限制性股權(quán)協(xié)議書模板_第1頁
限制性股權(quán)協(xié)議書模板_第2頁
限制性股權(quán)協(xié)議書模板_第3頁
限制性股權(quán)協(xié)議書模板_第4頁
限制性股權(quán)協(xié)議書模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

限制性股權(quán)協(xié)議示本關(guān)于 有限責(zé)任公司之限制性股權(quán)協(xié)議年___月 日股權(quán)激勵理念在簽署本《限制性股權(quán)協(xié)議》(簡稱“本協(xié)議”)之前,作為限制性股權(quán)的被授予人,本人特此確認(rèn),本人已經(jīng)完整閱讀、理解并一致同意下述股權(quán)激勵理念,也是基于認(rèn)同下述理念而簽署本協(xié)議:1. (簡稱“公司”)實(shí)施股權(quán)激勵的目的,是為了給既有創(chuàng)業(yè)能力、又有創(chuàng)業(yè)心態(tài)的合伙人及員工提供共同創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的平臺,實(shí)現(xiàn)人盡其才,才盡其用,增強(qiáng)公司的核心競爭力,同時讓長期共同參與創(chuàng)業(yè)的合伙人及員工分享公司成長收益,打造利益共享的企業(yè)文化,提升合伙人和員工的使命感和主人翁意識。2.公司給本人發(fā)放的股權(quán)數(shù)量,是公司基于對本人預(yù)期貢獻(xiàn)的估值,以及本人會長期全職參與創(chuàng)業(yè)的預(yù)期。本人支付的股權(quán)購買價格,是遠(yuǎn)低于公司股權(quán)真實(shí)市場價格的折扣價格。因此,公司給本人發(fā)放的是有權(quán)利限制的“限制性股權(quán)”。本人所持股權(quán)的成熟,會與本人全職服務(wù)的期限掛鉤。如果本人未滿服務(wù)期中途退出公司,公司或公司指定方有權(quán)回購本人持有的全部或部分股權(quán)。本人認(rèn)為,本安排是公平合理的,也是對我們長期參與創(chuàng)業(yè)合伙人和員工的保護(hù)。限制性股權(quán)協(xié)議本《限制性股權(quán)協(xié)議》(下稱“本協(xié)議”)由以下各方于 年___月___日在 簽訂:(1) . ,注冊地址為:(簡稱“公司”);(2) . (為:),系公司的員工(簡稱“被授予人”);(3) . (為:),系根據(jù)公司股權(quán)激勵計(jì)劃代持激勵股權(quán)的人員(簡稱“代持人”);公司、被授予人與代持人單稱“一方”,合稱“各方”。鑒于:(1) 為激勵公司合伙人、員工或顧問,公司已根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及公司章程制定并通過了《 股權(quán)激勵計(jì)劃》(下稱“股權(quán)激勵計(jì)劃”);(2) 基于被授予人已經(jīng)與公司簽署《勞動合同》,且被授予人同意長期持續(xù)全職服務(wù)于公司,為了讓被授予人分享公司的成長收益,公司擬按照股權(quán)激勵計(jì)劃與本協(xié)議約定的條件向被授予人授予標(biāo)的股權(quán);(3) 被授予人同意按照股權(quán)激勵計(jì)劃與本協(xié)議約定的條件被授予標(biāo)的股權(quán)。有鑒特此,經(jīng)友好協(xié)商,各方特此同意簽訂本協(xié)議,以昭信守。第一章標(biāo)的股權(quán)的授予第一條股權(quán)授予及購股價款1.1基于被授予人同意會持續(xù)全職服務(wù)于公司,公司同意授予被授予人購買公司一定數(shù)額的股份,對應(yīng)公司 萬股票的權(quán)利(下稱“標(biāo)的股權(quán)”)。授予日年 月 日標(biāo)的股票數(shù)額萬股票購股價格每股人民幣 元全部購股價款人民幣 元1.2被授予人應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起 個月一次性向公司支付全部購股價款。被授予人根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定享有標(biāo)的股權(quán)的部分權(quán)利。1.3為避免歧義,本協(xié)議項(xiàng)下所指稱的“股票”,僅為公司部方便實(shí)施股權(quán)激勵計(jì)劃之虛擬股票,不得視為未來公司上市或新三板掛牌時的股票, 也不得視為公司以任何方式創(chuàng)設(shè)了任何形式的有價證券。未來公司為上市或新三板掛牌而重組為股份時,被授予人將按其各自持有的重組前虛擬股票數(shù)在虛擬股票總數(shù)中的比例確定其可通過持股機(jī)構(gòu)實(shí)際持有的股份股份數(shù)額。第二條承諾和保證2.1被授予人的承諾和保證2.1.1被授予人具有簽訂與履行本協(xié)議的權(quán)利與能力。2.1.2被授予人保證其有充分的合法資金及時支付本協(xié)議所述的購股價款。2.1.3被授予人簽署及履行本協(xié)議不違反法律、法規(guī)及與第三方簽訂的任何協(xié)議。代持人的承諾和保證代持人具有訂立及履行本協(xié)議的權(quán)利與能力。2.2.2標(biāo)的股權(quán)上不存在質(zhì)押或第三者權(quán)益,且在授予日前不會在標(biāo)的股權(quán)上為代持人或任何第三方之利益設(shè)定質(zhì)押或第三者權(quán)益。2.2.3代持人簽署及履行本協(xié)議不會違反法律、法規(guī)及與第三方簽訂的任何協(xié)議。公司的承諾和保證其具有簽訂與履行本協(xié)議的權(quán)利與能力。其簽署及履行本協(xié)議不違反法律、法規(guī)及與第三方簽訂的任何協(xié)議。第二章標(biāo)的股權(quán)的權(quán)利限制根據(jù)本協(xié)議第一章的規(guī)定,公司基于被授予人長期服務(wù)于公司的承諾,而按低于正常估值的優(yōu)惠價格向被授予人授予標(biāo)的股權(quán)。據(jù)此,各方同意,被授予人持有的標(biāo)的股權(quán)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本協(xié)議第二章的規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)權(quán)利限制,該等權(quán)利限制包括標(biāo)的股權(quán)的委托持有、成熟安排、回購等。第三條標(biāo)的股權(quán)的委托持有3.1委托持有被授予人同意,自授予日起,標(biāo)的股權(quán)將繼續(xù)由代持人代為持有,且被授予日全權(quán)委托代持人代為行使部分權(quán)利。權(quán)利行使除非經(jīng)公司董事會另行同意,自授予日起,被授予人可根據(jù)標(biāo)的股權(quán)享有分紅權(quán)和其他財(cái)產(chǎn)性權(quán)利,但被授予人不參與公司的決策和運(yùn)營管理,且將其在公司依據(jù)法律規(guī)定享有的全部表決權(quán)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論