第一條為貫徹黨的教育方針，辦好讓人民滿意的職業(yè)教育，維護(hù)學(xué)校良好的工作秩序，培養(yǎng)優(yōu)良的校紀(jì)、校風(fēng)，塑造教職工愛校敬業(yè)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)精神，根據(jù)省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本規(guī)定。第二條本辦法合用于學(xué)校在編在崗的教職工，借調(diào)、代課教職工。第三條教職工應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到和早退。遲到、早退20分鐘以上的按曠工一節(jié)課對(duì)待。逢節(jié)假日不按規(guī)定時(shí)間擅自提前離?；蛘邿o(wú)故推遲返校者，按曠工處理。第四條教職工應(yīng)盡心盡責(zé)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不得在工作時(shí)間辦理私事、閑串、喧鬧、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、看娛樂片等。不擅離職守，不影響他人工作和學(xué)習(xí)。因公事離崗(含外出辦事、在校內(nèi)其他場(chǎng)所)的，要打好招呼。召開會(huì)議或者有其他任務(wù)時(shí)，找不到相關(guān)人員，超過分鐘按曠工一節(jié)課對(duì)待。第五條教師不許擅自離開課堂，不許私自調(diào)課。教室內(nèi)，不許穿短褲、拖鞋、超短裙，不許接打手機(jī)，不許吸煙，不許坐著講課。第六條嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。遇到學(xué)生身體不適或者意外情況，要即將采取措施予以匡助。不許取銷學(xué)生上課的權(quán)利。第七條嚴(yán)禁工作日中午飲酒；嚴(yán)禁酒后進(jìn)入課堂；嚴(yán)禁在值班和執(zhí)行公務(wù)時(shí)飲酒；嚴(yán)禁接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的單位和個(gè)人宴請(qǐng)飲酒。第八條文化課教師上課必須提前分3鐘進(jìn)入教室，技能課教師必須親自到教室引領(lǐng)學(xué)生列隊(duì)到實(shí)訓(xùn)車間。教師有維持課堂秩序的義務(wù)，要加強(qiáng)課堂紀(jì)律，禁止學(xué)生打鬧、做小動(dòng)作、睡覺。1第三章行為規(guī)范第九條教職工要衣著整潔，舉止端莊，語(yǔ)言文明、禮貌待人，以身作則，為人師表。接人接訪要主動(dòng)熱情，對(duì)待學(xué)生、家長(zhǎng)提出的問題，要如期圓滿地賦予答復(fù)。第十條嚴(yán)守會(huì)議及各項(xiàng)集體活動(dòng)的相關(guān)紀(jì)律，做到按時(shí)出席，積極參預(yù)，不遲到、不早退，不做與活動(dòng)無(wú)關(guān)的事情。會(huì)議期間要自覺關(guān)閉通訊工具，需要記錄的，應(yīng)帶好筆本。第十一條自覺做好衛(wèi)生值日，維護(hù)并保持環(huán)境衛(wèi)生。各部、處、室每月集中進(jìn)行一次大拂拭。自覺節(jié)約水電，離開辦公室時(shí)要關(guān)好門窗、關(guān)閉電源，用水后要關(guān)閉水龍頭。第十二條不擴(kuò)散與教育方針、學(xué)校性質(zhì)相違背的觀點(diǎn)，自學(xué)維護(hù)學(xué)校形象。全員參預(yù)招生工作，嚴(yán)禁說不利于招生的話、做不利于招生的事。第十三條要關(guān)愛學(xué)生，對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)，做到既教書又育人。要建立健康和諧的師生關(guān)系，保持與家長(zhǎng)的時(shí)常性溝通。嚴(yán)禁訓(xùn)斥家長(zhǎng)，向?qū)W生、家長(zhǎng)索要錢物及要求宴請(qǐng)，嚴(yán)禁教師對(duì)學(xué)生罰款和亂收費(fèi)。第十四條嚴(yán)禁從事有償家教和個(gè)人進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。嚴(yán)禁通過非正常渠道征訂各種教輔資料。不許參預(yù)賭博、封建迷信、邪教等活動(dòng)。第十五條教職工和副主任請(qǐng)假半天以內(nèi)的向主任請(qǐng)假；半天到一天的向分管副校長(zhǎng)請(qǐng)假；二天到四天的向校長(zhǎng)請(qǐng)假；五天以上的由校長(zhǎng)簽字后到教體局請(qǐng)假。