兼職設計合同_第1頁
兼職設計合同_第2頁
兼職設計合同_第3頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、合同訂立原那么平等原那么:根據?中華人民共和國合同法?第三條:“合同當事人的法律地位平等,一方不得將自己的意志強加給另一方的規定,平等原那么是指地位平等的合同當事人,在充分協商達成一致意思表示 的前提下訂立合同的原那么。這一原那么包括三方面內容:合同當 事人的法律地位一律平等。不管所有制性質,也不問單位大小和 經濟實力的強弱,其地位都是平等的。合同中的權利義務對 等。當事人所取得財產、勞務或工作成果與其履行的義務大體相 當;要求一方不得無償占有另一方的財產,侵犯他人權益;要求 禁止平調和無償調撥。合同當事人必須就合同條款充分協商, 取得一致,合同才能成立。任何一方都不得凌駕于另一方之上, 不得

2、把自己的意志強加給另一方,更不得以強迫命令、脅迫等手 段簽訂合同。自愿原那么:根據?中華人民共和國合同法?第四條:“當事人依法享有自愿訂立合同的權利,任何單位和個人不得非法干預的規定,民事活動除法律強制性的規定外,由當事人自愿約定。包括:第 一,訂不訂立合同自愿;第二,與誰訂合同自愿,;第三,合同 內容由當事人在不違法的情況下自愿約定;第四,當事人可以協 議補充、變更有關內容;第五,雙方也可以協議解除合同;第 六,可以自由約定違約責任,在發生爭議時,當事人可以自愿選 擇解決爭議的方式。公平原那么:根據?中華人民共和國合同法?第五條:“當事人應當遵循公平原那么確定各方的權利和義務的規定,公平原那

3、么要求合同雙方 當事人之間的權利義務要公平合理具體包括:第一,在訂立合同 時,要根據公平原那么確定雙方的權利和義務;第二,根據公平原 那么確定風險的合理分配;第三,根據公平原那么確定違約責任。 老實信用原那么:根據?中華人民共和國合同法?第六條:“當事人行使權利、履行義務應當遵循老實信用原那么的規定,老實信用原那么要求當 事人在訂立合同的全過程中,都要老實,講信用,不得有欺詐或 其他違背老實信用的行為。善良風俗原那么:根據?中華人民共和國合同法?第七條:“當事人訂立、履行合同,應當遵守法律、行政法規,尊重社會公德,不得擾亂社會 經濟秩序,損害社會公共利益的規定,“遵守法律、行政法 規,尊重社會

4、公德,不得擾亂社會經濟秩序和損害社會公共利 益指的就是善良風俗原那么。包括以下內涵:第一,合同的內容 要符合法律、行政法規規定的精神和原那么。第二,合同的內容要 符合社會上被普遍認可的道德行為準那么。兼職設計合同范本一、工作內容1. 在校外的展示現場接受咨詢,并介紹英特國際英語學校的簡單情況。2. 現場贈送課程效勞工程,并得到回饋信息卡。3. 目標客戶是學生家長,并以贈送課程效勞工程得到家長回饋信 息卡。4. 回饋信息卡有關個人信息局部應填寫完整 尤以姓名和 為 重,必須填寫清晰 。5. 在回饋信息卡下方必須注明推廣員姓名、推廣地點和時間,因 未注明清楚而導致的業績統計錯誤后果自負。6. 推廣

5、員應按照組長要求移交調查表,并與組長進行書面交接, 填寫?交接明細表?,出現錯誤后果自負。7. 兼職人員需對自己每日的回饋信息卡進行記錄 日期、地點、被 調查姓名和 ,以便核對計薪。8. 兼職人員必須當日交回自己得到的回饋信息卡,否那么扣除該天工資。二、規章制度1. 不允許偽造回饋信息卡 簽寫朋友、家人等信息 及讓學生填寫回 饋信息卡 在家長陪同并經過家長允許及確認回饋信息卡信息正確 情況除外 ,假設有發現,扣除當月工資。2. 按照主管或排班要求的提前十分鐘到達工作地點,有異議的需 要提前三天提出,可作調整。已經確認后不得擅自調班和更改工 作時間,假設有急事,需急事通知你的主管。3. 上班時間

6、保持良好形象,精神飽滿,穿戴整齊。4. 工作時間不得擅自離崗,不得無止境聊天、發短信、打 , 假設有發現罰款 50 元/ 次。5. 維護學校的宣傳品,并做好交接記錄,假設有損壞照價賠償。6. 對待咨詢者要有耐心,態度和藹,假設有投訴要重罰7. 提出辭職需要提前一周,否那么扣除一周工資8. 提出請假申請一般情況需提前三天通知主管,特殊情況可提前一天通知主管,否那么扣除一周工資三、勞務明細英特英語兼職薪資由根本工資 +獎金提成組成。1. 根本工資: 10 元/小時(不多于 4 小時)要求:每月活動次數不少于 3 次個人平均有效率 30%每小時 10 張填單2. 工作時間:由兼職自由安排時間,學校排

7、班。3. 獎金提成標準(1) 單次活動有效率獎金分配標準單次任務完成的概念: 假設兼職工作四小時,完成 4h*10 張=40 個 信息以上算為完成。單次任務完成的前提下:有效問卷w 50% : 0元/張有效問卷 51%-60% : 1 元有效問卷 61%-70% : 2 元有效問卷 71%-80% : 3 元有效問卷 81%-90% : 4 元有效問卷 91% 以上: 5 元例子 1:一個兼職在四小時內完成了 60 個 信息,其中有 31個是有效的有312歲孩子、接受過拜訪、 號碼正確 那么這個兼職當天的工資為 40 元底薪 +31 元獎金提成 =71 元(2) 月獎金: 300 元 要求:月任務 80%

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論