第60頁共60頁行政管理專業實____結行政管理專業實____結。前言行政管理指一切社會組織、團體對有關事務的治理、管理和行政管理學執行的社會活動，大學實習生之所以會選擇這個工作職位，與其對人的鍛煉性是成正比的。本文將簡要概述一個大學生的行政管理實習報告。(一)實習內容紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。讀萬卷書，行萬里路。##也說過要知道梨子的味道就應該去嘗一嘗梨子。在本次實習中，我積極協助各位老師工作，抓住一切時機鍛煉自己，在理論中去感受，體會，理解和運用所學知識。二十多個日出日落的光陰中，我大概參加了以下的實習活動。(二)輕松辦公室大環境老師們個個都精明能干，而且兢兢業業，讓人敬仰之情油然而生。但他們大都對電腦的熟悉程度大都沒有我們在校學生高。到辦公室后我發現他們的電子資都很齊全，但利用的程度不是很高，特別是他們工作繁忙，對如何利用電腦來休息和放松自己，如何進步工作效率做的不夠。與是我在極其謙虛的情況下，本著把他們看成自己的叔叔阿姨的情況下，給他們每個人的電腦裝了不少游戲，下載了很多圖片，音樂，視頻節目以及小說等。這樣做得到了老師們的熱烈歡送，也大大放松了辦公室的氣氛，甚至可以說促進了老師們之間本身的融洽。(三)數據統計和整理在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的可靠資料。為了盡快讓這些冗雜的數據轉化為協助老師們決策的有力材料，我又迅速對數據進展了統計分析^p，得出了一些很有價值的結論。(四)文件建檔實習期間老師有大批文件需要整理建檔，而此時又遇到創衛，他們都忙的不亦樂乎，于是我主動和英勇的承當起了整理那大批文件的任務。整理文件看似小事，也有很多學問。數量浩瀚，排序，裝訂，拆圖釘，編碼都能學到很多書本永遠無法體會的知識。(五)打文件和打印復印文件辦公室總是有大量的文字需要處理，一般遇到這種事情，我就主動代勞。或許是qq聊的比擬多，終于發現收益，在辦公室時迅速幫老師們打了很多東西，為他們減輕了很多負擔，心里真的很快樂。除打文件之外，就是打印和復印文件了。在實習期間一般所有文件的打印和復印都是我處理。(六)給老師做通訊錄數據庫實習時發現老師有一個本，大概從零六年開場到如今各種時期的都有，本很厚，在查找需要的本時很不方便，特別是在情況緊急的時候還會耽誤重要事情。與是我用學習的數據庫技術給她把所有的通訊資料都保存到數據庫里，這樣查找方便，還可以和其他老師共享，以后更新也非常容易。最后的話總之在實習的過程中，雖有一些遺憾，但的是收獲的喜悅。這是我們初涉社會的開端，邁向殘酷而美妙的將來……我要一直堅信自己的才能，不斷奮斗和前進。【以下為贈送相關文檔】實習報告擴展閱讀行政管理實習報告：行政管理專業實習報告行政管理實習報告：行政管理專業實習報告一、實習目的在企事業單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉整個企事業單位工作的過程，通過理論學習，使所學理論知識得到驗證，培養靈敏運用書本知識的才能，并且學到許多書本上學不到的東西，增長和擴大知識面，增加對社會的接觸，為在畢業后能快速地融入社會打下根底。二、實習時間20xx年3月1日至5月31日三個月三、實習單位博興縣文化館四、實習內容實習剛開場時，我的指導老師根據我的專業特點，給我分配了辦公室日常工作以及初步學習會計理論。從學校到社會的大環境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同。在這宏大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環境。我們也許看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所干的只是一些無關重要的雜活。我們應該從小事做起，一步一個腳印，逐步積累起經歷。“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的才能”。參加工作后才能深化體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外，課本上學的理論知識用到的很少很少。我負責的辦公室工作，平時在工作只是打打處理文件，幾乎沒用上自己所學的專業知識。就連以前學過的會計根底知識也不能很好的應用。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。由于如今還住校，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，我們必須抑制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學校可以睡睡懶覺，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。每日重復單調繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，必須具備堅忍不拔的個性，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領導。一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人那么是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開場有意識地培養自己的理財才能。五、實習體會踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事外表笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。影響一個人的工作態度。每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環境。心情好，大家工作開心，效率高。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閑話”。且在離畢業走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學之間的相處。我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗易懂，但從未付諸理論過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有多大；我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的會談案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己才能的欠缺和知識的匱乏。實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而的是希望自己在工作中積累各方面的經歷，為將來自己走上工作崗位做好準備。行政管理專業實習報告總結行政管理專業實習報告總結一、實習目的在企事業單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉整個企事業單位工作的過程，通過理論學習，使所學理論知識得到驗證，培養靈敏運用書本知識的才能，并且學到許多書本上學不到的東西，增長和擴大知識面，增加對社會的接觸，為在畢業后能快速地融入社會打下根底。二、實習時間2023年3月1日至5月31日三個月三、實習單位博興縣文化館四、實習內容實習剛開場時，我的指導老師根據我的專業特點，給我分配了辦公室日常工作以及初步學習會計理論。從學校到社會的大環境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同。