駕校教練務工合同協議?甲方（雇主）：姓名：__________________性別：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯系電話：__________________乙方（雇員）：姓名：__________________性別：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯系電話：__________________鑒于甲方經營駕校業務，需要聘請乙方擔任駕校教練，為學員提供駕駛培訓服務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，達成如下協議：一、合同雙方身份及標的物或服務具體描述1.甲方：系依法設立并具有合法資質從事機動車駕駛員培訓業務的機構，擁有完善的教學設施、場地及管理體系。甲方愿意聘請乙方作為駕校教練，負責教授學員駕駛技能，以幫助學員順利通過機動車駕駛員考試。2.乙方：具備相應的機動車駕駛教練員資格證書及豐富的駕駛經驗，熟悉駕駛教學流程和方法，愿意接受甲方的聘請，按照甲方的要求為學員提供駕駛培訓服務。3.標的物或服務具體描述：乙方的工作內容為按照甲方制定的教學大綱和培訓計劃，使用甲方提供的教學車輛及場地，對甲方安排的學員進行理論知識講解、實際操作訓練，包括但不限于科目一、科目二、科目三的培訓，確保學員掌握扎實的駕駛技能，能夠獨立、安全地駕駛機動車，并順利通過交通管理部門組織的各項考試。二、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據駕校的教學安排和學員情況，合理安排乙方的教學任務和工作時間。有權對乙方的教學工作進行監督、檢查，提出改進意見和建議，以確保教學質量符合甲方要求及行業標準。如乙方違反甲方的規章制度、教學要求或因乙方的過錯導致學員投訴、教學事故等，甲方有權按照相關規定對乙方進行處理，包括但不限于警告、罰款、暫停教學工作直至解除本協議。2.義務按照國家法律法規及行業標準，為乙方提供必要的教學設施、設備和教學場地，確保教學工作的正常開展。負責制定和更新教學大綱、培訓計劃，并及時傳達給乙方，以便乙方了解教學要求和進度安排。按照本協議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。為乙方繳納法律法規規定的各項社會保險費用。協助乙方處理教學過程中與學員及相關部門的溝通協調事宜，保障乙方教學工作的順利進行。（二）乙方權利義務1.權利有權按照本協議約定，獲得相應的勞動報酬及福利待遇。有權要求甲方提供必要的教學條件和支持，以保障教學工作的正常開展。在教學過程中，有權根據學員的實際情況，采取合理有效的教學方法和手段，以提高教學效果。對甲方不合理的工作安排、教學要求或其他侵犯乙方合法權益的行為，有權提出異議并要求甲方予以糾正。2.義務嚴格遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，遵守教學職業道德規范，誠實守信，廉潔自律，不得從事任何損害甲方利益或聲譽的行為。按照甲方制定的教學大綱和培訓計劃，認真履行教學職責，精心組織教學活動，確保教學質量，使學員能夠熟練掌握駕駛技能，順利通過考試。負責維護教學車輛的安全和整潔，定期對教學車輛進行檢查和保養，發現問題及時報告甲方并協助處理，確保教學車輛處于良好的運行狀態。認真填寫教學日志、學員檔案等教學資料，如實記錄學員的學習情況和教學過程，保證教學資料的真實性、完整性和準確性。積極配合甲方做好學員的管理工作，及時與學員溝通交流，了解學員的學習需求和心理狀態，幫助學員解決學習過程中遇到的問題和困難。保守甲方的商業秘密和教學資料機密，不得向任何第三方泄露甲方的教學方法、學員信息、教學計劃等重要信息。參加甲方組織的各類培訓、考核及教研活動，不斷提高自身的教學水平和業務能力。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照乙方的教學工作成果及學員考試通過率等情況，向乙方支付勞動報酬。乙方的勞動報酬由基本工資和績效獎金兩部分組成。基本工資為每月人民幣______元，于每月______日以貨幣形式支付給乙方。績效獎金根據乙方所教授學員的考試通過率、學員滿意度等指標進行考核發放。具體考核標準及發放方式如下：學員科目一考試通過率達到______%以上，每超出______個百分點，給予乙方績效獎金人民幣______元；學員科目二考試通過率達到______%以上，每超出______個百分點，給予乙方績效獎金人民幣______元；學員科目三考試通過率達到______%以上，每超出______個百分點，給予乙方績效獎金人民幣______元；學員滿意度調查平均得分達到______分以上，每超出______分，給予乙方績效獎金人民幣______元。績效獎金于每季度末進行核算，并于下季度首月______日前支付給乙方。2.支付方式：甲方將乙方的勞動報酬通過銀行轉賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應提供真實有效的銀行賬戶信息，如有變更，應及時書面通知甲方。四、工作時間與休息休假1.工作時間乙方的工作時間根據甲方駕校的教學安排確定，原則上每周工作______天，每天工作時間不超過______小時。甲方可根據實際教學情況，對乙方的工作時間進行適當調整，但應提前通知乙方。