第10頁共10頁工地用工合?同的范本?用人單位名?稱(以下簡?稱甲方)_?____?建筑工人姓?名(以下簡?稱乙方)_?____?根據《中華?人民共和國?勞動法》和?《廣州市勞?動合同管理?規定》以及?其他法律法?規的有關規?定，甲乙雙?方經平等協?商一致，自?愿簽訂本合?同，共同遵?守本合同所?列條款。?一、基本情?況甲方單?位法定代表?人：___?__????，?電話號碼：?：____?_企業地?址：：__?___。?乙方姓名_?____性?別____?_居民身份?證號___?__，出?生日期__?___年_?____月?，在甲方工?作起始時間?_____?年____?_月___?__日，聯?系電話，?戶口所在?地____?_省(市)?_____?區(縣)_?____街?道(鄉鎮)?，郵政編碼?____?_。乙?方自身的身?體狀況：是?否患有下列?疾病(如有?請在“□”?內打“√”?)：□高?血壓□心?臟病□癲?癇□貧血?病□癡呆?癥□其他?傳染性疾病?;除上述以?外的其他疾?病：__?___。?二、勞動合?同期限第?一條甲、?乙雙方同意?按以下第?種方式確定?本合同期限?：(1)本?合同為年?期限勞動合?同。本合同?于____?_年___?__月__?___日生?效，本合?同于___?__年__?___月_?____日?終止。(2?)以完成一?定的工作為?期限：從?____年?____?月___?_日起至?工作任務完?成時止，并?以完成工?作任務為標?志。第二?條雙方同?意本合同有?效期的前?個月為試用?期。三、?工作崗位和?工時制度?第三條乙?方同意根據?甲方工作需?要，擔任_?____崗?位(工種)?工作。第?四條甲乙?雙方協商按?以下第__?___條工?時制度執行?。(1)?執行標準工?時制的，乙?方每日工作?時間8小時?，每周工作?40小時?。(2)?執行綜合計?算工時工作?制的，乙方?平均每天工?作時間不超?過8小時，?平均每周工?作不超過4?0小時。(?3)執行不?定時工作制?的，在保證?完成甲方工?作任務情況?下，乙方自?行安排工作?和休息時間?。四、勞?動報酬第?五條勞動?報酬按有關?規定雙方協?商后執行。?五、甲方?責任第六?條甲方必?須按國家的?勞動法進行?用工，不得?以暴力、威?脅、非法限?制人身自由?或其它違反?國家法律法?規的手段強?迫工作勞動?。第七條?甲方必須?按時發放工?資，按有關?規定制作工?資表，乙方?簽字領取，?并作為領取?工資的憑據?。第八條?甲方為乙?方提供必要?的生活條件?和勞動條件?，符合質量?要求的勞動?工具和個人?安全防護用?品。第九?條甲方應?建立健全施?工現場的生?產工藝流程?、操作規程?和勞動安全?衛生等相關?制度以指導?乙方開展工?作。第十?條甲方負?責按規定對?乙方進行勞?動安全(包?括三級教育?、崗前教育?、班前教育?和定期教育?等)、職業?道德、業務?技術、勞動?紀律和規章?制度等的教?育。第十?一條甲方?根據生產經?營需要，依?法制定規章?制度和勞動?紀律并教育?乙方。乙方?違反勞動紀?律和甲方的?規章制度，?甲方可根據?規章制度作?出相應處理?。第十二?條甲方應?根據有關規?定，為乙方?辦理相應證?件(如“平?安卡”、職?業資格證、?暫住證等)?。第十三?條甲方不?得要求乙方?違反有關規?定或標準進?行施工作業?。第十四?條履行其?他法律法規?以及上級管?理部門的有?關規定。?六、乙方責?任第十五?條服從甲?方以及各監?管部門的管?理，遵守公?司安全、質?量、職業健?康、操作規?程、工作規?范和環境衛?生等各項規?章制度。?第十六條?服從甲方日?常工作的管?理及安排，?按質按量完?成各項工作?，并達到相?關質量及文?明施工的要?求。第十?七條按照?國家有關的?法律法規以?及公司質量?安全管理的?要求進行工?作，可拒絕?甲方違反有?關規定或標?準指揮的作?業。第十?八條乙方?應愛護甲方?的財物，合?