在這宏大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環境。我們也許看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所干的只是一些無關重要的雜活。我們應該從小事做起，一步一個腳印，逐步積累起經歷。“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的才能”。參加工作后才能深化體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外，課本上學的理論知識用到的很少很少。我負責的辦公室工作，平時在工作只是打打處理文件，幾乎沒用上自己所學的專業知識。就連以前學過的會計根底知識也不能很好的應用。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。由于如今還住校，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，我們必須抑制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學校可以睡睡懶覺，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。每日重復單調繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，必須具備堅忍不拔的個性，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領導。一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人那么是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開場有意識地培養自己的理財才能。五、實習體會踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事外表笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。影響一個人的工作態度。每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環境。心情好，大家工作開心，效率高。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閑話”。且在離畢業走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學之間的相處。我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗易懂，但從未付諸理論過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有多大；我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的會談案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己才能的欠缺和知識的匱乏。實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經歷，為將來自己走上工作崗位做好準備。行政管理專業實習報告行政管理專業實習報告一、實習目的在企事業單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉整個企事業單位工作的過程，通過理論學習，使所學理論知識得到驗證，培養靈敏運用書本知識的才能，并且學到許多書本上學不到的東西，增長和擴大知識面，增加對社會的接觸，為在畢業后能快速地融入社會打下根底。二、實習時間XX年3月1日至5月31日三個月三、實習單位博興縣文化館四、實習內容實習剛開場時，我的指導老師根據我的專業特點，給我分配了辦公室日常工作以及初步學習會計理論。從學校到社會的大環境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同。在這宏大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環境。我們也許看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所干的只是一些無關重要的雜活。我們應該從小事做起，一步一個腳印，逐步積累起經歷。“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的才能”。參加工作后才能深化體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外，課本上學的理論知識用到的很少很少。我負責的辦公室工作，平時在工作只是打打處理文件，幾乎沒用上自己所學的專業知識。就連以前學過的會計根底知識也不能很好的應用。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。由于如今還住校，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，我們必須抑制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學校可以睡睡懶覺，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。每日重復單調繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，必須具備堅忍不拔的個性，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領導。一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人那么是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開場有意識地培養自己的理財才能。五、實習體會踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事外表笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。影響一個人的工作態度。每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環境。心情好，大家工作開心，效率高。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閑話”。且在離畢業走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學之間的相處。我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗易懂，但從未付諸理論過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有多大；我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的會談案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己才能的欠缺和知識的匱乏。實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經歷，為將來自己走上工作崗位做好準備。行政管理專業實習目的行政管理專業實習目的行政管理實習目的范文一：實習的任務與目的行政管理專業畢業生頂崗實習是要使學生在就業前，到企業或在自己希望的就業領域和崗位進展全面系統的實習，以全面實際理解行業、企業的根本情況以及熟悉詳細崗位的業務工作，為就業和盡快適應企業工作的需要打下堅實的根底，實現畢業頂崗實習與就業直通。