




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第5頁共5頁心理咨詢?師勞動合?同書甲?方:__?___?乙方:_?____?甲乙雙?方在自愿?平等和相?互信任的?基礎上,?簽定本合?同,以便?共同遵守?。第一?條、乙?方具備心?理咨詢師?資格,自?愿申請到?甲方從事?心理咨詢?師工作,?甲方決定?聘乙方為?本機構的?心理咨詢?師。第?二條、?乙方的聘?任職務是?專職?/兼職?心理咨?詢師,其?工作范圍?是。?第三條、?乙方從?事心理咨?詢的對外?收費價格?為元/?分鐘,?其中甲方?支付給乙?方的報酬?及支付形?式是(?特別項目?可由雙方?另行商議?)。第?四條、?甲方應為?乙方履行?職務提供?必須的工?作條件,?并為乙方?更新知識?、進修深?造提供條?件。第?五條、?乙方應遵?守甲方的?各項規章?制度,按?照相關要?求不斷提?高自己的?實際工作?能力和業?務素質;?并在咨詢?開始前?分鐘到達?咨詢室等?候來訪者?,無故遲?到分鐘?以上者將?扣發咨詢?費或作其?他處置。?第六條?、在下?列情況下?,甲方可?單方解除?合同:?1、乙?方嚴重違?反工作紀?律或違背?職業道德?;2、?乙方每?年從事心?理咨詢實?踐活動或?接受繼續?教育時間?分別不滿?20小時?;3、?乙方因?其他原因?不宜繼續?履行職務?。第七?條、經?雙方協商?或因國家?政策法規?發生變化?時,合同?可以變更?。第八?條、本?合同有效?期為年?,從合同?簽字生效?之日起至?___?_年_?___月?___?_日止,?合同期滿?時,雙方?可以另行?辦理續簽?事宜。?第九條、?本合同?一式兩份?,甲乙雙?方各持一?份,兩份?具有同等?效力。?第十條、?本合同?自雙方簽?字之日起?生效。?第十一條?、專職?心理咨詢?師的聘用?應參照國?家勞動法?相關條款?。甲方?(蓋章)?:負責?人簽字:?日期:?___?_年_?___月?___?_日乙?方:日?期:_?___年?___?_月_?___日?心理咨?詢師勞動?合同書(?二)甲?方:(聘?方)乙?方:(受?聘方)?甲乙雙方?在自愿平?等和相互?信任的基?礎上,簽?定本合同?,以便共?同遵守。?第一條?、乙方具?備心理咨?詢師資格?,自愿申?請到甲方?從事心理?咨詢師工?作,甲方?決定聘乙?方為本機?構的心理?咨詢師。?第二條?、乙方的?聘任職務?是專職/?兼職心理?咨詢師,?其工作范?圍是.?第三條、?乙方從事?心理咨詢?的對外收?費價格為?____?_元/分?鐘,其中?甲方支付?給乙方的?報酬及支?付形式是?(特別項?目可由雙?方另行商?議)第?四條、甲?方應為乙?方履行職?務提供必?須的工作?條件,并?為乙方更?新知識、?進修深造?提供條件?。第五?條、乙方?應遵守甲?方的各項?規章制度?,按照相?關要求不?斷提高自?己的實際?工作能力?和業務素?質;并在?咨詢開始?前分鐘到?達咨詢室?等候來訪?者,無故?遲到分鐘?以上者將?扣發咨詢?費或作其?他處置。?第六條?、在下列?情況下,?甲方可單?方解除合?同:1?、乙方嚴?重違反工?作紀律或?違背職業?道德;?2、乙方?每年從事?心理咨詢?實踐活動?或接受繼?續教育時?間分別不?滿20小?時;3?、乙方因?其他原因?不宜繼續?履行職務?。第七?條、經雙?方協商或?因國家政?策法規發?生變化時?,合同可?以變更。?第八條?、本合同?有效期為?年,從合?同簽字生?效之日起?至___?__年_?____?月___?__日止?,合同期?滿時,雙?方可以另?行辦理續?簽事宜。?第九條?、本合同?一式兩份?,甲乙雙?方各持一?份,兩份?具有同等?效力。?第十條、?本合同自?雙方簽字?之日起生?效。第?十一條、?專職心理?咨詢師的?聘用應參?照國家勞?動法相關?條款。?甲方(蓋?章)負?責人簽字?:日期?:___?__年_?____?月___?__日?乙方:?日期:_?____?年___?__月_?____?日心理?咨詢師勞?動合同書?(三)?一般上班?都會有簽?勞動合同?,合同上?的條款都?是有利于?雙方的。?甲方:?乙方:?(受聘?方)甲?乙雙方在?自愿平等?和相互信?任的基礎?上,簽定?本合同,?以便共同?遵守。?第一條、?乙方具?備心理咨?詢師資格?,自愿申?請到甲方?從事心理?咨詢師工?作,甲方?決定聘乙?方為本機?構的心理?咨詢師。?第二條?、乙方?的聘任職?務是專?職/?兼職心?理咨詢師?,其工作?范圍是?。第三?條、乙?方從事心?理咨詢的?對外收費?價格為?元/分?鐘,其中?甲方支付?給乙方的?報酬及支?付形式是?(特別?項目可由?雙方另行?商議)。?第四條?、甲方?應為乙方?履行職務?提供必須?的工作條?件,并為?乙方更新?知識、進?修深造提?供條件。?第五條?、乙方?應遵守甲?方的各項?規章制度?,按照相?關要求不?斷提高自?己的實際?工作能力?和業務素?質;并在?咨詢開始?前分鐘?到達咨詢?室等候來?訪者,無?故遲到?分鐘以上?者將扣發?咨詢費或?作其他處?置。第?六條、?在下列情?況下,甲?方可單方?解除合同?:1、?乙方嚴?重違反工?作紀律或?違背職業?道德;?2、乙?方每年從?事心理咨?詢實踐活?動或接受?繼續教育?時間分別?不滿20?小時;?3、乙?方因其他?原因不宜?繼續履行?職務。?第七條、?經雙方?協商或因?國家政策?法規發生?變化時,?合同可以?變更。?第八條、?本合同?有效期為?年,從?合同簽字?生效之日?起至_?___年?___?_月_?___日?止,合同?期滿時,?雙方可以?另行辦理?續簽事宜?。第九?條、本?合同一式?兩份,甲?乙雙方各?持一份,?兩份具有?同等效力?。第十?條、本?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年工藝禮品加工設備項目資金申請報告代可行性研究報告
- 動態數據獲取與展現試題及答案
- 海上風電運維船舶租賃與海上風電場運維支持及檢測合同
- 虛擬偶像IP版權保護與商業化運營合作協議
- 海外房產包租期收益穩定化與風險控制協議
- 2025年中國苯硫代乙醇行業市場前景預測及投資價值評估分析報告
- 海外貿易貨物保險索賠爭議調解服務補充協議
- 2025年中國保潔服務行業市場前景預測及投資價值評估分析報告
- 抖音短視頻火花娛樂內容授權與分發合同
- 跨國生物技術專利授權及全球合作開發合同
- 2024-2030年國內汽車電動尾門行業市場深度分析及發展現狀與趨勢研究報告
- JGJ79-2012 建筑地基處理技術規范
- 石藥集團人才測評題庫
- 醫院財務科培訓課件
- 四川省2023年普通高校對口招生統一考試數學試卷(解析版)
- 生物樣本庫建設方案
- lng基本知識及液化技術介紹
- 火災自動報警系統調試記錄
- 《消化內鏡》課件
- 創業風險的識別與防范
- 值班值守工作培訓課件
評論
0/150
提交評論