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文檔簡介

2023年銀行大堂經理的年度總結范文時間過的真快,轉瞬間過去了,在時間里我們網點取得了驕人的成績,基金理財等各項指標都名列前茅。特殊是作為大堂經理專項負責的信用卡工作名列全行其次。現將主要工作作以總結。

一、度主要工作狀況

今年我在xx支行擔當大堂經理一職,隨著商業銀行的市場化,效勞也越來越受到重視,而大堂這個工作是客戶接觸我行優質效勞的開端,是客戶對我行的第一印象,因此我行對我們的要求也非常嚴格;大堂經理是連接客戶、柜員、客戶經理的紐帶。我們不僅是工作人員,同時也是客戶的代言人。在客戶迷茫時,我們為其指明方向;在客戶遇到困難時,我們施予援手;當客戶不解時,我們急躁解釋;我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想。我們xx支行地處居民生活社區,平常每天來辦理業務的客戶中老齡客戶居多,特殊是在社保工資集中發放日柜面壓力特別大,一開門就擁進三十人左右。為了解決老齡客戶偏多,存折業務較多這個問題,我積極安排大廳人員準時帶客戶到自助設備上去登折,幫他們查帳,帶有卡客戶到自助設備辦理,進展客戶分流,從而減輕柜面壓力。每當客流量較大時,我就會大聲詢問:“**客戶請到*號柜臺辦理業務”,以免一些客戶由于中途離開造成空號占據時間,保持營業廳內良好的工作秩序。由于只有良好的營業秩序,我們才能勝利地查找到我們的目標客戶,營銷我們的理財產品,引薦給我們的客戶經理,實現效勞與營銷一體化。

作為大堂經理,我們不僅僅是要熟識業務和產品,還要會維護我行的自助設備。每當自助設備消失卡鈔缺紙等故障我都能輕松處理,從而保證機器正常使用分流工作正常進展。大堂經理更要加強自身職業道德修養,愛行敬業。在工作中,遵守社會公德和職業道德。不透漏客戶任何信息。平常工作中,大堂經理的一言一行通常會第一時間受到客戶的關注,在效勞禮儀上要做到熱忱、大方,主動、標準。

大堂經理還應具備良好的協調力量,怎樣調動好三方人員和保安師傅的工作,發揮他們的作用,便是我平常需要留意的。平常要留意協調柜員和大廳工作人員,提高分散力,發揮團隊精神。而對待那些駐點人員,首先我們不能把他們當外人對待,要把他們看成我們工行的一員,盡量推舉一些好的客戶給他們,平常敬重并關懷他們,給他們制造一個好的工作平臺,實現雙贏。

二、工作中存在的問題

,我在大堂經理這個崗位上學習到了很多與客戶溝通的閱歷和一些營銷的技巧,但也存在很多的缺乏之處。在今年的神奇人檢查中,我行得分尚可,主要丟分在外部環境和一些細節上消失了問題,針對這些問題,我們在平常積極培訓,留意細節。我信任,只有踏踏實實,悄悄無聞的耕耘,才能結出豐碩的果實。

在新的征程里,我要努力學習效勞技巧和專業學問,提高自身業務水平,以新的面貌,為客戶供應更好更優質的效勞。

范文二:銀行大堂經理年度工作總結

從去年到今年,我在工商銀行擔當見習大堂經理也要一年了。在這一年當中我學到了許多金融方面的學問,也漸漸體會到了在一個營業網點,大堂經理的作用有多么重要。

首先,大堂經理是一個營業網點的形象大使。當客戶來辦理業務時,關注的不僅僅是室內的環境衛生,業務辦理和等候的時間長短,還包括是否能夠準時且詳盡的得到自己想要詢問的答案,有沒有得到更優質更全面的效勞。而最早直接面對客戶、最早知道客戶的需求、最早能幫忙到客戶的人是我。所以,微笑面對客戶,仔細傾聽客戶的需求,準時高效地幫客戶解決問題就顯得很重要了,由于此時,我的任何言談舉止都將代表工行的形象。

另外,我們的柜員做的都是與金錢有關的細致工作,容不得一點過失。他們每天都要辦許多筆業務,工作壓力肯定極大。假如有些顧客在他們辦理業務時插進來進展詢問,不但影響了他們的工作,還極易因此消失失誤,導致操作風險。此時,假如停下來為客戶解答,就影響了正在辦理的業務;假如不予理睬,又會得罪客戶。兩者都會導致投訴或者客戶的流失的風險。

作為大堂經理,多向柜員學習業務學問、多與柜員溝通了解業務流程,對每個柜員辦理業務的流程、習慣有所把握,才能更好的在客戶與柜員之間建立更有效的溝通平臺,只有將這些幫助工作做在前面,我才能盡自己所能為他們分擔壓力,同時為客戶供應更好、更全面、更優質的效勞。