1、理解企業或事業單位的概況。2、知道用人單位的組織構造、規章制度、工作流程。3、熟悉詳細部門和崗位的業務流程、、處理方法。4、純熟掌握相應崗位的操作技能。5、按照用人單位的要求去做，形成職業才能和初步養成職業素養。6、具備初步的管理才能。7、結合實習企業完成畢業論文(包括調查報告、研究報告、分析^p報告等)。范文二：實習目的在企事業單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉整個企事業單位工作的過程，通過理論學習，使所學理論知識得到驗證，培養靈敏運用書本知識的才能，并且學到許多書本上學不到的東西，增長和擴大知識面，增加對社會的接觸，為在畢業后能快速地融入社會打下根底。實習目的行政管理專業畢業生頂崗實習是要使學生在就業前，到企業或事業單位在自己希望的就業領域和崗位進展全面系統的實習，以全面實際理解行業、企業的根本情況以及熟悉詳細崗位的業務工作，為就業和盡快適應企業工作的需要打下堅實的根底，實現畢業頂崗實習與就業直通。行政管理專業實習日記日記1今天是實習生活的第一天，我熱情滿滿，很早就起床了。在家里好好的打扮了一番，穿上了媽媽早就給我準備好的工作制服，高跟鞋。看著鏡子，發現我已經不是學生摸樣了，而是一個真正的白領階層。我是在青島海信電器股份公司深圳分公司上班，離我住處有一段路程，所以我出門比擬早。坐公交到公司的時候時間比上班時間提早了半個多小時。我就在公司附近轉了一會兒，熟悉了下周邊的環境，提早15分鐘進的公司。我做的是行政專員，其實說實話，做一份完全沒有接觸過的工作，心里真的忐忑不安。我對于即將要做的工作要做些什么，真的是一點概念都沒有。不過還好，我們的科長很和藹，特別是對于我們這些新來的員工特別照顧。第一天，我的任務就是看著老員工工作，看他們是怎么做的，先開場適應這個工作。我漸漸的覺得自己完全可以勝任這個工作了。這是我的第一份比擬正式的實習工作，無論如何一定要把它做好。日記2今天是實習的第二天，經過昨天的學習，我漸漸的知道了做這個工作需要做什么。今天還是提早一點點到的公司，到公司的時候人還來的不多，我看閑著也是閑著，就把辦公室清掃了一下。清掃完了，心里感覺特別踏實，感覺自己有工作的生活會變得比擬充實。行政專員是這樣的，有時候會很忙，有時候完全沒事做。我向領導請示，有沒有什么工作讓我做，有可以隨時喊我，他們說如今沒事。大概10點鐘后，開場有接收的工作，部門的老員工教我學會了怎樣發，這也算是我今天的一份收獲了，所以我特別開心。今天工作不算多，一天下來感覺精力還是很充分，今天還認識了不少的同事，跟幾個同事特別談得來，中午還在一起吃飯呢，總之，跟同事們相處非常融洽。以前有想過在公司會遇到什么樣的困難，但是今天工作進展的很順利。日記3實習的工作已經漸漸的上手了。今天比擬忙，科長要我給他整理資料，整理一個工作通知。共200份，每份5張紙，并按順序排好并裝訂。我開場不以為然，覺得工作很輕松很簡單。但是做到一半的時候，我漸漸的發現其實挺累的，手都酸了。同事張姐看我累了，給我倒了一杯水，讓我坐著休息一下，當時挺感動的，雖然只是一個小小的舉動，但是出門在外能有個人關心下自己，還是挺值得欣慰的。休息片刻之后，繼續開場工作。后來終于全部完成了科長交給我的任務。心里很有成就感。同時也讓我明白了其實很多事情看起來容易，做起來的時候并不是那么容易。我也明白了為什么科長會把今天的這個看起來簡單本質上很有挑戰性的任務交給我了。今天確實很有收獲，要感謝科長，還有同事張姐對我的關心。最后也得慰問下自己，加油。日記4到今天為止，來公司已經有6天時間了，我已經漸漸的適應了工作。也進展的很順利，沒有出現什么過失。今天我們部門開會，主要是總結一下最近這段時間公司的狀況以及員工的工作狀態。聽到科長侃侃而談的時候，我真是發自內心由衷的佩服他，每個人的工作狀況，他都是清清楚楚。科長在會上還特意提出表揚我，說我辦事很認真踏實，不過也對我提出了一些建議，說我做事效率不是很高，希望我可以漸漸的進步效率。得到公司同事的掌聲的時候，我心里非常非常的開心，因為我的努力得到了同事們和領導的認可。不過我也會虛心承受科長的建議，漸漸的進步辦事效率，爭取做一個優秀的員工。我如今應該不驕不躁，踏踏實實的做好每一件事情，我要得到的不是短暫的贊賞，而是應該公司對我長期的認可。加油啦。努力堅持做下去。日記5今天有些郁悶，可能是因為天氣的原因影響到了我的心情，還有就是連續工作了好幾天，雖然早就適應了，但是重復做一些整理文案和資料的事情確實也讓我有一點小小的煩心。不過雖然心情不是很好，到了公司，我還是面帶微笑，給每一個人陽光般的燦爛笑容。張姐老是說我的笑容很特別，還說看到我的笑就什么煩惱也沒有了。所以就算是為了同事開心，我也應該多笑笑啊，嘿嘿。今天科長交給我一個新任務，讓我到網上訂購一批這次公司活動的服裝，所有的程序都由我做決定，突然感覺壓力好大，這么重要的事情，我絕對不能辦砸了，我認真的再網上找了一些服裝，跟商家談好了價格，不過訂購之前我還是征求了科長的意見，他說我很有目光，很同意我的選擇，而且價格也比擬合理。我特別開心，特別有成就感。之前的不開心也頓時消散的無影無蹤了。日記6今天是三八婦女節，公司很隆重的舉辦了一次活動。活動所需要的服裝就是我昨天網上訂購的，已經到貨了，領導表示很滿意。今天公司所有的女同事都去參加了活動，看到她們穿著服裝的時候臉上露出的笑容，我心里特別的開心，至少我的工作得到了領導還有同事們的認可。公司的這次活動有很多工程，主要是體育工程的比賽。我沒有參加比賽，因為今天還算不上是我的節日。我呢，也沒有閑著，她們比賽我就給她們倒茶送水送吃的。看到她們一個個笑的那么開心，我也特別欣慰，此時此刻，她們完全放下了工作，盡心的在放松自己，我也默默的感謝這個公司為員工所做的一切，公司舉辦這次活動是很明智的。可以在很大程度上減輕員工們的壓力。只有沒有了壓力才可以全身心的投入到工作中去，才能給公司帶來更大的效益。當然咯，也自戀的感謝下自己在這次活動中所做的奉獻，嘿嘿。日記7今天，心情有些糟糕，因為我工作上除了些過失。今天公司各部門集體召開會議，會議很重要，科長讓我幫助準備他今天會議上需要的資料。我很快就給科長準備好了，給他的時候他還笑著夸我辦事效率有了很大的進步。我也漸漸的覺得工作越來越上手了，還差點有些得意忘形了。過了半個小時我接到了科長打來的，他有些生氣的說我給他準備的資料里有欠缺。讓我趕緊給找找有沒有掉在哪里。我趕緊找了下，才發現還有一局部資料被我遺漏在辦公桌上。我趕緊拿著資料給科長送了過去。雖然后來科長并沒有責怪我，但是我心情還是感覺很不開心。給科長帶來了費事，我挺內疚的。我竟然犯了粗心的錯誤，以前科長還經常夸我辦事細心認真呢。不過，我以后會注意的，盡量不再粗心。日記8因為昨天的事情，今天上班看到科長，心里難免有些內疚。科長也看出來了我不是很自然。于是他就把我叫到他辦公室跟我談話。他首先跟我說抱歉，說昨天的語氣有些不好，因為當時確實很著急。突然，我覺得科長多么的可敬得意。他竟然會向一個員工說抱歉，這是我萬萬沒有想到的。之后還撫慰我不要有心里負擔，說我是新員工，犯錯是難免的。還說我在新員工里還算表現很不錯的。跟科長談了一會兒，發現科長確實很民主。同時也特別慶幸自己當初的選擇。當初選了這個公司，讓我在這里感受到了溫暖。我當時心里就在想，要是富士康也有這么民主的領導階層，就絕對不會有那么多跳了。科長的一番話讓我感觸很深，也更加堅決了我努力拼搏的信念。我要好好工作，為公司謀取更多的利益。日記9公司給局部員工放了兩天假。我也在家好好休息了兩天。今天接著上班，休息兩天之后心情很好，精力也很充分。提早一點到了公司，科長跟我說今天有一個新員工的會議。董事長會跟所有的新員工一起開會。我表示很有壓力，但我還是信心滿滿的去開會了。會上董事長讓我們每個人議論一下自己這段時間在公司的感受，很多人都議論到了自己在這段時間學到了什么，自己有多么多么喜歡這里。