1、安全工作總結 精選20篇 安全工作總結 精選20篇 由大文斗會員“1世繁華落敗”投稿精心推薦，希望對你的學_工作能帶來參考借鑒作用。篇1：安全工作總結在區安委的正確領導下，我處認真貫徹執行安全第一、預防為主、綜合治理的方針，廣泛深入開展安全生產隱患治理年活動，做到安全生產思想到位，安全措施到位，職責落實到位，確保了安全生產各項目標的實現，穩定水利工程管理和生產安全秩序，取得了必須的效果。現將我處本年度的安全生產工作情景匯報如下：一、明確安全生產的指導思想以重要思想和黨的xx大精神為指導，堅持以人為本的科學發展觀，認真貫徹落實安全第一，預防為主的安全生產方針，以治理隱患，防范事故為主題，開展形式

2、多樣、豐富多彩的宣傳活動，大力宣傳黨和國家的安全生產方針政策、宣傳安全發展的理念、宣傳各級政府及其工作部門實行一崗雙責的政策，宣傳安全生產職責制典型和隱患治理工作績效，夯實安全生產基礎，促進各項事故防范措施落實，服務全市安全生產大局，為保障_奧運會、第五屆中國東盟博覽會和自治區成立五十周年大慶期間安全、穩定，推動我處安全生產形勢持續穩定好轉供給強大的精神動力和輿論支持。二、加強領導，進一步落實安全生產職責制為了加強安全生產的領導，我處重新調整了安全生產領導小組，以管理處主任為組長，其他領導班子成員為副組長，處屬各單位第一把手為組員。由管理處黨委副書記負責分管全處安全生產工作，各單位第一把手為本

3、單位的安全生產職責人，按照誰主管、誰負責的原則，落實各部門安全生產管理職責。把安全生產職責納入全年考評工作范圍，定期不定期地對安全生產進行檢查和抽查，行政手段和經濟措施并舉，全面落實安全生產職責制，構成主要領導親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實，做到安全生產檢查目標管理落實到位，職責落實到人。三、認真做安全管理和隱患治理工作（一）嚴格落實20xx年安全生產隱患治理年的各項要求，確保我處20xx年安全生產工作目標的全面落實。結合兩個百日督查專項整治行動結合和我處水庫工程管理實際，管理處組織安全檢查小組對我處屬各單位進行一共四次安全大檢查、管理處工程技術人員每月一次定期對主要水庫工程建

4、筑物、水庫工程設施、電站機組設備、車輛、船只、供電線路、無線通信設備、公共場所（辦公室、生產區、生活區的用電線路、電器等）設施是否安全運行、安全生產；治安是否穩定，防火、防盜、防毒、防爆等防范工作是否落實到位。發現的安全隱患和存在問題，管理處及時提出整改和防范措施，做到安全生產、安全管理、安全工作，確保我處職工隊伍穩定。（二）在區人民政府的大力支持下，我處完成了xxx作，確保xx安全運行。（三）根據xx處屬各單位工作目標管理職責制的規定，管理處各單位都對安全生產常抓不懈，對在單位檢查中發現的問題提出整改措施，構成文字材料，上報自治區xx管理局，并落實職責到各單位，如果發現整改措施沒有落實到位，

5、將按照目標管理職責制的要求追究職責。（四）管理處工程技術管理科有關技術人員每月定期對水庫工程建筑物、水庫工程設施等進行檢查，并做詳細記錄和分析，確保水庫安全度汛。四、加強安全生產宣傳和培訓安全生產，不僅僅是領導的職責，也是每位職工的職責。我處以安全生產月活動為契機，進一步落實以人為本的科學發展觀，強化安全管理，履行安全生產職責，杜絕安全事故發生，構建一個安全和諧的生產、生活環境。組織職工學_生產安全事故報告和調查處理條例、水庫大壩安全管理條例、電站安全生產操作規程等，向職工宣傳黨和國家安全生產的方針、政策、法律法規，發給職工安全留言板，使安全深入人心，家喻戶曉。經過學_，廣大干部職工安全意識增

6、強了，自覺規范安全生產行為，做到學法、知法、守法，真正把安全生產的各項工作落到實處，另外還做了以下幾方面工作。（一）組織征訂安全生產宣傳品（安全標語50條，安全掛圖36張，懸掛安全標示牌66塊（張）、樹立安全警牌、安全生產法規讀本17本），并在安全生產月活動期間全處出版安全生產宣傳板報6版。在生產經營場所、施工場地和職工聚集場所懸掛安全生產標語，張貼安全生產掛圖。根據處屬各單位工作目標管理職責制規定，如果哪個單位出現職責安全事故，季度年度目標管理考核一票否決。（二）組織遵章守規活動，根據不一樣對象有針對性地為職工講解安全生產規章制度和操作規程，分別在年初和年末兩次舉辦安全生產規章制度和操作規程

7、*，參加人員達582人（次），考試合格率達97、2%。（三）為做好我處安全生產管理工作，在自治區dd安委的關心和幫忙下，管理處安排處屬各單位安全生產聯絡員和安全生產負責人共10人次參加由自治區dd安委的組織的全區水利系統安全生產資格論證培訓班學_，并參加認證資格考試。（四）進取與當地*部門聯系，對管理處車輛駕駛員進行一年兩次的交通安全學_、，增加安全駕駛意識，確保安全駕駛，20xx年，我處無任何交通安全事故發生。（五）進一步完善管理處安全生產制度，并實行制度上墻，在廠房、工作室都懸掛有安全生產制度，并且逢會必講安全，已構成一種制度。五、下一年主要工作計劃我處將繼續認真貫徹落實上級有關文件精神，

