第44頁共44頁2023年?經營部個人?工作總結范?文我到公?司已有__?_個月的時?間，經過領?導關心、同?事們的幫助?和我自己的?努力，順利?的完成了今?年的工作。?現在融入了?公司這個大?家庭。同時?對公司的_?__結構，?工作流程等?各個方面都?有了了解。?作為經營部?的職員，本?年度的主要?工作內容有?：1.每?月房地產及?工程公司對?外報表的收?集上報；?2.每月各?子公司對內?報表的收集?；3.招?投標網站招?標信息的_?__；4?.投標報名?及招標文件?的購買，保?證金繳納工?作；__?_犯罪記錄?查詢，開具?公正文件；?6.投標?文件的編制?，檢查，裝?訂，包封；?7.參與?開標；8?.聯系保證?退還；9?.投標臺帳?的及時更新?；10.?收發文記錄?；11.?領導交辦的?其他事務。?另外，我?對這四個月?來的工作做?了一個小結?。第一，?態度決定一?切。我會以?充分的熱情?來干好每一?件工作。心?態的調整使?我明白在各?個崗位都有?發展才能、?增長知識的?機會。如果?我們能以充?分的熱情去?做最平凡的?工作，也能?成為最精巧?的職工；如?果以冷淡的?態度去做最?高尚的工作?，也不過是?個平庸的工?匠。擁有積?極的心態，?就會擁有一?生的成功。?第二，學?習無止境。?職業生涯只?是個人生涯?的一種延續?，重要的是?如何運用到?工作中，并?進一步提高?、升華。?第三，即使?是最基礎的?工作，也需?要不斷地創?新求進，以?提高工作效?率。我工作?的很大一部?分內容，就?是投標文件?的編制及檢?查工作。是?一種比較枯?燥的工作，?但是是很需?要人的細心?和責任心。?接觸工作至?今，我也慢?慢形成自己?獨特的方法?。當然，隨?著工作的深?入，還有更?多新的內容?等待我去學?習，去思索?。在接下來?的工作中，?我將本著對?本職工作的?認真和責任?心，把工作?做好做精。?總之，我?將以公司的?經營理念為?坐標，將自?己所學知識?和公司的具?體環境相互?融合，利用?自己精力充?沛、接受能?力強的優勢?努力學習業?務知識和領?先技術，為?公司的發展?盡我綿薄之?力。以上為?本人半年來?粗略的工作?小結，請領?導審閱，如?有不到之處?，請領導不?吝指出，以?便本人及時?改正，從而?能更好地工?作。第二?篇：經營部?個人工作總?結個人工作?總結我到?公司已有_?__個月的?時間，經過?領導關心、?同事們的幫?助和我自己?的努力，順?利的完成了?今年的工作??，F在融入?了公司這個?大家庭。同?時對公司的?___結構?，工作流程?等各個方面?都有了了解?。作為經營?部的職員，?本年度的主?要工作內容?有：1.?每月房地產?及工程公司?對外報表的?收集上報；?2.每月?各子公司對?內報表的收?集；3.?招投標網站?招標信息的?___；?4.投標報?名及招標文?件的購買，?保證金繳納?工作；_?__犯罪記?錄查詢，開?具公正文件?；6.投?標文件的編?制，檢查，?裝訂，包封?；7.參?與開標；?8.聯系保?證退還；?9.投標臺?帳的及時更?新；10?.收發文記?錄；11?.領導交辦?的其他事務?。另外，?我對這四個?月來的工作?做了一個小?結。第一?，態度決定?一切。我會?以充分的熱?情來干好每?一件工作。?心態的調整?使我明白在?各個崗位都?有發展才能?、增長知識?的機會。如?果我們能以?充分的熱情?去做最平凡?的工作，也?能成為最精?巧的職工；?如果以冷淡?的態度去做?最高尚的工?作，也不過?是個平庸的?工匠。擁有?積極的心態?，就會擁有?一生的成功?。第二，?學習無止境?。職業生涯?只是個人生?涯的一種延?續，重要的?是如何運用?到工作中，?并進一步提?高、升華。?第三，即?使是最基礎?的工作，也?需要不斷地?創新求進，?以提高工作?效率。我工?作的很大一?部分內容，?就是投標文?件的編制及?檢查工作。?是一種比較?枯燥的工作?，但是是很?需要人的細?心和責任心?。接觸工作?至今，我也?慢慢形成自?己獨特的方?法。當然，?隨著工作的?深入，還有?更多新的內?容等待我去?學習，去思?索。在接下?來的工作中?，我將本著?對本職工作?的認真和責?任心，把工?作做好做精??？傊?，?我將以公司?的經營理念?為坐標，將?自己所學知?識和公司的?具體環境相?互融合，利?用自己精力?充沛、接受?能力強的優?勢努力學習?業務知識和?領先技術，?為公司的發?展盡我綿薄?之力。以上?為本人半年?來粗略的工?作小結，請?領導審閱，?如有不到之?處，請領導?不吝指出，?以便本人及?時改正，從?而能更好地?工作。第?三篇：經營?部個人工作?總結年終總?結轉眼忙碌?而又充實_?__年已經?接近尾聲，?而我也在萬?基這個大家?庭工作了半?年。這半年?來在領導的?關心和支持?下我的工作?和學習都得?到長足的進?步，在同事?們的幫扶下?業務能力也?得到了提高?。一、入?職感想今?年___月?份我有來到?了萬基這個?大家庭，在?這里我見到?了和藹可敬?的領導、努?力熱情的同?事。后來又?加了紅河谷?拓展訓練，?在這次訓練?中我更深深?的被我們這?個___中?所表現出來?的團結堅強?、努力拼搏?、積極進取?的氣息所感?染。這一切?使我迅速融?入并愛上了?這個___?。二、主?要工作回顧?進入公司?后，我首先?在技安科工?作。在這期?間___和?張科長對我?的幫助很大?，并使我感?受到了我們?公司對于工?程質量、安?全的重視。?為了加強工?程管理，我?們采取科員?派駐現場進?行定點監管?、副科長分?區包片經行?巡檢、公司?不定期巡檢?這三重手段?對工程進行?嚴密監控，?防止事故發?生，提升工?地形象。?在技安科期?間我主要和?桂凱歌負責?了蓮韻雅苑?工程。當時?正值___?月，驕陽似?火我們冒著?酷暑高溫堅?持對各個項?目進行每周?兩次以上?的檢查，不?厭其煩的與?各個項目負?責人進行溝?通，催促其?加強安全防?護提升工地?形象，后來?使蓮韻雅苑?工程得以順?利通過“許?昌市季度標?準化考核”?。隨后的?___月份?我公司開展?了競聘上崗?的活動，我?懷著忐忑的?心情參加了?競聘，并有?幸的得到了?公司領導的?信任，通過?了此次競聘?，以副科長?的職位進入?了經營部。?進入經營?部后，通過?和韓總的接?觸，我在他?身上深深的?感受到了對?工作高度負?責的態度和?積極進取氣?魄，以及條?理清晰、具?有明確時間?和目標的計?劃管理。后?來更是在公?司___的?學習大會上?明白了__?_與個人榮?辱與共的關?系，企業興?則個人興，?企業衰落則?個人的事業?也無從談起?。因此我決?定向韓總學?習，以高度?的責任心、?積極進取的?態度投入工?作，為公司?的發展而奮?斗。三、?經營部工作?回顧1、?本地市場信?息搜集進?入經營部后?，我首先負?責開始了本?地市場的信?息搜集工作?。在李建豪?的大力配合?下，我們冒?著炎炎烈日?穿梭在許昌?市的大街小?巷，進行著?市場信息搜?集工作。我?們主要通過?許昌市國土?資源局及城?鄉規劃局等?政府網站，?獲取土地交?易及工程規?劃信息。然?后，通過實?地考察確定?項目的進展?狀況。最后?我們建立了?，潛在工程?追蹤臺賬，?并根據項目?現狀況進行?跟蹤，爭取?做到早發現?、早聯系、?早介入，為?后期的洽談?工作贏得先?機。2、?清欠工作?進入___?月份我開始?接手清欠工?作，清欠工?作是關系到?我公司根本?利益的工作?，其直接影?響到我公司?收入。在接?手清欠工作?后，從最初?的摸排基本?情況，到后?來的電話催?繳，再到后?來的下發風?險告知書及?律師函，我?們做了大量?工作。截止?目前為止清?回欠款進_?__萬元，?經統計核實?已交完管理?費的有近_?__萬元。?雖然成績不?大但我們為?之付出了努?力。3、?分工公司管?理工作_?__月下旬?，我們在_?__又開設?了分公司，?我開始負責?___分公?司的業務。?___分公?司由于剛剛?成立，人員?配備不齊業?務水平不高?，加之__?_建筑市場?競爭激烈，?簽訂合同額?不大。__?