終于輪到我說了，我很沖動，深吸了一口氣，告訴自己不要緊張，我是從小的事情說的，主要說了一些細節方面的東西，并沒有刻意的表現自己做了哪些事情。可能我講的會讓很多人覺得微缺乏道甚至是不屑一顧，但是我覺得那就是我這段時間的收獲，我相信將會影響到我以后的人生。會后董事長還讓我們互相認識，我在公司里又認識了幾個人，很開心。日記10今天接到通知，我們公司如今還需要招聘一批員工，主要由我們行政部門負責。科長跟我們說的時候，我也沒怎么在意，因為這個招聘新員工的事情肯定是老員工的事情啊。跟我這個剛剛進來的新員工應該沒什么關系吧。可是科長在提這次面試官的的時候，竟然提到了我的名字。當時真的是特別的驚訝，心想這怎么可能呢，我也是新員工啊，難道真要我去當面試官不成。我持著疑心的態度問科長，他很確定的說我也是這次的面試官。我想，竟然是科長安排的，那應該有他的道理，也沒有怎么多問。之后，科長給我們講了一些面試官需要注意的一些事情，面試的時候應該問哪些問題，等等之類的。再結合我當初面試的一些經歷，我已經***不離十確實定了自己該怎么做了。我應該充滿信心，相信自己，面試官當然得有底氣，不然怎么去面試別人呢。明天就要當面試官了，加油，我一定可以的。日記11今天幫公司去招聘新員工，所以比往常起的更早了一點。因為這次是要去廣州招聘，所以集合時間是7點半。我們一起集合完之后就坐公司的車去廣州了，兩三個小時的車程，有些疲倦，但是一想到等一下自己就可以當面試官了，心情又沖動起來了。到廣州人才市場的時候已經是上午10點多了。那時候去應聘的人正多，我們準備好之后就開場招聘了，不久就有很多人來我們公司參加面試了。第一個來面試的是一位男生，看起來有些緊張，我刻意緩解了他的緊張，他是學電子信息工程專業的。應聘我們公司的技術部的工作。理論知識學的非常扎實，我給了他復試的時機。之后一直在招聘現場，中午也是在那里吃的盒飯，一天下來，面對了不少的求職者。還是挺累的，但是想想也是值得的，因為我看到了很多的人才。累一點沒關系，開心就好了。日記12今天是星期天，來公司已經有20來天了。跟同事們都相處特別融洽。我們部門有個不成文的規定，就是每三個月都有一次聚會。這是我們科長定下的規定。而這個月正好是20xx年的第三個月。當然了，這個也是采取自愿的，我問爸媽需不需要去，爸媽很堅決的要我去。他們說只有和公司同事和領導關系處理好了，以后工作才會順順利利的，去了好好的跟同事們聊聊。于是我精心打扮了一番去參加了聚會，聚會主要是先吃飯然后一起玩。吃飯的時候我給同事們敬酒了。他們都很開心，說我很有親和力，這么快就能跟同事們相處的這么融洽。我還特意的敬了科長，感謝他這些天對我的幫助。飯后一起出去玩了，到了10點多才回家。今天真的是一個非常開心的日子。出了學校之后就很少和這么多人在一起聚會一起玩了，感覺很不錯。日記13今天有一個以前的同學來了深圳，她也要在這邊找工作。由于工作的原因，我沒有去接她，直接讓她坐車到我們公司這里來的。我帶著她把我們公司參觀了一番，她連連贊嘆說我們公司很好，還說我的工作也很不錯。還說希望以后也能跟我一樣找份這樣的工作。科長知道有同學來找我了，說我今天可以放松一下，帶著朋友出去走走，還成心開玩笑的說，可不要天天帶同學來喲，不然的話我就扣你工資。嘿嘿，科長有時候挺幽默的。因為還有一些工作沒有做完，我只有拜托張姐幫我完成了，張姐也不模糊，立即就容許了，還讓我到外面好好的玩。我同學還很羨慕的跟我說，我的同事和____都那么好。我笑著忙點頭，是啊，我真的很感謝他們，這樣照顧我，讓我越來越喜歡這個工作了。我帶著同學逛了一下午，請她吃了飯也敘了舊，感覺非常的思念以前的生活，不過如今也挺好的，我很喜歡如今的生活。日記14今天一整天都很忙，早上開場接收，然后復印，排序，裝訂等等很多事情，而且認真核實了都沒有錯誤才算完成了。一直忙到中午12點多才去吃飯，吃飯的時候碰到上次招聘會上的一位應聘者，他很快樂的跟我打招呼，開場我還愣了，沒有反響過來，后來經過他的提示，然后自己好好想想，才知道他是上次去應聘的。他說如今正在我們公司上班，在技術部，還說要請我吃飯感謝我。我說無功不受祿，你是靠你自己才能進我們公司的。我還問了一些他這幾天在公司的狀況。他說很喜歡這個公司，也很喜歡他如今的工作。我很開心聽到別人對公司的好評，因為我已經早就把公司的利益和自己聯絡到一起了。當然了，我也不說什么無私的大話，更多的還是為了我自己以后的開展吧。我希望自己可以在這個公司好好的開展，以后有個好的生活。日記15來公司已經有一個月了，雖然以前一直都很開心，今天是我最最最開心的一天，因為今天很熱別，是公司發放工資的日子。上午科長很熱情的把我這個月的工資發給了我，還拍拍我的肩膀說讓我繼續努力，以后前途大好。拿著自己實習以來的第一份工資，心里無比的開心和沖動。我總算擺脫了無產階級的身份了，以后我可以自己養活自己了。開心之余想到的就是我的父母。他們為我們付出了這么多年。那么辛苦的工作送我和弟弟上大學，如今我有工資了，當然最應該回報的就是他們了。我拿著錢很開心的去了商場，給媽媽買了一件衣服。還給爸爸買了一條皮帶。看著他們拿到禮物時候釋懷的笑容。我感覺無比的溫暖，我在內心里暗暗的發誓，我以后一定要更努力的工作，讓父母過上好日子。以后他們就不用工作了，該我贍養他們了。嘿嘿。行政管理實____結xx年7月20日，在回家剛剛一天后，為了順利地完成暑期社會理論的任務，我開場嘗試著自己去“找工作”。由于學習的是行政管理專業并且考慮到交通問題，我首先去的是通州區地稅局，填寫了訪客紀錄，然后打聽著找人事科科長，表達了我的意圖，但是遭到了科長委婉的回絕。雖然第一次沒有成功，但我沒有氣餒，馬上就從失落中恢復過來，向下一個單位進發。第二站是距地稅局只有幾百米之遙的通州區規劃局，辦公室的趙主任熱情的接待了我，但是由于安排不了理論學生，我的希望又一次落空。經歷了兩次失敗之后，我來到了通州區城市監察管理大隊，也就是大家所熟知的城管大隊。看過了太多了關于城管____甚至至死至傷的負面新報道，我對城管并沒有什么好印象。懷著忐忑的心情，我走進了城管大隊的大門。辦公室的張主任熱情地接待了我，跟我認真的討論了一些關于我們專業的專業知識，并且表示愿意提供一個平臺，一是可以讓我更好的理解城管大隊的工作，二也為我提供一個鍛煉自己的時機。張主任讓我復印了我的學生證和學校證明信，留下了我的聯絡方式，讓我回家等通知。而第二天，我就接到了，讓我周一，也就是23日去城管大隊法制科報道。就這樣，我開場了這次難得的暑期社會理論。7月23日上午8：00，我準時來到了城管大隊法制科，通過介紹認識了張隊長和法制科主任白主任。應酬過后，第一天的工作開場了。整個辦公室干凈而整潔，只有我和白主任倆個人。白主任交給我的任務就是看書，倆本很厚的《北京市城市管理綜合行政執法手冊》和一本《北京城管》的雜志。我翻開書，發現書中的內容都是行政容許、行政復議、行政訴訟等內容，都是剛剛學過了，這讓我第一次覺得在校園里學到的知識，可以在工作中得到表達和運用。第一天就在漫長的看書時間中度過了，沒有任何工作，可是說是無聊的，但是仍然有一些小事引起了我的考慮。第一件事情是關于城管執法人員職業素質的測試手段，也就是通過下發試卷來檢驗執法人員的專業知識。但是，在下發試卷的同時也下發了答案，使得測試完全失去了意義。誠然，如今的城管執法人員面臨著很大壓力，工作任務繁重，這樣做確實可以節省時間，緩解一定壓力，但卻喪失了考核的實際意義，犯了形式錯誤。第二件事情就是關于群眾舉報某幼兒園上方裝有小靈通信號塔，造成輻射，影響兒童安康的案例。城管大隊就信號塔是否屬于城管管轄范圍向規劃局進展咨詢，規劃局給予的答復是信號塔的審批理論上應當屬于規劃局的管轄范圍，但由于涉及通訊這一特殊行業，屬于壟斷行業，規劃局并沒有審批信號塔的前例，建議申請人可以采取民事訴訟的渠道來解決問題。從這件事情上，可以看出城市管理中全力歸屬存在著一些問題，大企業，壟斷企業有著超越規定權限的可能，甚至可以不通過審批就自行采取措施。而另一方面，我認為，城管大隊并沒有簡單地認定不屬于他們的管轄范圍，就輕易地回絕申請人或讓申請人自己去規劃局咨詢，這也表達了一種對工作負責的嚴謹態度。