8、深入學_實踐科學發展觀，加強安全生產工作，加強宣傳，全面提高sg周邊區民的安全意識，做到家喻戶曉，避免安全事故的發生；以求真務實的工作態度，全面夯實安全生產的思想基礎，營造全處良好的安全生產工作氛圍，防范重特大安全事故的發生；加強對s*庫的水資源監控和巡邏，加強對兩sg的水利工程設施運行安全檢查，確保水利工程安全運行和飲用水源安全。篇2：安全工作總結20xx年已經結束了，在20xx年的工作中，我們做到了最好，在不斷的發展中，我們企業經受住了金融危機的考驗，順利的度過了企業發展的最困難的時刻，相信只要我們在明年的工作中繼續不斷的努力，我們企業就會得到更大的發展!企業的安全管理工作也很重要，一向以

9、來我們都是很重視的，時刻也不曾放棄!回顧一年來，在公司各級領導的關心和工作的指導下，在和諧的工作環境中，在全體員工的共同努力下，我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了部門經理提出的安全管理十六字方針：“安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理”的工作指導思想，狠抓安全專項管理。下頭就我今年安全工作情景匯報如下：(一)完善安全設施基本管理。安全設施的管理是全廠安全管理的重點，我部門在9月份完成全廠消防系統的安裝及防護用品的分配，并設置消防器材及防護用品記錄臺帳，將管理職責下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上，監督消防器材管理制度、防護用品管理制度在全廠的執行情景，安全員主要對各車間的消防系統進行

10、檢查，保證消防管道內的通水，其中我部經理提出的生產崗位兼職安全員職責制是新的安全管理理念，既要求兼職安全員每一天對消防器材、防護用品例行檢查，并填制檢查記錄，以保證其物品能在平時堅持最佳狀態，關鍵時刻能立刻使用。(二)特種設備與特種作業的管理特種設備在公司生產運營中具有一個特殊的地位，比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理，除了制定特種容器設備管理制度，還對特種設備設施專門進行檢查，發現問題及時檢修，杜絕帶病作業導致的惡性后果，使全年堅持了良好的運行狀態，保證了生產的正常運行。同時我部門從嚴查著手，規范操作，加強特種容器的安全，采取與處罰相結合的方法，在很短時間里理順了工作，使

11、管理走向正軌，特種作業人員堅持持證上崗，登記特種設備使用臺帳，從源頭把關，在招聘時沒有資格證不予錄用，已經錄用沒有證件的限期辦理，逾期取不到資格的按待崗處理，從而規范了作業隊伍。(三)與政府部門的協作，建立了重大危險源信息系統。對危險化學品進行了申報。根據區安監部門要求，每月對工廠進行安全隱患排查，實行隱患自查自改，每月理解安監局來訪人員的監督。12月份根據安監局的要求在廠區內各生產工序設置了?；窐酥九?，在全國化工廠遭遇“黑色九月”的時候加大監督力度，進取與市區安監團配合，準備好資料，及時進行上報，當月全廠未發生一齊安全事故，向政府部門樹立了良好的企業形象。由整理(四)開展企業安全生產工作，

12、落實企業安全生產工作基礎。落實預防企業安全生產是我今年安全管理一項十分重要且基本的工作。公司在20xx年內的安全管理能夠分為兩個階段，第一階段：建設周期階段，從20xx年1月至20xx年9月我主要負責公司建設工地的安全管理，抓好兩個工地重點安全隱患的整治，加強人員安全生產工作環境，減少事故隱患，遏制重特大事故尤其是“群死群傷”惡性安全事故的發生，在遵照永祥多晶硅工地安全管理條例前提下對各建筑單位存在事故隱患的區域進行專項整治，并作為開展安全整治工作的重點。此間工地共發生安全事故16起，死亡0人，傷8人，對事故單位罰款金額16300元。第二階段：生產周期階段，從20xx年x月至20xx年x月，我

13、主要負責試驗線的安全生產管理，在以各級生產班組為基礎的前提下組織人員認真開展了抓“三違”反事故、“長治久安”活動，擴大生產部門的安全意識培訓，每一天按時對試驗線進行安全巡查，并與車間生產主任開展“單日檢查活動”既每周一、三、五到試驗線所屬的五處生產工序，包括機器設備進行安全檢查，至年底共發出整改通知10處，查處安全生產事故1起，試驗線無人員傷亡事件。(五)健全安全管理制度，完善安全管理框架配合部門經理制定出了永祥多晶硅工地安全管理條例，消防器材管理制度、防護用品管理制度并在全廠生產系統內開展進行，監督各系統生產崗位的崗位職責制、安全操作規程的上墻，對各生產系統的設備進行掛牌生產，防止員工在生產

14、過程中的誤操作，同時加強特種容器的管理，制定特種容器設備管理制度完善設備安全管理臺帳，做到安全使用。(六)組織了安全培訓，提高員工隊伍素質。安全與培訓是今年我部門工作的重點，根據公司各部門實際情景及特點，1.組織員工參加了各種安全方面的培訓，包括入場安全培訓、崗位人員安全培訓、消防設施使用培訓、防化服裝安全培訓，特種容器作業培訓，范圍覆蓋全公司生產線員工，使用廣大員工理解到了全方位的安全培訓，2.同時根據公司領導安排，我部門還于11月份開展了一次全廠的應急預案演練，演練的過程逼真深入人心，對員工們的意義深刻，為應對日后緊急事故的發生奠定了基礎。3.加大宣傳力度：經過板報、消防日、安全生產月等多

15、種形式做好宣傳，向員工灌輸安全理念。(七)強化安全生產職責制，防范重特大安全事故發生。強化安全職責目標考核。一是對各生產系統崗位進行了安全生產工作目標管理化，加強違章懲處力度，對生產系統檢查分為監督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20xx年安全生產控制指標，結合我公司的實際情景，層層簽訂安全生產職責書。將安全管理職責落實到車間主任、專業部門、生產員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫硅儲罐進行安全監督管理，每一天堅持進行生產巡視，推動安全生產落實到實處。20xx年安全生產方面雖然做了一些工作，但由于初入工作，缺少施工經驗，與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年里，我將繼續認真貫

