上取決于效勞程度、效勞質量的上下。我們必須樹立全心全意為零售戶效勞的思想，實在為他們排憂解難，以到達理解需求、引導消費，最終牢牢占據市場的根本目的。二、掌握一定的溝通技巧在產品的營銷活動中零售戶往往會根據客戶經理的宣傳來做出某些判斷，因此對于客戶經理來說，掌握一定的溝通技巧，既可以在較短時間內獲取零售戶的信任，又可以完好的傳遞產品信息，進步營銷活動效率。平時在營銷工作中，客戶經理應該多觀察、多理解，準確掌握零售戶的“脈”，找準工作切入點，做到擅長應變、巧妙對付各種人和事，并在日常營銷工作中做到“三個要”，即：態度要真誠、表情要熱情、要有自信心三、具有過硬的業務知識在日常工作中，要注意業務知識的學習與積累，在介紹產品過程中，首先要對產品的價格、質量、科技含量等方面有一個全面的理解，并具有較強的口頭表達才能，言行舉止大方得體，使零售戶信任你、尊重你、理解你。誠信是企業安身立命之本,是企業長遠開展之需，古人云：“言而無信，行之不遠”。如今煙草企業誠信建立已迫在眉捷，讓我們行動起來吧，樹立一個“效勞別人，快樂自己”的效勞理念，那么我們煙草行業將會有更加燦爛輝煌的明天！&企業誠信演講稿篇7傳統的企業管理強調以物為本，把人看做機械化大消費的附屬物，制約了企業的開展；現代企業管理強調以人為本，尊重人的心理需要，建立企業特色文化，以企業核心價值觀為導向，引導干部員工充分發揮主觀能動性和創造力，實現企業的又好又快開展。完善的企業文化體系是現代企業的重要特征。近幾年來，公司將“以誠立企、以信興企、以忠治企、以義強企”作為企業核心價值觀，踐行老實經營、重視信譽、充滿忠誠、崇尚正義等文化理念，有效地提進步了員工隊伍的凝聚力和戰斗力，對于推動企業的安康、快速、可持續開展起到重要作用。其實，公司的“誠信忠義”文化具有豐的內涵和外延，蘊含著多姿多彩的深意。下面粗淺談談個人的認識。公司十六字理念是互相關聯、互相促進、密不可分的關系，以其為核心價值觀，可以健全企業文化理念體系。一、用“誠信忠義”指導對內關系，創立團隊和諧文化。一個人的力量的是有限的，而集體的力量的是無限的，這就是管理學上著名的“1+1大于2”理論。現代企業都比擬重視團隊建立，領導與員工之間、員工與員工之間以誠相待，互相信任，重情重義，既有利于減少人才流失，促進團隊的穩定，也有利于營造團結協作、積極奮進的溫馨氣氛。因此，應圍繞“誠信忠義”開展諸如“如何和諧共處”相關主題的教育活動，逐步創立團隊和諧文化，引領干部員工凝心聚力，共謀開展。二、用“誠信忠義”指導對外關系，創立企業品牌形象文化。世界著名跨國公司可口可樂的老總曾經說過一句話：“假如有一天可口可樂公司被大火付之一炬，只要品牌還在，我將會用三年的時間重新打造一個可口可樂帝國。”這充分說明企業的形象、社會聲譽是一種無形資產，對于拓展市場、進步企業抗擊風險的才能具有重大作用。我國當前普遍缺失信譽體系，社會各界高呼建立社會信譽機制，這種背景下，公司旗幟鮮明地倡導“誠信忠義”，在對待政府管理部門、開發商、供給商以及業主上，講求老實經營，自覺維護法律法規尊嚴和業務相關人的合法利益，便于進一步進步公司的知名度和美譽度。所以，公司可以因勢利導創立企業品牌形象文化，進步企業核心競爭力，助推市場開展。三、用“誠信忠義”指導作風建立，創立敬業樂業文化。“忠”，既指員工對企業、對周圍同事的忠誠，也包涵了忠于職守，愛崗敬業之意；“義”，既指崇尚正義，也有以公平正義態度正確處理企業內部關系之意，這種“充滿正氣”的氣氛有利于員工找到歸屬感和認同感，便于員工快樂地工作、學習和生活，即樂業。因此，亦應創立敬業樂業文化，引導干部員工以主人翁的責任感對待工作，同時甩掉思想包袱，減輕心理壓力，以陽光心態快樂做事，在公司搭建的舞臺上實現人生的價值。四、用“誠信忠義”指導管理與施工建立，創立平安文化。“誠信忠義”不僅是一種經營管理理念，也包涵了另一層意思：公司以人為本，有情有義地關愛員工生命平安、身體安康和家庭美滿幸福。也就說，公司講的是“大仁大義”,在管理與施工建立中突出質量與平安，關注社會效益，致力于維護員工生命平安和家庭和諧。因此了亦可引入新理念，比方“珍愛生命，忠愛家庭，勿忘平安”；“心系平安，關注細節，合規操作，情系安康”等，逐步健全企業平安文化體系。