1、對領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人意見建議對領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人意見建議篇一1.思想觀念方面存在觀念落后，工作創(chuàng)新意識有待提高。2 .工作作風(fēng)方面要加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，徹底根除作風(fēng)浮躁和 形式主義。3 .工作思路方面要充分發(fā)揮職工的主觀能動作用，加強(qiáng)各項(xiàng) 工作的督察，要注重細(xì)節(jié)。4 .工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責(zé)分工，做好各 項(xiàng)目的堅(jiān)實(shí)后盾，更多收集有利于本單位工作發(fā)展的建議。多下基層, 關(guān)心基層干部。5 .工作成效方面進(jìn)一步明確工作的長遠(yuǎn)目標(biāo)6 .推進(jìn)發(fā)展方面要挖掘潛力，加強(qiáng)管理、評估體制，進(jìn)一步 推進(jìn)發(fā)展。對領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人意見建議篇二1.思想觀念方面存在觀念落后，工作創(chuàng)新意識有待提高。2 .工作作風(fēng)方面要加強(qiáng)機(jī)

2、關(guān)作風(fēng)建設(shè)，徹底根除作風(fēng)浮躁和 形式主義。3 .工作思路方面要充分發(fā)揮黨員的主觀能動作用，加強(qiáng)各項(xiàng) 工作的督察，要注重細(xì)節(jié)。4 .工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責(zé)分工，做好各 項(xiàng)目的堅(jiān)實(shí)后盾，更多收集有利于本單位工作發(fā)展的建議。多下基層, 關(guān)心基層干部。5 .工作成效方面進(jìn)一步明確工作的長遠(yuǎn)目標(biāo)6.推進(jìn)發(fā)展方面要挖掘潛力，加強(qiáng)管理、評估體制，進(jìn)一步 推進(jìn)發(fā)展。1、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面(1)、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，在黨員干部中樹立了較好的 形象。(2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，班子成員分工明確，相互 溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，是通過大會討論決定，嚴(yán)格 執(zhí)行了重大問題集體討論制度。

3、充分體現(xiàn)集體力量，班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。(3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，(4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，經(jīng)常無休息日，盡心盡職 為紀(jì)檢、監(jiān)察事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，不計(jì)個(gè)人得失。(5)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求，自 覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良 好。2、主要問題。(1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層，了解基層黨員干部的實(shí)際生活情況， 多幫助基層解決實(shí)際困難，建議多一些人性化管理，增加領(lǐng)導(dǎo)與基層 干部的交流。(2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導(dǎo)成員上應(yīng)加大力度。加強(qiáng) 對管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn)，提高管理人員的意識和知識。(3)、建議領(lǐng)導(dǎo)提拔干部要堅(jiān)持公開公正標(biāo)準(zhǔn)，

4、事前應(yīng)將提拔的干部個(gè)人情況向廣大員工公示， 廣泛征求員工意見，對已經(jīng)提拔的干部應(yīng)加強(qiáng)績效考核和監(jiān)督力度。(4)、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實(shí)方面，持 之以恒不夠。(5)、建議領(lǐng)導(dǎo)對下屬應(yīng)保持平易近人的態(tài)度，在工作中讓工 作人員與領(lǐng)導(dǎo)之間保持一種輕松和諧的氣氛。 領(lǐng)導(dǎo)的威信是靠人格魅 力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。對領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人意見建議篇三一、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面1、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，工作能力強(qiáng)，具有改革創(chuàng)新意 識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于 律已、廉潔奉公。2、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，班子成員分工明確，相互溝 通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上

5、，嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論 制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。3、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰，改革創(chuàng)新意識，戰(zhàn)略發(fā)展明確有力的 推動了跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開。4、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求，自覺 貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生。二、主要問題。1、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層關(guān)心基層，了解基層干部的實(shí)際情況，多 幫助基層解決實(shí)際困難，了解基層的想法，切實(shí)為基層辦實(shí)事、辦好事，增加領(lǐng)導(dǎo)與一線干部的交流2、建議加大對管理人才（文體干部）、專業(yè)人才的培養(yǎng)力度（缺 體育、文物干部）。（二卜對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見及建議主管領(lǐng)導(dǎo)，思想覺悟高，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)，善于把握大局，駕馭 全局，在政治上、思想上、覺悟上始終與黨中央保持高度一致，一絲 不茍地貫徹省公司的決策部署，對待下屬員工平易近人，不擺架子。書記思想水平高，知識面寬廣，在原則問題和大是大非面前 立場堅(jiān)定，旗幟鮮明，有較強(qiáng)的政治鑒別力和政治敏銳性，作風(fēng)優(yōu)秀， 成績顯著。同志理想信念堅(jiān)定，政治覺悟高，運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)智慧和才能，團(tuán)結(jié) 帶領(lǐng)班子成員求真務(wù)實(shí)，銳意進(jìn)取，知人善任，協(xié)調(diào)發(fā)揮班子每個(gè)成員 的積極性，勤于思考，善于發(fā)現(xiàn)和探索文體系統(tǒng)建設(shè)中出現(xiàn)的新問題，考慮問題著眼長遠(yuǎn)，關(guān)心干部職工。同志：理想信念堅(jiān)定，政治覺悟高，工作負(fù)責(zé)，扎實(shí)肯干,工作能 力強(qiáng)。