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文檔簡介
1、精品文檔員工外出管理制度1 、目的為規范員工外出及出差行為,實時掌握員工去向與工作動態;使外出及出差行為目標明確,辦事時效合理,成本可控,特制訂本制度。2 、適用范圍:全體員工3 、職責3.1 行政部負責本制度的編制、修訂;3.2 各部門依照本制度嚴格執行、并監督落實情況;3.3 行政監督各部門和人員外出情況,并提出獎懲。4、定義4.1 外出:指員工因公事或私事必須離開工作崗位和工作場所,外出處理相關事情的行為;其中,因公外出當日能返回公司,私事外出需請事(病)假。4.2 出差:指員工因公事到(或被派遣到)公司范圍之外的地方處理公司業務,當日不能返回公司的行為。5、外出5.1 請假外出5.1.
2、1 員工上班時間因私外出,須先填寫請假條,遵照請假程序,獲得權限審批人批準。5.1.2 車間員工請假外出,須將被核準之請假條交于當班保安,并打下班卡后方可離開。可編輯精品文檔5.1.3 辦公室員工請假外出,須將被核準之請假條交于前臺,并打下班卡后方可離開。5.1.4 保安隊長每天將前一日請假條收集整理交至前臺,做為后續考勤依據。5.2 休息時間外出5.2.1 因行業特殊(兼顧到現行考勤制度),車間員工原則上中途休息不允許外出;確實需要外出的,須填寫放行條,主任級(含)以上領導簽字后,交予保安放行。5.2.2 中途休息時間外出的員工,需在下個班次開始前及時返崗。如若遲到,需在保安崗登記返廠時間后
3、方可進入車間 (準時返崗者無需在離崗登記本登記 )。5.2.3 離崗登記本的記錄同樣做為考勤核算的依據,遲到的時間一律按考勤制度處理。5.3 辦公室員工因公外出(公出)5.3.1 部門直屬領導,對本部門員工之外出行為負責,對本部門員工之去向負責,如不掌握訊息,負連帶責任(此款同樣適用于車間)。5.3.2 各部門的負責人外出,需向常務副總申報,包括口頭、電話、微信、QQ 等形式,征得同意后 ,在前臺外出登記本上登記后方可離開。5.3.3 普通職員因公外出,需填寫外出申請單,部門領導簽批后,在前臺處登記后方可離開(部門需評估外出的必要性,大致需用時長)。可編輯精品文檔5.3.4 員工外出返廠后,需
4、在登記本上登記返廠時間,前臺應加以監督。5.3.5 員工公出,不論是在下班前返崗,還是在下班后返崗,均需打下班卡。否則,依據考勤管理制度,按異常簽卡或曠工處理。5.3.6 外宿員工因公外出,僅在外出申請單上的預計返廠時間遲于下班時間的情形,方可直接回家,否則,無下班打卡記錄,按異常補卡或曠工處理。5.3.7 業務外出送貨,填寫放行條總經辦簽核后交保安,保安憑單準予貨品放行;然后,在前臺車輛使用登記表做好登記后方可外出,返廠時需登記返廠時間。5.3.8 行政部定期檢查外出登記本,對異常外出,相關外出人員需做出合理解釋,否則,按員工獎懲制度予以處罰。6、出差6.1 員工出差前應先填寫出差申請表,注
5、明出差時間、地點、事由、同行人、費用預算(拜訪對象及其聯系方式)等,手上的未完成工作需做好安排(交接)。6.2 填好出差申請表后,先由部門審批,然后呈送總經辦審批;復印一份交行政。6.3 出差實行“先預算,后開支”的費用控制原則:出差費用可“先墊付,后報銷” ;也可“先借支,后抵扣” ,即比較預算費用和實際報銷費用, 多退少補,需退回公司部分可現金補回公司,可編輯精品文檔也可在當月工資中扣回。費用超支部分需說明理由。員工預算出差費用時,需綜合考慮目的地、出差時長、出行方式、辦事費用等具體因素,合理預算,然后填寫借款單向財務借支。出差返回后,應及時報帳,否則,財務按照“前款不清,后款不借”的原則
6、,不予以下次出差借款的核發。6.4 出差人員應將每日工作向部門領導或總經辦匯報。返回后,如有必要,需形成書面的出差報告(如市場考察分析,客戶意向等)。6.5 嚴禁假公濟私,以出差名義辦理私人事務。 一經查處所有費用自行承擔。6.6 出差過程中,如遇特殊情況需延誤行程、需更改行程線路、或根據實際工作需要延長出差時間,均需事先向公司申報,否則,未經公司允許產生的費用,一律不予報銷。6.7 員工在外出差,需注意人身財產安全,如夜晚在外游蕩遭受傷害,本人承擔責任;禁止在外從事搶劫、偷竊、詐騙、酗酒、斗毆、販毒、賭博、招嫖等與公司業務無關損害公司形象的個人不法行為,違者立即開除,公司不承擔任何責任。6.
7、8 市內出差 (如連續幾天的培訓、會議等)一律返回家中或公司住宿。7、出行方式、差旅費標準及報銷要求7.1 出行方式7.1.1 因公外出或短途出差(深圳及深圳周邊):業務耗時不長: A 、有可編輯精品文檔廠車的情形下,優先安排廠車;B、如無廠車而事情不是很急迫,坐公交或汽車; C、在廠內車輛無法調度而時間緊急或交通不便的情況提前作好規劃, ,優先選用順風車,其次是滴滴拼車。業務耗時較長,可安排廠車先送到公交站或地鐵站或車站,然后乘坐公交、汽車或地鐵(綜合考慮輕重緩急、廠內用車情況及所辦業務耗時情況)。7.1.2 遠途出差一般選擇火車作為交通工具,特殊情況下采用汽車出行,車程在 8 小時內的,原
8、則上只能乘坐硬座;一般火車超過8 個小時可以選擇臥鋪出行,特殊情形選擇飛機或輪船的,需向總經辦申請并取得同意。7.1.3 所有外出或出差申請,出差前提交到行政部:作為考勤依據。方向相同時間相近的出行,可統籌合并用車。7.2 出差費用標準7.2.1 住宿、餐飲標準,參照下表數據, 高于此標準的超額部分由出差員工個人承擔,特殊情況無法控制在支出時可提前與公司協商。類別出差地點餐費標準住宿標準說明200 元 / 日(雙人)一線城市北京、深圳、上海、重慶等80 元/ 日150 元 / 日(單人)150元 / 日(雙人)水費補貼二線城市青島、長沙、武漢等70 元/日120元 / 日(單人)8 元/天150 元 / 日(雙人)三線城市株洲、九江、阜陽等50 元/ 日100 元 / 日(單人)可編輯精品文檔7.2.2 住宿盡量選經濟實用型的酒店、客棧、公寓,如7 天連鎖,不選那些出租房,在保證人身財產安全的前提下,盡量經濟實惠。7.2.3餐飲方面 ,盡量選擇城市快餐類。7.2.4 公司高層出差的 ,標準適當放寬;隨同高層出差的,待遇等同高層。7.3 費用報銷7.3.1 差旅費用 ,需出具報銷憑證 ,憑證上需備注酒
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