16、徹落實國家安全生產法律法規和公司領導指示精神下，進一步抓好安全生產的基礎工作和基層工作，健全安全管理機制，強化安全基石，遏制重特大事故的多。20xx年的工作中，我們還能夠做的更好，只是現實的情景是我們一向以來都在不斷的提高，我們企業的安全管理工作也是逐漸的加強，逐漸的成為更好的發展的時刻，在不斷地發展中，我們得到了很多的提高，這些都是我們一向以來不斷的提高的成果，我們必須要做的更好，我們會有更大的發展，相信20xx年，我們企業必須會更好!篇3：安全工作總結后面還有多篇安全工作總結！年，在*的正確領導和各專業、班組、維護單位的通力協作下，經過部門全體員工的共同努力，按照公司關于年安全生產工作職責

17、目標進行工作布署，認真落實安環部要求開展安全大檢查活動，嚴格執行公司關于安全生產的各項規定?，F將煤質中心年安全工作總結如下：一、安全指標1、人身傷害事故：部門圓滿完成了零傷害目標；3、輸煤設備無重大損壞事故；4、按公司要求完成了部門安全工作目標；5、未發生環保事故、火災、交通事故以及職業病；6、全員安全培訓和合格率到達100%。二、主要安全工作（一）指導思想以電力安全生產和公司相關文件精神，全面強化安全管理，繼續抓好了最基本的安全管理規定制度的建立和貫徹落實，建立健全了安全保障體系，落實各級人員安全管理職責制，以落實“兩票三制”（補充增加了工作票危險點風險辨識單）為著力點，以杜絕人員職責性事故

18、的發生，以防止人身傷亡事故為重點，開展了以反“六不”（不辦工作票、作業前不交底、現場不監護、作業不停電、不驗電、不掛接地線）、防倒桿、防觸電為主要資料的反人身事故，采取多種形式提高了安全管理水平，使安全形勢可控、在控基本穩定。（二）貫徹上級安全文件和制定相關規定傳達學_了公司下發的關于年安全生產工作職責目標等26個安全文件和通知；結合文件精神，我們下發了學_宣貫了關于做好年安全工作計劃、關于全面開展安全大檢查的通知、電力安全生產隱患排查治理專項的通知、關于應急本事建設評估實施方案、關于落實企業安全生產主體職責深化年職責清單分解、公司構建雙重預防機制實施方案、關于學_宣傳貫徹新安全生產法的通知等

19、26個文件。（三）部門要求以“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的聯防聯控機制成立了以安全生產為中心，部門主管及分管領導下班組參加安全活動，全面組織協調安全生產工作。負責安全生產工作的組織領導，及時貫徹落實上級安全法律法規、指令、文件；負責研究、解決安全生產重大問題；督導、檢查、考核各專業、班組安全生產工作；對安全事故職責人進行職責追究。實行安全職責目標管理是加強安全生產領導及落實安全生產主體職責的一個重要資料，公司領導與部門簽定了安全生產職責書，逐級落實了安全生產職責指標，明確了安全生產第一職責人，要求各級管理要把安全職責層層分解，落實到人，做到各司其職、各負其責，一級抓一級，一級對一級負責，執

20、行了誰主管誰負責的原則。并擬定安全生產管理重獎重罰的原則。（四）深入現場，嚴格安全檢查，監管全覆蓋，狠抓安全管理現場管理是安全生產管理的重要資料，安全工作能否搞好，關健是看現場管理工作做地怎樣樣。從運行情景看，由于煤質雜物（三塊）現場存在問題多，隱患多、設備缺陷多、任務重，再加之單機運行頻繁，針對這種情景，我們組織相關人員、對一時難以整改的，要求必須采取相關措施確保安全。同時要求維護單位，有關技術人員要深入生產現場，了解除雜設備運行情景，掌握設備運行方式，檢查設備缺陷。同時結合設備消缺工作，把一切可能出現的隱患、設備缺陷盡可能的消滅在萌芽狀態，確保了來煤接卸、輸煤系統、采制化專業的安全運行。(

21、五)強化安全監督檢查，確保安全運行今年我們對年初制定的安全生產目標進行了層層分解，明確了各級職責人。經過對及各項安全管理制度的學_，落實安全生產職責制，嚴明了各項管理制度。要求各級管理人員、技術人員、安全監督人員、安全員深入生產現場，查隱患、查設備缺陷、抓“三違”。充分發揮了安全員、技術專工及各級管理人員的作用。尤其對前后夜班、重點區域、汽車煤、火車煤接卸地點，加強了安全檢查力度。要求各個運行人員，依據安規、運規及現有各項安全生產管理制度，加強了現場巡回檢查。要求各班組嚴格了安全監督檢查力度，使各班組人員真正做到了盡職盡責。要求運行人員勤檢查、勤保養、勤調整，煤種摻配工作做到細處，嚴格落實了“

22、兩票三制”；同時號召部門員工以電力系統事故案例及我廠以往事故為教訓，學安規、學運規，落實各項管理制度，狠反“三違”，做到在我身邊無違章、無誤操作。(六)進取開展各類安全活動，確保安全生產以公司及關于做好年安全工作計劃開展的各項安全活動為中心開展工作。一年來共開展“一切事故都是能夠避免的”理念，“安全生產月”活動一個，開展職業病防治知識答題活動一個，“消防安全知識答題”活動一個，開展部門“消防應急演練”、“防汛演練”、“輸煤皮帶火災應急演練”等活動四次：以部門領導輪班參加班組安全活動三次、切實做好各級安全基礎管理工作。技改項目“煤場封閉”專題討論三次。堅持每周召開一次由部門領導主持的安全生產例會

