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文檔簡介
1、安全生產責任制考核制度 建立和健全以安全生產責任制為中心的各項安全管理制度,是保障安全生產的重要組織手段,也是貫徹安全生產方針、實現安全管理目標的有效載體。安全生產責任制考核,是項目安全生產各項規章制度的核心,嚴格考核是執行安全目標管理責任制落實的關鍵。為明確項目部管理人員在施工生產活動中應承擔的安全職責和安全目標,進一步貫徹落實安全生產責任制,強力推行“一崗雙責”,對項目各級管理人員安全生產責任制實行定期考核。一、安全責任目標考核小組、考核對象、考核形式、考核評分考核小組組 長:肖 飛副組長:武建軍組 員:韓 飛、孫樹智、宋海斌、王久玲、姜 勇、徐軍、孫連智考核對象指揮部主要對各部門、總經理
2、、副總經理、總工、副書記、生產部部長、安健環部長、工程部長、機電部長、綜合部長、化驗室主任的考核考核形式1、依據指揮部制定的安全生產責任制考核表,對應考核評分項目進行考評打分。 2、每月25日對上個月的“一崗雙責”落實情況進行考核,考核認真執行,不走過場,不流于形式。3、每月25日由指揮部辦公室通知考核領導小組所有人員在會議室進行考核評分,考核領導小組成員要對考核對象、本人進行點評,點評考核對象的優點和存在的不足或需要改進的方面。、考核評分考核分值滿分為100分,其中系統職責履行占30分,現場評價占70分。考核總分數在95分(含95分)以上為優秀;考核總分數在90分(含90分)以上為良;考核總
3、分數在80分(含80分)以上為合格;考核分數在80分以下為不合格。二、安全考核獎懲辦法、考核評估各級管理人員、職能部門及從業人員的責任制考核結果,每一季度通報一次,年終進行總評,考評優秀的又考核單位報相應主管單位研究給予獎勵,考評不合格的由考核單位報相應主管單位研究給予處罰。對安全生產責任落實不到位而造成生產事故的由公司安委會研究給予處理,構成犯罪的,對有關責任人移交司法機關處理。經每月考核情況匯總所得出的結果,用來評價項目安全目標管理責任落實情況,各級管理人員安全生產責任制履行落實的好壞,直接體現項目安全管理的業績和體現項目安全管理水平。三、說明本考核制度經指揮長批準后生效,并在會上組織學習
4、,下發給所有考核對象,安全責任制考核獎罰每季度末月月底由安質部根據考核結果匯總經指揮長簽字后報處安委會批準后發放。本考核制度由指揮部安質部負責解釋,本辦法自發布之日起執行。附件:1、職能部門考核表2、各級管理人員考核表安全生產責任制考核表被考核部門財務部職責范圍財務部全面工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、保證安全技術措施所需經費的開支并監督合理使用。2)、負責勞保用品、保健品經費使用的監督、檢查。3)、負責對事故罰款的催收,并對事故罰款用途按使用規定監督、檢查。監督安全技術措施所需經費的開支并合理使用。對勞保用品、保健品經費使用的進行監督、檢查。對施工中安全質量罰款的催收,并監督、
5、檢查罰款用途按使用規定。考核結果經審核財務部,能落實責任制內容。考核人:年 月 日安全生產責任制考核表被考核部門工程部職責范圍工程部技術工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、在編制施工組織設計,施工方案、施工生產措施,進行技術交底,下達生產計劃時,必須同時制訂安全生產措施。2)、對施工用電進行布置、設計使其符合臨時用電安全要求。3)、經常深入現場,檢查施工方法,場地布置、機具、設備、安全防護設施和安全生產等方面存在的問題,隨時處理不安全因素和糾正制止違章作業,發現險情危及人身安全時,應立即停止施工,將人員撤離危險區,并進行處理。4)、參加各級安全生產大檢查,并對隱患提出整改方案或措施。