因此在大堂經理的崗位上,我圍繞崗位職責主要開展了以下工作:

一、分流、引導客戶。依據客戶的需求,引導客戶到相關的業務區域辦理業務,向客戶推舉使用自助設備辦理業務,指導客戶了解和使用各種電子機具和電子效勞渠道,并鼓舞客戶漸漸以電子銀行效勞渠道作為進展日常的非現金類交易操作的主要渠道,節約客戶在銀行等待及填寫表格的時間,更可以足不出戶輕松辦理業務。

二、為客戶供應根本的詢問效勞,解決客戶遇到的業務問題。并依據客戶需求,主動推舉各種新型、高回報的理財產品和分行新一期的特色優待效勞。

三、識別優質客戶。依據分層次效勞的原則,賜予其特殊關注和優先效勞,依據客戶的星級及資金閑置狀況,向客戶經理推舉有潛力的優質客戶。

四、遵守大堂經理效勞標準。準時、急躁、高效地處理客戶意見、批判和誤會,保障網點現場準時、高質和高效率的效勞,提高客戶滿足度。

在上述工作開展的過程中,我認為自己的缺乏之處還許多,仍有以下幾方面需要改良:

一、我在接待客戶時雖然很嫻熟但許多時候流于外表,沒有更深層次地挖掘客戶的需求,推舉產品主動性有待加強。

二、在日常工作中需要處理的雜務較多,占用了較多時間,以致于對優質客戶的關注度不夠。

三、有時只單純為了解決問題而解決問題,沒有仔細的思索問題產生的源頭,沒能杜絕問題的再次發生。

四、在與客戶交往和關系維護時手段簡潔,營銷效果并不明顯,營銷技巧有待提高。

結合我這一年來的所得,我特別慶幸自己得到了在這個崗位上見習的時機,也很感謝工行的幫忙。無論將來我從事哪一行,做什么工作,重視團隊合作;急躁、細致、熱忱的效勞態度;更加專業的學問積存;以及一顆奇怪且不斷進取的心,都能為我帶來更加光明的前途。

銀行大堂經理的年度總結2

我參與工作來到咱們中國工商銀行西客站支行已經工作了十年了,擔當大堂經理已經五個月了,作為一名大堂經理我深刻的體會和感受到大堂經理的使命和意義。大堂經理是我們工商銀行對公眾效勞的一張名片、大堂經理應有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐、大堂經理是我行營業網點的形象大使,在與客戶交往中表現出的交際風度及言談舉止,代表著我們工行的形象,由于我是全行第一個接觸客戶的人,第一個知道客戶需要什么效勞的人,第一個幫忙客戶解決問題的人。

當我行推出業務時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協商,為客戶著想,來合理地引導客戶辦理業務。由于我行地處城區列車站,流淌人口比擬多,因此,這里的客戶流淌性大,現金流淌快。所以來我們這里辦理速匯通、繳納電話費、以及其他業務的客戶特殊頻繁。我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知,既擔心全又費心。從我第一天在大堂工作,從開頭時的不適應到現在的能很好地融入到這個工作中,我的心態有了很大的轉變。剛開頭時,我覺得大堂經理工作很累、很煩索,責任相比照較重大,但是,漸漸的,我變得成熟起來,我開頭明白這就是工作,每天坐在大堂經理的位置,為客戶答疑解惑就是我的工作。

當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊急,我已經可以用特別輕松的姿勢和親切的微笑來沉著面對,由于我已經熟識我的工作和客戶需求了,在我開頭大堂經理的對外工作的前夕,我花了大量的時間在熟識全部業務,我學習了許多金融根底的.業務學問,如何儲蓄,開戶對公或對個人,怎樣密碼找回,掛失補辦,如何銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續費,基金,網銀等業務,我都有了肯定的了解并從中總結出一些要點,向不熟識銀行業務的客戶講解,例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收不收手續費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額治理費如何收等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,他們都對我們的業務有了一個大體的了解,并且情愿在我行辦理業務,每當這個時候我都覺得很有收獲,并且非常快樂。

如今客戶的詢問我根本上都能解答,也能適當的安撫客戶,做好自己的工作。通過日常工作我也與同事們漸漸的相互熟識、協調起來,當我在業務上遇到什么問題他們時,他們都會悉心幫我解答,使我大大提高了對銀行業務的綜合程度,通過這幾個月的工作,我深深的融入了支行的企業文化中,融入了這個集體里。我發自內心的喜愛我的工作崗位,由于這個崗位特別適合我,由于我的性格比擬熱忱而溫柔,所以當顧客提出問題時,我能

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