ICS0310001

A02..

中華人民共和國國家標準

GB/T39653—2020

在管理體系中使用GB/T36000

UsingGB/T36000inmanagementsystems

(ISO/IWA26:2017,UsingISO26000:2010inmanagementsystems,MOD)

2020-12-14發布2020-12-14實施

國家市場監督管理總局發布

國家標準化管理委員會

GB/T39653—2020

目次

前言

…………………………Ⅰ

引言

…………………………Ⅱ

范圍

1………………………1

規范性引用文件

2…………………………1

術語和定義

3………………1

針對用戶的關于管理體系標準的指南

4GB/T36000…………………4

針對管理體系標準用戶的關于的指南

5GB/T36000…………………7

綜合管理體系與

6GB/T36000…………8

在各行業或領域的應用

7GB/T36000…………………9

附錄資料性附錄和管理體系標準高層結構之間的主要聯系

A()GB/T36000……10

附錄資料性附錄管理體系標準高層結構和之間的主要聯系

B()GB/T36000……14

附錄資料性附錄電力企業社會責任特定議題指南案例

C()…………17

附錄資料性附錄建筑企業社會責任特定議題指南案例

D()…………26

附錄資料性附錄食品工業企業社會責任特定議題指南案例

E()……35

附錄資料性附錄乳制品工業企業社會責任特定議題指南案例

F()…………………44

附錄資料性附錄檢驗檢測機構社會責任特定議題指南案例

G()……52

附錄資料性附錄文化企業社會責任特定議題指南案例

H()…………59

參考文獻

……………………65

圖高層結構與策劃實施檢查改進循環之間的關系

1“---”(PDCA)……5

圖概覽

2GB/T36000……………………7

表管理體系標準高層結構如何與之間相關聯的概覽

1GB/T36000…………………6

表如何與管理體系標準的高層結構之間相關聯的概覽

2GB/T36000(HLS)………8

表和管理體系標準高層結構之間的主要聯系

A.1GB/T36000……10

表管理體系標準的高層結構和之間的主要聯系

B.1GB/T36000…………………14

GB/T39653—2020

前言

本標準按照給出的規則起草

GB/T1.1—2009。

本標準使用重新起草法修改采用在管理體系中使用

ISO/IWA26:2017《ISO26000:2010》。

本標準與相比在結構上增加了第章及其相關的資料性附錄附錄附錄

ISO/IWA26:2017,7C、D、

附錄附錄和附錄

E、F、GH。

本標準與相比存在技術差異這些差異涉及的條款已通過在其外側頁邊空白

ISO/IWA26:2017,

位置垂直單線進行了標示

(|)。

本標準與的主要技術性差異及其原因如下

ISO/IWA26:2017:

本標準將所針對的社會責任指南替換為與之相對應的

———ISO/IWA26:2017ISO26000:2010《》

國家標準社會責任指南是對的修改采用并與

GB/T36000《》,GB/T36000ISO26000:2010,

其存在一些技術性差異

;

增加了第章即在各行業或領域的應用強調的應用宜結合特

———7,“GB/T36000”,GB/T36000

定行業或領域特性尤其是在社會責任議題方面宜進一步確定各行業或領域特定議題

(),;

增加了資料性附錄附錄附錄附錄附錄和附錄給出了六類典型行業或領域

———C、D、E、F、GH,

包括電力建筑食品乳制品檢驗檢測文化等企業或機構的社會責任特定議題指南

(、、、、、)()

案例

。

本標準由中國標準化研究院提出并歸口

。

本標準起草單位責揚天下北京管理顧問有限公司中國標準化研究院中國電力企業聯合會中

:()、、、

國食品工業協會江蘇省蘇中建設集團股份有限公司北京中建協認證中心有限公司中國乳制品工業

、、、

協會國網天津市電力公司中化國際控股股份有限公司中國傳媒大學

、、()、。

本標準主要起草人陳元橋殷格非慶蕾潘韌陳永明王海山岳增君顧少軍鐘奕劉心放

:、、、、、、、、、、

代奕波王麗賈麗顧挺王珍琪胡國芳劉瀚冰龍耘黃寶婧

、、、、、、、、。

Ⅰ

GB/T39653—2020

引言

本標準一方面旨在幫助組織緊密結合各特定行業企業社會責任特性在基于管理體系標準

,

1)的管理體系中更好地應用另一方面也旨在幫助的用戶更好地理

(MSS)GB/T36000;,GB/T36000

解管理體系標準方法將社會責任工作與組織的管理體系緊密融合從而更有效地實施

,,GB/T36000。

由于這些管理體系標準均統一按照管理體系標準通用高層結構2)編寫因此管理體系標準通用

(HLS),,

高層結構成為本標準的重要技術參考依據

。

通過使用本標準組織可獲得以下益處

,:

通過包含社會責任指南改進管理體系績效

a);

通過使用結構化的管理體系方法提高社會責任績效

b);

通過結合各特定行業或領域的社會責任特性開展實踐以提高社會責任績效

c)。

使用本標準的價值在于通過管理體系方法與社會責任指南的協同效應增強組織對可持續發展的

:,

貢獻通過緊密結合各特定行業的具體運營實際增強組織社會責任實踐的有效性

;,。

世界上很多組織已經選擇使用管理體系標準來管理多個領域如反賄賂能源環境食品安全信

,、、、、

息安全和質量管理體系標準具有許多共同的核心要素如理解組織及其所處的環境利益相關方的參

。,、

與和持續改進

。

一個組織的管理體系可由給出具體要求的標準例如關于質量管理體系的關于食

(:GB/T19001;