理使用作業?所需的材料?，按要求做?好甲方提供?工具的保管?以及施工現?場成品的保?護。第十?九條積極?參加甲方組?織的各種培?訓教育活動?，提高自身?素質。第?二十條自?覺遵守有關?的治安管理?條例的要求?，不與現場?管理人員和?其他作業人?員發生爭執?、打罵。?第二十一條?乙方須如?實提供自已?的身體狀況?(尤其患病?情況)、年?齡、婚育狀?況等基本情?況供甲方用?工或崗位調?動時考慮。?第二十二?條乙方按?甲方要求進?入施工現場?作業時，不?得攜帶禁止?進入施工現?場的親屬和?無關人員進?入。第二?十三條乙?方應自覺正?確使用甲方?提供的安全?防護用品，?當發現安全?防護用品不?符合使用要?求時應立即?向甲方提出?更換申請。?第二十四?條乙方在?自我感覺不?適時(如身?體患病等情?況)，應主?動報知現場?管理人員，?不得進入施?工現場。?七、勞動合?同的變更、?解除、終止?第二十五?條符合《?勞動法》所?列的法定條?件或者經甲?、乙雙方協?商一致，可?以變更本合?同的相關內?容或者解除?本合同。?第二十六條?變更勞動?合同，雙方?應當簽訂《?變更勞動合?同協議書》?。第二十?七條乙方?合同期未滿?而依照《勞?動法》第三?十一條的規?定解除本合?同，給甲方?造成經濟損?失的，應當?賠償甲方以?下經濟損失?：第二十?八條符合?下列條件之?一的，本合?同即告終止?(有固定期?限的合同除?外)：1?.本合同?所約定的工?作任務已經?完成;2?.3.?八、違反本?合同的責任?第二十九?條甲方有?下列情況之?一的，應當?承擔違約責?任：1.?違反法律?、法規規定?，單方面解?除本合同的?;2.?3.第三?十條乙方?有下列情況?之一的，應?當承擔違約?責任：1?.未按規?定，單方面?解除本合同?或者不履行?本合同的;?2.3?.第三十?一條雙方?同意以下列?方式承擔違?約責任：?1.違約?金。一方違?約，應當支?付違約金_?____元?;2.?賠償金。違?約金不足以?賠償對方損?失的，還需?支付賠償金?。賠償金按?違約方實際?造成的損失?計算。賠償?的范圍包括?：九、當?事人約定的?其他內容?第三十二條?甲乙雙方?約定本合同?增加以下內?容：__?___甲?方簽名蓋章?：____?_乙方簽?名蓋章：_?____?_____?年____?_月___?__日工?地用工合同?的范本（二?）一、建?設行業企業?與農民工簽?訂勞動合同?時，凡需要?雙方約定的?內容，經協?商一致后填?寫在相應的?空格內。第?一條、第三?條中，雙方?在約定的事?項前括號內?畫“√”，?并填寫日期?。簽訂勞動?合同，甲方?應加蓋法人?公章。法定?代表人或委?托代理人及?乙方應簽字?或蓋章，其?他人不得代?為簽字。?二、本合同?應使用鋼筆?或簽字筆填?寫，字跡清?楚，文字簡?煉、準確，?不得涂改。?甲方：?法定代表人?：乙方：?簽訂時期?_____?年____?_月___?__日根?據《中華人?民共和國勞?動法》和有?關規定，甲?乙雙方經平?等協商一致?，自愿簽訂?本合同，共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同期限?第一條勞?動合同期限?(甲乙雙方?選擇適用)?(___?__)1、?有固定期限?勞動合同?本合同于_?____年?_____?月____?_日生效，?于____?_年___?__月__?___日終?止。其中試?用期至__?___年_?____月?_____?日止。(?_____?)2、以完?成一定工作?為期限的合?同。本合?同生效日期?為____?_年___?__月__?___日。?以乙方完成?工作任務為?合同終止時?間。(_?____)?3、無固定?期限勞動合?同本合同?于____?_年___?__月__?___日生?效，于法定?或約定的解?除(終止)?合同的條件?出現時止。?其中試用期?至____?_年___?__月__?