實習生實習協議書（10篇）實習生實習協議書（10篇）

訂協議書能夠最大程度的保障自己的合法權利。我們該怎么擬定協議書呢？這里是由我為你整理的實習生實習協議書10篇，盼望給你工作、學習、生活帶來便利，猜你可能喜愛。

實習生實習協議書（篇1）

甲方：____________________________（聘用方）

乙方：____________________________（受聘方）身份證號：________________________

依據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用方法，甲方聘請乙方為試用員工，雙方在公平、自愿的基礎上，經協商全都簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。

一、試用合同期限

實習期為________個月，自_____年___月___日至_____年___月___日止。

二、依據甲方的工作支配，聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實習期月薪為________________元。實習期滿后，并經考核合格，可依據公平協商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1、甲方的權利

a、有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度；

b、在實習期間，乙方如嚴峻違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴峻的追究法律責任；

c、實習期間，乙方由于個人緣由所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責；

2、甲方的義務

a、為乙方供應必要的工作條件；

b、負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓；

五、乙方的基本權利和義務

1、乙方的權利

a、享有國家法律法規給予的一切公民權利；

b、享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利；

c、實習期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協商終止試用合同；

2、乙方的義務

a、遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務；

b、遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務；

c、維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

a、實習期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同；

b、乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；

七、乙方的其他權利、義務

a、實習期滿，有權打算是否簽訂正式勞動合同；

b、具有參加公司民主管理、提出合理化建議的權利；

c、反對和投訴對乙方試用身份不公正的卑視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方：（蓋章）________________乙方：（蓋章）____________

法定代表人簽字：______________簽字：____________________

簽約日期：____________________簽約地點：____________________

實習生實習協議書（篇2）

甲方：_________（單位／公司）

乙方：_________（學校／實習同學）

為明的確習同學與實習單位的責任與義務，依據國家有關法律、法規，本著公平自愿的原則，經甲乙雙方協商全都，簽訂本協議。

一、實習期限及工作時間

乙方_________同學到甲方實習，實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

甲方應依據相關法律法規及本單位規章制度，合理支配實習同學的實習工作時間。

二、實習崗位

甲方依據乙方的實際狀況和工作需要，支配實習同學到_________部門，從事________工作。實習期間，甲方應支配特地的技術與管理人員對實習同學進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習同學應自覺遵守勞動紀律，仔細實習。

三、實習津貼

甲方依據實習同學的技能、對公司貢獻狀況及個人表現等酌情賜予勞務費用或實習津貼，詳細金額由公司打算。

四、實習期間應遵守以下規定

1．實習同學應遵守國家的法律法規；遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以依據情節輕重賜予必要的處分或終止實習。

2．因實習同學造成實習夭莆鎪鶚У模醇追焦娑ù懟?

3．本公司擔心排存在擔心全事項的工作給實習同學，實習同學的個人平安由實習同學自己負責。

五、協議解除

乙方在本協議履行期間可以在說明緣由的狀況下向甲方提出終止實習合同，但必需提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應擔當相關責任。實習期間，甲方如發覺實習同學不符合實習要求或不相宜甲方支配工作等狀況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協議。

七、未盡事宜由雙方準時協商解決。

八、法律效力

本協議正本一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

代表人（簽字）：_________聯系人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

實習生實習協議書（篇3）

甲方：_____

乙方：_____

甲方聘用乙方為實習期員工，實習期自_____年____月____日至_____年____月____日。經雙方公平協商，現就實習期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。

一、乙方的崗位（工種）為：_____，在實習期間，依據工作需要和乙方力量，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。

二、在實習期間，乙方應保守甲方的商業隱秘，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規定及制度，并依據甲方工作支配，仔細履行職責，維護甲方合法權益。

三、乙方第一個月為培訓期，（21工作日）培訓期內，無工資，公司供應食宿，供應免費培訓，培訓期后，實習期月工資為50元/天/8小時，甲方按月發放。

四、乙方在實習期內，凡是請假均由甲方按實際天數扣除工資。

五、乙方在實習期內，加班按實際天數結算工資，不享受獎金。

六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第15日發放，若工資發放日恰逢周日或假日，甲方應提前發放。

