1、關于二級單位負責人經營業績考核制度等九項制度的修改說明根據集團經濟工作會議中與會人員對二級單位負責人經營業績考核制度 等九項制度提出的修改意見，本次對有關制度做了如下修改：一、關于二級單位負責人經營業績考核制度的各項修改及說明：1、刪除原文中的附件一各二級核算單位負責人考核名單，第三條增加“各 二級核算單位具體考核范圍及考核人員名單由集團管委會另行確定”。說明：附件一的各二級核算單位負責人考核名單原只是作討論參考，考 慮到對考核對象的范圍及具體名單還需要根據實際做必要調整，為不影響制度發 文，予以刪除，并在文中明確說明該名單將由集團管委會最終確定。2、刪除原文中的附件三考核指標分值及單項計分方

2、法，第七條增加“集 團將根據各二級核算單位的性質、特點及所處發展階段不同，對各單位指標考核 內容、權重分配及計分方法進行區別設置”。說明：由于指標和權重的設定須根據各單位的不同情況有所區別，根據有關 建議，對各單位的指標、權重以及打分方法的設置還需做必要調整。目前財務部 正在著手分單位制定相關的指標體系及相應任務指標，為不影響考核制度的發 文，在文中僅對此做原則性表述。3、對第十八條第一款中二級單位負責人基薪的確定做了修改，修改為“各 二級單位第一負責人的基薪參照各二級核算單位負責人月工資總額（稅前）最高 限額執行，其他被考核負責人的基薪由各二級單位根據其責任和貢獻擬定后，報 集團管委會確定，

3、但不得突破集團規定的最高限額。”說明：原文中規定二級單位所有負責人都按照最高限額執行。根據與會人員 的建議，考慮到要賦予二級單位第一負責人更多管理自主權，做此修改。4、對第十八條第二款績效年薪的確定，通過對系數的調整，縮小不同考核 結果下的績效年薪差距。考核結果最低時的績效年薪由原來的“0-0.2倍基薪” 調整為“0.3-0.5倍基薪”；考核結果最高時的績效年薪由原來的“ 1-2倍基薪” 調整為“1.2-1.7倍基薪”。考慮到要保證按照此考核制度計算的各單位負責人的年薪與現在的標準基 本持平，并保證各單位負責人在完成任務的情況下最高不超過80萬的國企負責 人的最高限額，做此修改。二、關于南方報

4、業傳媒集團廣告互換物資管理規定的各項修改及說明:1、第十九條增加“特殊情況另行報批。”說明：根據討論意見，廣告互換情況各異，提成比例不宜一刀切，特做此修 改，特殊情況特殊辦理。2、第二十條“損失部分及貶值部分由集團物資采購中心廣告互換物資部報 總經理批準后從各二級核算單位的年終獎酌情扣除”改為“損失及貶值部分須相 應扣減二級核算單位經營業績考核指標”。說明：由于各單位年終獎的計算方法有變，為保證本制度與其他各項制度的 銜接，做此修改。三、關于南方報業傳媒集團投資審批程序的各項修改及說明：1、增加第十六條“集團重大的融資、擔保、基建、設備購置等項目的立項 論證和審批可參照本程序執行。”說明：集團

5、部分重大建設項目如新聞中心工程、內部信息工程系統項目、印 刷設備購置等也有立項論證和審批的問題，考慮到這些項目的審批程序應可基本 參照此制度執行，因此，根據建議增加此條款。2、第十一條、第十二條、第十三條的“經營班子”，均替換為“經營委員會”。說明：根據集團下發的南方報業傳媒集團黨委會議議事規則，統一將“經 營班子”修改為“經營委員會”。3、針對與會人員提出的將文件名改為“南方報業傳媒集團投資管理規定” 以及增加投資失誤責任追究相關條款的提議，未能做相應的修改。考慮到本制度 僅對投資立項和審批做了相應的規定，而沒有涵蓋投資管理的其他方面，因此不 宜將標題改為“南方報業傳媒集團投資管理規定”。同

6、時，鑒于投資的責任落實 已經在本制度第五章“投資收益分配”中有所體現，而且項目實施的成敗涉及到 多方面的因素和環節，不宜在文中加入投資失誤責任追究條款。四、其他修改說明：1、南方報業傳媒集團基建管理規定第五條第二點和第三點中項目管理部 門的預算審批金額和由項目管理部門擇優選取施工單位的預算額度從“1萬元以 下”改為“2萬元以下”，使額度與南方報業傳媒集團工程裝修管理規定中 的相關條款一致。2、南方報業傳媒集團基建管理規定第五條第二點項目預算審批權限中增 加總經理的審批權限，總經理的審批金額由“10-20萬元”修改為“10-50萬元”，管委會主任的審批金額由“20萬元以上”修改為“50萬元以上”。3、二級單位業務招待費、會議費專項開支管理規定第八條專項會議費的 預算審批權限中增加了集團分管領導和集團總經理的審批金額，由“超過10萬 元的，報集團總經理、管委會主任聯批”改為“超過10萬元的不足20萬元的， 報集團分管領導審批；超過20萬元的不足50萬元的，報集團總經理審批；超過 50萬元的，報集團總經理、管委會主任聯批”。4、考慮到與廣告互換物資管理規定的銜接，在固定資產管理規定 第六條增加第四款對調配廣告互換固定資產的程序規定。5、考慮到人為因素造成資產損壞、報廢、丟失等情況的特殊性，固定資產 管理規定第九條第三款賠償金額的審批權限從原來“3萬元以下的由資產管理