23、，對一周來安全生產情景進行分析總結，各班組堅持每周一次安全活動日，堅持召開班前會，要求各專業、班組、維護單位，外來施工單位在布置工作的同時，布置安全注意事項，檢查工作的同時，檢查安全工作，總結工作的同時，總結安全工作，要求各專業班組對當班發生的不安全現象進行分析、討論、總結經驗教訓，隱患、缺陷要合理計劃整改，為今后更好的工作積累了經驗。隨著公司各類安全活動的開展，要求每個員工在各項安全活動中進取參加，關注參與“oa安全專欄”動態和“公司主頁安全文件”。在安全月活動中，舉辦了以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的條幅掛展，十二月份以課件形式及微信平臺學_宣傳貫徹新安全生產法為資料的安全活動。收

24、到了較好的效果，受到了職工的好評。(七)重視應急管理，提升事故處置本事為確保安全生產，提高員工在事故情景下的應變本事，準確確定和處理事故。按年初要求，使職工提高了障礙、事故情景下的應變本事，提高了操作技能，保證安全運行。部門主要進行了如下反事故演_：1、組織開展了消防應急事故作為演_題目的反事故演_。本次演_結合工作實際，參演人員以班組為單位全員參加，根據演_題目要求，對燃料樓火災模擬現場分析和計劃整改治理，并提出了切合實際的新見解，將事故處理預案補充得更完善。2、組織開展每年一次的輸煤皮帶火災事故演_。20余名輸煤維護人員等參加，此次演_按照電力生產二十五項反事故措施重點要求，以“#2輸煤皮

25、帶著火”為演_題目，檢驗了當班運行班組應急處置本事。經過問答和模擬演_的方式，判定事故危害程度和處置重點方向，并按照程序，果斷采取應急措施，迅速撲救初火災，避免了事故擴大，到達了檢驗預案、鍛煉隊伍。3、以“#8篦子為重點防汛部位”為題，組織30余名輸煤運行人員以班組為單位，開展了應急反事故演_。到達了檢驗、鍛煉各班組的安全管理、事故處理和組織協調本事的目的。4、按照電力生產應急本事建設通知組織部門20余名人員開展了“心肺復蘇急救”培訓。(八)加強員工安全培訓，提高員工安全素質加強員工安全培訓，提高職工安全生產意識，增強職工安全生產的自覺性，是搞好安全生產的最基本的保證。部門領導對員工安全培訓工

26、作異常重視，按照公司計劃提出了指導思想、工作重點和要求，落實了安全培訓職責，做到了員工工作有安排、有檢查、有考核、真正把“安全第一，穩定生產”落到實處，確保了和培訓目標的實現。一年來我們從部門到班組采取了形式多樣的安全培訓工作。根據年初安全培訓計劃，部門組織采制化員工進行了安全生產技術培訓，參加人數46人次，由部門、班組兩級組織了形式多樣的安全培訓21場次，參加培訓人員57人次。為了提高職工的安全生產素質，熟練應用安規、運規，在今年六月安全月以來，對員工進行了安規、運規、新安全生產法培訓。全年組織對新入廠員工、實_人員、外圍施工人員40余人進行部門級安全培訓，并建立個人安全受訓檔案。（九）安全

27、獎罰充分發揮每周部門周例會安全導向作用，對部門的生產情景和安全工作開展情景以及對“三違”和事故處罰情景進行通報，對外圍施工人員的_慣性違章得到嚴格考核，七次違章考核罰款，報公司財務。20*年即將過去，回顧過去一年，不足之處依然很多，新的一年就要到來，我們將不斷學_，努力工作，盡力完成部門安排的各項任務。篇4：安全工作總結自從年3月份到二分部以來，加入安質部擔任安全員，負責施工現場安全巡查、內業資料及新進作業人員安全培訓，回顧本人在年的工作，雖然積累了一些經驗，但也存在很大不足，現將年工作做如下總結。一、加強對新進場作業人員安全工作：在作業人員未進場前給勞務隊班組負責人要求，作業人員進場后及時將

28、工人員花名冊及身份證復印件上報項目部后，我與施工隊班組負責人將作業人員進場安全的時間商定后在項目部會議室或施工隊辦公室團體對新進行作業人員入場安全培訓并對其進行安全知識考試，我負責將對職工資料及影像資料進行保存。二、施工現場安全生產及現場禮貌施工情景：在對現場進行安全巡視中主要加強對施工現場動態監控，如橋梁、隧道、涵洞、爆破、場站建設等進行重點監控，現場高空作業、臨邊防護、便道防護、高邊坡防護，現場臨時用電、高處作業在每一天上班前進行檢查。因項目地區平時塵土天氣比較嚴重，在雨、雪、大霧、大風六級及以上時通知施工隊負責人禁止高空作業和臨邊作業，以防止在大風中作業和吊運大型材料時發生安全事故，在夏

29、季注意高溫作業和冬季防火情景。在日常巡視中發現存在安全隱患處及時通知施工隊進行整改并給施工隊下(工區監督整改)發安全隱患通知書，并要求施工隊在規定的時間內整改完畢，如未能整改完畢的將跟蹤落實，情節嚴重將對施工隊進行經濟處罰，加強對施工單位落實整改情景的跟蹤檢查，努力將事故隱患消滅在萌芽中，在日常工作中得到了齊部長的幫忙和大力支持下我的工作得到了實質性的進展。三、安全資料：按照局、公司、項目辦及相關規范要求對安全資料進行收集及整理，按照安全資料要求對各現場進行安全檢查，并要求勞務隊按照安全檢查中存在的問題限期進行整改，并在規定的時間內對勞務隊進行整改情景復查。四、工作中存在的不足及今后需要努力的

