大型貨車勞動合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方從事大型貨車運輸業務，需要招聘駕駛員，乙方具備相應的駕駛資質和經驗，愿意為甲方提供駕駛服務，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，簽訂本勞動合同協議，以明確雙方的權利義務。一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，擔任大型貨車駕駛員崗位，負責駕駛甲方指定的大型貨車，按照甲方要求完成貨物運輸任務。具體運輸路線、貨物種類及運輸時間等由甲方根據業務需要安排。2.工作地點：乙方的工作地點為甲方指定的運輸路線范圍內，包括但不限于[具體城市或地區范圍]。甲方有權根據業務發展需要調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行不定時工作制，乙方應根據甲方的運輸任務安排，隨時準備出車。在執行運輸任務期間，乙方應保證充足的休息時間，確保行車安全。2.休息休假：乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。乙方申請休假應提前[x]天向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。四、勞動報酬1.乙方的勞動報酬按照以下方式計算和支付：基本工資：乙方的基本工資為每月____元，于每月[具體日期]以貨幣形式支付。績效工資：乙方的績效工資根據其完成的運輸任務量、運輸安全情況、貨物完好率等指標考核確定。績效工資的計算方式為：績效工資=當月運輸任務量完成比例×績效工資基數+運輸安全考核得分×安全績效系數+貨物完好率考核得分×貨物完好績效系數。績效工資基數為____元，安全績效系數和貨物完好績效系數根據甲方制定的考核標準執行。績效工資于次月[具體日期]以貨幣形式支付。加班工資：甲方安排乙方加班的，按照國家有關規定支付加班工資。乙方自行延長工作時間的，甲方不支付加班工資。2.甲方有權根據乙方的工作表現、公司經營狀況等因素調整乙方的勞動報酬，但應提前[x]天書面通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家和地方有關規定繳納個人應承擔的社會保險費用。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的以下福利待遇：住房補貼：甲方每月為乙方提供住房補貼____元，用于補貼乙方的住房費用。交通補貼：甲方每月為乙方提供交通補貼____元，用于補貼乙方的交通費用。通訊補貼：甲方每月為乙方提供通訊補貼____元，用于補貼乙方的通訊費用。其他福利待遇：甲方按照國家和地方有關規定為乙方提供其他福利待遇，如節日福利、生日福利、定期體檢等。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.勞動保護：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、安全鞋、工作服等，乙方應按照規定正確佩戴和使用。2.勞動條件：甲方為乙方提供符合國家規定的勞動條件和工作環境，確保乙方在安全、衛生的條件下工作。3.職業危害防護：甲方根據乙方所從事的工作崗位，按照國家有關規定為乙方提供必要的職業危害防護用品，并定期組織乙方進行職業健康檢查。乙方應遵守甲方的職業危害防護規定，積極配合甲方的職業健康檢查。七、雙方的權利和義務1.甲方的權利和義務權利：有權根據國家法律法規和公司規章制度對乙方進行管理和考核。有權根據業務需要調整乙方的工作內容、工作地點和工作時間。有權要求乙方按照甲方的要求完成運輸任務，并對乙方的工作表現進行監督和檢查。義務：按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業危害防護用品，并定期組織乙方進行職業健康檢查。依法為乙方繳納社會保險。按照國家和地方有關規定保障乙方的休息休假權利。為乙方提供必要的培訓和職業發展機會。2.乙方的權利和義務權利：有權要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬和福利待遇。有權享受國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。有權拒絕甲方違章指揮、強令冒險作業的要求，并向甲方提出批評、檢舉和控告。有權向甲方提出合理化建議和意見。義務：遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從甲方的管理和安排。按照甲方的要求完成運輸任務，確保運輸安全和貨物完好。愛護甲方提供的車輛、設備和工具，定期進行維護和保養，保持車輛和設備的良好運行狀態。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得泄露給任何第三方。按照國家和地方有關規定參加社會保險，并繳納個人應承擔的社會保險費用。積極參加甲方組織的培訓和職業發展活動，不斷提高自身的業務水平和綜合素質。八、合同的解除和終止1.合同的解除協商解除：經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方解除：乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：在試用期內提前[x]天通知甲方的；甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的。甲方解除：甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；乙方嚴重違反甲方的規章制度的；乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方被依法追究刑事責任的；乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更本合同達成協議的。2.合同的終止本合同期滿，雙方均未提出續簽意向的，本合同自行終止。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產的，本合同終止。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，本合同終止。3.合同解除和終止的手續甲乙雙方解除或終止本合同的，應當按照甲方的規定辦理相關手續，包括工作交接、財務結算、社會保險減員等。乙方應當在解除或終止本合同后的[x]天內，將甲方提供的車輛、設備、工具等返還甲方，并辦理相關的交接手續。九、違約責任1.甲方的違約責任甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的，應當按照國家有關規定向乙方支付賠償金。甲方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應當按照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。2.乙方的違約責任乙方違反國家法律法規和甲方的規章制度，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。乙方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應當按照甲方的規定支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方泄露甲方的商業秘密和工作機密，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任，并依法承擔相應的法律責任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議的，應當首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規和甲方的規章