6、5)、參加事故調查,和處理并提出技術上的預防措施。6)、負責制訂特殊工序作業指導書,對于吊裝作業、高空作業、施工用電等工序,要編制專門的安全措施,進行技術交底并隨時跟蹤檢查其實施情況。7)、對于危險地段安全和特殊季節(冬雨季)施工前,制訂相應的施工措施,進行安全技術交底。8)、對新工藝專門進行安全技術交底。編制施工組織設計,施工方案、施工生產措施,進行技術交底,下達生產計劃,并同時制訂安全生產措施。對施工用電進行布置、設計使其符合臨時用電安全要求。經常深入現場,檢查施工方法,場地布置、機具、設備、安全防護設施和安全生產等方面存在的問題,隨時處理不安全因素和糾正制止違章作業,發現險情危及人身安全
7、時,應立即停止施工,將人員撤離危險區,并進行處理。參加各級安全生產大檢查,并對隱患提出整改方案或措施。參加事故調查,和處理并提出技術上的預防措施。制訂特殊工序作業指導書,對于吊裝作業、高空作業、施工用電等工序,要編制專門的安全措施,進行技術交底并隨時跟蹤檢查其實施情況。對于危險地段安全和特殊季節(冬雨季)施工前,制訂了相應的施工措施,進行安全技術交底。對新工藝專門進行了安全技術交底。考核結果經審核工程部,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日被考核部門安質部職責范圍安全質量管理考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、監督、檢查經理部各部門貫徹執行,國家、公司、業主及監理單位有關安全生產,勞動
8、保護政策、法規、規程、細則、制度的執行情況和安全生產活動開展情況。2)、按照上級有關文件的要求,組織開展安全質量標準化工地建設活動。3)、組織定期與不定期安全檢查,對檢查中發現的問題提出整改意見和整改意見通知書,督促及時解決,并分出安全檢查簡報上報下達。4)、組織安全生產事故的調查,分析和處理,并編寫事故調查報告。5)、組織干部、工人進行安全技術教育,編制安全措施及管理辦法,監督、檢查和配合有關部門組織開展安全教育和培訓活動。6)、制訂安全生產管理辦法,并督促執行,參加安全生產會議、總結、分析和研究安全生產發展趨勢,并提出安全生產和勞動保護方面的建議和要求。7)、經常深入現場,了解安全生產情況
9、,對存在的問題及時處理,對違章作業違章指揮有權制止和提出懲罰建議,出現險情時及時疏散人員,制定搶險措施并立即上報經理部領導處理。8)、對安全生產先進經驗和突出的事跡,應認真總結、交流、推廣并建議領導予以獎勵。9)、對特殊工種工人的培訓、考核、發證上崗情況進行監督檢查。10)、負責安全事故的報告和統計及安全生產五本帳的管理。11)、及時傳達上級或領導的安全生產指示、通知,在收集和整理施工進度的同時掌握施工中的安全動態,及時了解事故情況和不安全因素,并督促現場采取措施和向經理部領導匯報。監督、檢查經理部各部門貫徹執行,國家、公司、業主及監理單位有關安全生產,勞動保護政策、法規、規程、細則、制度的執
10、行情況和安全生產活動開展情況。按照上級文件要求,組織開展了安全質量標準化工地建設活動。定期與不定期組織安全檢查,對檢查中發現的問題提出整改意見和整改意見通知書,督促及時解決,并編制出了安全檢查簡報上報下達。組織安全生產事故的調查,分析和處理,并編寫事故調查報告。組織干部、工人進行安全技術教育,編制安全措施及管理辦法,監督、檢查和配合有關部門組織開展安全教育和培訓活動。制訂了安全生產管理辦法,并督促執行,參加安全生產會議、總結、分析和研究安全生產發展趨勢,并提出安全生產和勞動保護方面的建議和要求。經常深入現場,了解安全生產情況,對存在的問題及時處理,對違章作業違章指揮有權制止和提出懲罰建議,出現
11、險情時及時疏散人員,制定搶險措施并立即上報經理部領導處理。對安全生產先進經驗和突出的事跡,應認真總結、交流、推廣并建議領導予以獎勵。對特殊工種工人的培訓、考核、發證上崗情況進行監督檢查。考核結果 經審核安質部,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核部門物設部職責范圍物資部全面工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、負責制訂危險物品的安全運輸、保管、發放、看守制度并及時監督,檢查其使用情況,對不符合領取危險物品手續的工區或個人有權拒絕發放。2)、負責勞動保護用品的申請、采購、保管和發放,按時放發勞保用品,對因勞保用品不合格造成的事故負安全責任。3)、定期和不定期對
