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品質主管崗位職責和崗位標準品質主管崗位職責和崗位標準品質主管崗位職責和崗位標準資料僅供參考文件編號：2022年4月品質主管崗位職責和崗位標準版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準:發布日期：部門/車間：品質部崗位名稱：_品質主管崗位人數：__1人/200人職務/工種：_主管_工作地點：_品質部直接上級的職務：品質部經理直接下屬的職務：質檢員工作目標：1、提高員工的質量意識；2、降低成本、不斷改善、力求完美；3、確保產品出貨的合格率為100%；工作內容說明：定期性工作：_1、檢驗員工作的調度與安排；2、檢驗員績效考核成績的收集與整理；3、車間異常品質情況的分析與處理；4、品檢數據的收集與統計圖表的制作；5、檢測工具(包括計量儀器)的保管與定期校驗；6、品檢員工的培訓教育；8、批量不合格品的處置，糾正和預防措施及改善措施報告的提交；9、品質異常改善會議的主持與改善效果的跟進；10、品檢員工日常事務的處理；非定期性工作：完成上級下達的各項任務負責的設備及物料：本部門辦公用品、文具用品、計量儀器。職責概要：全面負責公司原材料、半成品、成品的質量控制管理。通常每天工作時數：8小時(適當加班)需否輪班：否通常每人每天可完成的崗位工作量：質量異常的處理，產品生產中的質量控制。工作環境：戶外工作；外地工作；海外工作；室內一般辦公室所具之環境工作中容易引致的危險，如機器舉重物高溫高壓毒氣高空工作其他工作中需接觸的部門：生產部、產品開發部、人力資源部、客戶服務部、設備工程部、倉庫、市場銷售部、出口部、采購部。擔任此職位需具備的資格或條件：個人特征：誠實、正直、熱情、耐心、辦事嚴謹、堅持原則、服從安排、大局為重教育程度：中專以上文化程度工作經驗：有三年以上的行業品質管理經驗知識、技能：1、熟悉品質管理體系；2、有較強的書面和口頭表達能力；受過職業或特殊培訓：ISO體系培訓，標準計量員培訓。適應力：能適應公司的企業文化，能擔任公司品質管理與品質保證的重任；判斷力：能判斷事情的真偽善惡、能對品質管理與品質成效作出正確的決策；體力（如：身高、機敏程度、健康狀況等）：身體健康，反應敏捷；儀表及談吐：良好的儀態，得體的著裝，禮貌的用語，友善的態度，溫和而有耐心。人際交往能力：

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