七、在實習期內，乙方提出解除本合同時，須提前一周通知甲方，否則，將依據詳細狀況，由人力資源部定論處理。

八、乙方如在報到后的第一周內提出辭職甲方將不發給乙方任何酬勞。

九、在實習期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發覺乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時予以解雇，工資按乙方實際工作天數發放。

十、在實習期內，乙方嚴峻違反勞動紀律或者甲方的管理規章制度的；或者有意或嚴峻失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權馬上停止培訓期并予以解雇。

十一、在實習期內，因乙方泄露甲方商業隱秘，給甲方造成經濟損失；或因乙方的有意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。

十二、實習期滿，拿到相應的畢業文憑，由乙方提出，經考核合格者，將與公司簽訂正式勞動合同。考核不合格者，將予以解雇或延長實習期。

十三、乙方聲明在簽署本合同時，已獲悉甲方的各項管理規章制度并情愿遵守各項事宜。

十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字后于_____年____月____日起生效。

十五、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

實習生實習協議書（篇4）

甲方：

乙方：

學校：專業

乙方已通過甲方的聘請面試，鑒于乙方目前仍是在校同學，甲方在其畢業后方能辦理錄用手續。本協議明確甲乙雙方在乙方畢業前的實習階段的責任與義務。依據國家有關法律、法規，本著公平自愿的原則，經甲乙雙方協商全都，簽訂本協議。

一、實習期限、工作時間及禮儀規范

乙方到甲方實習，實習期限自年月日起至年月日止。實際時間依據乙方畢業手續完成狀況可以調整。

甲方依據相關法律、法規及本單位規章制度，合理支配實習同學的實習工作時間。

二、實習崗位

甲方依據乙方的實際狀況和工作需要，支配實習同學到，從事工作。

實習期間，甲方支配特地的管理人員對實習同學進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習同學應自覺遵守勞動紀律，仔細實習。

三、實習補助：依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實習同學的實習補助，實習補助為元/月。人力資源部依據部門供應的考勤記錄表按工作日核算補助。

四、實習期間應遵守以下規定：

1、實習同學應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以依據情節輕重賜予必要的.處分或終止實習。

2、因實習同學造成實習公司財物損失的，按甲方規定處理。

3、實習期間凡接觸到公司商業隱秘的，需保密，不得泄漏。

五、實習期考核：

用人部門和人力資源部依據實際狀況，將組織實習考核和評估，評估不合格將會影響錄用。

六、勞動愛護：

甲方需為實習同學供應符合國家規定的平安衛生的工作環境，保證其在人身平安不受危害的環境條件下工作。

工作期間甲方負責為乙方供應商業意外損害保險，如發生傷亡事故由保險公司依據規定處理。

七、協議解除：乙方在本協議履行期間可以在說明緣由的狀況下向甲方提出終止實習協議，但必需提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應擔當相關責任。實習期間，甲方如發覺實習同學不符合實習要求或不相宜甲方支配工作等狀況的，可以即時向乙方提出終止實習，解除本協議。

八、特殊說明：本協議只是雙方的實習協議，只有乙方畢業并考核通過后，甲方為乙方辦理錄用手續。正式簽定勞動合同后，實習期的時間全部并入試用期。

九、未盡事宜由雙方準時協商解決。

十、法律效力：

本協議正本一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其商定，現自愿簽字確認：

甲方(蓋章)：乙方：

聯系電話：聯系電話：

20__年x月x日20__年x月x日

實習生實習協議書（篇5）

甲方：

乙方：

為了進一步提高同學的綜合素養，增加同學技術操作水平和實際工作力量，更進一步讓同學融入社會，減輕同學家長的負擔，經公司代表與同學代表簽訂合約，打算抽調部分品學兼優的同學前往江蘇企業參與實習工作，為保證同學實習效果達到實習的目的，確保同學平安，現甲，乙雙方達成以下協議：