主任請(qǐng)假一節(jié)課以上由校長(zhǎng)批準(zhǔn)。第十六條教職工請(qǐng)假應(yīng)事先親自按程序辦理手續(xù)，挨次交部門負(fù)責(zé)人、分管校長(zhǎng)、校長(zhǎng)批準(zhǔn)。遇特殊情況無(wú)法親自請(qǐng)假者，必須事前電話請(qǐng)假和事后及時(shí)補(bǔ)假。未請(qǐng)假或者未被準(zhǔn)假擅自離崗者，未經(jīng)批準(zhǔn)續(xù)假或者逾期不歸者，作曠工處理。第十七條教職工因個(gè)人特殊原因需要占用法定工作時(shí)間者，要根據(jù)2實(shí)際情況分別向?qū)W校請(qǐng)病假、事假、婚假、產(chǎn)假或者喪假。其中，婚假、產(chǎn)假按法律規(guī)定辦理。教職工的配偶及直系親屬(父母、公婆、岳父母、子女)亡故，可請(qǐng)喪假3天，喪事在外地料理的，可根據(jù)路程遠(yuǎn)近適當(dāng)賦予路程假。教職工請(qǐng)病假須有地方醫(yī)院病假證明。第十八條產(chǎn)假結(jié)束后半年內(nèi)，每天給節(jié)2課哺乳時(shí)間。教職工孩子在三年級(jí)及以下年級(jí)就讀的，可以接孩子。各處、部、室核實(shí)小學(xué)幼兒園證明、戶口簿無(wú)誤后，把需要接孩子的教職工名單報(bào)辦公室。經(jīng)學(xué)校公示、批準(zhǔn)后，方可每天上、下午提前20分鐘離校。第十九條學(xué)校成立專門的教職工日常管理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)四個(gè)督查組，分區(qū)域進(jìn)行檢查。每天上下午各進(jìn)行一次必查，必查的具體時(shí)間由各督查組自定。第二天上午9：00前(后周二上午11：00前)通報(bào)匯總情況。第二十條校級(jí)抽查每大周進(jìn)行一次，各督查組抽查每大周進(jìn)行兩次，抽查結(jié)果隨時(shí)通報(bào)。第二十一條檢查結(jié)果要計(jì)入考核。每浮現(xiàn)一次教職工違反“工作紀(jì)律”，扣除教職工所在部、處、室考核分?jǐn)?shù)分1；每浮現(xiàn)一次教職工違反“行為規(guī)范”，扣除教職工所在部、處、室考核分?jǐn)?shù)分1；每浮現(xiàn)一次教職工違反“請(qǐng)假制度”，扣除教職工所在部、處、室考核分?jǐn)?shù)0.分5。教職工出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的，按有關(guān)規(guī)定、法律追究責(zé)任。第二十二條各部、處、室可根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定制定實(shí)施細(xì)則，全面負(fù)責(zé)本部門教職工的日常管理，要把教職工日常管理量化積分。結(jié)果記入年終考核。第二十一條教職工日常管理領(lǐng)導(dǎo)小組安排專人，每月初做好缺勤與違紀(jì)人員的考勤獎(jiǎng)的停發(fā)與扣發(fā)等相關(guān)工作。各督查組須每日認(rèn)真記載考3勤情況，每月底或者次月日5前將考勤統(tǒng)計(jì)表(須有考勤員和部門負(fù)責(zé)人簽3字)、病或者事假條一起送交學(xué)校紀(jì)委。第六章獎(jiǎng)懲措施第二十三條凡自學(xué)遵守校規(guī)校紀(jì)出滿勤的教職工，由學(xué)校出資賦予每人每天考勤獎(jiǎng)元1。第二十四條當(dāng)月病、事假累計(jì)天3以上(含天3)者，停發(fā)其當(dāng)月校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)。第二十四條當(dāng)月病、事假累計(jì)天5以上(含天5)者，報(bào)教體局政工科，停發(fā)其當(dāng)月考勤工資100元。全年病、事假累計(jì)超過個(gè)6月(含個(gè)6月)者，報(bào)教體局政工科，按有關(guān)規(guī)定處理。第二十五條對(duì)不能出滿勤，且當(dāng)月病、事假累計(jì)不超過3天(24課時(shí))的，每課時(shí)扣除校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)0.元5。第二十六條對(duì)違反工作紀(jì)律和行為規(guī)范的，每人次扣除當(dāng)月校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)10元。第二十七條經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，三個(gè)月以內(nèi)的按滿勤對(duì)待，超過三個(gè)月(含三個(gè)月)停發(fā)校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)。