_月初由于?我公司在_?__的工程?開始，趙雨?軒調往__?_，商丘分?公司無人管?理，我開始?接手商丘分?公司。由于?商丘分公司?已經營多年?，人員齊備?業務水平較?高、管理成?熟，僅半個?月已簽訂合?同___億?元。4、?科室管理_?__月份，?在韓總的指?導下開始制?定績效工資?考核方案。?本著多勞多?得，工作成?果與工資掛?鉤的原則。?我們通過對?科室職責的?細化明確了?每個人的基?本任務，制?定出了考核?內容并設立?相應的獎勵?作為激勵措?施?？冃Ч?資方案制定?出來后經過?全科室的討?論后開始實?施。三、?總結過去發?現不足經?過近半年的?工作，在工?作中發現了?一些不足，?簡述如下：?1、與人?溝通的能力?欠佳。2?、本地市場?開拓力度不?大。3、?清欠任務急?需新的方式?、方法。?四、解決出?現問題的方?案及計劃?1、對于個?人溝通能力?欠佳，我決?心在新的一?年里以韓總?為榜樣努力?學習，提高?自身素質。?2、清欠?任務已經進?入后期攻堅?階段，大部?分已經交齊?或者正在繳?納，剩余極?個別賴賬戶?對清欠工作?極不配合甚?至惡意拖欠?。對此我們?計劃積極采?取上門催討?的方式，以?增加清欠力?度。在上門?催討同時，?了解對方的?財產情況，?保留催討證?據，以便為?進一步采取?法律措施奠?定基礎。?3、本地市?場在搜集信?息的同時要?加強與建設?單位的聯系?，建立新的?關系網，從?而打開現有?的局面。?五、勵志明?天___年?已經過去，?新的一年即?將開始。在?新的一年里?，我將繼續?把責任心放?在第一位，?努力提高自?身水平，以?不負領導對?我的厚望，?并在___?年里為萬基?再創輝煌而?做出自己應?有的貢獻。?經營部：?朱云飛__?_年___?月___日?篇二：經營?部個人工作?總結_年度?個人工作總?結計劃經?營部：__?_緊張忙碌?的___年?即將過去了??；仡檁?__年度，?經營部在公?司領導的高?度重視和正?確領導下，?在各部門的?大力支持和?密切配合下?，認真貫徹?圍繞公司制?定的經營目?標和工作任?務，積極拓?展業務，各?項工作有計?劃有步驟進?行，呈現出?較強的發展?局面，完成?了公司年度?___億的?工作目標，?現將個人_?__年度經?營部主要工?作匯報如下?：___?項目投標介?紹信開具_?__份；?2.完成報?名和資審資?料___份?；3.完?成每月公司?資質，人員?證件、社保?和業績等資?料的入庫和?更新；4?.轉退保證?金項目__?_個，其中?___公司?項目___?個，___?分公司項目?___個，?___分公?司項目__?_個；5?.公司資質?、新到人員?證件和投標?所需資料掃?描和歸類；?6.查詢?公司人員證?件在建情況?；7.檢?察院辦理無?___犯罪?證明___?份，其中_?__分公司?___份，?___公司?___份；?8.公證?處開具公證?書___份?，其中__?_分公司開?具公證書_?__份，_?__公司_?__份；?9.完成了?領導交辦的?___、_?__和佛山?分公司部分?備案資料準?備等其他事?項。工作?中發現的問?題和解決方?案：1.?保證金轉退?繁多不便查?詢，制作了?保證金一覽?表分月進行?統計；2?.為防止報?名資料和招?標文件混亂?分月進行了?歸納，方便?查閱；3?.入庫資質?、業績、人?員、社保和?在建情況不?明了，整理?并制作一覽?表；4.?投標證件使?用審批表需?辦公室簽字?查詢證件是?否留存公司?，辦公室簽?字周期為開?標前十天內?，建議辦公?室適當延長?至招標文件?同步，增加?標書制作時?間；__?_個人工作?事項多和雜?，用便簽紙?記錄第二天?工作事項防?止遺漏。工?作中的一些?建議：目前?投標過程中?，對公司資?質、人員證?件、業績、?社保等要求?越來越嚴，?經營工作不?僅僅是個別?部門、個別?人員的工作?，不僅僅是?投標作標書?的工作，而?是全體人員?的任務，是?做好每一件?工作的任務?。如資質證?件的借用在?辦公室，保?證金的辦理?需財務部配?合等。部門?間銜接要更?加緊密。實?現全員經營?模式，充分?發揮企業每?一名員工的?積極性，以?增強公司在?市場競爭中?的整體實力?。堅持誠信?經營，靠優?質的產品、?優質的服務?去贏得市場?、贏得信譽?、贏得效益?。堅持換位?思考，保證?施工工程質?量，為業主?提供滿意的?服務，強化?施工人員“?每個在施項?目都是新起?點”的經營?意識，發展?和加大后續?任務量，真?正做到干一?項工程立一?座豐碑交一?方朋友，得?到一批新的?經營信息。?___年工?作展望：經?過了一年的?忙碌和充實?，我在工作?上、思想上?學到了很多?，有了很大?的進步。新?的一年，完?成好交易中?心的入庫，?完善公司交?易中心庫里?的資料及時?更新。轉退?保證金時和?財務室及時?、準時銜接?，第一時間?通知項目經?理保證金退?還情況。介?紹信和報名?資料準備的?更快更細，?仔細檢查謹?防出錯。積?極留意投標?網站信息更?新，發現可?報名參與項?目及時通知?領導。已參?與項目跟進?是否有答疑?等。努力完?成領導交付?的各項職責?任務，不拖?拉、不推遲?。未來的一?年我會做得?更好。雄新?給了我們平?臺，我們當?奮勇向前。?篇三：企業?經營部個人?工作總結?企業經營部?個人工作總?結各位領?導、同事大?家好：經?營部，是公?司早期門市?之一。公司?領導比較重?視，搬家牽?涉公司每個?人的心。董?事長親臨現?場，對搬家?工作進行指?導，并對員?工進行了慰?問，鼓勵全?體員工再接?再勵、克服?困難，做好?本職工作。?對門市的選?址、吊罐提?出寶貴意見?。并經常打?電話詢問工?作進展情況?，十分重視?搬家工作。?要相民要總?，魏雪其魏?老師不辭勞?苦來到門市?，對財務工?作進行審計?，對門市各?項工作進行?指導，并提?出建設性的?意見。給予?東簡良經營?部很大幫助?，我們感到?很溫暖，同?時也表示感?謝。請允許?我代表東簡?良全體員工?，向支持我?們搬家工作?的各級領導?和各位同仁?致于深深的?謝意，感謝?各位對我們?的大力支持?和幫助。我?們一定不辜?負各位領導?的厚望，以?自已的實際?行動向公司?交一份滿意?的答卷。?我現在簡要?匯報一下近?期工作情況?，一、經?營部上半年?經營情況?在董事會的?正確領導下?，依靠企業?員工的智慧?和力量，堅?持求真務實?，埋頭苦干?的工作作風?，強化生產?經營管理，?發揚艱苦奮?斗的創業精?神，努力拓?寬市場空間?和市場占有?率。在市場?需求滯緩的?情況下，上?半年累計銷?售5250?/t，同比?增長___?%.累計采?購5305?/t，同比?增長___?%.累計銷?售收入__?_萬元，但?經濟效益不?佳，同期相?比有所下降?。油脂行業?發展總體形?勢比較嚴峻?，市場總體?需求疲軟，?前景不容樂?觀。競爭激?烈，盈利能?力下降。在?這樣的環境?下，我們應?該推進精細?化管理，降?低經營成本?，加強風險?防范，以客?戶為導向，?以做強做大?市場份額為?目標，爭取?在下半年實?現新的突破?，銷量、利?潤穩步增長?。二、搬?家情況簡介?1，現實工?作環境介紹?有于搬家?工作比較倉?促，時間緊?、任務重。?一些工作還?沒有完善，?做起來很被?動。生產車?間、辦公樓?正在建設中?，散油罐吊?過來以后，?中包裝無法?正常生產，?設備沒地方?按裝，地面?是泥土，工?作環境很差?。為了不影?響銷量，把?損失減少到?最低，員工?們都是露天?工作。三伏?天氣驕陽似?火，烈日曝?曬著大地，?地面溫度高?達40度以?上。員工們?揮汗如雨，?身上衣服都?被汗水濕透?了，也不肯?停下手中的?工作，衣服?陰干以后會?有一層白的?鹽漬。陽光?曬到皮膚上?都是灼熱的?，有輕微的?紅腫疼痛，?皮膚曬的黝?黑，也毫無?怨言。下雨?天就像沼澤?地，泥濘不?堪，稍不留?神就會滑到?。而員工們?卻戲稱這是?我們合益榮?公司新時期?的長征路，?走過去就是?燦爛的明天?。晴天一?身汗，雨天?一身泥，這?是對我們工?作環境的真?實的寫照。?