大學(xué)生服務(wù)基層合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[用人單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（服務(wù)基層大學(xué)生）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于乙方為符合條件的大學(xué)生，志愿服務(wù)基層，甲方同意接收乙方服務(wù)基層，經(jīng)雙方協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及要求1.服務(wù)崗位及工作內(nèi)容乙方在甲方安排的基層崗位從事[具體服務(wù)崗位名稱]工作，工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉工作任務(wù)和職責(zé)范圍]。2.服務(wù)期限乙方服務(wù)基層的期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。服務(wù)期限為[x]年/月/日。3.服務(wù)地點(diǎn)服務(wù)地點(diǎn)為[具體服務(wù)地點(diǎn)詳細(xì)地址]。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)按照本協(xié)議及相關(guān)規(guī)定對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價。2.義務(wù)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定及本協(xié)議約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)。按照約定支付乙方服務(wù)期間的工作補(bǔ)貼及相關(guān)待遇。負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。在乙方服務(wù)期滿且考核合格后，根據(jù)相關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的就業(yè)推薦或政策支持。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和勞動保護(hù)，保障自身合法權(quán)益。有權(quán)享受本協(xié)議約定的工作補(bǔ)貼及相關(guān)待遇。在服務(wù)期間，有權(quán)參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露或擅自使用。在服務(wù)期間，不得擅自離崗或中斷服務(wù)，如有特殊情況需要請假或離職，應(yīng)提前按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。三、工作補(bǔ)貼及待遇1.工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)甲方按照[具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)金額]元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工作補(bǔ)貼。工作補(bǔ)貼發(fā)放時間為每月[具體發(fā)放日期]。2.福利待遇乙方享受甲方為在職員工提供的同等福利待遇，包括但不限于[詳細(xì)列舉福利待遇項目，如社會保險、住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利等]。四、考核與獎懲1.考核方式及周期甲方對乙方的服務(wù)表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核周期為每[x]個月/季度/半年進(jìn)行一次階段性考核，服務(wù)期滿進(jìn)行全面考核。考核方式包括工作業(yè)績評價、工作態(tài)度評價、群眾滿意度調(diào)查等。2.考核結(jié)果應(yīng)用對于考核優(yōu)秀的乙方，甲方給予表彰和獎勵，獎勵形式包括但不限于頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。對于考核不合格的乙方，甲方有權(quán)根據(jù)情況進(jìn)行批評教育、調(diào)整工作崗位或解除本協(xié)議。乙方如對考核結(jié)果有異議，可在接到考核結(jié)果通知后的[x]個工作日內(nèi)，向甲方提出申訴，甲方應(yīng)在接到申訴后的[x]個工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查，并將復(fù)查結(jié)果通知乙方。五、協(xié)議變更、解除與終止1.協(xié)議變更在本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議：國家法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化，影響本協(xié)議履行的。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的因素，致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。雙方協(xié)商一致同意變更的其他情形。變更本協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或中斷服務(wù)達(dá)到[x]天以上的。被依法追究刑事責(zé)任的。若甲方有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供工作條件和勞動保護(hù)，嚴(yán)重影響乙方工作和生活的。未按照約定支付乙方工作補(bǔ)貼及相關(guān)待遇，經(jīng)乙方書面催告后仍不支付的。違反國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，侵害乙方合法權(quán)益的。解除本協(xié)議應(yīng)提前[x]天以書面形式通知對方，但因乙方嚴(yán)重違反協(xié)議約定導(dǎo)致甲方解除協(xié)議的除外。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工作補(bǔ)貼及相關(guān)待遇，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方擅自離崗或中斷服務(wù)的，應(yīng)按照甲方已支付的工作補(bǔ)貼及相關(guān)待遇總額的[x%]向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的全部費(fèi)用。3.如一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[x]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：