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文檔簡介
1、公司各部門工作流程圖 目 錄1、人力資源工作流程圖 32、軟件工作流程圖43、銷售工作流程圖5 4、費用報銷流程圖6 5、流程跟蹤單71、人力資源工作流程圖開 始明確崗位職責、職位要求、招聘人數等具體事項人數等具體事項部門負責人提出招聘需求招聘需求通知部門負責人,說明原因與理由總經理 否 是辦公室選擇招聘渠道,發布信息通知應聘者,說明理由,期待以后合作挑選簡歷,安排筆試、面試 否 是部門負責人復試 否 是進行證件審核,入職體檢,通知財務薪資標準辦公室通知錄用,辦理入職手續,簽勞動合同 通知試用員工,說明理由,解除勞動關系進入試用期 否是正式錄用提前30天書面通知員工離職/解聘部門負責人、辦公室
2、、總經理進行溝通與交流,發現問題,分析原因 是員工辦理手續工作交接、競業限制、終止保險、勞動關系解除及其它辦公室審核離職手續結 束 是財務結算工資 2、軟件工作流程圖 開 始3、銷售工作流程圖接到訂單訂單審核銷售經理審批簽訂合同是否按計劃回款否提醒客戶付 款是否到賬回款檢查發貨通知是否完全到賬說明原因生產部提醒客戶補充付款審 批清點貨物 是填寫送貨通知單延期付款辦理退貨確認己方問題結 束客 戶通知客戶付 款包 裝審 批審核退貨信息是發貨,附四聯送貨簽收單發現問題,提出退貨要求接到貨物、退貨入庫辦理退款結 束 4、費用報銷流程圖一般員工差旅費及經常性支出:報銷人填寫單據 開始部門負責人審 核 否 是財務審核 否結束出納結算招待費用、部門負責人差旅費及固定資產添置:報銷人填寫單據 開始財務審核 否總經理審核 否結束出納結算5、流 程 跟 蹤 單編號: 填寫日期: 年 月 日發出信息單位姓 名要求回復時間接受信息單位接受人實際回復時間抄報人 信息內容: 要求或建議:反饋內容: 簽名: 日期填寫說明:1)接受人主體為個人;2)抄報人是上級負責人或單
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