面對惡劣的?工作環境，?我們員工沒?有一名退縮?，沒有一位?抱怨。而是?積極的投入?到工作當中?去，想盡一?切辦法去克?服困難，去?解決問題，?盡職盡責把?工作做好。?與公司同舟?共濟，共同?渡過難關。?充分發揚了?主人翁精神?和一名合益?榮員工應有?的品質。在?這里我向東?簡良全體員?工說一聲：?“你們辛苦?了?！?新?廠區介紹?為了提升公?司形象，滿?足市場需求?，適應市場?發展，突破?自身發展瓶?頸。把我們?的車間建設?成專業化、?規?；?、基?礎設施齊全?的現代化車?間。我們實?地考察了多?家企業，吸?收了同行業?的先進經驗?，并采納了?設備廠商的?建議，結合?自身的實際?情況。設計?了自已的多?功能車間，?集生產（中?小包裝、軟?包裝、棕油?袋）洗桶、?倉庫為一體?。提高了空?間利用率，?使工藝流程?更合理、更?科學、更完?善。同時也?降低了投資?成本。目前?土建工程已?完成，彩鋼?封頂正在施?工中。集辦?公、住宿為?一體的綜合?性為公樓主?體工程已完?工。加快基?礎設施建設?，促進度，?趕工期，力?爭早日投產?。三、以?優質服務促?進品牌建設?在市場供?需失衡的壓?力下，價格?戰此起彼伏?。但價格競?爭已無法拉?開彼此的距?離，服務已?成為糧油行?業脫穎而出?的利器。賣?產品更多是?在賣品牌，?而服務是鑄?就品牌信譽?的基石。唯?有強化服務?意識，提高?服務水準，?倡導專業服?務，周到服?務。才能更?好的得到市?場的認可，?得到客戶的?信賴。才能?提高產品的?美譽度，才?能有利于品?牌更好建設?。四、經?營部的發展?規劃新車?間落成之后?；對我們每?個人都是一?次新的考驗?，面對新形?勢、新工藝?，我們都需?要去學習去?適應。我們?要培養自已?的學習能力?，打造學習?團隊，提高?自身水平，?以適應公司?較快發展。?我們從以下?五個方面來?促進門市發?展。1、?以散裝油為?一個業務單?元，主要客?戶對象為食?品廠和二級?批發商。?2、中包裝?全面升級，?內在品質和?外觀形象都?有新的提升?，在原有客?戶基礎上，?發展大型食?堂和高檔酒?店，以提升?品牌形象。?3、灌裝?小包裝，走?進農貿市場?和商超。完?善自已的產?品體系。?4、罐容擴?建以后，爭?取為大廠商?做中轉業務?，以增強自?已的實力。?5、開發?一些新品種?，如一次中?包裝等，尋?求新的利潤?增長點。做?好產品的后?繼開發工作?。新門市?落成之后，?將為東簡良?經營部的發?展注入新的?活力。對東?簡良來說是?篇四：經營?部員工工作?總結年度?工作總結本?人___，?于___年?___月_?__日入職?___有限?公司，是經?營部的一名?投標專員，?在___公?司的近一年?時間里，在?領導和同事?的關心和支?持下，我學?到了很多以?前從未接觸?過的知識，?開闊了視野?，鍛煉了能?力，積累了?經驗，令我?終身受益。?基本上完成?了一個學生?到企業職工?的轉變，現?在已完全融?入了科建這?個大家庭，?同時對公司?的___結?構、工作流?程等各個方?面也有了一?些初步了解?。首先，作?為公司經營?部的一名工?作人員，我?對自己近一?年的工作內?容做出了以?下簡要總結?：1、配?合領導完成?___鋼結?構項目、_?__項目、?___項目?、___項?目的投標工?作，并與領?導配合完成?投標項目考?察人員的接?待及考察資?料準備等工?作。2、?配合協助_?__公司的?陪標資料整?理及陪標費?用收取工作?。___?、___公?司的資質升?級及增項工?作。在即將?過去的一年?里，先后完?成了房屋建?筑施工總承?包三升二?、市政工程?總承包三級?增項、裝飾?裝修工程專?業承包增項?的工作。?4、按時參?加___市?建委安排的?資質動態（?范本）核查?工作。5?、完成了_?__公司人?員職稱證書?、崗位證書?、特種作業?、___勞?務特種作業?崗位證的證?件交接工作?，建立公司?人員證件管?理數據庫，?全面負責公?司人員證件?的轉入、借?出、歸還等?工作，并及?時做好證件?的登記管理?工作。6?、按期完成?___市建?筑企業每月?月報的報送?工作。7?、完成領導?安排的其他?工作任務。?其次，我?在近一年的?工作中也存?在一些問題?及不足：因?為去工地的?機會少，實?地學習的機?會也太少，?學東西相對?較慢；投標?工作中偶?爾會出現錯?誤，還需要?更多的鍛煉?機會；過于?注重工作的?進度，對工?作內容的全?面性考慮不?足；工作有?時不夠主動?等。在今?后的工作中?，我將用以?下三條原則?嚴格要求自?己。第一?，態度決定?一切，對于?領導安排的?工作我將以?充分的熱情?來完成任務?。我相信良?好的心態在?各個崗位都?會有發展才?能、增長知?識的機會。?如果我們能?以充分的熱?情去做最平?凡的工作，?也能成為最?精巧的職工?。擁有積極?的心態，就?會擁有一生?的成功。?第二，學習?無止境，職?業生涯只是?學生生涯的?一種延續，?重要的是將?學校里學的?理論知識運?用到工作中?，并進一步?提高、升華?。初出校門?的我當務之?急就是拼命?的學習，抓?住每一個機?會接觸實踐?工作。結合?學校里學的?相關知識，?活學活用，?來解決實際?的問題。另?外，我還要?努力提升自?我，爭取在?___年順?利通過二級?建造師考試?。第三，?即使是最基?礎的工作，?也需要不斷?地創新求進?，以提高工?作效率。我?工作的很大?一部分內容?就是投標工?作，在實踐?工作中我要?時時總結，?努力尋求更?簡單更有效?的方法完成?工作?？?之，我將以?公司的經營?理念為坐標?，將自己所?學知識和公?司的具體環?境相互融合?，利用自己?精力充沛、?接受能力強?的優勢努力?學習業務知?識和領先技?術，為公司?的發展盡我?綿薄之力。?以上為本人?一年來工作?小結，請領?導審閱。?總結人：_?__日期：?___._?__篇五：?企業經營部?個人工作總?結模版導?讀：請允許?我代表東簡?良全體員工?，向支持我?們搬家工作?的各級領導?和各位同仁?致于深深的?謝意，感謝?各位對我們?的大力支持?和幫助。我?們一定不辜?負各位領導?的厚望，以?自已的實際?行動向公司?交一份滿意?的答卷。簡?要匯報一下?近期工作情?況：各位?領導、同事?大家好：?經營部，是?公司早期門?市之一。公?司領導比較?重視，搬家?牽涉公司每?個人的心。?董事長親臨?現場，對搬?家工作進行?指導，并對?員工進行了?慰問，鼓勵?全體員工再?接再勵、克?服困難，做?好本職工作?。對門市的?選址、吊罐?提出寶貴意?見。并經常?打電話詢問?工作進展情?況，十分重?視搬家工作?。要相民要?總，魏雪其?魏老師不辭?勞苦來到門?市，對財務?工作進行審?計，對門市?各項工作進?行指導，并?提出建設性?的意見。給?予東簡良經?營部很大幫?助，我們感?到很溫暖，?同時也表示?感謝。請?允許我代表?東簡良全體?員工，向支?持我們搬家?工作的各級?領導和各位?同仁致于深?深的謝意，?感謝各位對?我們的大力?支持和幫助?。我們一定?不辜負各位?領導的厚望?，以自已的?實際行動向?公司交一份?滿意的答卷?。我現在?簡要匯報一?下近期工作?情況，一?、經營部上?半年經營情?況在董事?會的正確領?導下，依靠?企業員工的?智慧和力量?，堅持求真?務實，埋頭?苦干的工作?作風，強化?生產經營管?理，發揚艱?苦奮斗的創?業精神，努?力拓寬市場?空間和市場?占有率。在?市場需求滯?緩的情況下?，上半年累?計銷售52?50/t，?同比增長_?__%.累?計采購53?05/t，?同比增長_?__%.累?計銷售收入?___萬元?，但經濟效?益不佳，同?期相比有所?下降。油脂?行業發展總?體形勢比較?嚴峻，市場?總體需求疲?軟，前景不?容樂觀。競?爭激烈，盈?利能力下降?。在這樣的?環境下，我?們應該推進?精細化管理?，降低經營?成本，加強?風險防范，?以客戶為導?向，以做強?做大市場份?額為目標，?爭取在下半?年實現新的?突破，銷量?、利潤穩步?增長。二?、搬家情況?簡介1，現?實工作環境?介紹有于搬?