30、方向：1、在現場安全生產、禮貌施工中存在的問題：部分安全資料不完整，填寫不仔細，施工現場檢查不到位，如臨邊安全防護不到位、施工現場清理不到位、材料碼放比較混亂、消防滅火器時常短缺、腳手架剪刀撐搭設不到位、腳手架操作平臺木板有的鋪設不嚴密，施工現場用電混亂，特殊工種作業人員證件未及時收集，職責心不強，對施工現場的安全監督檢查要求不嚴，有的地方沒有按照領導及相關規范要求進行管理。2、在日常工作中對相關規范要求及法律法規等專業知識學_的進取性不夠，對相關文件及施工措施等資料掌握和理解不夠徹底，工作細心度不夠，時常出現漏洞。隨著年的到來，本人必須會努力完善不足之處?？偨Y年的不足加以改正，爭取將安全工作

31、做到位。篇5：安全工作總結為進一步加強全區系統的安全工作，全面貫徹落實國家、省、市、區關于安全生產的工作部署，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，圍繞安全生產月活動主題，強化“以人為本、安全發展”理念，面向師生、面向家長、面向社會，采用喜聞樂見、易于參與的形式，開展資料豐富、形式多樣的宣傳活動，普及安全法律法規和安全知識，弘揚安全文化，大力推進學校安全文化建設，構成關愛生命、關注安全的濃厚氛圍，扎實推進全系統安全穩定工作的開展，努力構建和諧平安學校。現將我?！鞍踩a月”活動的開展情景總結如下:一、統一思想，提高認識。按照局文件統一部署，我校在6月7日進行迎大運保安全振新小學“安全生產月

32、”啟動儀式，進一步加強我校安全生產工作，落實各級安全生產職責，重視抓好安全防范工作，構成了一級抓一級的安全生產職責制。經過“安全生產月”活動，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規和加強安全生產的重大舉措，推進安全文化建設，強化全面安全意識，引導全校師生重視人的生命價值。二、全方位開展宣傳活動學校經過國旗下講話、教職工例會、“安全在我心”主題班會，廣播室等廣泛宣傳“迎大運保安全”活動，讓全體師生進取參與活動，明確職責，明確任務，保證學校各項安全職責和安全工作落實到位。班級黑板報和學校宣傳欄，各具特色地進行安全工作宣傳，構成良好的宣傳氛圍。三、多形式普及安全知識除廣播、專欄、宣傳材料和有關安全知識講

33、座進行宣傳外，學校組織“禮貌出行，從我做起”安全知識競賽活動，進行交通安全知識講座和安全知識視頻等，讓師生掌握安全知識，提高避險排危、自救自護本事，四、有針對性開展活動“安全生產月”活動期間，我們努力讓活動貼近學生，貼近生活，突出重點，增強針對性。我們認真組織開展“安全在我心”活動，開展每周五或節日學生“不私自下水游泳保證書”承諾簽名活動，“重點和提醒學生防溺水防范要求，致家長一封信與學校、教師聯手共抓，杜絕學生溺水事故發生。在學校懸掛“加強學校安全防范構建和諧平安學?！钡臋M幅營造氛圍。五、開展安全隱患排查整治工作在安全生產月工作中，我們對涉及師生安全的各個方面進行分析研究，制定工作方案，成立

34、組織，分工落實，確保隱患排查整治工作落實到位。對學校食堂、學校設施、交通、治安安全作為重點來抓，與龍崗派出所等相關部門相互配合，綜合治理，努力打造平安學校，確保學校穩定和諧。六、開展食品衛生安全專項活動學校定期或不定期檢查食堂衛生狀況，了解食品原料采購、貯存、清洗、加工和成品出售等各個環節情景，檢查工作人員、工作場所、設施環境衛生狀況，及時反饋檢查信息，督促工作人員對存在問題整改到位。切實履行工作職責，嚴格執行制度規章，杜絕發生食堂衛生安全事故。七、加大保安室力度。堅持24小時值班制度，值班人員要盡職盡責，堅守崗位，接班人不到崗，交班人不得離崗。提高警惕，搞好安全保衛工作。注意防火、防盜，妥善

35、處理突發事件，加強樓內外巡視，加強對值班人員的職責心，嚴禁空崗、漏崗，確保學校的安全穩定。經過開展“安全生產月”活動，進一步增強了廣大師生對安全生產工作重要性的認識，提高了安全意識和安全素質，強化了職責意識，促進了全校安全形勢的穩定，為交通的快速發展創造了一個安全、健康、穩定的環境。篇6：安全工作總結依據城東街道安全生產辦公室城東街道辦事處關于開展年“安全生產月”活動的通知精神，在轄區范圍內開展以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的“安全生產月”活動，社區認真組織了形式多樣，資料豐富，強化了居民安全職責意識。一、認真貫徹安全生產法、中華人民共和國消防法等法律法規，根據城東街道安全生產辦公室安

36、全生產月有關安全生產工作指示精神，結合我社區實際制定工作目標，做到有組織、有制度、有布置、有措施、有檢查、有考核。二、認真落實“強化紅線意識、促進安全發展”的精神，組織社區志愿者巡查隊，堅持每一天在社區巡邏，將火警消滅在萌芽之中。建立健全安全、消防工作職責制，做到領導重視、制度健全、措施得力。三、制定了宣傳、與培訓計劃，并按期組織實施。(1)、張貼安全宣傳標語、設置安全宣傳專欄，宣傳安全生產月活動的宗旨，營造安全生產月的活動氛圍。(2)、5月30日上午，某某社區開展安全生產知識講座，向社區居民宣傳年“安全生產月”活動。講座上，社區工作人員傳達了街道辦事處關于開展年“安全生產月”活動的通知，同時

