1、數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選數(shù)據(jù)分析主管需要根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，與公司各部門對接，提供各業(yè)務(wù)部門提出的會員數(shù)據(jù)需求。以下是小編整理的數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選。數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選1職責：1、負責人工智能產(chǎn)品計算機視覺相關(guān)研發(fā)的數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)分析工作;2、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進行人工智能產(chǎn)品的產(chǎn)品設(shè)計和實施;3、參與汽車行業(yè)客流監(jiān)測及數(shù)字化展廳相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析處理、數(shù)據(jù)交付和新產(chǎn)品研發(fā)工作。4、帶領(lǐng)一至兩名實習生共同完成上述工作。崗位要求：1、本科及以上學歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;2、熟練使用Excel 、PPT，能熟練使用透視表，有SQL或 Python 經(jīng)驗者優(yōu)先 ;3、對數(shù)據(jù)敏

2、感，工作細心，責任心強，具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;4、對數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)產(chǎn)品、人工智能方向有濃厚興趣和學習熱情。5、可按照汽車客戶工作習慣調(diào)整工作時間。數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選2職責：1、 負責維護項目各類報表，梳理規(guī)劃報表需求，實現(xiàn)日常數(shù)據(jù)可視化;2、 完成數(shù)據(jù)分析項目過程中的數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)展示工作 ;3、 建立適合運營產(chǎn)線的EXCEL數(shù)據(jù)模型，并監(jiān)測數(shù)據(jù)動態(tài) ;4、 日常監(jiān)控項目數(shù)據(jù)指標，對異常指標進行分析，并提供調(diào)整意見 ;5、 精通 Excel ，熟悉 PPT制作及基本的SQL;崗位要求：1、大專及以上學歷，財務(wù)類、統(tǒng)計學、計算機信息類等相關(guān)專業(yè) ;2、精通 Exc

3、el ，至少掌握30 個以上函數(shù)并具備嵌套能力，能熟練運用數(shù)據(jù)透視表進行匯總更新;3、理解數(shù)組原理;4、有很強的數(shù)學邏輯思維能力及統(tǒng)計分析能力;數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選3職責：配合人力資源部組織與實施銷售能力的提升，涉及時間管理、自我管理等課程的設(shè)計與培訓;負責 salesforce平臺上涉及的客戶管理、供應(yīng)商管理、項目管理、市場管理、服務(wù)支持管理等事項的全面推行與監(jiān)督;負責制定平臺考核方案的制定與實施、核算;負責平臺各項指標的目標達成;負責平臺數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯總，并進行數(shù)據(jù)分析。任職要求：1. 全日制本科及以上學歷，醫(yī)藥學、統(tǒng)計、數(shù)學等專業(yè)背景優(yōu)先， 2 年以上醫(yī)療行業(yè)商務(wù)或銷售數(shù)據(jù)分析

4、工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ;2. 具有較強的溝通能力和解決問題的能力，數(shù)字敏感度高 ;3. 有較強的責任感和服務(wù)意識，誠實守信、有較強的自律意識。數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選4職責：1. 參與 BI/ 全面預(yù)算系統(tǒng)實施，與供應(yīng)商配合完成項目需求分析、系統(tǒng)設(shè)計、系統(tǒng)開發(fā)等工作;2. 負責數(shù)據(jù)倉庫及 BI 項目的 ETL 流程規(guī)則設(shè)計、開發(fā)、維護 ;3. 在實施過程中，正確引導(dǎo)客戶，及時反饋用戶意見、并跟蹤問題的解決 ;4. 參與項目后期的技術(shù)支持及臨時 BI 分析需求開發(fā)。任職要求：1. 統(tǒng)招本科及以上，熟悉 Oracle ，SQL Server 等主流數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品，熟悉 GP者優(yōu)先 ;2. 2 年以上

5、BI 報表開發(fā)或全面預(yù)算項目實施工作經(jīng)驗。有數(shù)據(jù)倉庫和 ETL 相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗 , ，熟悉帆軟報表開發(fā)、kettle或?qū)崟r數(shù)據(jù)處理者優(yōu)先;3. 具備良好的服務(wù)意識和責任心，較強的學習能力，團隊合作能力，溝通協(xié)作能力，抗壓能力，具備一定的財務(wù)知識及房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。數(shù)據(jù)分析主管崗位的基本職責精選5職責 :1、 對銷售過程中的相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析并持續(xù)跟蹤，及時且全面地掌握產(chǎn)品銷售情況、市場變動情況等;2、 結(jié)合產(chǎn)品、價格、客戶等各個維度進行關(guān)聯(lián)分析，并針對經(jīng)營情況提供有效的改善方案，為公司制定營銷策略發(fā)揮指導(dǎo)性作用;3、 日常銷售數(shù)據(jù)的采集、匯總、統(tǒng)計、評估與分析，建立事業(yè)部銷售數(shù)據(jù)庫，形成銷售畫像;4、 負責建立銷售線的日、周、月、季、年度數(shù)據(jù)分析報表體系，形成分析模版并定期規(guī)范和優(yōu)化;任職資格 :1、 全日制本科以上學歷，數(shù)學、統(tǒng)計學等專業(yè)優(yōu)先;2、 3年以上工作經(jīng)驗，熟悉數(shù)據(jù)庫語言(SQL) ，擅長excel 及 PPT，了解 SPSS/SAS等統(tǒng)計分析工具;3、 互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)，銷售團隊數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗優(yōu)先;