第二十八條婚假、產(chǎn)假、喪假期間不享受校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)。產(chǎn)后半年哺乳期內(nèi)，享受校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)。第二十九條當(dāng)月曠工累計(jì)課1時(shí)(曠會(huì)次1計(jì)課1時(shí)、擅離課堂一次計(jì)1課時(shí))的，扣除當(dāng)月校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)。全年曠工累計(jì)課4時(shí)的，扣除全年校補(bǔ)考勤獎(jiǎng)。對(duì)全年曠工累計(jì)15個(gè)工作日和連續(xù)曠工個(gè)7工作日的，報(bào)教體局、人事局備案。第三十條無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受教學(xué)任務(wù)和工作安排者，即日起停發(fā)校內(nèi)考勤獎(jiǎng)至接受之月起恢復(fù)享受。第三十一條受全校通報(bào)批評(píng)者，停發(fā)個(gè)3月校補(bǔ)考核獎(jiǎng)；受其他紀(jì)律處分及違法犯罪者，按國(guó)家有關(guān)政策執(zhí)行。第三十二條對(duì)時(shí)常違反工作紀(jì)律、行為規(guī)范、考勤制度的，除扣發(fā)4考勤獎(jiǎng)外，還將視情節(jié)輕重賦予必要的批評(píng)教育，直至解聘。第三十三條本規(guī)定由校委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。本規(guī)定自發(fā)文之日起實(shí)行,原有的相關(guān)規(guī)定同時(shí)廢止。二〇一二年四月二十七日附：1、教職工日常管理領(lǐng)導(dǎo)小組名單2、請(qǐng)假條3、教職工日常管理月統(tǒng)計(jì)表4、教職工日常管理記錄表5附：1教職工日常管理領(lǐng)導(dǎo)小組名單組長(zhǎng)：魏玉敏副組長(zhǎng)：宋文開、周銀武小組成員：于年池、張國(guó)長(zhǎng)、曲道強(qiáng)、馬進(jìn)建于年池同志負(fù)責(zé)匯總情況、下發(fā)通報(bào)。督查1組：于年池、王秀英(檢查辦公樓)督查2組：張國(guó)長(zhǎng)、宋永武(檢查圖書館、實(shí)驗(yàn)室、門衛(wèi)等)督查3組：曲道強(qiáng)、張軍(檢查機(jī)械部、綜合部)督查4組：馬進(jìn)建、畢崇學(xué)(檢查旅游部、高中部)62：請(qǐng)假條(存根)年月 日部門 姓名 事由 請(qǐng)假主任簽副校長(zhǎng) 校長(zhǎng)簽節(jié)數(shù) 字 簽字 字備注：1、教職工和副主任請(qǐng)假半天以內(nèi)的向主任請(qǐng)假；半天到一天的向分管副校長(zhǎng)請(qǐng)假；二天到四天的向校長(zhǎng)請(qǐng)假；五天以上的由校長(zhǎng)簽字后到教體局請(qǐng)假。主任請(qǐng)假一節(jié)課以上由校長(zhǎng)批準(zhǔn)。、教職工請(qǐng)假應(yīng)事先親自按程序辦理手續(xù)，挨次交部門負(fù)責(zé)人、分管校長(zhǎng)、校長(zhǎng)批準(zhǔn)。準(zhǔn)假后，要把假條交相應(yīng)的督查組。……………………請(qǐng)假條年月 日部門 姓名 事由 請(qǐng)假主任簽副校長(zhǎng) 校長(zhǎng)簽節(jié)數(shù) 字 簽字 字備注：1、教職工和副主任請(qǐng)假半天以內(nèi)的向主任請(qǐng)假；半天到一天的向分管副校長(zhǎng)請(qǐng)假；二天到四天的向校長(zhǎng)請(qǐng)假；五天以上的由校長(zhǎng)簽字后到教體局請(qǐng)假。主任請(qǐng)假一節(jié)課以上由校長(zhǎng)批準(zhǔn)。、教職工請(qǐng)假應(yīng)事先親自按程序辦理手續(xù)，挨次交部門負(fù)責(zé)人、分管校長(zhǎng)、校長(zhǎng)批準(zhǔn)。準(zhǔn)假后，要把假條交相應(yīng)的督查組。7附3：教職工日常管理月統(tǒng)計(jì)表部門 姓名 事假 病假 曠工 違紀(jì) 當(dāng)月考勤部門考(節(jié)) (節(jié)) (節(jié)) (次) 獎(jiǎng)(元) 核分?jǐn)?shù)合計(jì)備注：1、要按照實(shí)際上班天數(shù)，計(jì)算出當(dāng)月考勤獎(jiǎng)的具體金額