一、乙方在實習要期間吃苦耐勞，勤學好問，嚴格遵守廠紀廠規，及公司的相關條例，如有違反者，公司將依據違紀狀況和處理意見對同學相應的處理。

二、乙方在實習期間若有私自離廠者，公司將根據自動離職處理，需辭職人員必需根據公司規定辦理正值的辭職手續，未按規定自離者沒有工資。

三、實習時間為45天至60天以上，對工作待遇不認同者可不參與此次實習。

四、甲方確保支配工作，假如甲方在乙方到廠后24小時內支配不了工作，全部費用（來回車費、吃住）由甲方擔當，但因乙方體檢等個人問題而不能進廠甲方不擔當任何費用。

五、甲方確保乙方進入企業后的每月綜合收入（滿勤—26天及以上）在2300—3000之間。

六、乙方在工作期間、工作場所，因發生意外損害（工傷）一切費用由公司擔當，但如同學自身違反操作規程造成的損害或身體有病以及原發性疾病發作等工傷以外疾病造成的損害，由同學自行負責。

七：工作發放，除由公司扣除的基本管理費200元、住宿費用、水電費和用餐費等，后把上月工資統一打入同學個人的銀行卡賬號內。

八、工作時間及管理：實習活動由_____年___月___日到_____年___月___日止，每月上班不低于26天，工作時間正班8小時，其余時間為加班，每日加班2-4個小時。特別狀況按《勞動法》解決，加班費按《勞動法》規定執行。

九、以上條款一式兩份，經本人仔細閱讀后雙方嚴格執行，自簽字之日起生效。

甲方：（簽字、蓋章）

乙方：（簽字、蓋章）

年月日

實習生實習協議書（篇6）

甲方（用人單位）：_________________

地址：__________________________

代表人：________________________

聯系電話：______________________

乙方（實習生）____________________

性別：__________________________

年齡：__________________________

身份證：________________________

所在學校：______________________

專業：__________________________

聯系電話：______________________

為明的確習同學與實習單位的責任與義務，依據國家有關法律、法規，本著公平自愿的原則，經甲乙雙方協商全都，簽訂本協議。

第一條乙方自愿到甲方實習，并承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規，遵守甲方的各項規章制度，聽從甲方的日常管理。

其次條甲方將依據相關的法律法規及本單位的規章制度和生產經營的實際需要，并結合乙方的實際狀況為乙方合理支配實習崗位及實習工作時間。

第三條實習時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為試用期。

風險提示：本合同時實習期合同，實習屬于學校和用人單位為畢業生供應的時間熬煉機會，一般時間較短、酬勞也與正式勞動者不同，不商定試用期。但是本合同中還商定了實習期結束之后可依據實習期間表現酌情轉正的情形，因此在合同中明確商定了合同期限和試用期期限，一次作為依據，若實習期結束之后轉正則該實習期可視為試用期進行考核。關于試用期的規定，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。

第四條甲方支配乙方到_________部門，從事_________工作。

第五條實習期盼遇：依照按勞取酬的原則，甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉賬的方式向乙方支付實習工資，試用期月工資為人民幣_________元，試用期滿后實習工資按人民幣_________元標準發放。

第六條甲方的權利與義務

1、甲方對乙方進行勞動平安培訓，包括但不限于工作紀律、平安責任、工作留意事項等。

2、甲方可以依據需要，調配乙方從事不同的實習崗位；如乙方由于個人力量和身體緣由，不能參與正常的實習活動，或拒不聽從甲方工作支配、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協議。

3、結合實際狀況，為乙方供應學習專業學問、從事專業實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。

4、實習期結束時，依據需要和現實表現，為乙方供應一份客觀公正的實習鑒定。

5、甲方供應的就業信息及對同學的承諾必需真實并與安置的單位實際狀況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或供應個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。