城管大隊的工作時間是上午8：0012：00，下午14：3018:30,科室工作人員要求早7：30以前必須到崗。我在7：20左右到了辦公室，簡單地拾掇了一下，打了水，開場看白科長提早給我準備好的案例。這是一份xx年的案例，其標題是“北京市通州區城市管理監察大隊報請案件審批表”，其主要內容是某相對人違犯《市容管理條例》，私自建造房屋，影響城市和諧、美觀。最值得注意的是，在分隊意見一欄里，注明了如撤除違建房屋，相對人將無經濟來，請大隊予以指導，充分表達了人性化的光輝。張隊長拿來一份《北京市城市管理監察大隊創立標準化效勞行業行為指南》的手冊，讓我就手冊上的內容出一份測試題。這可以說是我進入城管大隊以來接到的第一份真正意義上的工作。我認真閱讀《行為指南》，將其中涉及的儀容儀表、____原那么等內容設為選擇題和填空題，將城關執法中的“五條禁令”“八不準”設為簡答題。經過張隊的審批和一些小的修改，試卷就通過了，我的第一個任務也順利完成。這份試卷在一周后成為了城管大隊全體考核試卷，為此我第一次感到了工作中付出之后的喜悅。也是這次考試，讓我看到了作為一名城管執法人員所要面臨的工作壓力，這不僅僅是每天要出去在街道上檢查，還要隨時用新的行業標準武裝自己的思想，同時還要面對著來自社會言論的壓力。工作開場逐步步入正軌，我從開場的無所事事，開場變得繁忙起來。幫助做一些力所能及的事情，比方打印東西，整理表格，核對非法小廣告上的等。并且逐漸由科長讓我干，變成了自己主動干。最忙的一天是市局來檢查，臨時要一局部報告，可是隊里還沒有整理好，大家手頭上又都有工作，于是我這個“閑人”就被派去當打字員，匆匆茫茫打了一整天，終于完成了任務。可以說，這是我社會理論中印象最深化的一天，它讓我真正的體會到了工作的辛苦。在城管工作的這段時間里，有一件事情給我留下了深化的印象，甚至可以說是讓我把對城管大隊的不良印象*的事情。我們平時看的關于城管的最多的新聞就是城管執法人員____，可是我卻經歷了一場暴力抗法事件。城管執法人員在執法過程中遭到了事主的阻撓，事主將執法人員的執法證件強行撕毀，并且辱罵城管執法人員。這件事情讓我覺得很憤怒，也很無可奈何。另外，我還看到了城管工作中存在著資配置不完善和效率低下的問題。在資配置方面很不科學也很不平均，比方法制科只有一名工作人員，工作負擔很重;政工科只有兩名工作人員，辦公室里卻有三臺電腦，而作為整個大隊核心的辦公室卻沒有電腦，這就會導致一些問題。可以說，作為一個組織來說，城管大隊的工作效率是很低的，經常會出現“等”的現象。我所在的法制科由于只有一個科長，一旦科長外出，那其他工作人員來拿資料等事情就將被耽誤，只好等著科長回來。而且假設要頒發文件，一定要等隊長蓋章，而隊長往往不在隊里，要蓋個章，很可能要等半天或者一整天，這樣假設一份緊急的文件很可能就來不及發。關于法律賦予城管大隊的自由裁量權，我也產生了一定的看法。城管大隊的自由裁量權非常廣泛，由100元到50萬元，可以說，自由裁量權在行政處分中很容易出現不公平的現象，詳細表現為同類違法行為的行政處分不同。因此，為了限制自由裁量權的濫用，政府應該完善立法，完善行政程序制度，建立健全行政機關內部的制約機制，樹立正確的權利觀，推行行政處分慣例制度，擴大執法隊伍，進步素質才能。同時，應當完善懲戒制度，行政復議機關和訴訟機關要加大對詳細行政行為合理性的審查力度，加大社會監視和力度。在城管大隊理論的這段時間里，感受最多也最深化的也就是城管執法人員依法執政的審慎態度。這一點可以從一點一滴的小事中看出來，比方一份最最簡單的詢問筆錄，就要包括至少八項內容：1，介紹執法證號，出示執法證2，介紹目的，希望相對人配合，充分尊重相對人的知情權3，向相對人介紹相關的回避權，滿足相對人提出的回避要求4，由相對人介紹性命，年齡、職業等根本情況5，介紹違建房屋的根本狀況，包括面積、構造、地址等6，根據事實，宣布相對人違犯了何款規定7，保存相對人的申辯權，陳述權8，經相對人閱讀后簽字。在思想建立上，城管隊伍加大依法執政的宣傳和培訓力度，通過加強宣傳教育，進步依法行政素質，以素質強化意識，反過來又以意識來進步素質。在我在城管大隊的這一段時間里，他們下發了三份試卷和一份《北京城管》雜志，進展了一次大規模的全體性的創立標準化效勞行業的培訓。力圖樹立“以人為本，執政為民，依法行政”的理念，文明執法，嚴格執法。在城管大隊理論的這段日子里，我體會到了以名城管執法人員的辛苦和慎重，以及受到誤解時的委屈和無奈，這是我以前連想都沒有想過的。除了對城管工作的一些體會，對于這次暑假社會理論，我也有著一些對于生活對于工作的理解。首先是工作絕對沒有想象中的輕松。開場以為坐在科室里可能會輕松一點，真的工作起來才發現工作任務繁重，其實還是很辛苦的。作為一名理論學生，我每天都比科長早到一會，抓緊時間拾掇辦公室并且打水、澆花，可以說，這是建立良好人際關系的第一步。在工作中，領導交給的任務要完成好，領導沒有交代的事情也要主動做，只有這樣，才能讓自己充滿了競爭力。如今的工作競爭越來越劇烈，工作壓力也越來越大，我們不能期待著對手變弱，只能不斷充實自己。這不僅要從知識上武裝自己，更要從社會交往方面來充實自己。另外，我也實在第感受到在學校所學的知識是非常有用的，它們可以引導我正確的運用自己的所學來解決實際問題。雖然實際工作中的問題不像所學的那么難，可能沒有專業知識只有有一定的經歷就夠了，但是，如今的社會需要的是專業的也是多方面的人才，時機只會落在有準備的人身上，只有做好充分的準本，才能迎接工作中出現的各種挑戰。理論讓我走出課堂.當前,我們缺少的主要不是知識,而是缺少將知識與實際相結合的才能.我們在課堂上所學的,與在實際當中遇到的是不盡一樣的.其往往具有不具有明顯的特征,這需要我們進展抽象概括才能解決各種問題.作為當代中國的大學生,應該不再只是被動的等待別人告訴你應該做什么,而是應該主動的去理解自己要做什么,然后全力以赴的去完成.所以在大學期間我覺得多與社會接觸,多理解自己所處的環境,多理解你將會面對的種種問題,對以后的開展和繼續深造都是非常非常有好處的.理論是學生接觸社會,理解社會,效勞社會,運用所學知識理論自我的途徑.親身理論,而不是閉門造車.實現了從理論到理論再到理論的飛躍.增強了認識問題,分析^p問題,解決問題的才能.為認識社會,理解社會,步入社會打下了良好的根底.同時還需我們在以后的學習中用知識武裝自己,用書本充實自己,為以后效勞社會打下更穩固的根底!可以說，我的這次暑期社會理論還是很有意義的，它是我第一次真正意義上的走出校園，走進社會。現代競爭愈演愈烈，越來越多的單位在招聘時都亮出了“有經歷者優先”的要求，參加這次社會理論，既讓我在理論中運用并深化體會了自己所學的知識，又使我擁有了一份難的并且珍貴的經歷，同時，又讓我體驗到了工作的辛苦和在這份辛苦中所獲得的快樂，真是一舉多得。行政管理實習報告：行政管理實習報告行政管理實習報告：最新行政管理實習報告(一)實習內容紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。讀萬卷書，行萬里路。*也說過要知道梨子的味道就應該去嘗一嘗梨子。在本次實習中，我積極協助各位老師工作，抓住一切時機鍛煉自己，在理論中去感受，體會，理解和運用所學知識。二十多個日出日落的光陰中，我大概參加了以下的實習活動。(二)文件建檔實習期間老師有大批文件需要整理建檔，而此時又遇到創衛，他們都忙的不亦樂乎，于是我主動和英勇的承當起了整理那大批文件的任務。整理文件看似小事，也有很多學問。數量浩瀚，排序，裝訂，拆圖釘，編碼都能學到很多書本永遠無法體會的知識。(三)數據統計和整理在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的可靠資料。為了盡快讓這些冗雜的數據轉化為協助老師們決策的有力材料，我又迅速對數據進展了統計分析^p，得出了一些很有價值的結論。(四)打文件和打印復印文件辦公室總是有大量的文字需要處理，一般遇到這種事情，我就主動代勞。或許是qq聊的比擬多，終于發現收益，在辦公室時迅速幫老師們打了很多東西，為他們減輕了很多負擔，心里真的很快樂。