家工作比較?倉促，時間?緊、任務重?。一些工作?還沒有完善?，做起來很?被動。生產?車間、辦公?樓正在建設?中，散油罐?吊過來以后?，中包裝無?法正常生產?，設備沒地?方按裝，地?面是泥土，?工作環境很?差。為了不?影響銷量，?把損失減少?到最低，員?工們都是露?天工作。三?伏天氣驕陽?似火，烈日?曝曬著大地?，地面溫度?高達40度?以上。員工?們揮汗如雨?，身上衣服?都被汗水濕?透了，也不?肯停下手中?的工作，衣?服陰干以后?會有一層白?的鹽漬。陽?光曬到皮膚?上都是灼熱?的，有輕微?的紅腫疼痛?，皮膚曬的?黝黑，也毫?無怨言。下?雨天就像沼?澤地，泥濘?不堪，稍不?留神就會滑?到。而員工?們卻戲稱這?是我們合益?榮公司新時?期的長征路?，走過去就?是燦爛的明?天。晴天?一身汗，雨?天一身泥，?這是對我們?工作環境的?真實的寫照?。面對惡劣?的工作環境?，我們員工?沒有一名退?縮，沒有一?位抱怨。而?是積極的投?入到工作當?中去，想盡?一切辦法去?克服困難，?去解決問題?，盡職盡責?把工作做好?。與公司同?舟共濟，共?同渡過難關?。充分發揚?了主人翁精?神和一名合?益榮員工應?有的品質。?在這里我向?東簡良全體?員工說一聲?：“你們辛?苦了。”2?新廠區介紹?為了提升?公司形象，?滿足市場需?求，適應市?場發展，突?破自身發展?瓶頸。把我?們的車間建?設成專業化?、規?；?、?基礎設施齊?全的現代化?車間。我們?實地考察了?多家企業，?吸收了同行?業的先進經?驗，并采納?了設備廠商?的建議，結?合自身的實?際情況。設?計了自已的?多功能車間?，集生產（?中小包裝、?軟包裝、棕?油袋）洗桶?、倉庫為一?體。提高了?空間利用率?，使工藝流?程更合理、?更科學、更?完善。同時?也降低了投?資成本。目?前土建工程?已完成，彩?鋼封頂正?在施工中。?集辦公、住?宿為一體的?綜合性為公?樓主體工程?已完工。加?快基礎設施?建設，促進?度，趕工期?，力爭早日?投產。三?、以優質服?務促進品牌?建設在市?場供需失衡?的壓力下，?價格戰此起?彼伏。但價?格競爭已無?法拉開彼此?的距離，服?務已成為糧?油行業脫穎?而出的利器?。賣產品更?多是在賣品?牌，而服務?是鑄就品牌?信譽的基石?。唯有強化?服務意識，?提高服務水?準，倡導專?業服務，周?到服務。才?能更好的得?到市場的認?可，得到客?戶的信賴。?才能提高產?品的美譽度?，才能有利?于品牌更好?建設。四?、經營部的?發展規劃?新車間落成?之后；對我?們每個人都?是一次新的?考驗，面對?新形勢、新?工藝，我們?都需要去學?習去適應。?我們要培養?自已的學習?能力，打造?學習團隊，?提高自身水?平，以適應?公司較快發?展。我們從?以下五個方?面來促進門?市發展。?1、以散裝?油為一個業?務單元，主?要客戶對象?為食品廠和?二級批發商?。2、中?包裝全面升?級，內在品?質和外觀形?象都有新的?提升，在原?有客戶基礎?上，發展大?型食堂和高?檔酒店，以?提升品牌形?象。3、?灌裝小包裝?，走進農貿?市場和商超?。完善自已?的產品體系?。4、罐?容擴建以后?，爭取為大?廠商做中轉?業務，以增?強自已的實?力。5、?開發一些新?品種，如一?次中包裝等?，尋求新的?利潤增長點?。做好產品?的后繼開發?工作。新?門市落成之?后，將為東?簡良經營部?的發展注入?新的活力。?對東簡良來?說是一個轉?折點，也是?一個新的起?點。東簡良?將以新面貌?、新形象屹?立于___?市場。第?四篇：經營?部個人工作?總結年終總?結轉眼忙碌?而又充實_?__年已經?接近尾聲，?而我也在萬?基這個大家?庭工作了半?年。這半年?來在領導的?關心和支持?下我的工作?和學習都得?到長足的進?步，在同事?們的幫扶下?業務能力也?得到了提高?。一、入?職感想今?年___月?份我有來到?了萬基這個?大家庭，在?這里我見到?了和藹可敬?的領導、努?力熱情的同?事。后來又?加了紅河谷?拓展訓練，?在這次訓練?中我更深深?的被我們這?個___中?所表現出來?的團結堅強?、努力拼搏?、積極進取?的氣息所感?染。這一切?使我迅速融?入并愛上了?這個___?。二、主?要工作回顧?進入公司?后，我首先?在技安科工?作。在這期?間___和?張科長對我?的幫助很大?，并使我感?受到了我們?公司對于工?程質量、安?全的重視。?為了加強工?程管理，我?們采取科員?派駐現場進?行定點監管?、副科長分?區包片經行?巡檢、公司?不定期巡檢?這三重手段?對工程進行?嚴密監控，?防止事故發?生，提升工?地形象。?在技安科期?間我主要和?桂凱歌負責?了蓮韻雅苑?工程。當時?正值___?月，驕陽似?火我們冒著?酷暑高溫堅?持對各個項?目進行每周?兩次以上?的檢查，不?厭其煩的與?各個項目負?責人進行溝?通，催促其?加強安全防?護提升工地?形象，后來?使蓮韻雅苑?工程得以順?利通過“許?昌市季度標?準化考核”?。隨后的?___月份?我公司開展?了競聘上崗?的活動，我?懷著忐忑的?心情參加了?競聘，并有?幸的得到了?公司領導的?信任，通過?了此次競聘?，以副科長?的職位進入?了經營部。?進入經營?部后，通過?和韓總的接?觸，我在他?身上深深的?感受到了對?工作高度負?責的態度和?積極進取氣?魄，以及條?理清晰、具?有明確時間?和目標的計?劃管理。后?來更是在公?司___的?學習大會上?明白了__?_與個人榮?辱與共的關?系，企業興?則個人興，?企業衰落則?個人的事業?也無從談起?。因此我決?定向韓總學?習，以高度?的責任心、?積極進取的?態度投入工?作，為公司?的發展而奮?斗。三、?經營部工作?回顧1、?本地市場信?息搜集進?入經營部后?，我首先負?責開始了本?地市場的信?息搜集工作?。在李建豪?的大力配合?下，我們冒?著炎炎烈日?穿梭在許昌?市的大街小?巷，進行著?市場信息搜?集工作。我?們主要通過?許昌市國土?資源局及城?鄉規劃局等?政府網站，?獲取土地交?易及工程規?劃信息。然?后，通過實?地考察確定?項目的進展?狀況。最后?我們建立了?，潛在工程?追蹤臺賬，?并根據項目?現狀況進行?跟蹤，爭取?做到早發現?、早聯系、?早介入，為?后期的洽談?工作贏得先?機。2、?清欠工作?進入___?月份我開始?接手清欠工?作，清欠工?作是關系到?我公司根本?利益的工作?，其直接影?響到我公司?收入。在接?手清欠工作?后，從最初?的摸排基本?情況，到后?來的電話催?繳，再到后?來的下發風?險告知書及?律師函，我?們做了大量?工作。截止?目前為止清?回欠款進_?__萬元，?經統計核實?已交完管理?費的有近_?__萬元。?雖然成績不?大但我們為?之付出了努?力。3、?分工公司管?理工作_?__月下旬?，我們在_?__又開設?了分公司，?我開始負責?___分公?司的業務。?___分公?司由于剛剛?成立，人員?配備不齊業?務水平不高?，加之__?_建筑市場?競爭激烈，?簽訂合同額?不大。__?_月初由于?我公司在_?__的工程?開始，趙雨?軒調往__?_，商丘分?公司無人管?理，我開始?接手商丘分?公司。由于?商丘分公司?已經營多年?，人員齊備?業務水平較?高、管理成?熟，僅半個?月已簽訂合?同___億?元。4、?科室管理_?__月份，?在韓總的指?導下開始制?定績效工資?考核方案。?本著多勞多?得，工作成?果與工資掛?鉤的原則。?我們通過對?科室職責的?細化明確了?每個人的基?本任務，制?定出了考核?內容并設立?相應的獎勵?作為激勵措?施。績效工?資方案制定?出來后經過?全科室的討?論后開始實?施。三、?總結過去發?現不足經?過近半年的?工作，在工?作中發現了?一些不足，?簡述如下：?1、與人?溝通的能力?欠佳。2?、本地市場?開拓力度不?大。3、?清欠任務急?需新的方式?、方法。?四、解決出?現問題的方?案及計劃?1、對于個?人溝通能力?欠佳，我決?心在新的一?年里以韓總?為榜樣努力?學習，提高?自身素質。?2、清欠?任務已經進?入后期攻堅?階段，大部?分已經交齊?或者正在繳?納，剩余極?