建筑工人派遣合同協議?甲方（派遣單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（用工單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方具有合法的勞務派遣資質，乙方因[具體工程項目名稱]需要建筑工人，甲乙雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方為乙方派遣建筑工人事宜達成如下協議：一、派遣工人的基本情況及工作內容1.派遣工人數量及工種甲方根據乙方需求，派遣[X]名建筑工人至乙方工作，具體工種包括但不限于[列出具體工種，如木工、瓦工、鋼筋工等]。2.工作內容派遣工人在乙方指定的建筑工程項目[項目名稱及具體地點]，按照乙方的要求和施工規范，從事[詳細描述工作內容，如建筑物的基礎施工、主體結構搭建、內外裝修等]工作。二、派遣期限本合同派遣期限自[起始日期]起至[結束日期]止。派遣期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續[延續期限]。若任何一方欲提前終止合同，需提前[X]天書面通知對方。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利按照本合同約定向乙方收取派遣服務費用。有權了解乙方對派遣工人的工作安排和管理情況，提出合理建議。在乙方未按照合同約定支付費用時，有權暫停派遣服務，并要求乙方支付拖欠費用及相應違約金。2.義務按照乙方要求，招聘、篩選、組織符合條件的建筑工人，并與派遣工人簽訂勞動合同，建立勞動關系。負責為派遣工人辦理社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險），并承擔相應費用。對派遣工人進行必要的培訓，包括安全培訓、技能培訓等，確保派遣工人具備完成工作所需的能力和素質。負責處理派遣工人與甲方之間的勞動糾紛，維護甲方及派遣工人的合法權益。定期對派遣工人的工作表現進行評估，及時與乙方溝通，根據乙方意見對派遣工人進行調整或培訓。在派遣期限內，如遇乙方原因導致工作暫停或終止，甲方應妥善安置派遣工人，并按照相關法律法規和勞動合同約定支付工資、福利待遇等費用。（二）乙方權利與義務1.權利按照本合同約定使用派遣工人，要求甲方提供符合條件的派遣工人。對派遣工人的工作進行指揮、管理和監督，根據工作需要安排加班、調休等。有權根據乙方的考核標準對派遣工人的工作表現進行考核，并將考核結果反饋給甲方。在派遣工人不能勝任工作或違反乙方規章制度時，有權要求甲方更換派遣工人。2.義務按照本合同約定向甲方支付派遣服務費用及相關費用。為派遣工人提供必要的勞動條件和勞動保護用品，確保工作環境安全、衛生。按照國家法律法規和乙方的規章制度，對派遣工人進行管理和獎懲。在派遣期限內，不得將派遣工人再派遣到其他用人單位。如因乙方原因導致派遣工人發生工傷事故或其他意外事件，乙方應按照國家法律法規承擔相應責任，并及時通知甲方協助處理。協助甲方做好派遣工人的思想工作和隊伍穩定工作，發現問題及時與甲方溝通解決。四、費用及支付方式（一）費用標準1.派遣服務費用乙方按照每人每月[X]元的標準向甲方支付派遣服務費用，該費用包含甲方為派遣工人支付的工資、福利、社會保險費用、管理費等所有費用。2.其他費用乙方應承擔派遣工人的加班費用、因乙方原因導致的工傷事故賠償費用、因乙方要求甲方額外提供服務產生的費用等。加班費用按照國家法律法規規定的標準計算，工傷事故賠償費用按照實際發生金額由乙方承擔。（二）支付方式1.乙方應在每月[具體支付日期]前，將上月的派遣服務費用及其他費用支付至甲方指定的銀行賬戶。2.甲方應在收到乙方支付的費用后[X]個工作日內，向乙方提供合法有效的發票。五、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定及時招聘、派遣符合條件的工人，導致乙方工作延誤，甲方應承擔相應的賠償責任，賠償金額按照乙方因此遭受的直接經濟損失計算。若甲方未按照規定為派遣工人辦理社會保險或拖欠派遣工人工資、福利待遇等費用，導致乙方受到勞動行政部門處罰或引發勞動糾紛，甲方應承擔全部法律責任，并賠償乙方因此遭受的全部損失。若甲方違反本合同約定，擅自將派遣工人再派遣到其他用人單位，乙方有權解除本合同，并要求甲方返還已支付的費用，同時甲方應按照派遣服務費用總額的[X%]向乙方支付違約金。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定支付派遣服務費用及其他費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X‰]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權暫停派遣服務，并要求乙方支付拖欠費用及違約金。若乙方違反國家法律法規或乙方規章制度，對派遣工人進行不當管理或使用，導致派遣工人權益受損或引發勞動糾紛，乙方應承擔全部法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方擅自將派遣工人再派遣到其他用人單位，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付剩余期限的派遣服務費用及按照派遣服務費用總額的[X%]支付違約金。六、勞動糾紛處理1.派遣工人與甲方之間發生勞動糾紛，由甲方負責處理。甲方應在接到糾紛通知后[X]個工作日內進行調查處理，并將處理結果及時通知乙方。2.派遣工人與乙方之間發生勞動糾紛，乙方應及時通知甲方，甲方應協助乙方進行處理。處理結果如涉及甲方責任，甲方應按照法律法規和本合同約定承擔相應責任。3.因勞動糾紛導致的仲裁、訴訟費用，由責任方承擔。若雙方均有責任，則按照責任比例分擔。七、保密條款1.雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、人員信息等予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。八、合同變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如有需要變更合同內容，雙方應協商一致，并簽訂書面補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.合同解除經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方嚴重違反本合同約定，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔違約責任。因不可抗力或法律法規政策變化等原因導致本合同無法履行的，雙方可以協商解除合同，互不承擔違約責任。3.合同終止本合同期滿，雙方未續簽合同的，本合同自動終止。本合同履行完畢，雙方權利義務履行完畢的，本合同終止。因一方違約導致合同解除或終止的，違約方應按照本合同約定承擔違約責任。九、爭議解決本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。