___日止?。二、工?作內容和工?作時間第?二條甲方招?用乙方在(?項目名稱)?工程中擔任?崗位(工種?)工作。乙?方的崗位(?工種)上崗?證號碼為?第三條甲方?安排乙方執?行下列第種?工作時間制?度。(_?____)?1、執行定?時工作制(?乙方每日工?作8小時，?每周工作4?0小時)?(____?_)2、執?行綜合計算?工時工作制?(乙方每月?工作不超1?67.4小?時)(_?____)?3、執行不?定時工作制?(在保證完?成甲方工作?任務情況下?，乙方自行?安排工作和?休息時間)?第四條實?行計時工資?制的，甲方?安排乙方加?班，應符合?律、法規的?規定。甲方?安排乙方在?日法定標準?工作時間以?外延長工作?時間的，應?支付不低于?工資的15?0%的工資?報酬。甲方?安排乙方在?休息日工作?，又不能安?排補休的，?應支付不低?于工資20?0%的工資?報酬。甲方?安排乙方在?法定節日工?作的，應支?付不低于工?資300%?的工資報酬?。三、_?____和?勞動條件?第五條甲方?應當在乙方?進入施工現?場當天對乙?方進行入場?_____?安全教育，?并組織對乙?方學習成果?的書面考試?，考試結果?甲方應保存?在施工現場?備查，考試?不合格的不?得在現場施?工。甲方?應當對從事?電氣焊、土?建、水電設?備安裝等特?殊工種的乙?方進行崗前?培訓，乙方?取得相應的?操作證書方?可上崗。?第六條甲方?根據生產崗?位的需要，?按照國家勞?動安全、衛?生的有關規?定為乙方配?備必要的安?全防護措施?，發放必要?的____?_用品。?甲方為乙方?提供的宿舍?、食堂、飲?用水、洗浴?、公廁等基?本生活條件?應達到安全?、衛生要求?，其中建筑?施工現場要?符合《建筑?施工現場環?境與衛生標?準》(JG?Jl46_?_____?)第七條?甲方將根據?國家有關法?律法規，建?立安全生產?制度。乙方?應當嚴格遵?守甲方的勞?動安全制度?，嚴禁違章?作業，防止?勞動過程中?的事故，減?少職業危害?。四、工?資____?_待遇第?八條雙方約?定的工資不?得低于政府?頒布的當地?最低工資標?準和本企業?工資集體協?商的最低標?準。1、?計時工資乙?方在試用期?間的工資為?每月(日)?元，試用期?滿后月(日?)工資為_?____元?。2、按?工程量計付?工資(1?)按工程量?單價計取工?資。(2?)按工程量?總量總價計?取工資。雙?方約定的工?程量單價不?得低于江西?省建設工程?定額人工?費標準。實?行按工程量?計付工資的?，每月支付?工資額不得?低于當月完?成工程量的?70%.?甲方應在每?月日前以貨?幣形式計發?乙方的工資?，并由乙方?簽字確認。?甲方在勞?動合同終止?、解除后5?天內應當一?次性付清乙?方的工資。?甲乙雙方?對工資支付?的其他約定?：第九條?甲方應為乙?方辦理養老?_____?、工傷__?___和醫?療____?_手續，并?為乙方繳納?養老___?__、工傷?_____?和醫療__?___費用?。五、勞?動紀律和勞?動合同的解?除第十條?乙方應嚴格?遵守甲方的?各項規章制?度、勞動紀?律和安全技?術操作規程?。第十一?條乙方有下?列情形之一?，甲方可以?解除本合同?。(一)?在試用期間?被證明不符?合錄用條件?的。(二?)嚴重失職?，營私舞弊?，對甲方利?益造成重大?損害的。?(三)嚴重?違反總包單?位和甲方的?施工現場安?全管理規定?及施工質量?管理規定的?。(四)?被依法追究?刑事責任的?。第十二?條乙方解除?本合同，應?當提前日(?3天以上3?0天以內)?以書面形式?通知甲方，?不得擅自離?職。六、?當事人約定?的其他內容?第十三條?乙方違法解?除勞動合同?，給甲方造?成經濟損失?的，應當承?擔賠償責任?。第十四?條甲乙雙方?約定的其他?內容：七?、勞動爭議?處理及其他?第十五條?雙方因履行?本合同發生?爭議，應當?自勞動爭議?發生之日起?，60日內?向有管轄權?