第8頁共8頁引進人才?協議書模?板__?___（?以下簡稱?甲方）與?____?_（以下?簡稱乙方?）。經甲?、乙雙方?協商，就?甲方聘用?乙方來甲?方工作事?宜簽訂如?下協議：?一、甲?方根據工?作需要，?聘用乙方?來甲方工?作，乙方?自愿接受?甲方聘用?。二、?甲方聘用?乙方服務?期限為_?____?年，自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?三、在協?議期內乙?方應履行?如下義務?：1．?自覺遵守?國家法律?、法規及?甲方的各?項規章制?度。2?．服從甲?方工作安?排，努力?完成所承?擔的各項?工作。?3．接受?甲方的領?導、聘任?、考核與?管理。?4．服從?甲方其他?應當履行?的義務。?四、在?協議期內?乙方享有?如下權利?：1．?依據國家?及甲方規?定享受相?應的國家?工資及有?關補貼。?2．根?據貢獻，?經甲方評?定，享受?相應的校?內津貼和?獎勵。?3．依照?甲方有關?規定享受?醫療及其?他公益待?遇。4?．依照《?____?_》（_?____?號文件）?中有關規?定參加職?務晉升。?5．享?受《__?___》?（___?__號文?件）、《?____?_》（_?____?號文件）?、《__?___》?（___?__號文?件）中規?定的各項?待遇。?6．對甲?方工作有?權提出合?理化建議?或批評意?見。7?．享有其?他應享受?的合法權?益。五?、在協議?期間的前?兩年內，?乙方不能?調動工作?或辭職、?對滿兩年?不滿五年?，因特殊?情況提出?調動或辭?職，經學?校批準，?可辦理調?動、辭職?手續。同?時，退還?學校提供?的安家費?、科研啟?動費及所?分配的住?房或學校?提供的住?房補貼，?并取消其?專業技術?職務任職?資格。?六、在協?議期內，?甲方本著?鼓勵所引?進的人才?擴大海外?學術交流?的精神，?支持乙方?短期出國?（境）從?事學術研?究工作，?進行學術?訪問與講?學，參加?學術會議?；乙方連?續在海外?時間不得?超過半年?（經批準?者除外）?，否則甲?方有權取?消乙方的?職務、職?稱、工資?及其他相?關待遇。?七、甲?、乙雙方?必須嚴格?遵守此協?議，任何?一方自行?違約，甲?、乙雙方?均有權要?求對方履?行協議，?必要時可?向甲方上?級主管部?門申述。?八、在?協議期內?，如遇到?本協議未?列事項，?雙方應本?著工作第?一的原則?協商解決?。九、?本協議自?簽訂之日?起生效，?對甲、乙?雙方具有?約束力。?甲方（?蓋章）：?____?_

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