品安全管理體系的和提供指南的標準例如關于社會責任的關于審核的

GB/T22000)(:GB/T36000;

提供支持

GB/T19011)。

在組織現有管理體系中其所管理的領域大多與組織的社會責任密切相關即一方面這些管理體

,,:,

系所管理的領域本身就是組織社會責任的主題和議題之一或被包含其中如質量環境職業健康安

,,、、

全食品安全反賄賂等管理體系績效直接關乎組織的社會責任績效另一方面組織的社會責任方針

、、,;,、

意識和績效反過來也會直接對組織的各類管理體系績效產生重大影響對于組織而言為了改進其社

。,

會責任績效將管理體系方法與社會責任標準除外還包括本組織所處行業的社會責任

,(GB/T36000,

特性緊密結合起來具有重大的現實意義

),。

與管理體系標準明顯不同未規定任何要求但提供了將社會責任融入組織的實踐指

,GB/T36000,

南以致力于可持續發展它提供了關于如何建立組織的社會責任文化的指南這對管理體系的使用大

,。,

有裨益第章在構建將社會責任融入整個組織的指南時主要采用了管理體

。GB/T36000—20158“”,

系標準的基本原理和持續改進的思想

。

雖然給出了較為全面和通用的社會責任指南但為確保在特定行業或領域能得到切

GB/T36000,

實和有效的應用其所規定的通用社會責任議題仍需通過結合特定行業或領域的特性進一步細化

,。

由于行業或領域的數量極為龐大本標準無法針對每個行業或領域一一給出其特定行業或領域的

,

社會責任特性案例考慮到當前與社會責任有關熱點和難點的行業或領域以及在經濟社會和環境發

。,、

展方面的典型代表性本標準選取了電力建筑食品工業乳制品工業檢驗檢測文化等行業或領域作

,、、、、、

管理體系標準清單可從網站獲得

1)ISO(/management-system-standards-list.html)。

導則第部分的補充合并本版附錄的附件參見為

2)《“ISO/IEC1”ISO》(2017)SL2(/directives)

所有管理體系標準規定了高層結構相同的核心文本通用的術語及核心定義高層結構的目的是

ISO(HLS)、、。

為了幫助特定領域管理體系標準的用戶使用其他領域的管理體系標準以及支持這些管理體系標準之間的

,

整合

。

Ⅱ

GB/T39653—2020

為典型在附錄中提供了典型行業企業或機構的社會責任特定議題指南案例對于其他行業或領域

,()。,

組織可參照這些典型行業或領域的案例基于進一步細化其所在行業或領域的社會責任

,GB/T36000,

特定議題

。

本標準在資料性附錄中所給出了典型行業或領域的社會責任特定議題案例旨在為組織應用

,

時提供進一步的補充和參考資料這對于組織在管理體系中更好地應用以

GB/T36000。GB/T36000

促進管理體系績效和社會責任績效的提高也具有重大的積極意義

,。

本標準給出以下指南

:

第章的首要目標群體是更熟悉的用戶該章專注于管理體系標準的高層結構

———4GB/T36000:

及其如何與相關聯

GB/T36000;

第章的首要目標群體是更熟悉管理體系標準的用戶該章專注于所給出的指

———5:GB/T36000

南及其如何與管理體系標準高層結構相關聯

;

第章闡述了綜合管理體系和如何一起使用

———6GB/T36000;

第章闡述了各行業或領域應用時如何結合本行業或領域的特性有效地應對

———7GB/T36000,

其社會責任特定議題

;

附錄展示了各章與管理體系標準高層結構之間的主要聯系旨在幫助

———AGB/T36000,

的用戶使用高層結構

GB/T36000;

附錄展示了管理體系標準高層結構與的章條之間的主要聯系旨在幫助管理

———BGB/T36000,

體系標準的用戶使用中的指南

GB/T36000;

附錄附錄附錄附錄附錄和附錄給出了六類典型行業或領域包括電力建

———C、D、E、F、GH(、

筑食品工業乳制品工業檢驗檢測文化等企業或機構的社會責任特定議題指南案例

、、、、)()。

Ⅲ

GB/T39653—2020

在管理體系中使用GB/T36000

1范圍

本標準為已實施一個或多個管理體系標準的組織提供了使用的指南

ISO(MSS)GB/T36000。

它也為使用時如何應用管理體系方法提供了指南

GB/T36000。

為了有助于組織更有效地使用本標準還為其提供了參考性的典型行業或領域的社

GB/T36000,、

會責任特定議題指南案例

。

對于已實施管理體系和或正在使用的組織而言其可全部或部分地使用本標準

()GB/T36000,。

2規范性引用文件

下列文件對于本文件的應用是必不可少的凡是注日期的引用文件僅注日期的版本適用于本文

。,

件凡是不注日期的引用文件其最新版本包括所有修改版本適用于本文件

。,()。

社會責任指南

GB/T36000(GB/T36000—2015,ISO26000:2010,MOD)

3術語和定義

界定的以及下列術語和定義適用于本文件

GB/T36000。

31

.

組織organization

為實現目標37由職責權限和相互關系構成自身功能的一個人或一組人

(.),、。

注1組織包括但不限于個體經營者公司集團商行企事業單位行政管理機構合伙制企業慈善機構或社會機

:、、、、、、、

構或者上述組織的某部