12、施工設施,特別是易燃品庫進行安全檢查,發現問題及時處理。4)、制訂和實施機電設備,機械車輛安全技術操作規程、細則和管理使用、維修保養、定期檢修制度,并經常監督實施。5)、經常深入施工現場,隨時糾正,制止違章操作,參加安全生產檢查,及時解決設備動力方面存在的隱患。6)、負責設備事故的調查處理和參加因設備事故造成人身傷亡的調查處理,并提出防范措施。7)、負責提供安全保證措施所需物資和設備。制訂了危險物品的安全運輸、保管、發放、看守制度并及時監督,檢查其使用情況,對不符合領取危險物品手續的工區或個人有權拒絕發放。申請、采購、保管勞動保護用品并進行了發放。 定期和不定期對施工設施,特別是易燃品庫進行安
13、全檢查,發現問題及時處理。制訂和實施機電設備,機械車輛安全技術操作規程、細則和管理使用、維修保養、定期檢修制度,并經常監督實施。經常深入施工現場,隨時糾正,制止違章操作,參加安全生產檢查,及時解決設備動力方面存在的隱患。提供了安全保證措施所需物資和設備。考核結果經審核物資部,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核部門計劃合同部職責范圍計劃合同部全面工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1、做好安全生產文明施工監督檢查工作2、積極參與指揮部組織的各類安全檢查3、監督安全文明施工費用的使用4、參與安全生產宣傳教育和管理工作5、參與組織安全生產競賽和評比活動6、監督勞動防
14、護用品的發放情況7、參與生產會議認真做好指揮部安全生產以及文明施工的監督和檢查工作,并針對具體問題提出改進措施。組織指揮部定期或不定期的安全檢查,對檢查中出現的問題,定人、定時、定措施進行整改并監督整改落實情況和效果。每日監督安全文明施工費用的使用,并建立使用計劃和實際使用清單臺帳。認真做好安全生產宣傳工作和各項管理工作。參與組織了各類安全生產競賽和評比活動并對活動結果作出評價。每月及時監督勞動保護用品的發放情況。及時參加安全生產會議,并提出意見。考核結果經審核計劃合同部,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核部門綜合辦公室職責范圍辦公室全面工作考核日期 責任考核內容
15、 責任考核情況1、參與制定各類安全文明施工制度2、組織有關部門定期或不定期進行安全檢查3、負責封閉管理、現場防火、治安綜合治理和生活設施4、監督勞動保護用品的發放積極參與制定了各類安全文明施工制度并監督其執行情況。參與組織了各部門進行的定期和不定期的安全檢查。施工現場采取了封閉式管理,生活設施以及各類消防器材設備齊全,設立治安巡查大隊。每月按時監督勞動保護用品的發放情況。考核結果經審核綜合辦公室,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核部門中心試驗室職責范圍中心試驗室全面工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1、認真履行指揮部的中心試驗安全職責,遵守項目規章制度。2、
16、負責檢測各類原材料、半成品、成品的質量檢測,保證工程質量安全。3、積極參與項目隱蔽工程項目的驗收工作,保障隱蔽工程質量的安全。4、深入現場檢查并排查安全隱患。認真履行了自己的試驗職責,并遵守指揮部的各項規章制度。每日均做好原材料、半成品、成品的質量檢測工作,保障了施工安全。積極參與了指揮部每次組織的隱蔽工程驗收,對不合格的地方及時提出整改意見。經常檢查特種作業持證上崗情況。每日深入現場發現隱患及時予以糾正。 考核結果經審核試驗室,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日附件二:各級管理人員考核表安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)常務副指揮長職責范圍負責工程指揮部的全部工作考核