除打文件之外，就是打印和復印文件了。在實習期間一般所有文件的打印和復印都是我處理。(五)輕松辦公室大環境老師們個個都精明能干，而且兢兢業業，讓人敬仰之情油然而生。但他們大都對電腦的熟悉程度大都沒有我們在校學生高。到辦公室后我發現他們的電子資都很齊全，但利用的程度不是很高，特別是他們工作繁忙，對如何利用電腦來休息和放松自己，如何進步工作效率做的不夠。與是我在極其謙虛的情況下，本著把他們看成自己的叔叔阿姨的情況下，給他們每個人的電腦裝了不少游戲，下載了很多圖片，音樂，視頻節目以及小說等。這樣做得到了老師們的熱烈歡送，也大大放松了辦公室的氣氛，甚至可以說促進了老師們之間本身的融洽。(六)給老師做通訊錄數據庫實習時發現老師有一個本，大概從零六年開場到如今各種時期的都有，本很厚，在查找需要的本時很不方便，特別是在情況緊急的時候還會耽誤重要事情。與是我用學習的數據庫技術給她把所有的通訊資料都保存到數據庫里，這樣查找方便，還可以和其他老師共享，以后更新也非常容易。(七)其他瑣碎小事一滴水可以折射出太陽的光輝，半小時蘊藏著永久，一粒沙包含著千千大千世界。同樣，處處留心都是學問。在實習期間我還做過其他很多事情，也留下了深化印象，學到了很多東西。比方早晨剛來時開電腦，開空調，開窗戶，澆花，燒開水，整理前一天報紙，給老師們拾掇桌面等等很多事情。這些雖然是小事，但一屋不掃何以掃天下？在做每一件事時我都戰戰兢兢，慎重小心的去做好，用海爾張總裁的話說是如履薄冰。人間萬事，白駒過隙。實習的流光好似花開剎那，轉瞬即逝。嫣然歲月，今朝回首，經歷教訓一目了然。1、正確對待挫折實習中遇到很多不順利的事情，何去何從？真的男人選擇當英雄，而懦夫那么選擇當狗熊。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。”經過實習進一步明白遇到挫折時應進展冷靜分析^p，從客觀、主觀、目的、環境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經常保持自信和樂觀的態度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發奮圖強。擅長化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向將來。2、更加重視理論實行時發現了一個良好的生活習慣對于到機關工作多么重要，因為實習期間體會了；實習時德高望重的郭處長語重心長的給我講了很多道理，讓我很多疑惑瞬間消散，因為他理論豐富，有經歷的人說話就是如洪鐘大呂；上班時發現公交線路的車數和站點設計不盡合理，想相關負責人肯定也是很聰明能干的，卻如此貽笑大方，一定是早就有私家車了，再也不坐公交——很多問題不理論很難發現。3、處理一系列人際關系的技巧〔1〕注意領導的指示,認真領悟其中的意思.要認真仔細的領會判斷,學會察言觀色.同時面對多個領導時更要注意保持平衡,要不偏不倚.對領導要熱情,要多關心領導.〔2〕做好自己的本職工作最重要,一般情況下不要管閑事.〔3〕對工作認真負責,對領導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁.對領導熱情是為了自己,對其別人好是為了良心和生命的意義.假設一味逢迎拍馬,時間長了不僅別人討厭,自己都覺得自己惡心.〔4〕不要貪小廉價.剛實習時老師給我了一個很精巧的鋼筆,但我沒有要,我也沒有利用他們的打印機打印私人資料,更沒有用他們的打私人,即使他們都出去了一個人時也如此.后來他們發現我確實不會貪他們辦公室的小廉價,都對我大加表揚,自己實際得到的更多.〔5〕要熱情大方,要處理好和同事關系，那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領導的關系更加重要.(四〕對秘書工作的認識我雖然在學生處,但主要是協助老師工作,可以算是半個秘書.在實習中我認識到秘書工作如下的一些特點或者說要求.1、要有充分的政策根據和事實根據。解決某個問題，或是指導某項工作必須以黨和國家的政策和客觀事實為根據，堅持實事求是的原那么。實事求是是我黨的思想道路和傳統作風，是秘書部門一切工作的準那么，也是秘書人員必須具備的品質。2、要有準確性。準確，是對工作質量的要求。準確性是指正確表達政策，正確表達領導意圖，正確地辦文辦事，言行有分寸，文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準確性。文秘管理的準確性，涉及的方面很多，簡要地說，就是辦文要準，辦事要穩，情況要實，主意要慎。而要做到這些，必須態度認真，作風過細，不能忽略大意，不能馬虎潦草。比方說辦理公文，就要保證文件的質量，用詞要準確，材料要真實，抄寫要認真，校對要仔細，力求每一個環節都不發生過失。否那么就會貽誤工作，甚至釀成難以彌補的損失。3、要雷厲風行。這是對工作效率的要求。任何目的的實現，都離不開兩個因素，一是準確，二是時限。其中任何一個失誤，都會使事情辦不成或辦不好。時限就是盡可能縮短周期，減少中間環節。具有很強的時效意識，要迅速行動，不可拖拖拉拉，要制定科學的工作制度，理順關系，分工明確，充分發揮工作人員的重要性和創造性。要簡化辦事程序，減少不必要的行文和禮節，消除“文山會海”的現象，進步工作效率。要利用電腦等現代技術改變工作手段，實行辦公自動化，例如用電腦傳遞信息、檢索資料、編輯文稿等。〔五〕對心態的調整實習中除了遇到挫折外，很多時候也覺得工作不過如此，這種時候更要謙虛慎重，虛懷假設谷；實習中有時候覺得懷才不遇，比方我剛去檢查市政設施時，內心深處還是充滿了委屈，但后來調整心態，把工作當成快樂的事情，結果做的很好，學到很多東西，也在內心深處明白了很多深化的道理；遇到事情時不要沖動，要仔細分析^p沉住氣，心態非常重要，實習時遇到王局長被記者威脅的事情說明了很多事的復雜，假設沒有調查清楚之前就高談闊論，肯定會成為笑柄；總之，不管什么事情，認真去做，堅持去做好，最終都會有收獲的。〔六〕自學才能的重要在實習中認識到很多自己的缺乏。剛開場一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措.紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。一方面是因為自己以前從來沒有理論過，不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的才能”。除了英語和計算機操作，課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦漸漸琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，實在不行那么虛心請教別人，沒有自學才能的人遲早要被企業和社會所淘汰！最后的話總之在實習的過程中，雖有一些遺憾，但更多的是收獲的喜悅。這是我們初涉社會的開端，邁向殘酷而美妙的將來……我要一直堅信自己的才能，不斷奮斗和前進。行政管理專業實習報告范本行政管理專業實習報告范文1(一)實習內容紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。讀萬卷書，行萬里路。*也說過要知道梨子的味道就應該去嘗一嘗梨子。在本次實習中，我積極協助各位老師工作，抓住一切時機鍛煉自己，在理論中去感受，體會，理解和運用所學知識。二十多個日出日落的光陰中，我大概參加了以下的實習活動。(二)文件建檔實習期間老師有大批文件需要整理建檔，而此時又遇到創衛，他們都忙的不亦樂乎，于是我主動和英勇的承當起了整理那大批文件的任務。整理文件看似小事，也有很多學問。數量浩瀚，排序，裝訂，拆圖釘，編碼都能學到很多書本永遠無法體會的知識。(三)數據統計和整理在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的可靠資料。