37、向居民講解各類安全生產法律法規及安全常識等。經過這次宣傳活動，不僅僅增強了社區居民的安全觀念，還提高了他們的法律法規意識。(3)、5月29日某某社區在社區二樓組織了以“識別災害風險，掌握減災技能”為主題的防災減災知識講座，向社區居民講解防災減災、防空等方面的知識，經過“預先警報”、“空襲警報”、“解除警報”“救助傷員”全過程的防空演練體驗，使在場的居民懂得了災難來臨之際，要沉著冷靜地應付災難。提高了社區居民防災減災意識以及緊急避險的應變本事。此次講座增強了社區居民的防災減災意識和本事，推廣了居民防震減災的知識和避難自救的技能，以此來保障生命和財產的安全。(4)、6月1日，社區安全生產領導小組在

38、社區會議室開展隱患排查會，同時在轄區范圍內進行了拉網式的安全大檢查。重點檢查了紅楓老年公寓、小餐桌、公用車庫。在檢查發發現兩處安全隱患，一處是紅楓老年公寓配電箱，是木質底板，存在安全隱患，及時與街道民政科聯系，要求近期整改;一處是公用車庫4-3滅火器材過期，社區要求錦順物業在一個月內整改到位，消除隱患。(5)、6月12日在社區二樓會議室開展了以“尚德守法，提升食品安全治理本事”為主題的預包裝食品標簽知識講座。講座上，社區工作人員對什么是預包裝食品、常見預包裝食品的qs標識、許可證編號、生產日期、保質期等作了詳細講解，并對預包裝安全知識作了一些小提示。最終，還提醒社區居民，夏季氣溫逐漸升高，需謹

39、防食物變質而引發疾病。講座上發放食品安全宣傳資料50余份。講座后，居民紛紛表示，經過食品安全講座，讓他們在日常生活中提高了對食品安全的警惕性，對大家的生活質量提高起到了進取的指導作用。(6)、為認真貫徹安全宣傳月活動，認真落實安全知識宣傳，某某社區結合轄區安全工作實際，6月12日午時，組織25名公用車庫管理人員開展“安康杯”消防安全知識競賽。在競賽前，社區黨委副書記唐衛國向車庫管理人員講解了防火常識、滅火常識、逃生自救常識及消防滅火器使用方法等。競賽采取了閉卷筆試的方式，試題的內含包括了消防安全、居民用電安全、滅火逃生等，參賽人員認真進行了答題。競賽后，社區黨委書記丁順蘭為競賽的獲獎人員頒發了

40、獎品。經過這次競賽活動，進一步提高了東進小區公用車庫管理人員的安全消防意識和素質，更好地為推進禮貌城市建設作貢獻。(7)、6月19日，在社區會議室組織社區消防自衛隊員進行安全知識培訓，詳細講解了人身安全、安全生產、安全隱患等基本知識，經過一些具體事例講述了安全意識的重大意義，以提高消防自衛隊員的安全防范意識，并告誡安全工作來不得半點馬虎，僅有提高警惕，居安思危，防患于未然，努力做到緊繃安全這跟弦，才能確保社區的長治久安。經過此次培訓進一步強化了消防自衛隊員的安全意識，提升了安全素質，規范了安全行為，大家表示，要時刻安全職責，長敲“安全”的警鐘，努力營造從講安全、事事為安全、處處要安全的濃厚氛圍

41、，讓安全的思想扎根于我們的工作生活之中。經過此次活動突出宣傳了“強化紅線意識、促進安全發展”主題，營造出良好的輿論氛圍，增強全民參與安全生產意識，提高防范和應對事故的本事，使“安全生產月”活動取得了圓滿效果。篇7：安全工作總結在人力行政部及業務室的正確領導下認真貫徹安全第一、預防為主和綜合治理的方針，履行自我的職責，完成了工作目標。實現了公司無社會災害性事故，無重大火災、爆炸事故，無因工死亡和重傷，無職業病發生。重大消防、廠內交通事故為零?，F對本人今年的工作總結如下：1、進行安全生產工作的日常檢查，參與人力行政部的聯合檢查，對二、三級安全員進行考核。在人力行政部及業務室的領導下，認真執行每日安

42、全巡查，參與人力行政部的聯合檢查。全年共計參加人力行政部組織的安全大檢查40多次（基本上每周一次）。安全重點部位至少每周進行一次大檢查，對檢查出的問題及時下發隱患整改通知書，要求相關部門進行了及時整改，并且監督一一整改到位。及時填寫每日巡檢記錄、每日消防巡查記錄、每周聯合檢查記錄、每周一次的重點部位安全檢查記錄、每月一次的檢測記錄、每月一次的安全會議記錄等。全年合計辦理動火作業許可證800余張。年共檢查發現并整改各類事故隱患150多條，處罰30余人次。下書面整改通知單20多張。每月對各車間、業務室的二三級安全員進行考核，每季度進行一次安全獎懲統計。2、進取參與組織實施各種安全生產活動，消除安全

43、隱患。參與制定實施了：“安全生產月”實施方案、“三項行動”實施方案、關于廠房設施整改期間安全工作方案、火災應急演練方案、檢修期間安全保衛工作方案、十一期間的安全保衛工作方案、安全實施方案、粉塵與高毒物品專項整治方案、冬季消防安全工作方案，制定了職業衛生防治規劃和實施方案。3、修訂規章制度、完善應急救援預案、編制安全數據表。編制了公司使用的危險化學品的安全數據表，共編寫和制作安全數據表100余份，并且發放到各個崗位。進一步完善安全生產規章制度，制定了安全生產職責制度、職業衛生管理制度和職業健康監護制度；完善應急救援預案。編制了每一種危險化學品的泄漏、火災的現場處置方案，編制了自然災害應急救援預案