個別賴賬戶?對清欠工作?極不配合甚?至惡意拖欠?。對此我們?計劃積極采?取上門催討?的方式，以?增加清欠力?度。在上門?催討同時，?了解對方的?財產情況，?保留催討證?據，以便為?進一步采取?法律措施奠?定基礎。?3、本地市?場在搜集信?息的同時要?加強與建設?單位的聯系?，建立新的?關系網，從?而打開現有?的局面。?五、勵志明?天___年?已經過去，?新的一年即?將開始。在?新的一年里?，我將繼續?把責任心放?在第一位，?努力提高自?身水平，以?不負領導對?我的厚望，?并在___?年里為萬基?再創輝煌而?做出自己應?有的貢獻。?經營部：?朱云飛__?_年___?月___日?篇二：經營?部個人工作?總結_年度?個人工作總?結計劃經?營部：__?_緊張忙碌?的___年?即將過去了??；仡檁?__年度，?經營部在公?司領導的高?度重視和正?確領導下，?在各部門的?大力支持和?密切配合下?，認真貫徹?圍繞公司制?定的經營目?標和工作任?務，積極拓?展業務，各?項工作有計?劃有步驟進?行，呈現出?較強的發展?局面，完成?了公司年度?___億的?工作目標，?現將個人_?__年度經?營部主要工?作匯報如下?：___?項目投標介?紹信開具_?__份；?2.完成報?名和資審資?料___份?；3.完?成每月公司?資質，人員?證件、社保?和業績等資?料的入庫和?更新；4?.轉退保證?金項目__?_個，其中?___公司?項目___?個，___?分公司項目?___個，?___分公?司項目__?_個；5?.公司資質?、新到人員?證件和投標?所需資料掃?描和歸類；?6.查詢?公司人員證?件在建情況?；7.檢?察院辦理無?___犯罪?證明___?份，其中_?__分公司?___份，?___公司?___份；?8.公證?處開具公證?書___份?，其中__?_分公司開?具公證書_?__份，_?__公司_?__份；?9.完成了?領導交辦的?___、_?__和佛山?分公司部分?備案資料準?備等其他事?項。工作?中發現的問?題和解決方?案：1.?保證金轉退?繁多不便查?詢，制作了?保證金一覽?表分月進行?統計；2?.為防止報?名資料和招?標文件混亂?分月進行了?歸納，方便?查閱；3?.入庫資質?、業績、人?員、社保和?在建情況不?明了，整理?并制作一覽?表；4.?投標證件使?用審批表需?辦公室簽字?查詢證件是?否留存公司?，辦公室簽?字周期為開?標前十天內?，建議辦公?室適當延長?至招標文件?同步，增加?標書制作時?間；__?_個人工作?事項多和雜?，用便簽紙?記錄第二天?工作事項防?止遺漏。工?作中的一些?建議：目前?投標過程中?，對公司資?質、人員證?件、業績、?社保等要求?越來越嚴，?經營工作不?僅僅是個別?部門、個別?人員的工作?，不僅僅是?投標作標書?的工作，而?是全體人員?的任務，是?做好每一件?工作的任務?。如資質證?件的借用在?辦公室，保?證金的辦理?需財務部配?合等。部門?間銜接要更?加緊密。實?現全員經營?模式，充分?發揮企業每?一名員工的?積極性，以?增強公司在?市場競爭中?的整體實力?。堅持誠信?經營，靠優?質的產品、?優質的服務?去贏得市場?、贏得信譽?、贏得效益?。堅持換位?思考，保證?施工工程質?量，為業主?提供滿意的?服務，強化?施工人員“?每個在施項?目都是新起?點”的經營?意識，發展?和加大后續?任務量，真?正做到干一?項工程立一?座豐碑交一?方朋友，得?到一批新的?經營信息。?___年工?作展望：經?過了一年的?忙碌和充實?，我在工作?上、思想上?學到了很多?，有了很大?的進步。新?的一年，完?成好交易中?心的入庫，?完善公司交?易中心庫里?的資料及時?更新。轉退?保證金時和?財務室及時?、準時銜接?，第一時間?通知項目經?理保證金退?還情況。介?紹信和報名?資料準備的?更快更細，?仔細檢查謹?防出錯。積?極留意投標?網站信息更?新，發現可?報名參與項?目及時通知?領導。已參?與項目跟進?是否有答疑?等。努力完?成領導交付?的各項職責?任務，不拖?拉、不推遲?。未來的一?年我會做得?更好。雄新?給了我們平?臺，我們當?奮勇向前。?篇三：企業?經營部個人?工作總結?企業經營部?個人工作總?結各位領?導、同事大?家好：經?營部，是公?司早期門市?之一。公司?領導比較重?視，搬家牽?涉公司每個?人的心。董?事長親臨現?場，對搬家?工作進行指?導，并對員?工進行了慰?問，鼓勵全?體員工再接?再勵、克服?困難，做好?本職工作。?對門市的選?址、吊罐提?出寶貴意見?。并經常打?電話詢問工?作進展情況?，十分重視?搬家工作。?要相民要總?，魏雪其魏?老師不辭勞?苦來到門市?，對財務工?作進行審計?，對門市各?項工作進行?指導，并提?出建設性的?意見。給予?東簡良經營?部很大幫助?，我們感到?很溫暖，同?時也表示感?謝。請允許?我代表東簡?良全體員工?，向支持我?們搬家工作?的各級領導?和各位同仁?致于深深的?謝意，感謝?各位對我們?的大力支持?和幫助。我?們一定不辜?負各位領導?的厚望，以?自已的實際?行動向公司?交一份滿意?的答卷。?我現在簡要?匯報一下近?期工作情況?，一、經?營部上半年?經營情況?在董事會的?正確領導下?，依靠企業?員工的智慧?和力量，堅?持求真務實?，埋頭苦干?的工作作風?，強化生產?經營管理，?發揚艱苦奮?斗的創業精?神，努力拓?寬市場空間?和市場占有?率。在市場?需求滯緩的?情況下，上?半年累計銷?售5250?/t，同比?增長___?%.累計采?購5305?/t，同比?增長___?%.累計銷?售收入__?_萬元，但?經濟效益不?佳，同期相?比有所下降?。油脂行業?發展總體形?勢比較嚴峻?，市場總體?需求疲軟，?前景不容樂?觀。競爭激?烈，盈利能?力下降。在?這樣的環境?下，我們應?該推進精細?化管理，降?低經營成本?，加強風險?防范，以客?戶為導向，?以做強做大?市場份額為?目標，爭取?在下半年實?現新的突破?，銷量、利?潤穩步增長?。二、搬?家情況簡介?1，現實工?作環境介紹?有于搬家?工作比較倉?促，時間緊?、任務重。?一些工作還?沒有完善，?做起來很被?動。生產車?間、辦公樓?正在建設中?，散油罐吊?過來以后，?中包裝無法?正常生產，?設備沒地方?按裝，地面?是泥土，工?作環境很差?。為了不影?響銷量，把?損失減少到?最低，員工?們都是露天?工作。三伏?天氣驕陽似?火，烈日曝?曬著大地，?地面溫度高?達40度以?上。員工們?揮汗如雨，?身上衣服都?被汗水濕透?了，也不肯?停下手中的?工作，衣服?陰干以后會?有一層白的?鹽漬。陽光?曬到皮膚上?都是灼熱的?，有輕微的?紅腫疼痛，?皮膚曬的黝?黑，也毫無?怨言。下雨?天就像沼澤?地，泥濘不?堪，稍不留?神就會滑到?。而員工們?卻戲稱這是?我們合益榮?公司新時期?的長征路，?走過去就是?燦爛的明天?。晴天一?身汗，雨天?一身泥，這?是對我們工?作環境的真?實的寫照。?面對惡劣的?工作環境，?我們員工沒?有一名退縮?，沒有一位?抱怨。而是?積極的投入?到工作當中?去，想盡一?切辦法去克?服困難，去?解決問題，?盡職盡責把?工作做好。?與公司同舟?共濟，共同?渡過難關。?充分發揚了?主人翁精神?和一名合益?榮員工應有?的品質。在?這里我向東?簡良全體員?工說一聲：?“你們辛苦?了?！?新?廠區介紹?為了提升公?司形象，滿?足市場需求?，適應市場?發展，突破?自身發展瓶?頸。把我們?的車間建設?成專業化、?規模化、基?礎設施齊全?的現代化車?間。我們實?地考察了多?家企業，吸?收了同行業?的先進經驗?，并采納了?設備廠商的?建議，結合?自身的實際?情況。設計?了自已的多?功能車間，?集生產（中?小包裝、軟?包裝、棕油?袋）洗桶、?倉庫為一體?。提高了空?間利用率，?使工藝流程?更合理、更?科學、更完?善。同時也?降低了投資?成本。目前?土建工程已?完成，彩鋼?封頂正在施?工中。集辦?公、住宿為?一體的綜合?性為公樓主?體工程已完?工。加快基?礎設施建設?，促進度，?