為了盡快讓這些冗雜的數據轉化為協助老師們決策的有力材料，我又迅速對數據進展了統計分析^p，得出了一些很有價值的結論。(四)打文件和打印復印文件辦公室總是有大量的文字需要處理，一般遇到這種事情，我就主動代勞。或許是qq聊的比擬多，終于發現收益，在辦公室時迅速幫老師們打了很多東西，為他們減輕了很多負擔，心里真的很快樂。除打文件之外，就是打印和復印文件了。在實習期間一般所有文件的打印和復印都是我處理。(五)輕松辦公室大環境老師們個個都精明能干，而且兢兢業業，讓人敬仰之情油然而生。但他們大都對電腦的熟悉程度大都沒有我們在校學生高。到辦公室后我發現他們的電子資都很齊全，但利用的程度不是很高，特別是他們工作繁忙，對如何利用電腦來休息和放松自己，如何進步工作效率做的不夠。與是我在極其謙虛的情況下，本著把他們看成自己的叔叔阿姨的情況下，給他們每個人的電腦裝了不少游戲，下載了很多圖片，音樂，視頻節目以及小說等。這樣做得到了老師們的熱烈歡送，也大大放松了辦公室的氣氛，甚至可以說促進了老師們之間本身的融洽。(六)給老師做通訊錄數據庫實習時發現老師有一個本，大概從零六年開場到如今各種時期的都有，本很厚，在查找需要的本時很不方便，特別是在情況緊急的時候還會耽誤重要事情。與是我用學習的數據庫技術給她把所有的通訊資料都保存到數據庫里，這樣查找方便，還可以和其他老師共享，以后更新也非常容易。(七)其他瑣碎小事一滴水可以折射出太陽的光輝，半小時蘊藏著永久，一粒沙包含著千千大千世界。同樣，處處留心都是學問。在實習期間我還做過其他很多事情，也留下了深化印象，學到了很多東西。比方早晨剛來時開電腦，開空調，開窗戶，澆花，燒開水，整理前一天報紙，給老師們拾掇桌面等等很多事情。這些雖然是小事，但一屋不掃何以掃天下?在做每一件事時我都戰戰兢兢，慎重小心的去做好，用海爾張總裁的話說是如履薄冰。人間萬事，白駒過隙。實習的流光好似花開剎那，轉瞬即逝。嫣然歲月，今朝回首，經歷教訓一目了然。1、正確對待挫折實習中遇到很多不順利的事情，何去何從?真的男人選擇當英雄，而懦夫那么選擇當狗熊。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。”經過實習進一步明白遇到挫折時應進展冷靜分析^p，從客觀、主觀、目的、環境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經常保持自信和樂觀的態度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發奮圖強。擅長化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向將來。2、更加重視理論實行時發現了一個良好的生活習慣對于到機關工作多么重要，因為實習期間體會了;實習時德高望重的郭處長語重心長的給我講了很多道理，讓我很多疑惑瞬間消散，因為他理論豐富，有經歷的人說話就是如洪鐘大呂;上班時發現公交線路的車數和站點設計不盡合理，想相關負責人肯定也是很聰明能干的，卻如此貽笑大方，一定是早就有私家車了，再也不坐公交——很多問題不理論很難發現。3、處理一系列人際關系的技巧(1)注意領導的指示,認真領悟其中的意思.要認真仔細的領會判斷,學會察言觀色.同時面對多個領導時更要注意保持平衡,要不偏不倚.對領導要熱情,要多關心領導.(2)做好自己的本職工作最重要,一般情況下不要管閑事.(3)對工作認真負責,對領導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁.對領導熱情是為了自己,對其別人好是為了良心和生命的意義.假設一味逢迎拍馬,時間長了不僅別人討厭,自己都覺得自己惡心.(4)不要貪小廉價..(5)要熱情大方,要處理好和同事關系，那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領導的關系更(八)對秘書工作的認識我雖然在學生處,但主要是協助老師工作,可以算是半個秘書.在實習中我認識到秘書工作如下的一些特點或者說要求.1、要有充分的政策根據和事實根據。2、要有準確性，3、要雷厲風行。(九)對心態的調整實習中除了遇到挫折外，很多時候也覺得工作不過如此，這種時候更要謙虛慎重，虛懷假設谷;實習中有時候覺得懷才不遇，比方我剛去檢查市政設施時，內心深處還是充滿了委變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同。在這宏大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環境。我們也許看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所干的只是一些無關重要的雜活。我們應該從小事做起，一步一個腳印，逐步積累起經歷。“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的才能”。參加工作后才能深化體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外，課本上學的理論知識用到的很少很少。我負責的辦公室工作，平時在工作只是打打處理文件，幾乎沒用上自己所學的專業知識。就連以前學過的會計根底知識也不能很好的應用。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。由于如今還住校，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，我們必須抑制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學校可以睡睡懶覺，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。每日重復單調繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，必須具備堅忍不拔的個性，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領導。一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人那么是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開場有意識地培養自己的理財才能。五、實習體會踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事外表笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。影響一個人的工作態度。每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環境。心情好，大家工作開心，效率高。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閑話”。且在離畢業走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學之間的相處。我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗易懂，但從未付諸理論過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的會談案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己才能的欠缺和知識的匱乏。實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經歷，為將來自己走上工作崗位做好準備。行政管理專業畢業實習報告本人***，在**生物〔中國〕財務部實習，并兼處理采購部的有關工作。