第七條乙方的權利與義務

1、在允許的范圍內，學習與實習崗位相關的學問，參加實踐活動。

2、乙方應遵守國家的法律法規，聽從甲的支配及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，并愛惜甲方的財產；保守技術隱秘及商業隱秘、甲方的經營信息；在實習結束后，準時移交工作資料和工具，未經允許的狀況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。否則，甲方有權解除協議并要求乙方擔當賠償責任。

3、實習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛惜身體、端正行為。在實習期間因違反規章制度、不聽從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行為和后果（含患病或意外事故），由乙方擔當相應責任，甲方不擔當責任。由于乙方過失、有意或超越范圍所為，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。

4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正值緣由確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再擔當任何責任。

5、乙方承諾其在實習過程中本著誠懇信用的原則，仔細實習，對自己填列的信息或供應的資料真實性負責。

6、在甲方企業實習期間，必需聽從甲方企業的管理，仔細執行甲方企業各項規章制度。

第八條協議解除或變更

1、乙方在本協議履行期間有特別狀況可向甲方提出終止實習協議，但必需在試用期內提前7天，試用期后提前30天通知甲方，并作好工作交接，否則應擔當相關責任。實習期間，甲方如發覺乙方不符合實習要求或不相宜該工種工作等狀況的，可以向乙方提出終止實習，并支付實習期間的工資后，解除本協議。

2、甲方以暴力、威逼、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或甲方不能根據本協議規定支付給乙方實習工資的，乙方可以隨時通知甲方解除協議。

3、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發生變化，致使本合同無法履行時，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協議相關內容。

4、其它依據法律規定和本協議商定可以解除的。

第九條其它事項：

1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。

2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的學問產權成果，權益歸甲方全部。

3、依據本協議商定乙方擔當的責任，并不免除乙方依據法律應向甲方擔當的責任。

4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

5、甲方消失崗位空缺或新增崗位等狀況，同等條件下，應賜予優先錄用實習生的條件。

第十條法律效力：

本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。協議文本一式_____份，甲、乙雙方各執_____份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：___________________

乙方（簽字）：___________________

代表人（托付授權人）：___________

_________年_______月_______日

_________年_______月_______日

實習生實習協議書（篇7）

甲方：乙方：

地址：地址：

聯系電話：聯系電話：

甲、乙雙方本著友好合作的愿望，簽訂如下協議：

1、甲方負責接收乙方同學3人（其中2男人，女1人）到甲方實習。

2、實習時間為壹年，即從年月日至年月日。

3、甲方付給實習生每人每月人民幣300元生活補貼。

4、甲方付給乙方每生每月100元管理費，由甲方每月匯入乙方固定帳戶（帳號：）。

5、實習期間甲方負責對乙方人員進行教育、培訓和管理。

6、乙方同學須繳納制服押金300元，在員工前三個月生活補貼中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。

7、在實習期間，甲方負責乙方人員實習期間的免費食宿，水電費（不準鋪張），床上用品由乙方自理。

8、其他福利待遇甲方依據實際狀況予以適當發放。

9、甲方負責乙方同學甲方所在地單程差旅費（限硬座火車票），乙方憑火車票到甲方報銷。

10、實習生必需經過實習地防疫站體檢，費用由甲方負責，體檢不合格的實習生，將退回乙方。其他有關證件（身份證、邊防證、證、1寸免冠彩色照片6張）由乙方自理。

11、工作期間甲方依據國家有關規定負責乙方人員因工受傷所需醫療費用。發生非工傷意外事故，則按法律規定由過錯人或監護人擔當相關責任。

12、乙方人員要自覺遵守國家的各項法律規定及甲方各項規章制度，并聽從甲方的管理和工作支配，如因同學個人不聽從管理或支配造成合同不能按期執行或其他意外，甲方有權知會乙方，甲方經得乙方同意后，有權辭退同學。