44、，職業中毒應急救援預案，突發事件應急救援預案，督促車間對二級應急救援預案進行修訂完善。參與進行了縮合樓、聯合廠房、半成品、茶成品廠房的火災逃生演練，參與進行了消防演練。制定應急演練方案，并對演練情景進行總結。經過演練，提高了員工在火災中的應急本事，使員工掌握了火災中逃生自救的方法。6月份，公司組織機構改革，為此對老版本的安全管理規章制度進行了重新修訂和完善。同時對應急救源預案重新進行修訂，新修訂的危險化學品事故應急救援預案分為：公司級事故應急救援管理預案（總預案）、專項應急救援預案、現場處置方案，為實現突發性事故緊急救援，打下了堅實的基礎。4、做好安全培訓，夯實安全基礎嚴格執行“三級安全”，對

45、新進廠的人員按要求進行了廠級，同時督促、檢查二、三級安全，使他們熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護技能，到達要求后方可上崗操作，共計培訓50多人次。11月17日11月21日，由人力行政部領導下，參與組織了*市安全培訓中心對公司進行的全員培訓。5、在人力行政部的領導下，參與職業健康安全管理體系認證，參與省職業病防治院作的職業衛生控制效果評價的有關工作。10月份，公司經過了職業健康安全體系的認證。在認證的準備階段，收集安全生產方面的法律法規、標準，法律法規清單，幾經修改，發放到各部門。比先前的版本更為全面、更為實用。法律法規對公司職業健康安全管理具有較強的針對性和良好的指導性。制定職業健康安全

46、目標方案，對職業健康安全體系運行情景進行總結，制定相應重大風險預防控制措施。進取參與*省職業病防治院對公司進行職業危害控制效果評價的有關工作，為職業病院防治院作評價供給相關資料。6、定期向*市經濟局報表，完成*市安全生產監督管理局和經濟局要求的工作任務。6月份，進行了公司的“工作場所職業病危害因素的申報”工作，并上報*市安全生產監督管理局。11月份，根據應急救援預案管理辦法的規定，公司的應急救援預案要經過專家的評審后，向*市安全生產監督管理局備案。公司所有應急救援預案成功在*市安全生產監督管理具備案，取得備案證明。每月向*市經濟局上報安全生產隱患排查治理報表，及經濟局需要的各種報表。建立隱患排

47、查治理電子檔案。在新廠房取得安全批復的過程中，編寫安全條件論證報告，在技術業務室的協助下，向*市安全科學技術研究所供給相關材料，使安科所竟盡快的完成了新建廠房預評價報告的重新編寫，一次性經過專家組的評審，取得安全批復。工作中的不足安全管理不到位，工傷率比上一年有所增加。對員工的安全不夠，員工的安全意識有待提高。自我的安全知識不足，今后必須加強學_。明年的工作打算圍繞以安全標準化和職業衛生為重點，繼續努力工作。宣傳貫徹國家安全生產相關法律、法規；開展職工安全定期培訓，加強職工安全職責心，提高職工操作技能和安全意識；開展安全文化建設。為公司的發展盡自我的一份力量。篇8：安全工作總結xx年6月是全國

48、第9個“安全生產月”，鋼鐵集團有限公司切實按照“安全第一，預防為主”的原則，認真落實“安全發展，預防為主”的主題思想，提早籌劃，精細組織，深入推進隱患排查和治理整頓，不斷提高員工安全生產知識和自我防護本事，為職工營造了安全和諧的工作氛圍和工作環境，收到了良好效果?，F總結如下：一、提早籌劃，合理安排為了開展好此次安全生產月活動，公司早在5月20日就成立了以生產副總藺總為組長，各分廠、部室一把手為成員的“安全生產月”活動領導小組，并下發傳達了關于開展年“安全生產月”活動的通知。在通知中，詳細布置了6月份安全生產月各項活動的時間安排及工作要求，還明確規定“凡是在安全生產月活動期間，對組織不利、工作不

49、到位、沒有認真開展活動的部門進行嚴格考核，對在活動期間發生安全事故的進行加倍考核”，對安全生產月中表現突出的團體和個人予以獎勵。，為“安全生產月”的扎實開展做好了充份的準備。二、發動宣傳，營造氣氛圍繞“安全生產月”活動主題，公司除投入xx多元購買“安全生產月”宣傳標語、彩旗、條幅，懸掛于各單位顯著位置外，還拿出4000多元組織開展安全生產月宣傳欄評比，安全生產月演講比賽。創新的宣傳形式吸引了廣大員工的進取參與，異常昌安全生產月演講比賽活動，職工報名踴躍，經過預賽評比后仍有33名員工進入決賽，最終經激烈角逐，評比出一等獎1名，二等獎2名，三等獎5名，優秀組織獎一名。形式多樣的宣傳活動，不但普及了

50、安全文化理念，傳播了安全生產知識，還增強員工對安全生產意義的進一步認識。三、加強，提高素質安全工作，以人為本，一切生產活動都是以人為本展開的，人既是管理的主體，又是管理的客體，提高人員的安全意識是安全管理工作的根本。安全生產月期間，安全部先后組織了3次公司性安全培訓，累計受610人次，其中：6月1日至3日特殊工種安全知識培訓，受248人次；6月20日至26日，煤氣專業知識及救護技能培訓，受18人次；6月28日各單位班組長安全知識培訓，受348人次。此外，各單位還根據安全部要求，針對本單位實際情景進行了全員性安全培訓。經過各種形式的安全培訓，使員工的整體安全素質得到了提高。四、排查隱患，落實整改

