2022年策劃轉正申請書_第1頁
2022年策劃轉正申請書_第2頁
2022年策劃轉正申請書_第3頁
2022年策劃轉正申請書_第4頁
2022年策劃轉正申請書_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、第 頁2022籌劃轉正申請書籌劃轉正申請書在當今不斷開展的世界,各種申請書頻頻出現,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。那么轉正申請書是怎么寫的呢?以下是我精心整理的籌劃轉正申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。籌劃轉正申請書1尊敬的領導:我于XX年8月15日進入公司,至今3個月試用期已滿。根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。xx集團是我第一個為之效勞的公司,從學校踏入社會,最初的陌生與不安已經消失,我將自己從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業業地職員。作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔憂不知該如何做好工作,但是公司融洽的工作氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到

2、職員的轉變。進入公司已三個多月,根據自己的專業及愛好,我在營銷籌劃部工作。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們這個團隊中。經過三個月的體驗,我認為我們這個部門有著鋼鐵般的凝聚力。在重大任務面前,我們團結一致,在規定時間內優質地完成工作,這種和諧的氣氛令我激情澎湃。xx集團是一個正在積極騰飛的企業,他的開展前景是可觀的。面對這樣一個朝氣蓬勃的集團,我愿意和他一起邁向成功的未來。xx集團涉及多個領域,土特產是其中之一。放眼全國,經營土特產的商家不少,但是這種品類的經營讓土特產市場繁而雜。xx集團將土特產以品牌經營,命名為xx,這在中國是第一家。我有幸屢次參與xx的品牌建立與推廣,我感到非常的

3、榮幸。我一直喜歡做與品牌、廣告、媒體有關的事情,這次與專家們一起探討xx品牌的一系列問題,參與修改品牌包裝等一系列的設計,讓我從中領悟到了不少的東西,精進了自己的知識。我很感謝給我這樣時機的領導。參與大事件的時間畢竟是有限的,更多的是在平時日常的工作。初來這個部門,我想這里的工作該是有趣的。經過一段時間的接觸,我發現這里更偏向于設計。我對設計一直保持著欣賞者的角色,親自“操刀可就有些難度,雖然我會。我開始有些疑心了。純粹的設計并非我的特長,日常工作的內容大多是圍繞設計進行,而這樣的我是否能圓滿的完成領導交代的任務,完成的結果是否是自己的理想之作?一旦困惑開始,那么思想就會止步。有天晚上,我看著

4、書消磨時光。突然出現的一句話讓我眼前豁然一亮。“虛負凌云萬丈才,一生襟袍未曾開,這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑郁不得志,不是他沒有才,而是環境和個人因素致使他郁郁寡歡。環境是外在因素,個人是內在因素。根據哲學定理,內因是事物變化開展的根據,外因是事物變化開展的條件,外因通過內因而起作用。所以,造成李商隱最終結局的是他自己。聯想到自己,在才情上沒有李的出色,但是作為一個現代社會教育出來青年,對于逆境的把握應當優于古人,尤其是情商是不該輸于古人的。我雖沒有“萬丈才,但是我會不斷的學習;我不愿“一生襟袍未曾開,只愿實現自己生活的夢想。就算不是自己的特長又如何,我可以學習,可以用自

5、己的特長彌補。只有自我有清楚的認知,才會有益于未來的開展。人是活的,未來終究是在不斷地摸索中走出來的。自此以后,我便不再煩惱。無論是多小的事情,我都認真做好。從小處開始,從細節著手,每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,我都愿意嘗試。我相信人生會因自己的不斷挑戰而豐富多彩!這是我的第一份工作,我相信我的選擇。看到公司的迅速開展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,表達自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的時機。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一

6、起展望美好的未來!申請人:xx20 xx年x月x日籌劃轉正申請書2尊敬的公司領導、人事部:我叫XXX,于20 xx年05月31日進入公司,根據公司的需要,目前擔任企劃部品牌籌劃一職,負責公司以及業務工程相應的籌劃工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身開展和進步。我自200X年6月進入廣告行業工作以來,一直從事廣告籌劃和市場營銷籌劃的相關工

7、作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的根本情況,在5月31日入職當天就馬上進入工作狀態,在部門領導的信任下,負責對XX工程的籌劃工作,并按時按質完成。現將這一個月的工作情況簡要總結如下:1、 在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。在工作繁重的階段,主動延遲休假,自覺加班加點,以完成上層領導交付的工作為先,個人利益為后。2、 善于團結,有很強的團隊精神和意識,在工作中主動與同事溝通互動,利用自己在工作中的經驗優勢,積極幫助和指導技術經驗缺乏的同事,更好的完成工作任務。在這個相互學習和促進的過程中,我工作的成熟性也越來越

8、高。3、 在實際工作上,一個月以來,我很好的完成了上級領導安排的各項重點工作,工作速度快,完成質量好,其中工程籌劃包括:XXXX、XXXX,以及領導臨時安排的其它工作。工作能力和工作責任心以及團隊精神得到了部門領導的認可,這對我來說亦是一種鞭策。4、 工作期間,我積極配合和服從部門領導的管理工作,完成任務第一,團隊建設第二,始終是我多年工作以來的個人宗旨。5、 在這一個月的工作期間以來,雖然我較快的融入了新的工作環境,但不免也會有一些缺乏之處,上級領導和同事們都給了我很大的幫助和指導,使我從工作中不斷獲得學習與積累,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,在此對他們表示萬分的感謝。6、 如果

9、說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司時機讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。在接下來的工作中,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,積極服從和配合上級領導的管理工作,以公司的目標為目標,無論是思想上還是行動上,做到共同進退,不辜負領導對我的信任和期望。總之,在一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的

10、公司和領導是員工前進的動力。XX公司名給了我這樣一個發揮的舞臺,我很珍惜這次時機,為公司的開展竭盡全力,與公司共同進步和成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,期望固定月薪為8000元人民幣,懇請人事部審核、領導予以批準。申請人:XXX職務:企劃部 品牌籌劃20 xx年06月20日籌劃轉正申請書3尊敬的公司領導:我于二oxx年七月二日進入公司,根據公司的需要,目前擔任導購一職,負責國泰宜賓導購工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。責任感強,確實完成領導交付的工作,和公

11、司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合領導同事一起提高銷售。積極學習新知識、技能,注重自身開展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,一個多月來,我在店長、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和缺乏:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己。三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。四、業務知識方面特別是相關知識掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,不辜負區長王姐和店長對我的期望,虛心向領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度,試用人員在試用期滿一個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,從XX年8月起,申請轉為正式員工。來到這里工作,我最大的收獲莫過

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論