趕工期，力?爭早日投產?。三、以?優質服務促?進品牌建設?在市場供?需失衡的壓?力下，價格?戰此起彼伏?。但價格競?爭已無法拉?開彼此的距?離，服務已?成為糧油行?業脫穎而出?的利器。賣?產品更多是?在賣品牌，?而服務是鑄?就品牌信譽?的基石。唯?有強化服務?意識，提高?服務水準，?倡導專業服?務，周到服?務。才能更?好的得到市?場的認可，?得到客戶的?信賴。才能?提高產品的?美譽度，才?能有利于品?牌更好建設?。四、經?營部的發展?規劃新車?間落成之后?；對我們每?個人都是一?次新的考驗?，面對新形?勢、新工藝?，我們都需?要去學習去?適應。我們?要培養自已?的學習能力?，打造學習?團隊，提高?自身水平，?以適應公司?較快發展。?我們從以下?五個方面來?促進門市發?展。1、?以散裝油為?一個業務單?元，主要客?戶對象為食?品廠和二級?批發商。?2、中包裝?全面升級，?內在品質和?外觀形象都?有新的提升?，在原有客?戶基礎上，?發展大型食?堂和高檔酒?店，以提升?品牌形象。?3、灌裝?小包裝，走?進農貿市場?和商超。完?善自已的產?品體系。?4、罐容擴?建以后，爭?取為大廠商?做中轉業務?，以增強自?已的實力。?5、開發?一些新品種?，如一次中?包裝等，尋?求新的利潤?增長點。做?好產品的后?繼開發工作?。新門市?落成之后，?將為東簡良?經營部的發?展注入新的?活力。對東?簡良來說是?篇四：經營?部員工工作?總結年度?工作總結本?人___，?于___年?___月_?__日入職?___有限?公司，是經?營部的一名?投標專員，?在___公?司的近一年?時間里，在?領導和同事?的關心和支?持下，我學?到了很多以?前從未接觸?過的知識，?開闊了視野?，鍛煉了能?力，積累了?經驗，令我?終身受益。?基本上完成?了一個學生?到企業職工?的轉變，現?在已完全融?入了科建這?個大家庭，?同時對公司?的___結?構、工作流?程等各個方?面也有了一?些初步了解?。首先，作?為公司經營?部的一名工?作人員，我?對自己近一?年的工作內?容做出了以?下簡要總結?：1、配?合領導完成?___鋼結?構項目、_?__項目、?___項目?、___項?目的投標工?作，并與領?導配合完成?投標項目考?察人員的接?待及考察資?料準備等工?作。2、?配合協助_?__公司的?陪標資料整?理及陪標費?用收取工作?。___?、___公?司的資質升?級及增項工?作。在即將?過去的一年?里，先后完?成了房屋建?筑施工總承?包三升二?、市政工程?總承包三級?增項、裝飾?裝修工程專?業承包增項?的工作。?4、按時參?加___市?建委安排的?資質動態（?范本）核查?工作。5?、完成了_?__公司人?員職稱證書?、崗位證書?、特種作業?、___勞?務特種作業?崗位證的證?件交接工作?，建立公司?人員證件管?理數據庫，?全面負責公?司人員證件?的轉入、借?出、歸還等?工作，并及?時做好證件?的登記管理?工作。6?、按期完成?___市建?筑企業每月?月報的報送?工作。7?、完成領導?安排的其他?工作任務。?其次，我?在近一年的?工作中也存?在一些問題?及不足：因?為去工地的?機會少，實?地學習的機?會也太少，?學東西相對?較慢；投標?工作中偶?爾會出現錯?誤，還需要?更多的鍛煉?機會；過于?注重工作的?進度，對工?作內容的全?面性考慮不?足；工作有?時不夠主動?等。在今?后的工作中?，我將用以?下三條原則?嚴格要求自?己。第一?，態度決定?一切，對于?領導安排的?工作我將以?充分的熱情?來完成任務?。我相信良?好的心態在?各個崗位都?會有發展才?能、增長知?識的機會。?如果我們能?以充分的熱?情去做最平?凡的工作，?也能成為最?精巧的職工?。擁有積極?的心態，就?會擁有一生?的成功。?第二，學習?無止境，職?業生涯只是?學生生涯的?一種延續，?重要的是將?學校里學的?理論知識運?用到工作中?，并進一步?提高、升華?。初出校門?的我當務之?急就是拼命?的學習，抓?住每一個機?會接觸實踐?工作。結合?學校里學的?相關知識，?活學活用，?來解決實際?的問題。另?外，我還要?努力提升自?我，爭取在?___年順?利通過二級?建造師考試?。第三，?即使是最基?礎的工作，?也需要不斷?地創新求進?，以提高工?作效率。我?工作的很大?一部分內容?就是投標工?作，在實踐?工作中我要?時時總結，?努力尋求更?簡單更有效?的方法完成?工作?？?之，我將以?公司的經營?理念為坐標?，將自己所?學知識和公?司的具體環?境相互融合?，利用自己?精力充沛、?接受能力強?的優勢努力?學習業務知?識和領先技?術，為公司?的發展盡我?綿薄之力。?以上為本人?一年來工作?小結，請領?導審閱。?總結人：_?__日期：?___._?__篇五：?企業經營部?個人工作總?結模版導?讀：請允許?我代表東簡?良全體員工?，向支持我?們搬家工作?的各級領導?和各位同仁?致于深深的?謝意，感謝?各位對我們?的大力支持?和幫助。我?們一定不辜?負各位領導?的厚望，以?自已的實際?行動向公司?交一份滿意?的答卷。簡?要匯報一下?近期工作情?況：各位?領導、同事?大家好：?經營部，是?公司早期門?市之一。公?司領導比較?重視，搬家?牽涉公司每?個人的心。?董事長親臨?現場，對搬?家工作進行?指導，并對?員工進行了?慰問，鼓勵?全體員工再?接再勵、克?服困難，做?好本職工作?。對門市的?選址、吊罐?提出寶貴意?見。并經常?打電話詢問?工作進展情?況，十分重?視搬家工作?。要相民要?總，魏雪其?魏老師不辭?勞苦來到門?市，對財務?工作進行審?計，對門市?各項工作進?行指導，并?提出建設性?的意見。給?予東簡良經?營部很大幫?助，我們感?到很溫暖，?同時也表示?感謝。請?允許我代表?東簡良全體?員工，向支?持我們搬家?工作的各級?領導和各位?同仁致于深?深的謝意，?感謝各位對?我們的大力?支持和幫助?。我們一定?不辜負各位?領導的厚望?，以自已的?實際行動向?公司交一份?滿意的答卷?。我現在?簡要匯報一?下近期工作?情況，一?、經營部上?半年經營情?況在董事?會的正確領?導下，依靠?企業員工的?智慧和力量?，堅持求真?務實，埋頭?苦干的工作?作風，強化?生產經營管?理，發揚艱?苦奮斗的創?業精神，努?力拓寬市場?空間和市場?占有率。在?市場需求滯?緩的情況下?，上半年累?計銷售52?50/t，?同比增長_?__%.累?計采購53?05/t，?同比增長_?__%.累?計銷售收入?___萬元?，但經濟效?益不佳，同?期相比有所?下降。油脂?行業發展總?體形勢比較?嚴峻，市場?總體需求疲?軟，前景不?容樂觀。競?爭激烈，盈?利能力下降?。在這樣的?環境下，我?們應該推進?精細化管理?，降低經營?成本，加強?風險防范，?以客戶為導?向，以做強?做大市場份?額為目標，?爭取在下半?年實現新的?突破，銷量?、利潤穩步?增長。二?、搬家情況?簡介1，現?實工作環境?介紹有于搬?家工作比較?倉促，時間?緊、任務重?。一些工作?還沒有完善?，做起來很?被動。生產?車間、辦公?樓正在建設?中，散油罐?吊過來以后?，中包裝無?法正常生產?，設備沒地?方按裝，地?面是泥土，?工作環境很?差。為了不?影響銷量，?把損失減少?到最低，員?工們都是露?天工作。三?伏天氣驕陽?似火，烈日?曝曬著大地?，地面溫度?高達40度?以上。員工?們揮汗如雨?，身上衣服?都被汗水濕?透了，也不?肯停下手中?的工作，衣?服陰干以后?會有一層白?的鹽漬。陽?光曬到皮膚?上都是灼熱?的，有輕微?的紅腫疼痛?，皮膚曬的?黝黑，也毫?無怨言。下?雨天就像沼?澤地，泥濘?不堪，稍不?留神就會滑?到。而員工?們卻戲稱這?是我們合益?榮公司新時?期的長征路?，走過去就?是燦爛的明?天。晴天?一身汗，雨?天一身泥，?這是對我們?工作環境的?真實的寫照?。面對惡劣?的工作環境?，我們員工?沒有一名退?縮，沒有一?位抱怨。而?是積極的投?入到工作當?中去，想盡?一切辦法去?克服困難，?去解決問題?，盡職盡責?把工作做好?。