17、日期 責任考核內容 責任考核情況1. 項目管理體系的建立2. 各項安全指標的完成的考核3. 指揮長人員安全責任制的考核4. 定期組織安全例會制定措施研究解決生產問題5. 執行施工反方案及技術交底的考核6. 組織安全培訓教育該指揮部設立了安全監察部,設有專職的安全人員。各項安全指標考核均合格并有記錄。制定了指揮部安全生產責任制和各類安全制度,有定期的考核均合格。每周召開一次安全例會,解決安全要求以及生產所需要解決的問題。按程序上報了施工方案和施工安全技術交底經公司考核均合格。組織了定期或不定期安全教育并有相應得記錄。考核結果經審核 同志,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表
18、被考核人性別年齡職務(職稱)黨委書記職責范圍負責工程指揮部的全部工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、認真貫徹執行國家安全生產,勞動環境保護方針、政策、法規和上級機關、業主、監理單位有關安全生產、勞動環境保護的規章、制度、要求。2)、支持把安全生產當作大事擺到議事日程上來,作出決議,采取措施、真正發揮保證監督作用;堅持把安全生產的難點作為思想政治工作的重點,貫穿于安全生產活動的全過程;3)、堅持領導干部把握“安全第一、預防為主”的導向,任何情況下“安全第一”的思想不能松,位置、目標不能變;4)、要把安全生產工作的優劣,作為干部使用、提拔的重要考核內容。嚴格獎懲制度,做到賞罰分明。5)、
19、把安全生產工作的好壞作為思想政治工作的一項重要指標。一旦發生事故,應本著“四不放過”的原則,分析思想政治工作的存在問題,找出差距,制定措施,不斷強化保證監督作用和思想政治工作。6)、積極主動地協作行政、工會、共青團組織在齊抓共管中的關系,支持他們在安全生產中發揮各自的優勢,獨立自主地開展好各項工作。認真貫徹執行國家安全生產,勞動環境保護方針、政策、法規和上級機關、業主、監理單位有關安全生產、勞動環境保護的規章、制度、要求。安全生產當作大事擺到議事日程上來,作出決議,采取措施、真正發揮保證監督作用;堅持把安全生產的難點作為思想政治工作的重點,貫穿于安全生產活動的全過程;堅持領導干部把握“安全第一
20、、預防為主”的導向,任何情況下“安全第一”的思想不能松,位置、目標不能變;要把安全生產工作的優劣,作為干部使用、提拔的重要考核內容。嚴格獎懲制度,做到賞罰分明。把安全生產工作的好壞作為思想政治工作的一項重要指標。一旦發生事故,應本著“四不放過”的原則,分析思想政治工作的存在問題,找出差距,制定措施,不斷強化保證監督作用和思想政治工作。積極主動地協作行政、工會、共青團組織在齊抓共管中的關系,支持他們在安全生產中發揮各自的優勢,獨立自主地開展好各項工作。考核結果經審核 同志,能落實責任制內容。考核人:年 月 日安全生產責任制考核表被考核人性別年齡職務(職稱)總工職責范圍經理部全面技術管理工作考核日
21、期 責任考核內容 責任考核情況1.做好安全監督工作,頒布管理規章制度2.組織安全檢查,向領導匯報文明施工情況 3.對現場存在的問題提出安全生產,勞動保護方面的建議,要求監督執行情況4.做好安全生產宣傳教育工作和管理工作5.對施工人員督促考核與年檢,監督有關單位和部門執行 項目管理體系健全,監督檢查及時到位,并參與安全各種制度和方案的制定。參加組織指揮部定期和不定期的各類安全文明施工檢查,及向上級匯報檢查情況親臨現場對施工人員和機械及施工提出安全保護措施,并監督執行情況。不定期的做好安全宣傳教育和管理工作,效果良好認真做好各部門的工作進行情況監督并進行定期的考核。考核結果經審核 同志,能落實責任
