大四學生勞動合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________學校名稱：________________專業(yè)：____________________學歷：____________________畢業(yè)時間：________________鑒于乙方為大四在校學生，在畢業(yè)前尋求實習及就業(yè)機會，甲方愿意為乙方提供一定的工作崗位及相關實踐機會，經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、合同期限本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容甲方安排乙方在____________________崗位，從事____________________工作。乙方應按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務，具體工作內(nèi)容包括但不限于：____________________（詳細描述工作任務）2.工作地點工作地點為____________________。甲方因經(jīng)營需要或其他原因需變更工作地點的，應提前通知乙方。乙方同意甲方根據(jù)實際情況合理調(diào)整工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行____________________工時制度。（1）標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。（2）不定時工時制，乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作安排和實際需要靈活確定，但甲方應確保乙方的休息休假權利。（3）綜合計算工時制，乙方的工作時間以周、月、季或年為周期綜合計算，但平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方的休息休假權益。四、勞動報酬1.勞動報酬標準甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：（1）乙方實習期間，甲方每月支付乙方實習補貼______元。實習補貼于每月______日前支付至乙方銀行賬戶。（2）若乙方畢業(yè)后與甲方簽訂正式勞動合同，乙方的工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，具體工資構成及標準為：基本工資______元/月，績效工資根據(jù)乙方工作業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放，獎金根據(jù)甲方經(jīng)營效益及乙方貢獻情況發(fā)放。工資發(fā)放時間為每月______日。2.加班工資如乙方在工作期間加班，甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)按照乙方正常工作時間的工資標準確定。五、社會保險和福利待遇1.社會保險因乙方為在校學生，甲方暫不為乙方繳納社會保險。但甲方應為乙方購買商業(yè)意外傷害保險，以保障乙方在工作期間的人身安全。2.福利待遇甲方按照其規(guī)章制度為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于：（1）提供工作餐或餐補。（2）提供交通補貼或通勤便利。（3）組織員工培訓、團建等活動。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方應按照國家有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.勞動條件甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。3.職業(yè)危害防護甲方應告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及其后果，并采取相應的防護措施，預防職業(yè)病的發(fā)生。七、雙方權利和義務1.甲方權利義務（1）甲方有權根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。（2）甲方有權按照本協(xié)議的約定，對乙方的工作業(yè)績進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放勞動報酬。（3）甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定和本協(xié)議的約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方的合法權益。（4）甲方應按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。（5）甲方應依法建立和完善規(guī)章制度，保障乙方享有勞動權利和履行勞動義務。甲方制定的規(guī)章制度應向乙方公示，并告知乙方遵守。2.乙方權利義務（1）乙方有權了解甲方的工作內(nèi)容、工作條件、勞動報酬、職業(yè)危害等情況，并要求甲方提供相關信息。（2）乙方有權按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和享受福利待遇。（3）乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。（4）乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的業(yè)務信息、技術資料、客戶資料等。（5）乙方應在工作期間遵守職業(yè)道德，誠實守信，不得從事?lián)p害甲方利益的行為。（6）乙方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定和甲方的要求，參加必要的培訓和學習，提高自身業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。八、合同的解除和終止1.合同的解除（1）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。（2）若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權解除本協(xié)議。（3）若乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權解除本協(xié)議。（4）若甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，需要裁減人員的，甲方有權解除本協(xié)議，但應按照法律法規(guī)的規(guī)定支付經(jīng)濟補償。（5）若乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。但乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除本協(xié)議。2.合同的終止（1）本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議終止。（2）乙方畢業(yè)并取得畢業(yè)證書后，本協(xié)議自行終止。（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者決定提前解散的，本協(xié)議終止。3.經(jīng)濟補償（1）若甲方因本協(xié)議第八條第1款第（4）項規(guī)定的情形解除本協(xié)議，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)臉藴蕿橐曳皆诩追焦ぷ鞯哪晗蓿繚M一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。（2）若乙方因本協(xié)議第八條第1款第（5）項規(guī)定的情形解除本協(xié)議，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟補償。九、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞動報酬或提供福利待遇，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本協(xié)議的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作秘密，給甲方造成損失的，應按照法律法規(guī)的規(guī)定和甲方的要求承擔賠償責任。3.若乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應按照甲方的規(guī)定承擔賠償責任。4.若一方違反本協(xié)議的約定，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元。違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續(xù)賠償對方的損失。十、爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