13、乙方同學實習不到半年而提出終止實習的，須賠償來時甲方所支付的差旅費用、體檢費及其他相關費用。

14、如同學未經允許擅自離職，甲方有權除名，乙方將同時開除并不發放該生畢業證書。

15、實習結束后依據甲方需要和同學意愿，甲方可直接與同學簽署用工合同，轉為甲方正式員工。

本協議一經簽訂，甲、乙雙方必需嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時，須經雙方協商同意，否則無效。

本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方簽章：

乙方簽章：

年月日

實習生實習協議書（篇8）

甲方：（用人單位名稱）__________

住宅：__________________________

郵編：__________________________

電話：__________________________

乙方：（實習人員姓名）__________

住址：__________________________

郵編：__________________________

身份證號碼：____________________

電話：__________________________

乙方為_________學院即將畢業的同學，自愿要求到甲方實習。經友好協商，雙方達成如下協議：

一、乙方實習期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、甲方為乙方實習供應相應的場所、設備等條件，關心乙方達到了解社會，運用所學學問于實習工作崗位之目的。

三、實習期間甲方為乙方供應午餐及生活補貼共計_____元／月。

四、乙方愿以甲方員工的工作標準參與實習，遵守甲方各項規章制度、操作規程，完成甲方支配的實習任務等。

五、乙方在實習期間患病或發生意外損害所發生的費用，由乙方自行擔當（或改為：“由甲方報銷_____％”）。

六，甲方可對乙方實習期內的工作表現、工作力量、培訓成果等進行綜合考核或考評。考核或考評結果符合甲方要求的，經乙方同意，甲方可考慮正式予以錄用；否則，雙方均可即時解除本協議。

七、乙方情愿接受甲方的考試、考核或考評，以及對考核或考評結果的處理。

八、因履行本協議發生糾紛，甲、乙雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、本協議一式兩份，雙方各持一份。

甲方（簽字或蓋章）________

__________年_____月_____日

乙方（簽字或蓋章）________

__________年_____月_____日

實習生實習協議書（篇9）

甲方(實習單位)名稱：

甲方聯系地址：

甲方聯系電話：

聯系人：

乙方(實習生)姓名：

身份證號碼：

聯系電話：

為推動實習(實踐)活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權益，現在公平自愿的基礎上，各方就同學實習(實踐)的有關事項達成以下協議：

一、實習期限及留任承諾

實習時間自年月日至年月日(個月)。實習結束，甲方優先錄用乙方，經雙方協商情愿達成正式勞動就業合同。

二、實習崗位

甲方依據乙方的申請，并結合乙方所學專業，對口支配乙方在本單位崗位從事實踐學習活動。

三、實習管理

1、甲方供應實習場地，包括生產、研發或辦公的場地及相關條件。

2、實習期間甲方供應乙方等福利。

3、雙方協商全都同意：實習期間甲方每月付給乙方元(人民幣)生活補貼，假如實習期內乙方的素養、學習力量未達到甲方對實習生的要求，甲方可在本協議期限的1/3時間內提出解除本協議，乙方必需同意。

4、實習期間乙方應遵守的規定：

(1)乙方應遵守國家的法律法規;明辨是非。如遇不明確事項，準時請示學校或實習單位領導。

(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律、管理規定及操作規程。

(3)乙方應遵守甲方規定，如有違反規章制度、勞動紀律、管理規定造成甲方財物損失，按甲方規定及相關法規處理。

對于不能遵守相關制度的同學，甲方有權提出解除《同學實習協議書》。

(4)乙方嚴禁在工作時間內外出游玩，嚴禁一切危急、違法活動;乙方在實習期內，由于自身緣由造成的意外平安事故，甲方無需擔當任何經濟和法律責任。

(5)實習期內，確需中途離開單位或終止工作，必需提出書面申請，并跟實習單位辦理有關手續后方可離開。乙方離開實習單位期間的一切平安責任，由乙方擔當。

四、勞動愛護

1、甲方需為乙方供應符合國家規定的平安衛生的工作環境，保證其在人身平安不受危害的環境條件下工作。

2、甲方依據