22、制內容。考核人:年 月 日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)副指揮長職責范圍經理部全面技術管理工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、組織實施工程項目總體和施工各階段安全生產工作規劃以及各項安全技術措施、方案的組織實施工作,組織落實工程項目各級人員的安全生產責任制。2)、配合指揮長組織定期安全生產大檢查,負責工程項目各種形式的安全生產檢查的組織、督促工作和安全生產隱患整改“三落實”的實施工作,及時解決施工中的安全生產問題。3)、負責工程項目安全生產管理機構的領導工作,認真聽取、采納安全生產的合理化建議,支持安全生產管理人員的業務工作,保證工程項目安全生產保證體系的正常
23、運轉。4)、工地發生傷亡事故時,負責事故現場保護、職工教育、防范措施落實,并協助做好事故調查分析的具體組織工作。 1)、認真組織實施了工程項目總體和施工各階段安全生產工作規劃以及各項安全技術措施、方案的組織實施工作,組織落實工程項目各級人員的安全生產責任制。2)、積極配合指揮長組織定期安全生產大檢查,負責工程項目各種形式的安全生產檢查的組織、督促工作和安全生產隱患整改“三落實”的實施工作,及時解決施工中的安全生產問題。3)、認真聽取、采納安全生產的合理化建議,支持安全生產管理人員的業務工作,保證工程項目安全生產保證體系的正常運轉。4)、工地發生傷亡事故時,負責事故現場保護、職工教育、防范措施落
24、實,并協助做好事故調查分析的具體組織工作。考核結果經審核 同志,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)安全總監職責范圍負責現場施工安全管理考核日期 責任考核內容 責任考核情況1)、做好安全監督檢查工作,貫徹執行國家安全生產法的有關規定和各項安全管理規章制度。2)、參加本單位組織的定期或不定期安全檢查和上級組織的各種安全檢查,深入現場,檢查施工現場安全生產設備、設施是否齊全有效;安全技術措施是否健全落實。對檢查中提出的問題,提出整改意見或簽發“安全隱患整改通知書”,督促及時整改。遇有險情時,有權暫停生產或指揮作業人員撤離危險區,并立即報告有關
25、領導處理。3)、參加生產會議,督促有關部門制定安全生產管理辦法、安全技術措施、安全操作規程,定期研究傷亡事故、職業病的發生、發展趨勢等重大安全問題,提出安全生產、勞動保護方面的建議和要求。并督促檢查執行情況。4)、督促檢查勞動保護經費的合理使用情況和安全保證措施的完成情況。5)、做好安全生產的宣傳教育和管理工作,參與新工人入路“三級教育”,換崗轉序作業人員的安全教育,對特殊工種作業人員持證上崗情況進行檢查。6)、參與組織安全生產競賽的評比活動,主辦“安全生產月”活動,積極開展“安全質量標準工地”創建活動,及時總結安全生產中的先進經驗。7)、參與傷亡事故、交通事故的調查和處理,并負責統計上報事故
26、資料,并對其準確性負責。8)、努力推行創新技術、降低工人勞動強度,提出勞動保護用品和防寒、防暑用品,保健食品的發放標準,報上級批準后,監督有關單位、部門執行。1)、組織安全監督檢查工作,認真貫徹執行國家安全生產法的有關規定和各項安全管理規章制度。2)、定期或不定期組織安全檢查和上級組織的各種安全檢查,深入現場,檢查施工現場安全生產設備、設施是否齊全有效;安全技術措施是否健全落實。對檢查中提出的問題,提出整改意見或簽發“安全隱患整改通知書”,督促及時整改。遇有險情時,有權暫停生產或指揮作業人員撤離危險區,并立即報告有關領導處理。3)、參加生產會議,督促有關部門制定安全生產管理辦法、安全技術措施、
27、安全操作規程,定期研究傷亡事故、職業病的發生、發展趨勢等重大安全問題,提出安全生產、勞動保護方面的建議和要求。并督促檢查執行情況。4)、督促檢查勞動保護經費的合理使用情況和安全保證措施的完成情況。5)、做好安全生產的宣傳教育和管理工作,參與新工人入路“三級教育”,換崗轉序作業人員的安全教育,對特殊工種作業人員持證上崗情況進行檢查。6)、參與組織安全生產競賽的評比活動,主辦“安全生產月”活動,積極開展“安全質量標準工地”創建活動,及時總結安全生產中的先進經驗。7)、參與傷亡事故、交通事故的調查和處理,并負責統計上報事故資料,并對其準確性負責。8)、努力推行創新技術、降低工人勞動強度,提出勞動保護
