公司用工簡易勞務合同7篇篇1甲方（公司）：____________________公司名稱：_________________________注冊地址：_________________________法定代表人：_______________________聯系方式：_________________________乙方（雇員）：_____________________姓名：_____________________________住址：_____________________________聯系方式：_________________________鑒于甲、乙雙方自愿，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，為明確雙方的權利義務關系，雙方經友好協商一致，達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事_____________工作。2.乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。二、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規定執行，如執行標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制。2.休息休假：按照甲方的相關規定執行。三、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工資為_______元/月，甲方可根據乙方的工作表現及業績進行獎勵或懲罰。2.甲方應按照約定向乙方支付工資，不得拖欠。3.乙方享受甲方規定的福利待遇。四、保險及福利待遇1.甲方應為乙方繳納社會保險。2.乙方在甲方工作期間患職業病或因工負傷的，甲方應負責治療并承擔相應的費用。五、勞動紀律及保密義務1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度。2.乙方應對在工作中知悉的甲方商業秘密進行保密。六、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，如雙方繼續合作，可續簽合同。七、違約責任1.如一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，并支付違約金。2.違約金的具體數額為：_____________________。八、其他約定事項______________________________________________________________________________________________________________________________________________（此處可針對具體情況，約定其他相關事項）篇2甲方（公司）：____________________公司名稱：____________________注冊地址：____________________法定代表人：____________________聯系方式：____________________乙方（員工）：____________________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________家庭住址：____________________聯系方式：____________________鑒于甲乙雙方均認可勞動力的商品價值以及合作關系的穩定性，在平等自愿的基礎上，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，經雙方友好協商，達成以下公司用工簡易勞務合同協議：一、工作內容及地點1.乙方在甲方的崗位為____________________，工作職責為________________________________________。2.工作地點為________________________________________。如有需要變更工作地點，甲方應及時通知乙方并征得乙方同意。二、工作時間和休息休假1.工作時間按照甲方的規定執行，一般為標準工時制。如因工作需要實行特殊工時制，須符合國家法律規定并事先通知乙方。2.甲方應按照國家規定安排乙方休息休假，確保乙方享有法定休息日及法定節假日。三、勞動報酬及支付1.乙方的工資標準為____________________元/月（人民幣），甲方按月支付乙方的工資。2.甲方有權根據公司的經營狀況及乙方的表現調整乙方的工資水平。具體調整辦法按照甲方規定執行。3.甲方應按時足額支付乙方的工資，不得拖欠或無故扣發乙方的工資。如遇節假日或其他特殊情況導致延遲支付工資的情況，甲方應提前通知乙方并作出合理的解釋。四、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家法律規定為乙方繳納社會保險費用，乙方應按時足額繳納社會保險費用中的個人承擔部分。具體繳納辦法按照甲方規定執行。甲方有義務及時告知乙方社保繳納情況并提供相關證明。篇3甲方（公司）：____________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________聯系方式：_________________________乙方（雇員）：____________________地址：_____________________________聯系方式：_________________________身份證號碼：_______________________鑒于甲、乙雙方本著平等、自愿的原則，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，經雙方友好協商，就甲方雇傭乙方從事勞務事宜達成如下協議：一、合同期限及工作內容1.合同簽訂日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方擔任的職位及工作內容：__________。工作地點在甲方的經營場所或甲方指定的其他地點。乙方應按照甲方的要求，按時、按質完成指派的工作任務。二、工作時間和休假規定按照甲方的規定執行標準工時制度或彈性工時制度。乙方享有法定節假日休息的權利。因工作需要加班的，應按照國家規定支付加班費或安排補休。具體事項按照甲方制定的相關規章制度執行。三、薪酬待遇及支付方式1.薪酬結構：基本工資+績效薪酬+加班工資（如有）。具體數額及計算方式按甲方相關規定執行。2.支付方式：通過銀行轉賬方式支付工資，每月的薪資發放日期為次月的第X個工作日。如遇節假日或特殊情況，支付時間順延。乙方需提供銀行賬戶信息以便甲方支付工資。四、保密義務及違約責任1.乙方在工作期間及離職后一定時期內，應對在工作中接觸到的甲方商業秘密、技術秘密等保密信息承擔保密義務。違反保密義務導致甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。2.合同期內，乙方不得擅自離職或從事與甲方業務相競爭的工作。如有違約行為，乙方應支付甲方違約金并承擔由此產生的損失。違約金數額為乙方在甲方工作期間工資的XX%。五、合同解除與終止1.合同期限屆滿或雙方協商一致解除合同，本合同即行終止。篇4甲方（公司）：__________________公司名稱：_________________________法定代表人：_______________________注冊地址：_________________________聯系方式：_________________________乙方（員工）：___________________姓名：_____________________________性別：_____________________________身份證號碼：_______________________住址：_____________________________聯系方式：_________________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協商，就甲方向乙方提供勞務的相關事宜，達成如下協議：一、勞務內容1.