與公司同?舟共濟，共?同渡過難關?。充分發揚?了主人翁精?神和一名合?益榮員工應?有的品質。?在這里我向?東簡良全體?員工說一聲?：“你們辛?苦了?！??新廠區介紹?為了提升?公司形象，?滿足市場需?求，適應市?場發展，突?破自身發展?瓶頸。把我?們的車間建?設成專業化?、規?；?、?基礎設施齊?全的現代化?車間。我們?實地考察了?多家企業，?吸收了同行?業的先進經?驗，并采納?了設備廠商?的建議，結?合自身的實?際情況。設?計了自已的?多功能車間?，集生產（?中小包裝、?軟包裝、棕?油袋）洗桶?、倉庫為一?體。提高了?空間利用率?，使工藝流?程更合理、?更科學、更?完善。同時?也降低了投?資成本。目?前土建工程?已完成，彩?鋼封頂正?在施工中。?集辦公、住?宿為一體的?綜合性為公?樓主體工程?已完工。加?快基礎設施?建設，促進?度，趕工期?，力爭早日?投產。三?、以優質服?務促進品牌?建設在市?場供需失衡?的壓力下，?價格戰此起?彼伏。但價?格競爭已無?法拉開彼此?的距離，服?務已成為糧?油行業脫穎?而出的利器?。賣產品更?多是在賣品?牌，而服務?是鑄就品牌?信譽的基石?。唯有強化?服務意識，?提高服務水?準，倡導專?業服務，周?到服務。才?能更好的得?到市場的認?可，得到客?戶的信賴。?才能提高產?品的美譽度?，才能有利?于品牌更好?建設。四?、經營部的?發展規劃?新車間落成?之后；對我?們每個人都?是一次新的?考驗，面對?新形勢、新?工藝，我們?都需要去學?習去適應。?我們要培養?自已的學習?能力，打造?學習團隊，?提高自身水?平，以適應?公司較快發?展。我們從?以下五個方?面來促進門?市發展。?1、以散裝?油為一個業?務單元，主?要客戶對象?為食品廠和?二級批發商?。2、中?包裝全面升?級，內在品?質和外觀形?象都有新的?提升，在原?有客戶基礎?上，發展大?型食堂和高?檔酒店，以?提升品牌形?象。3、?灌裝小包裝?，走進農貿?市場和商超?。完善自已?的產品體系?。4、罐?容擴建以后?，爭取為大?廠商做中轉?業務，以增?強自已的實?力。5、?開發一些新?品種，如一?次中包裝等?，尋求新的?利潤增長點?。做好產品?的后繼開發?工作。新?門市落成之?后，將為東?簡良經營部?的發展注入?新的活力。?對東簡良來?說是一個轉?折點，也是?一個新的起?點。東簡良?將以新面貌?、新形象屹?立于___?市場。第?五篇：經營?部個人工作?總結年終總?結轉眼忙碌?而又充實_?__年已經?接近尾聲，?而我也在萬?基這個大家?庭工作了半?年。這半年?來在領導的?關心和支持?下我的工作?和學習都得?到長足的進?步，在同事?們的幫扶下?業務能力也?得到了提高?。一、入?職感想今?年___月?份我有來到?了萬基這個?大家庭，在?這里我見到?了和藹可敬?的領導、努?力熱情的同?事。后來又?加了紅河谷?拓展訓練，?在這次訓練?中我更深深?的被我們這?個___中?所表現出來?的團結堅強?、努力拼搏?、積極進取?的氣息所感?染。這一切?使我迅速融?入并愛上了?這個___?。二、主?要工作回顧?進入公司?后，我首先?在技安科工?作。在這期?間___和?張科長對我?的幫助很大?，并使我感?受到了我們?公司對于工?程質量、安?全的重視。?為了加強工?程管理，我?們采取科員?派駐現場進?行定點監管?、副科長分?區包片經行?巡檢、公司?不定期巡檢?這三重手段?對工程進行?嚴密監控，?防止事故發?生，提升工?地形象。?在技安科期?間我主要和?桂凱歌負責?了蓮韻雅苑?工程。當時?正值___?月，驕陽似?火我們冒著?酷暑高溫堅?持對各個項?目進行每周?兩次以上?的檢查，不?厭其煩的與?各個項目負?責人進行溝?通，催促其?加強安全防?護提升工地?形象，后來?使蓮韻雅苑?工程得以順?利通過“許?昌市季度標?準化考核”?。隨后的?___月份?我公司開展?了競聘上崗?的活動，我?懷著忐忑的?心情參加了?競聘，并有?幸的得到了?公司領導的?信任，通過?了此次競聘?，以副科長?的職位進入?了經營部。?進入經營?部后，通過?和韓總的接?觸，我在他?身上深深的?感受到了對?工作高度負?責的態度和?積極進取氣?魄，以及條?理清晰、具?有明確時間?和目標的計?劃管理。后?來更是在公?司___的?學習大會上?明白了__?_與個人榮?辱與共的關?系，企業興?則個人興，?企業衰落則?個人的事業?也無從談起?。因此我決?定向韓總學?習，以高度?的責任心、?積極進取的?態度投入工?作，為公司?的發展而奮?斗。三、?經營部工作?回顧1、?本地市場信?息搜集進?入經營部后?，我首先負?責開始了本?地市場的信?息搜集工作?。在李建豪?的大力配合?下，我們冒?著炎炎烈日?穿梭在許昌?市的大街小?巷，進行著?市場信息搜?集工作。我?們主要通過?許昌市國土?資源局及城?鄉規劃局等?政府網站，?獲取土地交?易及工程規?劃信息。然?后，通過實?地考察確定?項目的進展?狀況。最后?我們建立了?，潛在工程?追蹤臺賬，?并根據項目?現狀況進行?跟蹤，爭取?做到早發現?、早聯系、?早介入，為?后期的洽談?工作贏得先?機。2、?清欠工作?進入___?月份我開始?接手清欠工?作，清欠工?作是關系到?我公司根本?利益的工作?，其直接影?響到我公司?收入。在接?手清欠工作?后，從最初?的摸排基本?情況，到后?來的電話催?繳，再到后?來的下發風?險告知書及?律師函，我?們做了大量?工作。截止?目前為止清?回欠款進_?__萬元，?經統計核實?已交完管理?費的有近_?__萬元。?雖然成績不?大但我們為?之付出了努?力。3、?分工公司管?理工作_?__月下旬?，我們在_?__又開設?了分公司，?我開始負責?___分公?司的業務。?___分公?司由于剛剛?成立，人員?配備不齊業?務水平不高?，加之__?_建筑市場?競爭激烈，?簽訂合同額?不大。__?_月初由于?我公司在_?__的工程?開始，趙雨?軒調往__?_，商丘分?公司無人管?理，我開始?接手商丘分?公司。由于?商丘分公司?已經營多年?，人員齊備?業務水平較?高、管理成?熟，僅半個?月已簽訂合?同___億?元。4、?科室管理_?__月份，?在韓總的指?導下開始制?定績效工資?考核方案。?本著多勞多?得，工作成?果與工資掛?鉤的原則。?我們通過對?科室職責的?細化明確了?每個人的基?本任務，制?定出了考核?內容并設立?相應的獎勵?作為激勵措?施?？冃Ч?資方案制定?出來后經過?全科室的討?論后開始實?施。三、?總結過去發?現不足經?過近半年的?工作，在工?作中發現了?一些不足，?簡述如下：?1、與人?溝通的能力?欠佳。2?、本地市場?開拓力度不?大。3、?清欠任務急?需新的方式?、方法。?四、解決出?現問題的方?案及計劃?1、對于個?人溝通能力?欠佳，我決?心在新的一?年里以韓總?為榜樣努力?學習，提高?自身素質。?2、清欠?任務已經進?入后期攻堅?階段，大部?分已經交齊?或者正在繳?納，剩余極?個別賴賬戶?對清欠工作?極不配合甚?至惡意拖欠?。對此我們?計劃積極采?取上門催討?的方式，以?增加清欠力?度。在上門?催討同時，?了解對方的?財產情況，?保留催討證?據，以便為?進一步采取?法律措施奠?定基礎。?3、本地市?場在搜集信?息的同時要?加強與建設?單位的聯系?，建立新的?關系網，從?而打開現有?的局面。?五、勵志明?天___年?已經過去，?新的一年即?將開始。在?新的一年里?，我將繼續?把責任心放?在第一位，?努力提高自?身水平，以?不負領導對?我的厚望，?并在___?年里為萬基?再創輝煌而?做出自己應?有的貢獻。?經營部：?朱云飛__?_年___?月___日?篇二：經營?部個人工作?總結_年度?個人工作總?結計劃經?營部：__?_緊張忙碌?的___年?即將過去了??；仡檁?__年度，?經營部在公?司領導的高?度重視和正?確領導下，?在各部門的?大力支持和?密切配合下?，認真貫徹?圍繞公司制?定的經營目?標和工作任?務，積極拓?展業務，各?項工作有計?劃有步驟進?行，呈現出?