1、兼職人員聘用協議兼職人員聘用協議兼職人員聘用協議兼職人員聘用協議甲方： 地址：電話： 乙方：身份證號：甲方聘用乙方成為 公司（以下簡稱甲方）兼職業務人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：一、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職人員聘用合同，并經過雙方協商簽訂合同。二、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護甲方的利益。三、甲方的權利和義務1、甲方確保為乙方提供質量可靠的產品。2、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司產品和服務的詳細介紹，并配合乙方作好售后服務工作；3、甲方為乙方提供相應的銷售平臺。4、提供乙方

2、相應的勞動報酬四、乙方的權利和義務1、乙方在成為甲方兼職人員的同時，應自愿向甲方提供身份證復印件，銀行帳號。2、接受甲方的工作，按要求進度完成甲方的工作安排。3、乙方應嚴格尊重甲方的商業機密，對于泄露商業機密的，將承擔相關法律責任。4、不得從事有損于甲方聲譽的活動；5、乙方開展業務如需印甲方名義名片的，可以向甲方申請，但只做在甲方授權下的客戶業務洽談之用不能其他用途。6、乙方在業務往來中，乙方不得向客戶收取貨款，貨款必須由客戶打入甲方指定的帳號或卡號。7、乙方在工作期間發生的人身，交通，等一切意外情況與甲方無關。五、違約責任1、乙方與甲方是相互獨立的締約人，在合作期間，必須嚴格的遵守本協議的條

3、款，除了本協議中已表達的之外，每一方都有獨立的權利和義務，若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠，均由該方獨立承擔責任；2、由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的，違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。六、勞動報酬1、乙方在本協議有效期內的勞動報酬，甲方按乙方月實際銷售額度的%，在次月_日，人民幣形式打到乙方賬戶里，如遇節假日，發放順延。2、甲方不承擔乙方工資、差旅費等任何費用。七、協議的變更和解除1、在下列情況下，甲方有權單方解除協議：（1）乙方不積極履行義務，經勸阻不改時；（2）乙方泄露甲方保密信息、資料等；（3）乙方因其他原因不宜繼續履行職務時。（4）因乙方的工作失誤而造成

4、甲方損失，經核實后，甲方有權扣除乙方相應比例的勞務費，嚴重者終止兼職協議。如乙方違反公司紀律，或未能通過工作考核評定，甲方可提前解除兼職協議。（5）乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協議，但需提前15天通知乙方；同樣，乙方因故不再兼職，也需提前15天書面提出申請，經甲方同意后方可終止兼職協議2、有下列情況之一的，可以變更或者解除本合同：A、合同期滿或者雙方同意解除；B、由于不可抗力的原因，致使本合同無法履行的；C、法律、法規規定的其它情況。2、在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。A、嚴重違反工作紀律及聘用單位規章制

5、度的；B、嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；D、被依法追究刑事責任的。4、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同。A、甲方未按合同約定支付勞動報酬的。八、甲乙雙方因履行本合同所發生的爭議，由雙方協商解決，協商不成，向管轄地法院提起民事訴訟。九、保密約定1、鑒于乙方在甲方任職，將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業機密的包括但不限于以下：（1）商業秘密：本合同所稱的商業秘密，包括技術信息和經營信息，是指不為公眾所知悉的，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并且經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。（2）經營信息：本協議提及的經營信息，包括但不限于：客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。2、保密期限自離職之日起，計算到一年。九、協議期限本協議期限為_個月，自_年_月_日開始到_年_月_日日結束。十、備注以上協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生