在財務部，主要負責帳單和憑證的核對，對金碟K3財務系統也有一定的接觸。采購部方面，負責ISO環境認證體系的建立。主要跟公司的供給商進展溝通，調查理解他們提供的產品〔原料〕是否符合環保標準，并負責環保協議的簽訂。工作表現與收獲在實習期間，嚴格遵守公司的規章制度，積極投入到工作中，做到了自覺、自律、自學、自新。自己雖是實習，但我以對正式員工的要求來要求自己。自覺遵守考勤、辦公管理等規定。堅守**人守那么，從小事做起，從身邊的事情做起，嚴于律己。我不是學財會專業的，在財務部實習有一定的困難。但我做到了“心態歸零”，通過自學、請教等方式努力學習財務知識，進步了自己的工作才能和效勞程度，養成了持續“工作+學習”的意識。在**的收獲在于體驗到了其獨特的企業文化。**那種“創造顧客、貼近顧客、效勞顧客、感動顧客”的經營思想，那種“先學做人，后學做事”的理念，使我深深認識到企業管理不僅是一門科學，更是一種文化。文化是企業的靈魂，是企業核心競爭力所在。自身存在問題第一自己的財務知識有限，而同事們的工作繁忙。不能經常請教他們，以致很難對公司作出較大的奉獻。第二自己身兼兩職，隸屬于兩個部門。有時不能很好的區分工作的主次輕重，工作效率不是特別高。第三缺乏協調的技巧。因為身受“雙重領導”，財務部與采購部同時需要我的情況時有發生。而我未能提出解決問題的方法，只是等兩位經理協調后才開展工作。第四未能積極地與公司高層溝通。常務副總曾對我一個行政管理專業畢業的學生到財務部工作表示關注，“雙重領導”也不時發生小矛盾。但自己沒有主動地與公司高層接觸溝通，解決存在的實際問題。除了收獲、看見自身缺乏外，也憑借較扎實的理論根底，發現了公司存在的一些缺乏：第一招聘錄用不是非常標準。在體育中心的招聘現場，我遞交簡歷說明應聘人力資職位后，招聘人員互相交流“素質不錯，不能做人力資管理，其他職位也行。”而未問我是否愿意服從調配，感覺自己沒受到尊重。一百多人參加了復試，復試很簡單就是“一分鐘自我介紹”，然后追問一兩個問題。這樣很可能導致才能強但缺乏面試技巧者被挑選出去，或沒才能但純熟掌握面試技巧者進入公司。不管出現哪種情況，對公司來說都是個損失。我曾參加過國家公務員面試，雖未能成功，但我比擬心服，我覺的構造化面試是比擬公平有效的。第二培訓機制有待完善。為期一個星期的封閉式培訓，感覺就像是在渡假。培訓講師大多是市場上很出色的人員，但上起課來明顯力不從心。紀律比擬松散，缺少鼓勵士氣的課程，未能形成一套標準的培訓體系。我曾經在某保險公司承受兩個月的培訓，覺得保險公司培訓課程的設置，培訓的方法都值得其他公司〔尤其是銷售效勞型的公司〕效仿。第三人力資戰略似乎不符現代管理理念。**每個月都開一個培訓班，招聘大量的人員。與此同時，每個月都有大量的員工流失。我堅信留住一個老員工的本錢要比招聘一個新員工的本錢低的多。企業應該想方法留住人才，而不是不斷地補充人員。第四對新進員工的分配不盡合理。就拿我自身來說。我是學行政管理的，應聘時也說明了我的職業取向但卻叫我從事財務工作。對公司而言，是人力資的浪費；對我而言，是自己的選擇得不到尊重。我首先承受了公司的安排，并在財務部努力工作、勤奮學習。但財務畢竟不是自己的專業特長、興趣所在。在跟人力資總監溝通幾次未果后，最終選擇了跳槽。去一家小公司做行政人事助理，完畢了我在**的實習經歷。總結在**的實習經歷。不管是正面，還是負面的感受，對自身而言都是極大的收獲。**是我踏入社會的第一所學校，從中我學到了很多，也更加清楚地理解到自己的優勢和缺乏。行政管理專業暑假實習報告行政管理專業暑假實習報告四川省統計局暑期社會理論報告今年暑假我是在四川省統計局實習的，做的是電訪員的工作，本月就只做了一個四川省上半年平安建立群眾滿意度的調查。然后理解了一下他們這個調查的一整套管理系統，以及運作得系統。在統計局的調查工作讓我這個暑假受益匪淺。在實習的過程之中也發現了幾個問題。首先是問卷的問題，問卷中含有錯別字，一直到最后都沒有人去改正，問題涉及的面不到位，不能真實的反響群眾的意見，問卷的問題含有重復的問題，幾個問題的目的都是一樣的，只是變了幾個字。其次，培訓問題，培訓人員不是專業培訓人員，而是由學生兼職，但是講解都不清楚，給以后的工作帶來了不必要的費事，降低了之后的員工工作效率。再次，是督導問題，監聽提交的問題，一份合格的問卷沒有一個明確的標準，只是培訓員經過了簡單的講解，沒有制定一個詳細的標準，只是根據督導個人感覺而評判一份問卷的合格程度以及質量。對于暑假實習的這個工作來說，有很多私營企業或者小型公司都有這種訪問，銷售的職位。然而，這種技術也被一些不法分子所利用，所謂的詐騙，營銷等等。群眾對這種訪問，或者是營銷之類的是非常反感的，因為新聞中也常常報道詐騙的案件。這對于訪問的誠信度和公信力造成了影響。通常都是聽到說普通話的就掛機，更有甚者是直接說你是騙子。所以對這個工作需要有足夠的耐心和忍受力。統計局的民-意調查系統是采用了現代最新的CATI系統，CATI即是計算機輔助訪問，是將近年高速開展的通訊技術及計算機信息處理技術應用于傳統的訪問所得到的產物,問世以來得到越來越廣泛的應用。國內越來越多的專業商業調查機構、政府機構和院校已在積極地大量使用這種技術。訪問的優點在于速度快、樣本代表性強、訪問質量容易控制。一般來說，可以進展真正有代表性抽樣的數據采集方式只有入戶訪問與訪問。由于入戶訪問接觸率較低，因此，訪問就成為了樣本代表性最強的數據采集方式。CATI系統與傳統面訪方式相比，CATI具有以下幾個主要特點：速度快，進步效率：省去了面訪所必須的上街或入戶、問卷復核、問卷編碼、數據錄入等費時又費力的過程，研究人員只要在調查完畢后幾分鐘或幾非常鐘內即可拿到調查數據。這在某些時效性要求較高的調查中，更突顯其優越性。質量高：由于事先可對計算機進展設置，可防止一些因跳問道路或選擇答項錯誤而導致的數據過失或喪失；此外，由于所有訪問記錄〔包括錄音記錄〕全程都可以保存在系統中，且訪問過程始終處于督導人員的全程監控之中，因此不會出現訪問員作弊現象。本錢低：采用CATI系統，可省去交通費、禮品費和問卷印刷費等。據測算：完成同樣調查工程，CATI所花費的費用要比面訪低30%左右。在實習的過程中，首先進展的是培訓這個環節。先是負責培訓的人員〔學生兼職〕，因為是長時間在這里做兼職，所以對這些工作都比擬熟悉，通過簡單的說了一下操作流程和問問題的本卷須知之后就開場了試打階段，一上午的簡短的培訓，再試打了兩份問卷，感覺還算是順利。但是再下午正式做問卷的時候問題就來了，因為之前的培訓不到位，所以在正式做問卷的過程中經常被那個負責管理我們的人員打斷，告訴我們哪里出錯了，是把所有人都打斷，我認為這樣有利也有弊，有利，是有利于告誡其他工作人員注意別人所犯的錯誤，自己不要犯，有弊，是打斷工作人員思路，對工作效率有所影響。剛開場還覺得很有干勁，很努力的工作，但是在一次次的被回絕之后就漸漸的喪失了信心，很多人都在培訓之后分開了，放棄了，中途放棄的人也很多，因為做的份數不多，而且很費嗓子，多工作幾天就覺得說不出話了。嗓子也很疼。中途想過也要放棄，但是想把這個課題做完再走，就堅持了下來。隨著工作時間的加長，對問卷越來越熟悉，對于問卷所存在問題也逐漸的凸顯出來，在工作了幾天之后工作人員也對問卷做過修改，我覺得那樣的修改更加的負擔，反而加深了被訪者的不耐煩。修改正后的問卷看似問題是很詳細了，但是深化理解會發現只是對一個問題的重復。比方對公檢法司的工作情況以及對他們工作的一個評價就是一個簡單的累加跟重復。還有隨機的地區的被訪者不具代表性，很多地方都是甘孜州，阿壩州，涼山州，那些比擬偏的少數名族地區。很多被訪者聽不懂普通話，連四川話也聽不懂。而且普遍的數據都來自于農村，對于平安這一方面，或者說對公檢法司這些機關的工作都不理解，而且年齡層次都是比擬老的老人留守在家里，對于這些事多半是不清楚的。很多被訪者說自己沒文化，就知道自己在家務農，對外界不是很關注。而一大局部的城區的一般是無人接聽或者是空號，所以對于地區訪問的話是有局限性的。而文化層次和年齡層次又決定了問卷的質量。因為被訪者的年齡根本是在50-60這個階段