28、用品和防寒、防暑用品,保健食品的發放標準,報上級批準后,監督有關單位、部門執行。考核結果經審核 同志,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)副指揮長兼物資部部長職責范圍負責物資部門全面工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1.制定機械機具設備,工程機械,機動車輛操作規程2.機械設備的檢查驗收3.機械設備管理4.制定了機械設備機動車輛“四防”5.機械設備的要求4.糾正制止違章作業編制了機械設備、工程機械、機動車輛安全操作規程。參加現場各類機械設備的檢查驗收工作并復合驗收記錄。及時對現場的施工機械進行檢查并做好日常管理工作。編制了機械設備以及
29、機動車輛“四防”根據現場的要求對機械設備作出實際操作要求。及時制止違章作業和違章指揮。考核結果經審核 同志,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)工程部長職責范圍負責工程部技術工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1.指導班組按照技術交底操作規程2.糾正違章作業和違章指揮3.建立特種作業臺帳4.參加定期的安全檢查5.督促限期整改頒發了安全文明施工技術交底并監督交底在操作過程的實際情況。及時檢查施工現場,發現違章作業違章指揮及時予以糾正。建立健全各類特種作業臺帳。參加指揮部組織的給類安全檢查。及時參與督促整改情況。考核結果經審核 同志,能落
30、實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)測量工職責范圍負責工程部測量工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1、自覺遵守安全生產規章制度。2、測繪作業時,測繪區域也應設立在安全地帶。3、深入現場及時監督檢查現場存在的安全隱患,發現問題及時整改。4、參加安全例會,對項目的安全生產提出合理性建議。認真遵守安全生產規章制度測繪作業時測繪地點均選在安全地段。每日均深入現場排查現場的安全隱患,發現違章違紀情況及時予以糾正。及時參加安全例會,認真分析項目的安全生產存在的問題,給指揮部提出合理性的建議。考核結果經審核 同志,能落實責任制內容。考核人: 年 月
31、日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)安質部長職責范圍負責安質部安全工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1、按照安全技術文明施工交底正確指導班組作業2、檢查工人執行安全操作規程情況3、參加指揮部的各類安全檢查4、檢查每道安全交底的執行情況5、建立特種作業人員管理臺帳4、負責組織班組正確使用易燃、易爆物品以及管理和檢查7、負責日常施工的安全巡查8、負責對工人進行教育每天按照安全文明施工技術交底指導班組作業。經常檢查工人執行安全操作規程情況,發現違章作業及時予以消除。參加了指揮部各類安全文明施工檢查。每道工序及時檢查交底執行情況。建立健全了各類作業臺帳。作業實施審批手續,并有監護記錄,經常檢查物品的使用、存放、管理情況。每日深入現場進行安全巡查。做好了各類安全教育并有相應的記錄。考核結果 經審核 同志,能落實責任制內容。考核人: 年 月 日安全生產責任制考核表被考核人 性別 年齡 職務(職稱)安全員職責范圍負責安質部全面工作考核日期 責任考核內容 責任考核情況1、做好安全生產文明施工監督檢查工作2、積極參與項目組織的各類安全檢查3、監督安全文明施工費用的使用4、做好安全生產宣傳教育和管理工作5、參與組織安全生產競賽和評比活動4、監督勞動防護用品的發放情況7、參與生產會議認真做好指揮部安全生產以及文明施工的監督和檢查工作
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