總之，公司“以誠立企、以信興企、以忠治企、以義強企”的文化理念，內涵豐富，具有很強的張力，洋溢著人性美，表達了公司的人本情懷，彰顯了關注經濟效益和社會效益協調開展的企業精神。充分挖掘誠信忠義文化的深化內涵，可以進一步建立健全團隊和諧文化體系、企業品牌形象文化體系、員工敬業樂業文化體系和平安文化體系，推動企業科學開展。企業誠信演講稿篇8各位領導、各位評委、各位來賓、各位朋友：大家好，值此全國第12個稅收宣傳月降臨之際，很榮幸參加講比賽，宣傳倡導依法納稅、誠信納稅，主動納稅的新風氣，進步全民依法誠信納稅意識，形成一個嚴肅、標準、有序的納稅工作環境和良好的社會氣氛，為國家的興盛、民族的富強聚財出力。我演講的題目是《依法誠信納稅，構筑企業信譽品牌》。“人而無信，未知其可也”，早在兩千多年前，先哲孔子就已經提出了“誠信”這一道德觀念和行為準那么。誠信是中華民族的傳統美德，也是市場經濟對我們的職業道德要求。人無信不立，企業無信不昌。市場經濟是信譽經濟，誠信是企業走向市場的通行證。而誠信納稅那么是衡量企業商業信譽的標尺，是企業珍貴的無形資產，它傳播著企業良好的商業信譽，它預示著企業美妙的開展前景，只有誠信納稅的企業才會贏得較高的商業信譽和更多的商機。在開展社會市場經濟、全面建立小康社會的今天，我們不但要依法納稅，而且更要提倡誠信納稅！各位領導、各位評委、各位來賓、各位朋友：五堰商場股份是十堰市知名的老字號商業企業，五商的開展歷程是十堰商業經濟開展歷程不可分割的一局部。1972年，五堰商場的前身五堰商店——十堰市第一家國營商店誕生了，她歷經方案經濟、商品經濟、市場經濟的風雨洗禮，伴隨著車城的開展，一步一個腳印，走過來了。30年來，五商始終堅持效勞車城、效勞十堰經濟，全心全意為車城人民提供滿意的精神和物質產品，一九九六年，五商在全市首推親情式效勞，確立了“五堰商場真誠效勞”、“讓顧客滿意是我們永久的效勞宗旨”的企業信條。30年來，我們時刻把誠信經營、誠信納稅作為企業生存的前提條件，立足于自身的長遠開展，明理誠信，樹立了良好的商業信譽和企業形象。20xx年，在市委、市政府的倡導下、在上級相關部門的關心、支持下，五商公司在十堰市首批通過ISO9001國際質量管理體系認證，“以人為本、誠信興商、顧客至上、效勞興企”成為企業至高無上的質量方針，優化內部管理提升效勞質量，樹立企業良好信譽形象。五商公司憑借自己30多年來在車城消費者心目中鑄就的金字招牌，在劇烈市場競爭中依法經營、創新思維、開拓進取，在增加效益的同時更注重依法誠信納稅。20xx年，五商公司被湖北省國稅局授予“湖北省百佳納稅人”榮譽稱號。一份耕耘一份收獲，黨和政府以及廣闊消費者給予五商很高的榮譽，五商集團先后被授予“國家級誠信單位”、“全國商業信譽企業”、“全國重合同守信譽單位”、“消費者滿意商場”、“市文明單位”等榮譽稱號，近年來五商公司還被國稅局授予“20xx年度納稅先進企業”、“誠信納稅單位”，為十堰的經濟開展做出了奉獻。而這些成績的獲得都是我們在市各級領導和國稅部門的關心和幫助下，在以總經理韋建中為首的領導班子的帶著下始終堅持誠信經營，外塑形象、內抓管理、與時俱進的結果。“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”市場呼喚誠信、企業呼喚誠信、人民呼喚誠信！五商公司將以更加真誠的態度、更加飽滿的熱情、扎實的工作、實現其誠信經營、誠信興商、誠信依法納稅！依法誠信納稅社會風氣的形成有賴于千千萬萬納稅人的積極參與，朋友們，讓我們攜起手來，堅持誠信為本，操守持重，通過誠信守法的自覺行動，促進和推動誠信納稅社會風氣的形成，為十堰經濟社會的開展做出更大的奉獻！朋友們，讓我們積極行動起來，從我做起，從如今做起，用誠信構筑企業的信譽品牌，樹立企業的信譽形象！朋友們，當您走在寬闊的人民路上，當您悠閑地徜徉在微風輕拂的沿河公園中，當您站在高處欣賞著美麗如畫的十堰夜景時，您可曾想過，這便是企業和個人依法誠信納稅的杰作嗎？朋友們，您希望有一個良好的公正、公平的競爭環境嗎？您希望全社會形成一個依法誠信納稅榮耀的氣氛嗎？您希望社會穩健開展、全面建立小康社會的目的早日實現嗎？那么請和我們一起，依法誠信納稅吧！企業誠信演講稿篇9尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