較強的發展?局面，完成?了公司年度?___億的?工作目標，?現將個人_?__年度經?營部主要工?作匯報如下?：___?項目投標介?紹信開具_?__份；?2.完成報?名和資審資?料___份?；3.完?成每月公司?資質，人員?證件、社保?和業績等資?料的入庫和?更新；4?.轉退保證?金項目__?_個，其中?___公司?項目___?個，___?分公司項目?___個，?___分公?司項目__?_個；5?.公司資質?、新到人員?證件和投標?所需資料掃?描和歸類；?6.查詢?公司人員證?件在建情況?；7.檢?察院辦理無?___犯罪?證明___?份，其中_?__分公司?___份，?___公司?___份；?8.公證?處開具公證?書___份?，其中__?_分公司開?具公證書_?__份，_?__公司_?__份；?9.完成了?領導交辦的?___、_?__和佛山?分公司部分?備案資料準?備等其他事?項。工作?中發現的問?題和解決方?案：1.?保證金轉退?繁多不便查?詢，制作了?保證金一覽?表分月進行?統計；2?.為防止報?名資料和招?標文件混亂?分月進行了?歸納，方便?查閱；3?.入庫資質?、業績、人?員、社保和?在建情況不?明了，整理?并制作一覽?表；4.?投標證件使?用審批表需?辦公室簽字?查詢證件是?否留存公司?，辦公室簽?字周期為開?標前十天內?，建議辦公?室適當延長?至招標文件?同步，增加?標書制作時?間；__?_個人工作?事項多和雜?，用便簽紙?記錄第二天?工作事項防?止遺漏。工?作中的一些?建議：目前?投標過程中?，對公司資?質、人員證?件、業績、?社保等要求?越來越嚴，?經營工作不?僅僅是個別?部門、個別?人員的工作?，不僅僅是?投標作標書?的工作，而?是全體人員?的任務，是?做好每一件?工作的任務?。如資質證?件的借用在?辦公室，保?證金的辦理?需財務部配?合等。部門?間銜接要更?加緊密。實?現全員經營?模式，充分?發揮企業每?一名員工的?積極性，以?增強公司在?市場競爭中?的整體實力?。堅持誠信?經營，靠優?質的產品、?優質的服務?去贏得市場?、贏得信譽?、贏得效益?。堅持換位?思考，保證?施工工程質?量，為業主?提供滿意的?服務，強化?施工人員“?每個在施項?目都是新起?點”的經營?意識，發展?和加大后續?任務量，真?正做到干一?項工程立一?座豐碑交一?方朋友，得?到一批新的?經營信息。?___年工?作展望：經?過了一年的?忙碌和充實?，我在工作?上、思想上?學到了很多?，有了很大?的進步。新?的一年，完?成好交易中?心的入庫，?完善公司交?易中心庫里?的資料及時?更新。轉退?保證金時和?財務室及時?、準時銜接?，第一時間?通知項目經?理保證金退?還情況。介?紹信和報名?資料準備的?更快更細，?仔細檢查謹?防出錯。積?極留意投標?網站信息更?新，發現可?報名參與項?目及時通知?領導。已參?與項目跟進?是否有答疑?等。努力完?成領導交付?的各項職責?任務，不拖?拉、不推遲?。未來的一?年我會做得?更好。雄新?給了我們平?臺，我們當?奮勇向前。?篇三：企業?經營部個人?工作總結?企業經營部?個人工作總?結各位領?導、同事大?家好：經?營部，是公?司早期門市?之一。公司?領導比較重?視，搬家牽?涉公司每個?人的心。董?事長親臨現?場，對搬家?工作進行指?導，并對員?工進行了慰?問，鼓勵全?體員工再接?再勵、克服?困難，做好?本職工作。?對門市的選?址、吊罐提?出寶貴意見?。并經常打?電話詢問工?作進展情況?，十分重視?搬家工作。?要相民要總?，魏雪其魏?老師不辭勞?苦來到門市?，對財務工?作進行審計?，對門市各?項工作進行?指導，并提?出建設性的?意見。給予?東簡良經營?部很大幫助?，我們感到?很溫暖，同?時也表示感?謝。請允許?我代表東簡?良全體員工?，向支持我?們搬家工作?的各級領導?和各位同仁?致于深深的?謝意，感謝?各位對我們?的大力支持?和幫助。我?們一定不辜?負各位領導?的厚望，以?自已的實際?行動向公司?交一份滿意?的答卷。?我現在簡要?匯報一下近?期工作情況?，一、經?營部上半年?經營情況?在董事會的?正確領導下?，依靠企業?員工的智慧?和力量，堅?持求真務實?，埋頭苦干?的工作作風?，強化生產?經營管理，?發揚艱苦奮?斗的創業精?神，努力拓?寬市場空間?和市場占有?率。在市場?需求滯緩的?情況下，上?半年累計銷?售5250?/t，同比?增長___?%.累計采?購5305?/t，同比?增長___?%.累計銷?售收入__?_萬元，但?經濟效益不?佳，同期相?比有所下降?。油脂行業?發展總體形?勢比較嚴峻?，市場總體?需求疲軟，?前景不容樂?觀。競爭激?烈，盈利能?力下降。在?這樣的環境?下，我們應?該推進精細?化管理，降?低經營成本?，加強風險?防范，以客?戶為導向，?以做強做大?市場份額為?目標，爭取?在下半年實?現新的突破?，銷量、利?潤穩步增長?。二、搬?家情況簡介?1，現實工?作環境介紹?有于搬家?工作比較倉?促，時間緊?、任務重。?一些工作還?沒有完善，?做起來很被?動。生產車?間、辦公樓?正在建設中?，散油罐吊?過來以后，?中包裝無法?正常生產，?設備沒地方?按裝，地面?是泥土，工?作環境很差?。為了不影?響銷量，把?損失減少到?最低，員工?們都是露天?工作。三伏?天氣驕陽似?火，烈日曝?曬著大地，?地面溫度高?達40度以?上。員工們?揮汗如雨，?身上衣服都?被汗水濕透?了，也不肯?停下手中的?工作，衣服?陰干以后會?有一層白的?鹽漬。陽光?曬到皮膚上?都是灼熱的?，有輕微的?紅腫疼痛，?皮膚曬的黝?黑，也毫無?怨言。下雨?天就像沼澤?地，泥濘不?堪，稍不留?神就會滑到?。而員工們?卻戲稱這是?我們合益榮?公司新時期?的長征路，?走過去就是?燦爛的明天?。晴天一?身汗，雨天?一身泥，這?是對我們工?作環境的真?實的寫照。?面對惡劣的?工作環境，?我們員工沒?有一名退縮?，沒有一位?抱怨。而是?積極的投入?到工作當中?去，想盡一?切辦法去克?服困難，去?解決問題，?盡職盡責把?工作做好。?與公司同舟?共濟，共同?渡過難關。?充分發揚了?主人翁精神?和一名合益?榮員工應有?的品質。在?這里我向東?簡良全體員?工說一聲：?“你們辛苦?了。”2新?廠區介紹?為了提升公?司形象，滿?足市場需求?，適應市場?發展，突破?自身發展瓶?頸。把我們?的車間建設?成專業化、?規模化、基?礎設施齊全?的現代化車?間。我們實?地考察了多?家企業，吸?收了同行業?的先進經驗?，并采納了?設備廠商的?建議，結合?自身的實際?情況。設計?了自已的多?功能車間，?集生產（中?小包裝、軟?包裝、棕油?袋）洗桶、?倉庫為一體?。提高了空?間利用率，?使工藝流程?更合理、更?科學、更完?善。同時也?降低了投資?成本。目前?土建工程已?完成，彩鋼?封頂正在施?工中。集辦?公、住宿為?一體的綜合?性為公樓主?體工程已完?工。加快基?礎設施建設?，促進度，?趕工期，力?爭早日投產?。三、以?優質服務促?進品牌建設?在市場供?需失衡的壓?力下，價格?戰此起彼伏?。但價格競?爭已無法拉?開彼此的距?離，服務已?成為糧油行?業脫穎而出?的利器。賣?產品更多是?在賣品牌，?而服務是鑄?就品牌信譽?的基石。唯?有強化服務?意識，提高?服務水準，?倡導專業服?務，周到服?務。才能更?好的得到市?場的認可，?得到客戶的?信賴。才能?提高產品的?美譽度，才?能有利于品?牌更好建設?。四、經?營部的發展?規劃新車?間落成之后?；對我們每?個人都是一?次新的考驗?，面對新形?勢、新工藝?，我們都需?要去學習去?適應。我們?要培養自已?的學習能力?，打造學習?團隊，提高?自身水平，?以適應公司?較快發展。?我們從以下?五個方面來?促進門市發?展。1、?以散裝油為?一個業務單?元，主要客?戶對象為食?品廠和二級?批發商。?2、中包裝?全面升級，?內在品質和?外觀形象都?有新的提升?，在原有客?戶基礎上，?發展大型食?堂和高檔酒?店，以提升?品牌形象。?3、灌裝?小包裝，走?進