51、為及時消除各類安全隱患，安全部6月份在各單位開展自查的基礎上，重點針對燒結、煉鐵工序主要崗位，高爐爐前崗位、熱風爐崗位煤氣除塵崗位、水工崗位、鐵水包及修砌崗位、噴煤崗位、煤氣發電崗位、風機房、壓力汽包、冷卻汽化、鋼包修砌、連鑄機崗位、精煉爐崗位、加熱爐崗位、液壓站崗位、煤氣加壓站崗位、氧氣球罐崗位、氮氣球罐、液氧罐、氧氣充裝、壓力容器、高低壓配電室、煤氣設施設備、正在施工建設現場等項目，先后開展了安全現場大聯查次，煤氣專項安全檢查次，外協單位專項安全檢查1次，共查出各類問題66項，為保障上述隱患及時得到整改，安全部安排部時安全員分區包處，緊盯整改，上述問題目前己整改53項，其余13項，己列入檢

52、修或購買計劃。在集團公司的正確領導下，年安全生產月期間，我公司各項生產工作平穩有序進行，未出現一齊輕傷以上事故。安全生產管理工作，是一項長期工作，任重而道遠，我們將認真總結近年來開展“安全生產月”活動的經驗教訓，虛心向其他兄弟單位學_交流，踏實有效的做好安全生產工作，為企業的發展保駕護航。篇9：安全工作總結“安全職責重于泰山”安全生產關系到國家和人民群眾的根本利益，國務院把今后每年的6月定為“安全生產月”就是說明了這一點。6月的嬌陽給我留下了火熱的感覺，6月的工作使我總結出關于安全生產的諸多經驗。要想搞好安全生產，作為生產一線的一員，就應有搞好安全生產的目標，就得有實現目標的計劃及措施。“安全

53、措施訂得詳，能把事故來預防”。在“安全生產月”中，嚴格按照自我關于安全生產制訂的安全措施：勤巡視、細查看，遇問題、不簡辦，不明之處、追根求源，問以明白，排除隱患，確保安全生產。記得剛進入“安全生產月”的第4天，上午10點30分調度通知我們停7#車，按規程操作，停車后7#泵止回閥一聲悶響，把我們在場的幾個人嚇了一跳，大家都明白7#機組的止回閥在停機時比其它的都響，但這一次響聲要比平時大得多，過后問了兩個班，都說最近異常響，是什么原因呢如出現事故掉閘，止回閥就會不起緩閉作用，甚至造成惡劣的后果，這一隱患必須要查除!在以后開7#車的幾天內，我們對7#機組的止回閥從水路到油路，從油位到排氣孔，從伸縮桿

54、到密封裝置及零件作了很多檢查，發現沒問題，那為什么會不起緩閉作用呢找來資料，仔細查對，發現圖紙上除了油桿上有一排氣孔外，在閥體上還有一排氣閥，它與排氣孔一樣，都處于常開位置，拿著資料對照實物，又與其它止回閥比較，發現7#排氣閥從外表根本看不到，原先是在施工時不慎被水泥封住了，這一天是6月10日，我和班長何延華及劉喜春找來工具，把水泥砸開，才使它露出廬山真面目，拆下后查看，水泥已經把閥堵死，用釘沖了幾下，最終通氣了，在6月22日停車時已明顯感覺聲音小多了。經過這件事，自我既學到了技術，也為生產排除了隱患。使我在工作中受益匪淺。正是由于自我生制訂了嚴格的安全產措施，工作起來得心應手，安全生產才有保

55、障。千里之堤潰于蟻穴，所以，對自我的每一次操作，每一回檢查都與自我學_的安全知識聯系起來，做到有的放矢，防患于未然?！鞍踩a月”已經結束了，但安全生產的意識早已植根在我們心中，僅有安全生產天天抓，安全生產大家抓，我們的供水事業、我們的生活才能開出幸?；?。篇10：安全工作總結今年以來，我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深入落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，夯實基礎，細化職責，強化現場監督監管，深化隱患排查治理，進一步完善職業健康安全管理體系，以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產，不斷提高企業本質化安全水平，截止目前，我公司未發生一齊輕傷事故，開創了安全生產工作

56、的新局面，為構建和諧社會、打造平安社會，作出了進取的貢獻。我們的工作措施是：一、建立考核機制，落實安全職責我們把安全工作切實擺在各項工作的首位，與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理職責書，各部門，架子隊“一把手”是安全生產的第一職責人，安全獎懲等的兌現和發放都與安全職責人考核結果掛勾，實行“一票否決”，凡安全工作不到位的部門和個人，一律不得參加評先。增加了安全運行獎，加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度；加大了對事故隊主要領導、職責區領導、安全員的考核力度；加大了對違規違章的治理力度，嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時，對工作職責心強，發現較大事故隱患，避免事故發生的有功人員，給

57、予一次性獎勵50100元，鼓勵職工提合理化提議，舉報險肇事故和違規行為，凡對強化安全管理，預防事故發生有進取作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位職工都是安全第一職責人”的管理新理念，把安全生產目標職責落實到部門、班組、崗位，將安全承諾簽訂到每一位在崗職工，構成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同職責網絡；做到了領導強化，任務細化，措施硬化，工作深化，促進了各級安全生產職責的落實。二、完善安全管理制度體系，依法規范安全生產管理分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓，對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規，進一步細化了安全生產職責追

58、究制度，重新制訂完善了安全生產職責制、安全生產獎懲制度等文件制度，構成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系，實現了全面依法管理。三、深化全員安全評價，注重安全培訓我們不斷創新豐富安全評價的方法和資料，建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制，把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的資料，預知預控，提高了安全評價的系統性和有效性，使全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓培訓，加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓，努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化、法律法規普及、安全知識學_、安全技能等一系列培訓工作，培訓率達98%。還經過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。經過深化全員安全評價和開展多種形式培訓，