因學員培訓需要或其他特殊情況，乙方可能需要在正常工作時間以外加班，甲方應按照國家法律法規的規定，向乙方支付加班費用或安排調休。2.休息休假乙方享有國家法律法規規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、病假、喪假等休息休假權利。乙方如需請假，應提前按照甲方的請假制度向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。請假期間，甲方將根據乙方請假天數相應扣除其工資及績效獎金。五、社會保險與福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方政府的有關規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用，乙方應承擔的個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和安全防護設施，保障乙方在教學工作中的人身安全和健康。乙方享有甲方組織的員工培訓、職業發展規劃等福利，甲方將根據駕校的發展需要和乙方的個人情況，為乙方提供相應的培訓機會和職業發展指導。在國家法定節假日或特殊節日期間，甲方可能會根據實際情況向乙方發放節日福利或補貼。六、培訓與考核1.培訓甲方定期組織乙方參加各類教學培訓活動，包括但不限于駕駛技能培訓、教學方法培訓、職業道德培訓、安全知識培訓等，以提高乙方的教學水平和業務能力。乙方應積極參加甲方組織的各項培訓活動，認真學習培訓內容，并將所學知識和技能運用到實際教學工作中。2.考核甲方建立健全教學質量考核制度，定期對乙方的教學工作進行考核評估，考核內容包括教學質量、學員滿意度、考試通過率、遵守規章制度等方面。考核結果將作為乙方績效獎金發放、崗位晉升、續聘或解聘的重要依據。如乙方連續兩個考核周期內教學質量不達標或出現嚴重教學事故等，甲方有權解除本協議。七、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、教學資料、學員信息等予以保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起______年。即使本協議終止或解除，乙方仍應履行保密義務。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數額的，乙方應繼續賠償甲方超出部分的損失。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定按時足額向乙方支付勞動報酬或繳納社會保險費用，應按照國家法律法規的規定，向乙方支付逾期違約金，并補足相應的款項。若甲方違反本協議約定，擅自變更乙方的工作內容、工作時間或工作地點等，給乙方造成損失的，應承擔賠償責任。若甲方因自身原因導致乙方無法正常開展教學工作，如教學設施設備故障未及時維修、教學場地被占用等，應采取積極措施解決問題，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照本協議約定履行教學職責，導致學員考試通過率未達到約定標準或出現教學事故等，應按照甲方的規定承擔相應的責任，包括但不限于扣除績效獎金、暫停教學工作直至解除本協議。若乙方違反甲方的規章制度或保密條款，甲方有權按照相關規定對乙方進行處理，并要求乙方承擔違約責任，支付違約金并賠償甲方的損失。若乙方擅自離職或未經甲方同意擅自停止教學工作，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于重新招聘教練的費用、學員流失造成的損失等。九、協議的變更、解除與終止1.協議的變更本協議履行期間，如有需要變更協議內容，甲乙雙方應協商一致，并簽訂書面協議。因法律法規、政策調整或不可抗力等原因導致本協議無法繼續履行或部分條款需要變更的，雙方應根據實際情況協商解決，協商不成的，可按照本協議約定的爭議解決方式處理。2.協議的解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。若乙方出現以下情形之一，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度或教學要求的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責任的；連續曠工超過______天或一年內累計曠工超過______天的；因乙方自身原因導致學員大量投訴，嚴重影響甲方聲譽的；違反本協議約定的保密條款或其他重要條款，經甲方多次催告仍不改正的。若甲方出現以下情形之一，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定按時足額支付勞動報酬，經乙方催告后仍不支付的；未按照國家法律法規規定為乙方繳納社會保險費用的；甲方的規章制度違反法律法規規定，損害乙方合法權益的；甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫乙方勞動的；因甲方原因導致乙方無法正常開展教學工作，且甲方未采取有效措施解決問題，嚴重影響乙方工作的。3.協議的終止本協議期滿，雙方均未提出續簽意向的，本協議自動終止。本協議因不可抗力或法律法規規定的其他情形無法繼續履行的，本協議終止。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續______年。