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文檔簡介

1、用工勞動合同甲方（用人單位）：統一社會信用代碼：（主要負責人）或委托代理人： 注冊地：經營地：聯系電話：乙方（勞動者）：居民身份證號碼：（或其他有效證件名稱證件號：）戶籍地址：經常居住地（通訊地址）：聯系電話：4為了加強單位安全管理工作，給職工營造一個安全和諧的工作、生活環境。根據中華人民共和國勞動法和有關規定 , 甲乙雙方經平等協商一致, 自愿簽訂本合同 , 共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止， 其中， 試用期從用工之日起至 年 月 日止。二、工作內容和工作時間乙方工作崗位是，崗位職責為 。乙方的工作地點為 。乙方應愛崗敬業、誠實守信，保守甲方商業秘密，

2、遵守甲方依法制定的勞動規章制度，認真履行崗位職責，按時保質完成工作任務。乙方違反勞動紀律，甲方可依據依法制定的勞動規章制度給予相應處理。標準工時工作制。每日工作時間不超過8 小時，每周工作時間不超過40 小時。由于生產經營需要，經依法協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1 小時，特殊原因每日不得超過3 小時，每月不得超過36 小時。甲方不得強迫或者變相強迫乙方加班加點。三、工資待遇1 、乙方在工作期間的月工資xxx 元，全年加班（包括節假日、值班）勞保、降溫費 xxxxx 元。2 、甲方應在每月 5 號發放乙方前一個月的工資，并由乙方簽字確認。3、甲乙雙方依法參加社會保險，甲方為乙方辦理有

3、關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務，乙方應當繳納的社會保險費由甲方從乙方的工資中代扣代繳。4、乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。乙方患病或非因工負傷的，有關待遇按國家有關規定和甲方依法制定的有關規章制度執行。四、工作紀律1 、乙方應服從甲方的管理，上班時間堅守工作崗位，不得擅自離崗、串崗、遲到早退。2、乙方應嚴格按單位請銷假制度。請假時應提前填寫請假條，如不能按時請假需以電話方式通知相關單位負責人，上班后及時補寫請假條，未補假者一律以曠工論處。凡曠工一天，扣三天的正常日工資。3、乙方上班期間要著裝整齊、禮貌待人，不得出現損害單位形象和聲譽的事。五、勞動合同的解除、終止1 、甲乙雙方協商一致可以解除本合同。2、合同執行期滿，本合同自動終止。六、其他事項1 、此合同從甲乙雙方簽字之日起具法律效應。2、合同一經生效，對甲乙雙方具相同約束力。3、本合同未盡事宜或與國家、省、市規定相悖的，按照有關規

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