乙方在甲方的崗位上從事的工作內容為：_______________________。2.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成指派的工作任務。二、勞務期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，如雙方繼續合作，可續簽合同。三、工作時間和地點1.乙方的工作時間和地點由甲方根據工作需要安排。2.甲方應確保乙方的休息時間符合國家法律規定。四、勞務報酬1.乙方的基本勞務報酬為：____元/月。2.甲方應根據乙方的崗位變動、工作表現以及業績情況，適當調整乙方的勞務報酬。3.甲方每月___日通過銀行轉賬方式支付乙方上個月的勞務報酬。五、保險和福利1.甲方應為乙方繳納工傷保險費用。2.乙方享有甲方規定的員工福利。六、保密條款1.乙方應遵守甲方的保密規定，不得泄露甲方的商業秘密及其他機密信息。2.如乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。七、違約責任1.如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任。2.違約方應向守約方支付違約金，并賠償由此造成的損失。八、其他約定事項1.本合同的修改、補充應以書面形式進行，作為本合同的一部分。2.本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定執行。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公司）：__________________（蓋章）乙方（員工）：___________________（簽字）簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日鑒于甲乙雙方已經在友好協商的基礎上達成一致意見，特簽訂本合同以茲證明。篇5甲方（公司）：____________________公司名稱：_________________________公司地址：_________________________法定代表人：_______________________聯系方式：_________________________乙方（員工）：_____________________姓名：_____________________________性別：_____________________________身份證號碼：_______________________家庭住址：_________________________聯系方式：_________________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方向甲方提供勞務事宜達成如下協議：一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿，雙方協商一致可續簽合同。二、工作內容與地點1.乙方應在甲方規定的崗位上履行工作職責，崗位名稱：____________________。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地或甲方指定的工作地點。如有變動，需提前告知乙方并征得乙方同意。三、工作時間與報酬1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行，具體工作時間安排由甲方負責通知乙方。2.乙方的勞務報酬按照甲方的薪酬制度執行，具體金額及支付方式由雙方協商確定。甲方每月向乙方支付勞務報酬，支付日期為每月的______日。四、社會保險與福利待遇甲方根據國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險費。甲方可根據公司政策向乙方提供其他福利待遇。五、保密條款乙方應對在工作中接觸到的甲方商業秘密及其他機密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。合同期內及合同終止后，乙方均須遵守保密條款。六、違約責任如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，均應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。七、其他約定事項1.甲乙雙方可對本合同的未盡事宜進行補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同中的未盡事宜，按照國家法律法規的規定執行。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________法定代表人（簽字）：________________日期：______年______月______日聯系方式：____________________________篇6甲方（公司）：___________________公司名稱：___________________公司地址：___________________法定代表人：___________________聯系方式：___________________乙方（雇員）：___________________姓名：___________________性別：___________________身份證號碼：___________________家庭住址：___________________聯系方式：___________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事一定的勞務工作，為明確雙方權利和義務，保障甲乙雙方的合法權益，經雙方友好協商，達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方從事的勞務工作為：___________________。2.工作地點：___________________。二、工作時間和休息休假1.工作時間按照甲方的規定執行，具體上下班時間根據崗位需求而定。2.甲方保證乙方每周至少休息一日。3.法定假期、病假等按照相關法律規定及公司制度執行。三、勞務報酬1.乙方的基本勞務報酬為____元/月。2.加班、績效等按照甲方相關制度和法律規定支付。3.甲方每月____日左右通過銀行轉賬方式支付勞務報酬。四、保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方的相關規定為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方規定的福利待遇。3.乙方在工作過程中發生工傷，甲方按照相關法律規定處理。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生標準和勞動防護用品。2.乙方應遵守甲方的安全制度和操作規程，遵守安全警示標識的要求。3.乙方有權拒絕執行甲方違法、違規的指揮和安排。六、保密義務1.乙方應對在工作中接觸到的甲方的商業機密、技術秘密等保密信息承擔保密義務。2.乙方在離職后仍需繼續履行保密義務。七、合同解除和終止1.合同期內，甲乙雙方協商一致可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按本合同約定提供勞動保護或勞動條件的；（2）甲方未及時足額支付勞務報酬的；（3）甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的。4.本合同到期，雙方未續簽的，合同自動終止。八、違約責任及其他約定事項1.甲乙雙方應全面履行本合同的約定，違約方應承擔違約責任。因違約造成對方損失的，應承擔賠償責任。篇7甲方（公司）：___________________公司名稱：___________________公司地址：___________________法定代表人：___________________聯系方式：___________________乙方（員工）：___________________姓名：___________________性